Дело № 2- 357/2020

УИД: 91RS0018-01-2019-003013-04

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 февраля 2020 года г. Саки

Сакский районный суд Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Гончарова В.Н.,

при секретаре Рубан И.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению-Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым, третье лицо: Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по 

<

адрес>, о признании отказа в перерасчете пенсии незаконным, обязании произвести перерасчет страховой пенсии по старости, взыскании задолженности,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению-Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым с требованием о признании решения ГУ-Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым об отказе в перерасчете пенсии незаконным; обязании произвести перерасчет страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ по заработной плате, с учетом справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ за период 

<

данные изъяты>; обязании произвести перерасчет страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, взыскании задолженности.

В обоснование утоненных заявленных требований истец указала, что она является получателем пенсии с ДД.ММ.ГГГГ. Пенсия ей была назначена без учета заработной платы, поскольку отсутствовал нотариальный перевод печати и штампа в справках о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, а также не указаны: денежная единица и общая сумма прописью. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к Ответчику с заявлением о перерасчете пенсии по заработной плате, предоставив справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, с нотариальным переводом штампа и печати. С ДД.ММ.ГГГГ был произведен перерасчет пенсии по заработной плате, заработок учтен за период 

<

данные изъяты>. В 2019 году на личном приеме у специалистов Управления ей стало известно, что заработная плата по справке о зарплате № от ДД.ММ.ГГГГ не была включена в расчет пенсии, поскольку в справке отсутствует общая сумма прописью, основание выдачи справки. По указанию специалистов Управления, истец подала ДД.ММ.ГГГГ заявление о перерасчете пенсии с учетом справки о заработной плате за период с 

<

данные изъяты>. Распоряжением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ ей был произведен перерасчет пенсии по старости, размер пенсии составил с ДД.ММ.ГГГГ – 9 098,77 руб.

Считает, что перерасчет пенсии должен быть произведен ответчиком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, отказ Пенсионного фонда в перерасчете пенсии по старости за указанный период не обоснованный и нарушающий пенсионные права истца.

Истец в судебном заседании поддержала исковые требования с учетом уточнения по основаниям, изложенным в иске. Пояснила суду, что справка о заработной плате была предоставлена в Управление ДД.ММ.ГГГГ и находилась в материалах пенсионного дела.

Представитель ответчика - ГУ -Управление Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым ФИО7 в судебном заседании возражала против иска по основаниям, изложенным в письменных возражениях. 

Представитель третьего лица – ГУ- Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по 

<

адрес> в судебное заседание не явился, о месте и времени проведения судебного заседания извещен надлежащим образом, направил в суд письменные возражения.

Суд полагает возможным, в порядке ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, рассмотреть дело при данной явке.

В судебном заседании был допрошен специалист ФИО8, ведущий специалист-эксперт отдела назначения, перерасчета пенсий и оценки пенсионных прав застрахованных лиц ГУ-УПФР в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым. В судебном заседании пояснила, что в ее обязанности входит проведение и проверка перерасчета пенсии. ФИО1 при перерасчете пенсии по законодательству Украины не была принята в расчет пенсии справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ за период с 

<

данные изъяты>, так как в справке не указано основание выдачи справки и общая сумма прописью. С января 2015 года перерасчет был произведен по материалам дела. С учетом справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ перерасчет по законодательству Российской Федерации произведен на основании заявления ФИО1, с ДД.ММ.ГГГГ. 

Выслушав пояснения истца, представителя ответчика, специалиста, исследовав и оценив в совокупности собранные по делу доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Права гражданина в области пенсионного обеспечения находятся в прямой зависимости от его трудовой деятельности, ее объема и характера.

В соответствии со ст.8 ГК РФ, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

А согласно требованиям ч.1-4 ст.11 ГПК РФ, суд обязан разрешать гражданские дела на основании Конституции РФ, международных договоров Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, нормативных правовых актов Президента РФ, нормативных правовых актов Правительства РФ, нормативных правовых актов федеральных органов государственной власти, конституций (уставов), законов, иных нормативных правовых актов органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативных правовых актов органов местного самоуправления. Суд разрешает гражданские дела, исходя из обычаев делового оборота в случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами. Установив при разрешении гражданского дела, что нормативный правовой акт не соответствует нормативному правовому акту, имеющему большую юридическую силу, суд применяет нормы акта, имеющего наибольшую юридическую силу. В случае отсутствия норм права, регулирующих спорное отношение, суд применяет нормы права, регулирующие сходные отношения (аналогия закона), а при отсутствии таких норм разрешает дело, исходя из общих начал и смысла законодательства (аналогия права). Если международным договором РФ установлены иные правила, чем те, которые предусмотрены законом, суд при разрешении гражданского дела применяет правила международного договора.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан РФ на страховые пенсии установлены нормами Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно ч.2 ст.2 которого изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

