Дело № 2а-9838/2025

УИД № 24RS0048-01-2025-007560-27

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

23 декабря 2025 года г. Красноярск

Советский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего - судьи Портных В.Ю.,

при секретаре Фурсовой П.Е.,

с участием административного истца ФИО1 (посредством видео-конференц-связи),

представителя административного ответчика ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю, ГУФСИН России по Красноярскому краю, ФСИН России ФИО3,

административного ответчика директора ФКП Образовательное учреждение № 278 ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании административное дело по административному исковому заявлению ФИО1 к начальнику Федерального казенного учреждения исправительная колония № 27 (далее ФКУ ИК-27) Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний (далее – ГУФСИН) России по Красноярскому краю ФИО5, Федеральному казенному профессиональному учреждению № 278 Федеральной службы исполнения наказаний (далее – ФКП ОУ -278), директору ФКП ОУ -278 ФИО4, об оспаривании действий, взыскании денежной компенсации,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с вышеназванным административным иском (с учетом уточнений от 26.09.2025), в котором просит:

- признать незаконными действия сотрудников ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю, выраженное в принуждении административного истца к неоплаченному труду на протяжении трех месяцев, с сентября по декабрь 2024 года;

- признать невыполнение требований пункта 15 приказа № 14 от 18.02.2021 года ФКП ОУ -278;

- признать незаконной выдачу ФИО1 документа установленного образца: «Свидетельства о профессии рабочего по профессии подсобный рабочий»;

- признать незаконными действия сотрудников ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю, ФКП ОУ-278 о формальном прохождении специальности «подсобный рабочий»;

- взыскать с ФСИН России компенсацию морального вреда в размере 100 000 руб.

Требования мотивированы тем, что 20.08.2024 ФИО1 поступил в ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю, в дальнейшем переведен в карантинный отряд № 2, затем переведен в отряд № 3 в бригаду грузчиков – без трудоустройства, без минимальной оплаты труда по распоряжению начальника ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю ФИО5 Административный истец был вынужден с 07:30 часов до 20:00 часов в течение трех месяцев работать на хозяйственном дворе отряда № 3 без оплаты труда. Согласно вкладышу к лицевому счету за период с сентября по декабрь 2024 года списание и зачисление денежных средств не происходило.

Кроме того, сотрудники ФКУ ИК-27 принудили получить удостоверение подсобного рабочего. Директор ФКП ОУ-278 выдает экзаменационные билеты и ответы на них, для успешной сдачи экзамена. Заявление от 09.09.2024 года на имя директора ФКП ОУ -278 он не заполнял, подпись не ставил, с лицензией на осуществление образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации образовательной деятельности по образовательным программам и приложением к нему, в силу пункта 25, он не ознакомлен. У административного истца образование три класса в связи с этим он не имеет ни общего, ни среднего образования и не может обучаться в ФКП ОУ -278. Полагает, что за нарушение условий содержания и привлечением к неоплачиваемому труду административному истцу причинен моральный вред, размер которого оценивает в 100 000 руб.

Определением Советского районного суда г. Красноярска от 16 мая 2025 года к участию в деле в качестве административных соответчиков привлечены ФСИН России, ГУФСИН России по Красноярскому краю, ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красновскому краю, Федеральное казенное профессиональное образовательное учреждение № 278 Федеральной службы исполнения наказаний (далее ФКП ОУ-278), директор ФКУ ОУ - 278.

Административный истец ФИО1 в судебном заседании посредством видео-конференц-связи заявленные требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить.

Представитель административных ответчиков ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю, ГУФСИН России по Красноярскому краю, ФСИН России ФИО3 в судебном заседании требования не признала, ранее представила возражения, согласно которым, ФИО1 в период с сентября по ноябрь 2024 года не привлекался к труду по переработке картофеля; в период с 09.09.2024 по 15.11.2024 проходил обучение по профессии «подсобный рабочий»; неправомерность в действиях ответчика отсутствует, осуждённый ФИО1 был правомерно привлечен к обучению, согласно УИК РФ.

Административный ответчик директор ФКП Образовательное учреждение № 278 ФИО4 в судебном заседании и административные исковые требования не признал.

В судебное заседание не явился административный ответчик начальник ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю ФИО5, о времени и месте слушания дела извещен судом своевременно и надлежащим образом, о причинах неявки не сообщили.

