Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 июля 2017 года г. Тула 

Советский районный суд г. Тулы в составе: 

председательствующего Бездетновой А.С., 

при секретаре Абдурахмановой С.Б., 

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Советского районного суда г. Тулы гражданское дело № 2-960/2017 по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Туле о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, перерасчете пенсии,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ УПФР в г. Туле о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, перерасчете пенсии, ссылаясь на то, что с 14.10.1968 г. по 01.04.1975 г. она работала в ОАО «Тульское ОКБА» в особо вредных условиях труда, то есть имеет трудовой стаж, указанный в Списке № 1 раздел VIII-А подраздел 1-1080А010, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г., в связи с работой в особо вредных условиях труда приобрела профессиональное заболевание. Указывает, что ответчиком неверно исчислен ее специальный стаж, тогда как он должен исчисляться в льготном порядке в полуторном размере. Также, полагая, что имеет требуемый специальный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии, указывает, что ответчиком неверно произведен расчет ее трудовой пенсии, не применены осовременивающие коэффициенты, и досрочная трудовая пенсия ей должна была быть назначена с учетом повышающих коэффициентов и поэтапных индексаций в размере 28647,19 руб. Просила признать право на назначение пенсии в указанном размере ежемесячно.

В уточненном исковом заявлении от 05.07.2017 г. истец просила истребовать из ОАО «Тульское ОКБА» справку, уточняющую особые условия труда для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с работами, предусмотренными Списком № 1, обязать ОАО «Тульское ОКБА» внести изменения в трудовую книжку, кадровый приказ, зачислить на должность инженера-химика, установить размер заработной платы, обязать ГУ УПФР в г. Туле ликвидировать справки об установлении инвалидности, поскольку инвалидность связана с профессиональным заболеванием, признать за ней право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с работами в особо вредных и особо тяжелых условиях труда при расчете специального стажа в полуторном размере в сумме 

<

данные изъяты> с учетом осовремененного заработка.

В судебном заседании истец ФИО1 заявленные требования поддержала и просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковых заявлениях.

Представитель ответчика ГУ УПФР в г. Туле по доверенности ФИО2 в судебном заседании полагала заявленные истцом требования не подлежащими удовлетворению, поскольку никаких прав истца при назначении и расчете пенсии со стороны ответчика ГУ УПФР в г. Туле допущено не было. Оснований для исчисления специального стажа истца в полуторном размере не имеется, так как стаж по Списку № 1 в полуторном размере не исчисляется. Просила в иске отказать.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, ОАО «Тульское ОКБА» по доверенности ФИО3 в судебном заседании полагала заявленные истцом требования не подлежащими удовлетворению, поскольку они ранее уже разрешались судами. Доводы истца о нарушении ее трудовых прав неверным учетом ее рабочего времени, многократно проверялись как в период ее работы, так и в последующие годы после ее увольнения.

Выслушав участников процесса, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Как следует из материалов дела и установлено судом, ФИО1 является получателем с 20.03.1987 г. пенсии по инвалидности 

<

данные изъяты> группы в сумме 92 руб. 10 коп. В настоящее время истец получает трудовую пенсию по старости, исчисленную с учетом валоризации с 01.01.2010 г. – в сумме 

<

данные изъяты>, на дату обращения в суд размер пенсии составляет 

<

данные изъяты>, в том числе, фиксированная выплата - 

<

данные изъяты>

Решением Советского районного суда г. Тулы от 12.03.2004 г. и кассационным определением Тульского областного суда от 14.12.2004 г., принятым в связи с обжалованием данного решения, вступившими в законную силу, установлено, что у ФИО1, работавшей в ОАО «Тульское ОКБА» в период с 14.10.1968 по 01.04.1975 г., продолжительность специального стажа в спецпроизводствах и в лабораториях с химическими веществами (Список № 1, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 г. № 1173, раздел VIII, подраздел 9) составляет 3 года 1 месяц, что не давало истцу оснований для назначения досрочной трудовой пенсии по достижении возраста 45 лет, в связи с чем в назначении досрочной трудовой пенсии истцу было отказано. 