Вместе с тем, как указано в ч.3 ст.2 названного Закона, в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Так, исходя из необходимости защиты прав граждан в области пенсионного обеспечения, сознавая, что каждое государство – участник Содружества Независимых государств должно нести непосредственную ответственность за пенсионное обеспечение своих граждан, признавая, что государства - участники Содружества имеют обязательства в отношении нетрудоспособных лиц, которые приобрели право на пенсионное обеспечение на их территории или на территории других республик за период их вхождения в СССР и реализуют это право на территории государств - участников Соглашения, признавая необходимость неукоснительного соблюдения обязательств по международным соглашениям, заключенным СССР по вопросам пенсионного обеспечения, 13.03.1992г. государства – участники СНГ, в том числе Российская Федерация и 

<

адрес>, заключили Соглашение «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», согласно ст.1 которого пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Согласно п.п.2, 3 ст.6 названного Соглашения, для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу указанного Соглашения. Исчисление пенсий производится из заработка (дохода) за периоды работы, которые засчитываются в трудовой стаж.

Согласно ст. 11 названного Соглашения, необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников СНГ и государств, входивших в состав СССР, или до 01.12.1991г., принимаются на территории государств - участников Содружества без легализации.

Таким образом, трудовой стаж и заработок, приобретенный гражданами РФ на территории государства - участника вышеназванного Соглашения, а также на территории бывшего СССР, будет учитываться при начислении пенсии работнику на основании документов, выданных работодателями на территории соответствующего государства. Указанный трудовой стаж может подтверждаться записями в трудовой книжке, а также справками о доходах работника за соответствующие периоды работы.

Согласно ч.2 ст.10 Закона РФ №173-ФЗ т 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ», периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись гражданами за пределами территории РФ, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством РФ или международными договорами РФ, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ в соответствии со ст.29 Закона РФ от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

А согласно ч.1 ст.30 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002г. путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал.

При этом, согласно п.п.2-4 ст.30 названного Закона, с учетом разъяснений, содержащихся в п.28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012г. № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», право выбора наиболее выгодного расчета пенсии предоставлено застрахованному лицу, и одним из показателей, влияющих на расчетный размер пенсии, является среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001гг. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо органами государственной (муниципальной) власти.

Согласно положений, закрепленных в п.2 ч.2 ст.18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О страховых пенсиях" размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ до даты назначения страховой пенсии.

На основании пункта 2 статьи 20 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя.

В соответствии с пунктом 3 статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по ДД.ММ.ГГГГ для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

В соответствии с ч. 2. ст. 23 Федерального закона "О страховых пенсиях " заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 данного закона.

Пунктом 13 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что в подтверждение права на трудовую пенсию принимаются подлинные документы о страховом стаже (за исключением трудовой книжки) и среднемесячном заработке и подлинники или копии других документов, предусмотренных данным Перечнем, содержащие достоверные сведения и выданные компетентными органами или должностными лицами.

В силу ст. 18 Федерального Закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе требовать от физических и юридических лиц предоставления документов, необходимых для назначения, перерасчета размера и выплаты трудовой пенсии, а также проверять в соответствующих случаях обоснованность выдачи указанных документов.

ГОСТом Р6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов» установлено, что справки должны быть оформлены в соответствии с законодательством Российской Федерации. При этом в справках не допускаются: исправления, написание даты и номера разными чернилами, оформление архивных копий на нескольких листах без надлежащего скрепления всех листов архивных копий, комментарий, собственные выводы исполнителя по содержанию архивных документов, на основании которых составлена архивная справка, также в случае переименования организации, необходимо предоставить последовательное переименование с указание приказов и дат до настоящего времени.