Поскольку участие в судебном заседании не явившихся участников административного дела в силу процессуального закона не является обязательным и таковым судом не признавалось, в соответствие со ст. 150 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации суд посчитал возможным рассмотреть административное дело в отсутствие не явившихся участвующих в деле лиц, надлежаще извещенных о месте и времени судебного разбирательства, в том числе публично, путем размещения соответствующей информации на официальном сайте суда (http://sovet.krk.sudrf.ru), не сообщивших об уважительных причинах неявки в судебное заседание и не заявивших ходатайств об отложении слушания дела.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 46 Конституции Российской Федерации граждане и организации вправе обратиться в суд за защитой своих прав и свобод с заявлением об оспаривании решений, действий (бездействия) органов государственной власти, органов местного самоуправления, должностных лиц, государственных или муниципальных служащих, в результате которых, по мнению указанных лиц, были нарушены их права и свободы или созданы препятствия к осуществлению ими прав и свобод либо на них незаконно возложена какая-либо обязанность или они незаконно привлечены к ответственности.

В соответствии с частью 1 статьи 218 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации гражданин, организация, иные лица могут обратиться в суд с требованиями об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями (включая решения, действия (бездействие) квалификационной коллегии судей, экзаменационной комиссии), должностного лица, государственного или муниципального служащего (далее - орган, организация, лицо, наделенные государственными или иными публичными полномочиями), если полагают, что нарушены или оспорены их права, свободы и законные интересы, созданы препятствия к осуществлению их прав, свобод и реализации законных интересов или на них незаконно возложены какие-либо обязанности.

Согласно статье 226 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации при рассмотрении административного дела об оспаривании решения, действия (бездействия) органа, организации, лица, наделенных государственными или иными публичными полномочиями, суд выясняет: нарушены ли права, свободы и законные интересы административного истца или лиц, в защиту прав, свобод и законных интересов которых подано соответствующее административное исковое заявление; соблюдены ли сроки обращения в суд; соблюдены ли требования нормативных правовых актов, устанавливающих: полномочия органа, организации, лица, наделенных государственными или иными публичными полномочиями, на принятие оспариваемого решения, совершение оспариваемого действия (бездействия); порядок принятия оспариваемого решения, совершения оспариваемого действия (бездействия) в случае, если такой порядок установлен; основания для принятия оспариваемого решения, совершения оспариваемого действия (бездействия), если такие основания предусмотрены нормативными правовыми актами; соответствует ли содержание оспариваемого решения, совершенного оспариваемого действия (бездействия) нормативным правовым актам, регулирующим спорные отношения.

Согласно статье 1 Уголовно-исполнительного кодекса РФ задачами уголовно-исполнительного законодательства Российской Федерации являются регулирование порядка и условий исполнения и отбывания наказаний, определение средств исправления осужденных, охрана их прав, свобод и законных интересов, оказание осужденным помощи в социальной адаптации.

Статьей 10 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации предусмотрено, что осужденным при исполнении наказаний гарантируются права и свободы граждан Российской Федерации с изъятиями и ограничениями, установленными уголовным, уголовно-исполнительным и иным законодательством Российской Федерации.

Уголовно-исполнительным законодательством Российской Федерации устанавливаются общие положения и принципы исполнения наказаний, применения иных мер уголовно-правового характера, предусмотренных Уголовным кодексом Российской Федерации; порядок и условия исполнения и отбывания наказаний, применения средств исправления осужденных (часть вторая статьи 2 УИК РФ), к которым относится и общественно полезный труд (часть вторая статьи 9 названного Кодекса), не имеющий основной целью получение трудового дохода (заработка) (определение Конституционного Суда Российской Федерации от 17 июня 2010 г. N 805-О-О).

Согласно части 2 статьи 9 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации, общественно-полезный труд является одним из основных средств исправления осужденных.

В соответствии со статьей 103 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации предусмотрено, что каждый осужденный к лишению свободы обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией исправительных учреждений. Администрация исправительных учреждений обязана привлекать осужденных к труду с учетом их пола, возраста, трудоспособности, состояния здоровья и, по возможности, специальности, а также исходя из наличия рабочих мест. Осужденные привлекаются к труду в центрах трудовой адаптации осужденных и производственных (трудовых) мастерских исправительных учреждений, на федеральных государственных унитарных предприятиях уголовно-исполнительной системы и в организациях иных организационно-правовых форм, расположенных на территориях исправительных учреждений и (или) вне их, при условии обеспечения надлежащей охраны и изоляции осужденных.

Таким образом, осужденные привлекаются к труду не по своему волеизъявлению, а в соответствии с требованиями уголовно-исполнительного законодательства. Поскольку общественно полезный труд как средство исправления (статья 9 УИК РФ) и обязанность (статьи 11, 103 УИК РФ) осужденных является одной из составляющих процесса отбывания наказания.

