Дело № 2-670/18

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Топкинский городской суд Кемеровской области в составе председательствующего Липской Е.А., при секретаре Кахримановой С.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Топки 28 ноября 2018года гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в г. Топки и Топкинском районе о признании незаконным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в г. Топки и Топкинском районе (далее - УПФР в г. Топки и Топкинском районе).

Мотивирует свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в УПФР в г. Топки и Топкинском районе с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости. 

Согласно решению органа ПФ за исх. № от ДД.ММ.ГГГГ, на дату обращения - ДД.ММ.ГГГГ, у ФИО1 не имеется установленного законом специального стажа 12 лет и 6 месяцев для назначения досрочной страховой пенсии по старости. 

Пенсионный фонд РФ, в связи с тем, что в трудовой книжке не указан вид сварки, не включил в стаж следующие виды работы:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сварщик 5 разряда;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сварщик-слесарь;

с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ - электросварщик 5 разряда;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ электросварщик 5 разряда.

Период работы аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не включен в страховой и специальный стаж, как и периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве аккумуляторщика 3 разряда на энергоучастке №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда на участке товаров народного потребления, с ДД.ММ.ГГГГ пo ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика в сварочно- кузнечном участке, в связи с тем, что оттиск печати при увольнении за период работы па Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан не прочитывается. 

Согласно решению об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГг., зачтено в качестве специального стажа 4 года 4 месяца и 15 дней. 

Истцом указано, что во все неучтенные ответчиком в специальный стаж периоды работы сварщиком, он работал на ручной сварке. 

Истец просит суд признать незаконным решение УПФР в г. Топки и Топкинском районе об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Обязать УПФР в г. Топки и Топкинском районе зачесть в специальный стаж спорые периоды работы и обязать Управление Пенсионного фонда (ГУ) в городе Топки и Топкинском районе назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать расходы за составление искового заявления в размере 

<

данные изъяты> руб. 

В судебном заседании истец ФИО1 на иске настаивал, дополнительно пояснил, что в период работы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. занимался ручной дуговой сваркой, работал полный рабочий день. Отпуск был увеличенный, выдавалась спецодежда, молоко, но молоко не брали, т.к. у каждого было свое хозяйство и свое молоко.

В должности сварщика - слесаря занимался сваркой, и когда поступала какая-то деталь или ломалась деталь, то сам ее снимал и ремонтировал. 

Представитель истца ФИО1 - ФИО2, действующая на основании доверенности (л.д. 9), в судебном заседании поддержала исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика - УПФР в г. Топки и Топкинском районе – ФИО3, действующая на основании доверенности (л.д. 137), возражала против требований истца, обосновав свои возражения содержанием решения УПФР в г. Топки и Топкинском районе (л.д. 10-11). 

Суд, заслушав пояснения истца, его представителя, представителя ответчика, изучив письменные материалы дела, приходит к следующему.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в РФ", в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).

Согласно п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", а также Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 (п. 3 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665).

До 01.01.1992 право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со Списком N 2 1956 года, разделом XXXII "Общие профессии" имели электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные, газорезчики и их подручные, сварщики аргонной и атомно-водородной сварки.

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 раздела XXXIII "Общие профессии", утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 обладают электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

В пункте 5 Разъяснения от 22.05.1996 г. "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78, 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденного Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 29, указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренные Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем, понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью основных трудовых функций.

В соответствии с письмом Госкомтруда СССР от 20 апреля 1967 г. N 653-ИГ, профессия "сварщик" по характеру выполняемой работы и условиям труда одинакова с профессиями "газосварщик" и "электросварщик", поэтому право сварщиков на льготную пенсию определяется по тем же условиям, что и электросварщиков. 

В Информационном письме Минтруда РФ N 3073-17, ПФ РФ N 06-27/7017 от 02 августа 2000 года указано, что "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 как электрогазосварщики, то есть при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Согласно трудовой книжке ФИО1, он работал аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда на участке товаров народного потребления, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика в сварочно- кузнечном участке. 

В качестве отказа во включении указанных периодов как в страховой стаж, так и в специальный, ответчиком указано на нечитаемость оттиска печати при увольнении с работы на Душанбинском арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан.

В соответствии со ст.39 ТК РФ, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника.

Трудовые книжки ведутся на всех работников, работающих на предприятии, в учреждении, организации свыше пяти дней.

Как следует из трудовой книжки истца ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ он был принят аккумуляторщиком 3 разряда в энергоучасток № Душанбинского арматурного завода имени Орджоникидзе, на основании приказа № от 17.04.87г. (запись №). 