Согласно паспорта гражданина Российской Федерации серии 39 14 №, выданного ДД.ММ.ГГГГ Федеральной Миграционной Службой, ФИО1 родилась ДД.ММ.ГГГГ в 

<

адрес>, зарегистрирована по адресу: 

<

адрес>, ул. ФИО2, 

<

адрес>.

Судом установлено, что истец с ДД.ММ.ГГГГ является получателем пенсии по возрасту. Пенсия назначена Управлением Пенсионного фонда Украины в 

<

адрес> Автономной Республики Крым. Стаж работы при назначении пенсии составил 

<

данные изъяты>, в том числе с учетом стажа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Заработок не учтен.

Согласно заявлению о назначении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ, истец предоставляла справку о заработной плате.

В материалах дела имеется копия решения Сакского горрайонного суда Автономной Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого установлен факт того, что справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная на имя ФИО1, справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ выданная на имя ФИО3 и трудовая книжка от ДД.ММ.ГГГГ, оформленная на имя ФИО11 (ФИО12) ФИО5 принадлежат ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Решение суда вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Территориальным управлением 

<

адрес> Государственного антимонопольного комитета конкуренции и поддержки предпринимательства следует, что решением хозяйственного суда 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ за № на акционерном обществе открытого типа «

<

адрес>» (бывший «

<

адрес>» им. ФИО9) окончено ликвидационное производство. После окончания ликвидационного производства постановлением хокима 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ за № данный субъект исключён из государственного реестра.

Согласно трудовой книжки, заведенной ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ истец была зачислена временно 

<

данные изъяты> № 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ переведена постоянно 

<

данные изъяты> № (пр. №ок от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст. 38 КЗоТ Узб.ССР по собственному желанию (выезд) (пр. 15 от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в органы Пенсионного фонда с заявлением о перерасчете пенсии, к заявлению приложила справку о заработной плате с нотариальным перево

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ за период работы с января 

<

данные изъяты> года, и справку о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ за период работы с 

<

данные изъяты>

Распоряжением от ДД.ММ.ГГГГ истцу был произведен перерасчет пенсии по заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ, заработок учтен по справке о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ за период работы с 

<

данные изъяты>. Справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ за период работы с 

<

данные изъяты> не была учтена при перерасчете пенсии, поскольку в справке отсутствуют сумма прописью и основание выдачи справки.

Согласно ч.2 ст.55 Конституции РФ в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.

Так, ч.1 ст.4 ГК РФ предусмотрено, что акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие.

В соответствии с ч.6 ст. 11 Федерального конституционного закона от ДД.ММ.ГГГГ года №-ФКЗ «О принятии в Российскую Федерацию Республику Крым и образования в составе РФ новых субъектов – Республики Крым и города федерального значения Севастополя», законодательство РФ об обязательном социальном страховании, включая обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование, применяется на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п.1,2 ст. 2 ФЗ № «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан РФ проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя», с ДД.ММ.ГГГГ пенсионное обеспечение граждан РФ, иностранных граждан и лиц без гражданства осуществляется в соответствии с законодательством РФ. При обращении граждан, указанных в ч.1 ст. 1 настоящего Федерального Закона, за назначением пенсии и (или) иных устанавливаемых к пенсии выплат такие пенсии и (или) выплаты назначаются с ДД.ММ.ГГГГ, но не ранее чем со дня возникновения права на пенсию и (или) выплату.

С ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был произведен перерасчет ранее назначенной пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации в беззаявительном порядке по материалам пенсионного дела, без учета справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной компанией «

<

адрес>

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 23 Федерального закона «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения. 

Исходя из материалов пенсионного дела, с заявлением о перерасчете размера пенсии истец обратилась к ответчику ДД.ММ.ГГГГ. К заявлению приложены следующие документы: копия паспорта истца, справка о заработной плате с нотариальным перево

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, выданная компанией «

<

адрес>», за период работы с 

<

данные изъяты>

Распоряжением о перерасчете размера пенсии от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ произведен перерасчет пенсии с учетом справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной 

<

адрес>», за период работы с 

<

данные изъяты>. Заработная плата для расчета пенсии учтена за период с 

<

данные изъяты>. Размер пенсии с ДД.ММ.ГГГГ составил 9098 рублей 77 копеек.