Осужденные к лишению свободы имеют право на оплату труда в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде (часть первая статьи 105 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации).

Частью 1 статьи 106 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации предусмотрено, что осужденные к лишению свободы могут привлекаться без оплаты труда к выполнению работ по благоустройству исправительных учреждений и прилегающих к ним территорий.

В соответствии с частью 3 названной статьи к указанным работам осужденные привлекаются в порядке очередности в свободное от работы время, их продолжительность не должна превышать двух часов в неделю.

Порядок исполнения и отбывания наказания в местах лишения свободы регулируется Правилами внутреннего распорядка исправительных учреждений, утвержденными Приказом Минюста России от 04.07.2022 N 110 (далее Правил).

Так, согласно пункту 339 Правил, труд подозреваемых и обвиняемых организуется только на территории СИЗО в камерах, на производственных площадях, в мастерских и на ремонтно-строительных работах. При этом обеспечивается выполнение установленных требований изоляции и правил раздельного размещения подозреваемых и обвиняемых в соответствии со статьей 33 Федерального закона N 103-ФЗ, а также норм трудового законодательства Российской Федерации, правил техники безопасности при производстве работ. К работам допускаются лица, прошедшие предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу в целях определения соответствия состояния здоровья работника поручаемой ему работе.

В силу пункта 342 Правил, подозреваемые и обвиняемые, изъявившие желание трудиться, пишут заявление на имя начальника СИЗО либо лица, его замещающего, который обязан в течение трех рабочих дней со дня получения данного заявления рассмотреть его и принять соответствующее решение. При отсутствии в СИЗО возможности трудоустроить подозреваемых и обвиняемых им даются соответствующие разъяснения. Заработная плата подозреваемых и обвиняемых перечисляется на их лицевые счета.

Как установлено судом, и следует из материалов административного дела, ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения прибыл 20.08.2024 в исправительное учреждение ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю из СИЗО-6 г. Сосновоборска.

Приказом от 04.09.2024 № 153-ос ФИО1 переведен из карантинного отделения 04.09.2024 № 2 (л.д. 29).

Протоколом заседания комиссии по трудоустройству и распределению осужденных в отряды от 06.09.2024 № 76, ФИО1 распределен в отряд № 3 (л.д. 30-31).

Так, согласно приказу от 02.12.2024 № 304-ос ФИО1 привлечен к оплачиваемому труду с 03.12.2024 в качестве подсобного рабочего 2 разряда в бригаду № 82 «Швейный участок жилой зоны» со сдельной формой оплаты труда (л.д. 21).

В силу приказа № 48-ос от 28.02.2025, с 01.03.2025 ФИО1 уволен с должности подсобного рабочего 2 разряда в бригаде № 82 «Швейный участок жилой зоны» со сдельной формой оплаты труда в связи с убытием с выплатой компенсации за неиспользованные дни отпуска, за рабочий период с 03.12.2024 по 01.03.2025, в количестве 4 рабочих дней (л.д. 25-26).

На основании приказа № 86-ос от 17.04.2025 ФИО1 трудоустроен с 18 апреля 2025 подсобным рабочим 2 разряда в бригаду № 82 «Швейный участок жилой зоны» со сдельной формой оплаты труда (л.д. 23-24).

В соответствии с приказом № 132 – ос от 09.06.2025 года, прекращено привлечение к оплачиваемому труду с 09.06.2025 подсобного рабочего 2 разряда бригады № 82 «Швейный участок жилой зоны» ФИО1 в связи с убытием, с выплатой компенсации за неиспользованные дни отпуска, за рабочий период с 18.04.2025 по 09.06.2025, в количестве 2 рабочих дней (л.д. 20).

При этом, заработная плата ФИО1 начислялась в декабре 2024 года в соответствии с предоставленными нарядами и согласно поданных объемов работ, производились удержания в соответствии со статьей 99 п. 4 и 107 п. 1 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (л.д. 28).

Согласно справке заместителя начальника – начальника центра ФИО6 осужденный ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р. не привлекался к труду по переработке картофеля в период август-ноябрь 2024 года (л.д. 67).

Кроме того, в период с сентября по декабрь 2024 года у административного истца отсутствовала возможность трудоустройства, по причине отсутствия у него специальности, по которой он мог бы быть привлечен к труду, что послужило основанием для его дальнейшего направления на обучение по специальности -«Подсобный рабочий».

Представленные административным истцом фотографии не подтверждают факт выполнения трудовой деятельности им в период с сентября по декабрь 2024 года.

Так, представленные суду материалы свидетельствуют о том, что ФИО1 в период с сентября по декабрь 2024 года к труду не привлекался в связи с чем начисление заработной платы ему не производилось.