Привокзальным районным судом г. Тулы в решении от 06.02.1998 г. по делу № по иску ФИО1 к Тульскому ОКБА о возмещении вреда, связанного с повреждением здоровья, дана оценка доводам ФИО1 относительно возникновения у нее профессионального заболевания за период работы в Тульском ОКБА в период с 14.10.1968 по 01.04.1975 г. Решение по данному спору вступило в законную силу.

Также Привокзальным районным судом г. Тулы при рассмотрении гражданского дела № по иску ФИО1 к ОАО «Тульское ОКБА» о взыскании невыплаченной заработной платы за работу с особо вредными условиями труда, с учетом индексации, об обязании внести изменения в трудовую книжку и истребовании справки, проверялись доводы ФИО1 о неверном исчислении ее специального стажа, неверном именовании ее должности, о размере заработной платы, в удовлетворении исковых требований было отказано. Решение Привокзального районного суда г. Тулы по данному делу от 10.12.2015 г. вступило в законную силу. 

При таких обстоятельствах с учетом требований ст. 61 ГПК РФ судом отклоняются и не подлежат установлению вышеназванные обстоятельства, связанные с проверкой требований истца о наличии профессионального заболевания в связи с работой в Тульском ОКБА в период с 14.10.1968 по 01.04.1975 г., продолжительности ее специального стажа работы в особо вредных условиях труда в данном предприятии в этот период, наличии у нее права на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с работой в особо вредных условиях труда, а также относительно правильности указания работодателем сведений о ее трудовом стаже и размере заработной платы, в связи с чем исковые требования ФИО1 в данной части удовлетворению не подлежат.

Давая оценку требованиям истца о неверности произведенного расчета трудовой пенсии по старости, суд также находит их не подлежащими удовлетворению в силу следующего.

Судом установлено и следует из материалов пенсионного дела, что 20.03.1987 ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., назначена пенсия по инвалидности 

<

данные изъяты> группы вследствие общего заболевания в соответствии с нормами Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утверждённого постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 №590. 

Размер пенсии истицы, исчисленный согласно п.38 Положения как пенсия по инвалидности 

<

данные изъяты> группы составлял 90% пенсии по старости, исчисленной в соответствии с п. 19 настоящего Положения в процентах к заработку - 50% от заработной платы, но не более 120 руб. в месяц.

С учётом среднемесячного заработка 167 руб. 45 коп. (за 1980-1986 годы) размер пенсии по инвалидности с 20.03.1987 составил 

<

данные изъяты>. 

С 01.01.1991 в соответствии с Постановлением Верховного Совета СССР от 15.05.1990 №1481-1 «О порядке введения в действие Закона СССР «О пенсионном обеспечении граждан в СССР» пенсия ФИО1 увеличена на 5 руб. (за пребывание на пенсии менее 5 лет) и составила 

<

данные изъяты>.

С 01.04.1991 согласно постановлению Совмина РСФСР от 20.03.1991 №162к пенсии заявительницы выплачивалась компенсация в связи с реформой розничных цен в размере 

<

данные изъяты>.

С 01.01.1992 был введён в действие Закон РФ от 20.11.1990 №340-1 «О государственных пенсиях в РФ», который вступил в силу для всех категорий граждан в полном объёме с 01.05.1992. Согласно статье 31 Закона от 20.11.1990 №340-1 пенсия по инвалидности 1 и 2 группы вследствие общего заболевания устанавливалась в размере 75 % заработка. При этом заработок подлежал «осовремениванию» на коэффициент, соответствующий году представленного заработка (ст.7 Закона РФ от 03.04.1992 №2654-1). Размер пенсии по инвалидности сопоставлялся с минимальным и максимальным размерами, предусмотренными, соответственно, статьями 32 и 33 данного закона. 

