Дело № копия

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд 

<

адрес> в составе: председательствующего судьи Ижболдиной Т.П.,

при секретаре Замберг Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в 

<

адрес> 22 ноября 2017 года дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в 

<

адрес> (межрайонное) о перерасчете трудового стажа и о перерасчете размера пенсионных выплат, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ГУ-УПФ РФ в 

<

адрес> (межрайонное) о перерасчете трудового стажа и о перерасчете размера пенсионных выплат.

Требования мотивированы, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., является пенсионером в соответствии с Федеральным законом № «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При назначении пенсии сотрудниками Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> не учтен период работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, с 21.03.1991г. по 22.07.1994г. в Стара-Тельской артели «Сибирь», что подтверждается записями в трудовой книжке № и №. Отказ мотивируется несоответствием записи в трудовой книжке Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятии.

Просит обязать Межрайонное Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> включить в специальный трудовой стаж период работы с 21.03.1991г. по 22.07.1994г. в Стара-Тельской артели «Сибирь»; обязать Межрайонное Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> произвести перерасчет размера пенсионных выплат. Взыскать с Межрайонного Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> в мою пользу денежную сумму в размере 7500 рублей за понесенные судебные расходы на оплату юридических услуг, 300 рублей на оплату государственной пошлины.

Истец в судебном заседании на заявленных требованиях настаивал.

Представитель ответчика ФИО2 действующая на основании доверенности, возражала против удовлетворения заявленных требований.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд находит требования истца не подлежащими удовлетворению, исходя из следующего.

До ДД.ММ.ГГГГ трудовые пенсии устанавливались в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее Закон № 173-ФЗ).

С ДД.ММ.ГГГГ страховые пенсии устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Закон № 400-ФЗ). 

Согласно ч.1 ст. 18 Закона № 400-ФЗ, размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Согласно ч. 2 ст. 18 вышеуказанного Закона перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:

1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до ДД.ММ.ГГГГ;

2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в ч. 12 ст. 15 настоящего Федерального закона, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ до даты назначения страховой пенсии;

3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном ч. 18 ст. 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера с 1 августа каждого года, в котором была назначена указанная страховая пенсия.

Согласно ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (до 1991 года уплачивались взносы на обязательное социальное страхование).

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, периоды работы до даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования Российской Федерации подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах, такие периоды подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 11 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу п. 12 Постановление Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 620 "Об утверждении Инструкции о порядке ведения Трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях", в графе 3-ей в виде заголовка пишется полное наименование предприятия, учреждения или организации, которые заводят Трудовую книжку. Если за время работы рабочего или служащего наименование этого предприятия, учреждения или организации изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 Трудовой книжки делается запись: "Предприятие такое-то, с такого-то числа переименовано в такое-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ, распоряжение, его дата и номер.

Согласно п. 21 названного закона, при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, поощрениях и награждениях, внесенные за время работы на данном предприятии, в учреждении или организации, заверяются подписью руководителя или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия, учреждения, организации или печатью отдела кадров.

В судебном заседании установлено, что решением ГУ УПФ РФ в 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 назначена пенсия по старости в соответствии со ст. 7.1 закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» с ДД.ММ.ГГГГ до пожизненно. Как следует из трудовой книжки ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ он принят в члены артели поваром в Артель старателей «Сибирь» Объединение Амкрзолото с отметкой, что местность приравнена к районам Крайнего Севера, что подтверждается записью № трудовой книжки. ДД.ММ.ГГГГ осуществлена запись № об исключении из членов артели за нарушение трудовой дисциплины, что подтверждается печатью Компании Амурзолото ЛТД.

Таким образом, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении требований ФИО1 обязать Межрайонное Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> включить в специальный трудовой стаж период работы с 21.03.1991г. по 22.07.1994г. в Стара-Тельской артели «Сибирь», так как из его трудовой книжки усматривается, что записи о периоде работы с 21.03.1991г. по 22.07.1994г. выполнены с нарушением действующей на тот момент Инструкции по заполнению трудовых книжек, а именно: при приеме на работу наименование организации за период 21.03.1991г. - 22.07.1994г. записано как - Артель старателей «Сибирь» Объединение Амурзолото, а при увольнении стоит печать - Старательская артель «Сибирь» Компания Амурзолото ЛТД.

При этом, при выяснении в судебном заседании обстоятельств, влекущих устранение перечисленных противоречий в документах истца, он не смог сформулировать суду в какой местности он работал и где находилось юрлицо, в котором он работал в спорный период.

Перечисленные обстоятельства, по мнению суда, свидетельствуют о том, что истцом не исполнены обязанности, установленные ст. 56 ГПК РФ, так как он не представил суду доказательств в обоснованность заявленных требований. 

Более того, истцом заявлено требование об обязании ответчика включить в специальный стаж период работы истца в Стара-Тельской артели «Сибирь», однако как следует из трудовой книжки в такой организации истец не работал.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении требований ФИО1 об обязать Межрайонное Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) 

<

адрес> произвести перерасчет размера пенсионных выплат.

Поскольку в удовлетворении требований истца отказано, то оснований для взыскания в пользу истца с ответчика понесенных им судебных расходов на оплату юридических услуг в размере 7500 руб. и оплаты госпошлины в размере 300 руб. не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 отказать в полном объеме.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в течение месяца с момента изготовления в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 24.11.2017г.

Судья (подпись) Ижболдина Т.П.

Копия верна. Судья Т.П. Ижболдина