Согласно статье 108 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации в исправительных учреждениях организуются обязательное профессиональное обучение или среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих осужденных к лишению свободы, не имеющих профессии (специальности), по которой осужденный может работать в исправительном учреждении и после освобождения из него.

Отношение осужденных к получению среднего профессионального образования и профессиональному обучению учитывается при определении степени их исправления (часть 3 статьи 108).

Приказом Минюста России от 24.03.2020 № 59 утвержден порядок организации профессионального обучения и среднего профессионального образования лиц, осужденных к лишению свободы и отбывающие наказание в учреждениях уголовно-исполнительной системы Российской Федерации.

Обучающимся осужденным, успешно сдавшим квалификационный экзамен по результатам профессионального обучения присваивается квалификационный разряд, класс, категория по соответствующей профессии рабочего, должности служащего и выдается свидетельство о профессии рабочего, должности служащего (пункт 30).

Обучающимся осужденным, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию по образовательным программам СПО, выдается диплом о среднем профессиональном образовании, подтверждающий получение среднего профессионального образования и квалификацию по соответствующей профессии среднего профессионального образования (пункт 31).

Приказом ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю № 14 от 18.02.2021 утверждено Положение о приеме на обучение (л.д. 45-46).

Согласно пункту 1 вышеуказанное Положение регламентирует прием граждан Российской Федерации, иностранных граждан, лиц без гражданства, в том числе соотечественников, проживающих за рубежом из числа лиц, осуждённых исправительных учреждений на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования по профессиям, специальностям среднего профессионального обучения (программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих) за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета.

В соответствии с пунктом 4 Положения, прием в ФК ПОУ № 278 ФСИН России осуществляется по заявления лиц:

- для обучения по образовательным программам среднего профессионального образования (программам подготовки квалификационных рабочих, служащих) лиц, имеющих среднее общее образование, предусмотренное федеральными государственными общеобразовательными стандартами среднего профессионального образования;

- для обучения по основным программам профессионального обучения (программам профессиональной подготовки по профессии рабочих, должностям служащих) лиц, имеющих и не имеющих основного общего или среднего образования.

Исходя из представленных в материалы дела документов усматривается, что ФИО1, 06.09.2024 подано заявление на обучение по специальности «подсобный рабочий» (л.д. 48).

Согласно приказу начальника ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю № 149-ос-а от 30.08.2024 ФИО1 направлен на обучение в Федеральное казанное профессиональное образовательное учреждение № 278 Федеральной службы исполнения наказаний осужденных к лишению свободы, на обучение по профессии «Подсобный рабочий», что следует из приложения к вышеуказанному приказу (л.д. 47, 47 оборот).

В соответствии с приказом начальника ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю № 140-к от 09.09.2024 с указанного дня организовано обучение осужденных по программе профессионального обучения по профессии "подсобный рабочий"(л.д. 48 оборот, л.д. 49).

Согласно приложению № 2 к данному приказу в учебную группу № 12 был зачислен административный истец ФИО1 (л.д. 49 оборот, л.д. 50).

В соответствии со списком осужденных, отчисленных из ФКП образовательного учреждения № 278 группы № 12 по профессии «Подсобный рабочий» при ФКУ ИК-27 ГУФСИН России по Красноярскому краю от 27.09.2024, ФИО1 числится в списке отчисленных под номером 9 без разряда (л.д. 62).

На основании заявления ФИО1 от 13.11.2024 (л.д. 62 оборот), издан приказ № 179-к от 15.11.2024 о восстановлении и зачислении в состав обучающегося ФИО1 по программе профессионального обучения, со сроком обучения 2 недели, в группу № 89 по профессии «Подсобный рабочий», для сдачи квалификационного экзамена (лд. 63).

В соответствии с протоколом заседания квалификационной комиссии № 21 от 18.11.2024 решено обучающимся, присвоить квалификацию по профессии "подсобный рабочий" II разряда, в том числе ФИО1 (под № 7), сведения о выданном документе: 24СВ108354 (л.д. 63 оборот-64).

Приказом от 18.11.2024, постановлено: отчислить с 18.11.2024 обучающихся учебных групп № 89 в том числе по профессии «Подсобный рабочий», присвоить квалификацию «Подсобный рабочий 2 разряда» и выдать свидетельство о профессии (л.д. 64 оборот- 65).

При таком положении суд полагает установленным факт прохождения ФИО1 профессиональной подготовки по указанной профессии в установленном порядке.

Доводы административного истца об обратном опровергаются представленными административным ответчиком доказательствами.