В соответствии с п.7 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному обеспечению, утвержденного приказом от ДД.ММ.ГГГГ N 958н, для подтверждения дополнительных условий назначения страховой пенсии по старости и обстоятельств, учитываемых при определении ее размера, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях», необходимы документы об обстоятельствах, предусмотренных Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с учетом которых исчисляется размер страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера указанной части трудовой пенсии по старости и накопительной части трудовой пенсии по старости) по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (часть 10 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Порядок исчисления расчетного размера трудовой пенсии определен пунктом 2 статьи 30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ, в соответствии с которым расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованных лиц путем их конвертации в расчетный пенсионный капитал по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами: -среднемесячный заработок застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования за 2000-2001 годы подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, составленной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. - среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГг, в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится до регистрации в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.

В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам, указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.

В предусмотренных законодательством Российской Федерации случаях для исчисления пенсии принимаются также: - в случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам, указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями; - копии лицевых счетов, выдаваемые организациями. 

Поскольку платежные ведомости являются первичными документами, содержащими размер выплаты заработной платы, на основании которых выдаются сведения о заработной плате, суд приходит к выводу, что справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная 

<

адрес>», выданная на имя ФИО1, должна быть принята к рассмотрению ответчиком и учтена при расчете истцу размера пенсии по старости. В справке о заработной плате суммы заработка указаны помесячно, имеются сведения о денежной единице (в Советских рублях), в графе «основание выдачи справки» подчеркнуто «лицевые счета». 

Доводы ответчика, о том, что указанной справке отсутствовало основание выдачи справки и общая сумма прописью, основанием для отказа в принятии справки о размере заработка законным не являются.

Поскольку справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная компанией «

<

адрес>» имеет угловой штамп и печать предприятия, подробные сведения о заработке, подписи руководителя и главного бухгалтера, у суда имеются основания полагать, что представленная справка исходит от работодателя, в связи с чем подлежит принятию ответчиком для перерасчета истцу размера пенсии по старости.

По правилам ст. 23 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения. Заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 ст. 21 настоящего Федерального закона.

В соответствии со ст. 2 п.4 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 421-ФЗ «Об особенностях правового регулирования отношений, связанных с предоставлением мер социальной защиты (поддержки)», а также выплат по обязательному социальному страхованию отдельным категориям граждан, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя», особенности по реализации права граждан на пенсионное обеспечение устанавливаются ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан РФ, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя». Страховое обеспечение по общеобязательному государственному пенсионному страхованию, причитающееся гражданам, подлежавшим общеобязательному государственному пенсионному страхованию в соответствии с законодательством, действующим на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя до ДД.ММ.ГГГГ включительно, осуществляется Пенсионным фондом Российской Федерации с ДД.ММ.ГГГГ за счет средств бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации.

С учетом приведенных норм права суд считает, что на работника (в данном случае на истца) не может быть возложена ответственность за оформление справки о заработной плате. Истец не должна отвечать за действия работодателя, соответственно, ее пенсионные права не могут быть нарушены и поставлены в зависимость от указанных действий. Она обоснованно полагала, что справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной 

<

адрес> учтена при расчете ее размера пенсии, поскольку справка о заработной плате находилась в пенсионном деле с ДД.ММ.ГГГГ.

Суд критически относится к доводам ответчика, а также, учитывая тот факт, что Ответчиком учтена справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная компанией 

<

адрес>» для исчисления пенсии истца, произведен перерасчет пенсии с ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО1 об осуществлении перерасчета пенсии с ДД.ММ.ГГГГ являются обоснованными и подлежат удовлетворению, перерасчет пенсии по заработной плате с учетом справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной компанией 

<

адрес>», прямо влияющий на право и размер назначаемой пенсии, необходимо произвести с ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая изложенное, суд возлагает на ответчика обязанность произвести перерасчет назначенной ФИО1 пенсии с учетом заработка по справке о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной 

<

адрес>», ДД.ММ.ГГГГ, выплату произвести с учетом ранее выплаченной пенсии.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 руб. 

С учетом изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым произвести перерасчет назначенной ФИО1 пенсии по старости с учетом представленной справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной компанией 

<

адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ. Выплату произвести с учетом ранее выплаченной пенсии.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 – отказать.

Взыскать с ГУ-УПФПР в 

<

адрес> и 

<

адрес> РК в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Крым в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения через Сакский районный суд Республики Крым.

Судья В.Н.Гончаров

Мотивированное решение изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ

Судья В.Н.Гончаров