ДД.ММ.ГГГГ переведен электрослесарем второго разряда на том же участке

ДД.ММ.ГГГГ переведен в конструкторское технологическое бюро и товаров народного потребления газоэлектросварщиком по третьему разряду.

ДД.ММ.ГГГГ переведен газоэлектросварщиком по третьему разряду на участок товаров народного потребления.

ДД.ММ.ГГГГ переведен в сварочно-кузнечный участок электросварщиком по третьему разряду

ДД.ММ.ГГГГ был уволен по собственному желанию. 

Запись об увольнении заверена гербовой печатью.

На оттиске печати читается наименование города "Душанбе" и «имени Орджоникидзе».

Учитывая, что записи в трудовой книжке ФИО1 в период работы на Душанбинском арматурном заводе имени Орджоникидзе не содержат исправлений, читаемы, как и штамп организации при принятии истца на работу, суд полагает, что действия работодателя по заполнению трудовой книжки, в части проставления нечитаемого оттиска печати, не могут служить основанием для лишения истца права на включение спорных периодов работы как в общий трудовой стаж, так и специальный. 

Представителем ответчика в судебном заседании указано на то, что единственной причиной не включения указанных периодов в трудовой стаж истца, явился нечитаемый оттиск печати. 

В соответствии с разделом XXXII "Общие профессии" Списка N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, правом на льготное назначение пенсии обладают аккумуляторщики (зарядчики) и аккумуляторщики-слесари, занятые на зарядке аккумуляторов.

Согласно позиции 23200000-10047 раздела XXXIII Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, дающих право на льготное пенсионное обеспечение и пенсию за выслугу лет, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, право на льготное пенсионное обеспечение предоставляется аккумуляторщикам. 

По периодам работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда на участке товаров народного потребления, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика в сварочно- кузнечном участке, судом отмечается, что периоды работы, выполнявшиеся до ДД.ММ.ГГГГ в указанной профессии засчитываются в специальный стаж работы без уточнения вида сварки, а после 01.01.1992 года данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке. 

Вопросы пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств (СНГ) регулируется "Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" от 13.03.1992, подписанным, в том числе, Российской Федерацией и Таджикистаном.

Статьей 6 Соглашения от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" предусмотрено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР до вступления в силу настоящего Соглашения.

Согласно ст. ст. 1 и 6 Соглашения от 13.03.1992 пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства.

Период работы аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не включен в страховой и специальный стаж, как и периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве аккумуляторщика 3 разряда на энергоучастке №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда на участке товаров народного потребления, с ДД.ММ.ГГГГ no ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика в сварочно-кузнечном участке, в связи с тем, что оттиск печати при увольнении за период работы па Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан не прочитывается.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что периоды работы истца на Душанбинском арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве аккумуляторщика 3 разряда на энергоучастке №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика, электросварщика подлежат включению как в общий, так и в специальный стаж работы истца.

В связи с принятием Списка N 2 от 26 января 1992 года (утв. постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10) изменились условия досрочного назначения пенсий для электросварщиков (электрогазосварщиков), правом на досрочную пенсию пользуются электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Одновременно необходимо соблюдение условия о выполнении вышеуказанных работ не менее 80% рабочего времени. 

Согласно Решению УПФР в г. Топки и Топкинском районе об отказе в установлении пенсии от 20.06.2018г. №, ответчиком не включены в специальный стаж периоды работы истца:

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинский»;

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика-слесаря ТОО «Соломинский»;

с ДД.ММ.ГГГГ. но ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский» (согласно записи в трудовой книжке истца, ТОО «Соломинский» было переименовано в СХПК «Соломинский»). 

- с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч».

Данные периоды не включены в специальный стаж в связи с тем, что разделом XXXIII "Общие профессии" Списка N 2 предусмотрены электросварщики ручной сварки, электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, электрогазосварщики на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, занятые выполнением работ, предусмотренных списком не менее 80 % рабочего времени.

В трудовой книжке истца не содержится указания на вид сварки, справки работодателя отсутствуют, поскольку документы ТОО «Соломинский», СХПК «Луч» не были сданы в архив, в настоящее время указанные юридические лица ликвидированы.

По данным периодам судом была назначена государственная экспертиза условий труда, согласно заключению которой, характер и условия труда работы ФИО1 в спорные периоды – с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинское»; с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика-слесаря СХПК «Луч» не соответствуют условиям труда, дающим право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по Списку №2.

Определить соответствует ли характер и условия труда в спорные периоды: с ДД.ММ.ГГГГ. но ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский», с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч», условиям труда, дающим право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по Списку №, не представляется возможным (л.д. 109-115 – экспертное заключение).