Вместе с тем прохождение профессиональной подготовки и выдача соответствующего свидетельства, права и законные интересы ФИО1 не нарушает.

На основании пункта 25 приказа ФКП Образовательное учреждение № 278 от 18 февраля 2024 года № 14, в заявлении фиксируется факт ознакомления с копиями:

- лицензии на осуществление образовательной деятельности;

-свидетельства о государственной аккредитации образовательной деятельности по образовательным программам и приложению к нему. Подписью поступающего заверяется также следующие:

- согласие на обработку полученных в связи с приемом в образовательное учреждение персональных данных поступающего;

- факт получение среднего профессионального образования впервые;

- ознакомление с уставом ФКП образовательного учреждения № 278;

- с образовательными программами;

- правилами внутреннего распорядка обучающихся;

- правилами приема на обучение.

В случае предоставления поступающим заявления, содержащего не все сведения, предусмотренные пунктом и (или) сведения, не соответствующие действительности, образовательная организация возвращает документы поступающему (л.д. 132-136).

В заявлении, поданном ФИО1, 06.09.2024 на обучение по специальности - «подсобный рабочий» имеется подпись осуждённого, заявление содержит в себе требования, содержащиеся в пункте 25 приказа ФКП Образовательное учреждение № 278 от 18 февраля 2024 года № 14 (л.д. 48).

Таким образом, нарушений административным ответчиком пункта 25 приказа № 14 от 18.02.2021 года ФКП ОУ -278 не установлено.

Кроме того, в ходе обучения ФИО1 не обращался с жалобами о его принуждении к работе. Обучение ФИО1 организовывалось по профессии «подсобный рабочий» согласно единому тарифно-квалифицированному справочнику работ и профессий рабочих, выпуск № 1, утверждённый Постановлением Минтруда Российской Федерации от 10.01.2001, профессия «подсобный рабочий» относится к неквалифицированным профессиям. Характеристика работ - это выполнение простейших подсобных и вспомогательных работ при строительстве, ремонте, уборке территории, складировании, погрузке и разгрузке материалов и изделий. Требования к квалификации: профессиональное образование не требуется; обучение осуществляется непосредственно в процессе работы.

Следовательно, направление административного истца на обучение по профессии «подсобный рабочий» представляло практическое профессиональное обучение, не требующее обязательно наличия образования и не нарушающее прав осужденного.

Так, доводы административного истца ФИО1 о том, что профессиональное обучение в исправительном учреждении он не проходил, представленные суду стороной административного ответчика: личное заявление ФИО1 о прохождении обучения, приказ о зачислении не подтверждают факта прохождения им обучения, в том числе утверждение, что заявления на обучение он (ФИО1) не подписывал судом не принимаются во внимание, поскольку факт обучения ФИО1 с достоверностью подтверждается данными документами, представленными в достаточной совокупности.

Указанные документы составлены и подписаны уполномоченными должностными лицами, состоящими на службе в органах ГУФСИН России по Красноярскому краю, ряд из указанных документов прошли соответствующие согласования, о чем имеются подписи. Оснований усомниться в их подлинности у суда не имеется. Доказательств, опровергающих указанные обстоятельства, ФИО1 не представлено.

Совокупность таких условий как несоответствие оспариваемого действия (бездействия) административного ответчика требованиям закона и нарушение этим действием (бездействием) прав и свобод административного истца по настоящему делу не установлена в связи с чем основания для удовлетворения заявленных административных исковых требований отсутствуют.

Принимая во внимание, что требование о компенсации морального вреда в данном случае является производным от требований об оспаривании действий (бездействия) административного ответчика, требования истца о взыскании компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей не подлежат удовлетворению.

С учетом изложенного, оценив представленные по делу доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что нарушений прав административного истца допущено не было, требования нормативных правовых актов, устанавливающих полномочия, порядок действий (бездействия), основания их совершения, административными ответчиками соблюдены, их содержание соответствует нормативным правовым актам, регулирующим спорные отношения.

При таком положении суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения заявленных административным истцом требований в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст.ст. 175-180, 227 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Административное исковое заявление ФИО1 к начальнику Федерального казенного учреждения исправительная колония № 27 (далее ФКУ ИК-27) Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний (далее – ГУФСИН) России по Красноярскому краю ФИО5, Федеральному казенному профессиональному учреждению № 278 Федеральной службы исполнения наказаний (далее – ФКП ОУ -278), директору ФКП ОУ -278 ФИО4, об оспаривании действий, взыскании денежной компенсации - оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в судебную коллегию по административным делам Красноярского краевого суда через Советский районный суд г. Красноярска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий В.Ю. Портных

Мотивированное решение изготовлено: 12.01.2026