Как указано в исследовательской части экспертного заключения, записи в трудовую книжку должны были производиться для рабочих в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих» в соответствии. Профессия «сварщик» в данном справочнике не поименована, разделом Общие профессии Списка № профессия «сварщик» не предусмотрена.

Также указано на то, что в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих» поименована профессия «электрогазосварщик», без указания на вид сварки.

Суд, в части, не может согласиться с выводами эксперта, исходя из следующего.

В соответствии с письмом Госкомтруда СССР от 20 апреля 1967 г. N 653-ИГ, профессия "сварщик" по характеру выполняемой работы и условиям труда одинакова с профессиями "газосварщик" и "электросварщик", поэтому право сварщиков на льготную пенсию определяется по тем же условиям, что и электросварщиков. 

В Информационном письме Минтруда РФ N 3073-17, ПФ РФ N 06-27/7017 от 02 августа 2000 года указано, что "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 как электрогазосварщики. 

Согласно имеющемуся в материалах дела свидетельству, истцу ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ года был установлен пятый тарифно-квалификационный класс по профессии электрогазосварщик (л.д.138 - свидетельство). 

В трудовой книжке - в основном документе о трудовой деятельности и трудовом стаже работника ФИО1, по спорным периодам указано на его трудоустройство в качестве сварщика 5 разряда, электрогазосварщика 5 разряда. 

Также, согласно данных архивной справки, в приказах по личному составу имеются сведения по спорным периодам с указанием на прием на работу истца сварщиком 5 разряда, электрогазосварщиком 5 разряда. (л.д. 54). 

Согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих, утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития от 15 ноября 1999 года N 45, должность электросварщика свыше 4 разряда соответствует работе в должности электросварщика ручной сварки. Электросварщик 5 разряда осуществляет ручную дуговую и плазменную сварку сложных аппаратов, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, цветных металлов и сплавов, сложных строительных и технологических конструкций, работающих в сложных условиях и.т.д. 

Судом отмечается, что характер выполняемой работы истца в спорные периоды подтверждается и данными личной карточки, полученной судом из архивного отдела администрации Топкинского муниципального района, в частности, по продолжительности отпуска.

Так, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуск был предоставлен с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - продолжительностью 26 дней, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуск был предоставлен с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- продолжительностью 28 дней. 

В силу ст. 67 КЗоТ РСФСР, всем работникам предоставлялся ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 24 рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю, а работникам, занятым на работах с вредными условиями труда предоставлялись ежегодные дополнительные отпуска (ст. 68 КЗоТ РСФСР); при этом закон не допускал замену отпуска денежной компенсацией, кроме случаев увольнения работника, не использовавшего отпуск (ст. 75 КЗоТ РСФСР).

С ДД.ММ.ГГГГ продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена 28 календарных дней (ст. 115 ТК РФ), и также предусмотрено предоставление работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в соответствии с Перечнями производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденными Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (ст. 117 ТК РФ).

Учитывая длительность предоставляемых истцу по указанным периодам ежегодных отпусков (более 24 дней) суд приходит к выводу о том, что истцу за работу с вредными условиями труда предоставлялся ежегодный дополнительный отпуск. 

Таким образом, продолжительность отпуска (более 24 рабочих дней) подтверждает занятость истца на работах с вредными условиями труда.

Кроме того, истцом представлена суду для обозрения амбулаторная карта, в которой имеются данные периодических медосмотров от ДД.ММ.ГГГГ,, ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ на предмет профпатологии и профессиональной пригодности, в которых указано на наличие профвредности, что также расценивается судом как подтверждение работы истца во вредных условиях труда, в связи с чем он направлялся работодателем ежегодно на профилактические медицинские осмотры. (л.д. 123-125- медицинские документы) 

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве сварщика-слесаря, по мнению суда, обосновано не принят ответчиком в зачет специального стажа, поскольку имеет место совмещение профессий. 

Исследовав все имеющиеся по делу доказательства, оценив их в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь нормами пенсионного законодательства, регулирующими условия и порядок назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, суд приходит к выводу о том, что отказ пенсионного органа в части не включения в специальный стаж периодов работы истца : 

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинский»; 

с ДД.ММ.ГГГГ. но ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский» 

- с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч». 

Невозможность документально подтвердить стаж работы истца в СХПК «Соломинский», СХПК «Луч», в связи с непоступлением в архивный отдел от работодателя списков цехов и должностей предприятия с вредными условиями труда (л.д. 55-54 - архивные справки) не исключает, при наличии совокупности иных доказательств, установить суду факт работы истца во вредных условиях. 

Факт занятости истца на работах с тяжелыми условиями труда и характер выполняемой работы по спорным периодам работы подтвержден представленными в судебное заседание доказательствами, и, отказывая истцу во включении в льготный стаж спорных периодов его работы, орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил его в пенсионных правах, поставив в неравные условия с другими категориями граждан, выполнявших аналогичную работу, что противоречит конституционному принципу равенства всех перед законом, закрепленному статьей 19 Конституции Российской Федерации. 

При выполнении работы в спорный период истец подвергался неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда, с наличием которых законодатель связывает возникновение права на досрочное назначение пенсии в связи с осуществлением деятельности сварщика, электрогазосварщика.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда", утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29 "Право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель. 

Выполнение истцом работы в течение полного рабочего дня подтверждается совокупностью представленных истцом доказательств, его трудовой книжкой и не опровергнуто ответчиком. 

Исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств, а также учитывая требования ст. 27 ФЗ РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", суд приходит к выводу, что по спорным периодам, работа истца соответствовала особым условиям труда, в течение полного рабочего дня, поэтому находит обоснованными и подлежащими удовлетворению требования истца о признании незаконным отказ Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г. Топки и Топкинском районе во включении в специальный стаж периодов работы на Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке №, - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика3 разряда,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электросварщика 3 разряда,

- с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинский»; 

с ДД.ММ.ГГГГ. но ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский»,

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч». 

Зачтено 

<

данные изъяты>. 

Всего, с учетом спорных периодов, подлежащих включению в специальный стаж, при суммировании - 

<

данные изъяты> дня, специальный стаж составит 

<

данные изъяты> (менее 12 лет 6 месяцев). 

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. 

При признании судом незаконным отказа УПФР в г. Топки и Топкинском районе включить в специальный стаж указанных периодов работы истца и обязании ответчика включить данные периоды в специальный трудовой стаж (а по периодам работы на Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан включить и в общий стаж), ответчику надлежит произвести перерасчет времени наступления у истца права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, связанной с тяжелыми условиями труда, с уменьшением возраста, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. 

Согласно ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Истцом также заявлено о взыскании расходов за составление искового заявления в сумме 

<

данные изъяты> рублей. В обоснование представлена квитанция от 20.08.2018г. на сумму 

<

данные изъяты> руб. в счет оплаты услуг за составление искового заявления (л.д. 26). 

В п. 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21.01.2016 года N 1 "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела" отмечается, что разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства. 

Для установления разумности рассматриваемых расходов по настоящему делу, суд принимает во внимание содержательность текста искового заявления, произведенные расчеты, сложность спора, значимость защищаемого права. 

По мнению суда, учитывая принцип разумности и справедливости, категорию рассматриваемого дела, суд полагает возможным взыскать в пользу истца расходы на оплату услуг представителя в сумме 

<

данные изъяты> рублей - за составление искового заявления.

Требования истца о взыскании с ответчика расходов по оплате госпошлины подлежит удовлетворению, в соответствии с частью 1 статьи 98 ГПК РФ, в сумме 

<

данные изъяты> руб., учитывая, что иск подлежит удовлетворению в части исковых требований. (л.д. 8 – квитанция). 

На основании изложенного, руководствуясь ст.12, 56, 194-199 ГПК РФ, суд, 

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г. Топки и Топкинском районе Кемеровской области удовлетворить в части.

Признать незаконным отказ Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г. Топки и Топкинском районе во включении в специальный, а также в общий стаж ФИО1 периодов работы на Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан: 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке №, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электросварщика 3 разряда, 

а также во включении в специальный стаж периодов: 

- с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинский»; 

- с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский»; 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч». 

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г. Топки и Топкинском районе включить в специальный стаж ФИО1 периодов работы на Душанбинском Арматурном заводе имени Орджоникидзе республики Таджикистан: 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ аккумуляторщиком 3 разряда на энергоучастке №, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве газоэлектросварщика 3 разряда, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электросварщика 3 разряда, 

а также во включении в специальный стаж периодов: 

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве сварщика 5 разряда ТОО «Соломинский»; 

с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Соломинский»,

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве электрогазосварщика 5 разряда СХПК «Луч». 

В оставшейся части исковых требований ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г. Топки и Топкинском районе Кемеровской области отказать.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г.Топки и Топкинском районе Кемеровской области в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, расходы за составление искового заявления в размере 

<

данные изъяты>. 

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное Учреждение) в г.Топки и Топкинском районе Кемеровской области в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, государственную пошлину в сумме 

<

данные изъяты>. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд, через суд, принявший решение в течение 1 месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий /подпись/ Липская Е.А.

Решение изготовлено в окончательной форме 03 декабря 2018 года. 

Решение не вступило в законную силу