Пенсия по инвалидности ФИО1 была исчислена с учётом среднемесячного заработка за 60 месяцев работы в 1980-1986 годах (167 руб. 45 коп.), который с применением коэффициентов осовременивания составил 

<

данные изъяты> (статьёй 7 Закона РФ от 03.04.1992 №2654-1 установлено, что заработок из которого исчислена пенсия, увеличивается для пенсий, назначенных в 1987 году в 6,4 раза). Размер пенсии по инвалидности с 01.05.1992 составил 

<

данные изъяты> (ст.31) и не достиг минимального размера. С учётом стажевого коэффициента 0,59 за стаж 24 года (требуемый 20 лет) и принятой с 01.05.1992 в соответствии с Законом РФ от 21.04.1992 №2704-1 минимальной оплате труда 900 руб., размер пенсии с 01.05.1992 составил 

<

данные изъяты>. 

10.04.1995 ФИО1 обратилась с заявлением о перерасчёте размера пенсии с учётом представленной справки о заработке за 1977-1979 годы. Размер пенсии с 01.05.1995 был исчислен из среднемесячного заработка за 1977-1982 годы (180 руб. 08 коп.), который с применением коэффициентов осовременивания составил 

<

данные изъяты> Размер пенсии по инвалидности с 01.05.1995 составил 

<

данные изъяты>. 

Согласно ст.7 Закона Российской Федерации от 3 апреля 1992 г. N 2654-1 "О досрочном введении в действие Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" в связи с повышением стоимости жизни и изменениями в уровне номинальной оплаты труда установлено, что при исчислении среднемесячного заработка после 01.05.1992 суммы, учитываемые в составе заработка, пересчитываются по коэффициентам, указанным в ч.1 настоящей статьи, соответствующим году их начисления, в том числе в 1977 году - 9,4, в 1978 - 9,1, в 1979 - 8,8, в 1980 - 8,5, в 1981- 8,2, в 1982- 7,9. Осовремененный заработок исчислен с учётом сумм заработка за 1977 год - 

<

данные изъяты>, в 1978 году - 

<

данные изъяты> в 1979 году - 

<

данные изъяты>, в 1980 году - 

<

данные изъяты>, в 1981 году - 2172 руб. 11 коп., в 1982 году - 

<

данные изъяты> и суммарного коэффициента индексации 87,4777 (с 01.11.1992 - 2,5, с 01.02.1993 - 1,9, с 01.05.1993 - 1,9, с 01.08.1993 - 1,8, с 01.05.1994 - 1,3, с 01.06.1994 - 1,8, с 01.10.1994 - 1,51, с 01.11.1994 - 1,2, с 01.05.1995 - 1,27) и составил 136358 руб. = ((1854 руб. 46 коп.*9,4*87,4777) + (2225 руб. 36 коп.*9,1*87,4777) + (1163 руб. 68 коп.*8,8*87,4777) +(1698 руб. 07 коп.*8,5*87,4777)+(2172 руб. 11 коп.*8,2*87,4777) +(1690 руб. 97 коп.*7,9*87,4777))/60 мес. 

С учётом имевшей место индексации пенсии и компенсации размер пенсии по инвалидности ФИО1 с 01.05.1996 составил 

<

данные изъяты>

С 01.03.1997 г., согласно личному заявлению от 05.02.1997 г., ФИО1 назначена пенсия по старости в соответствии с Законом РФ от 20.11.1990 №340-1 «О государственных пенсиях в РФ», согласно которому пенсия по старости устанавливалась в размере 55 % заработка и, сверх того, 1% заработка за каждый полный год общего трудового стажа, превышающий требуемый (20 лет у женщин). Продолжительность общего трудового стажа заявительницы с учётом периода обучения составила 26 лет 10 мес. 13 дней. С учётом стажевого коэффициента 0,61(0,55+0,06) и среднемесячного заработка за 1977-1982 годы - 

<

данные изъяты>. (с учётом коэффициентов индексации с 01.06.1995 - 1,2, с 01.08.1995 - 1,05, с 01.01.1996 - 1,15, с 01.05.1996 - 1,1) размер пенсии с 01.03.1997 составил 

<

данные изъяты>, в том числе пенсия - 

<

данные изъяты>, компенсация, устанавливаемая к пенсии по Указу Президента, - 86996 руб. С учётом индексаций и деноминации рубля с 01.01.1998, размер пенсии составил: с 01.10.1997 - 

<

данные изъяты>, с 01.12.1997 - 

<

данные изъяты>, с 01.01.1998 - 

<

данные изъяты> 

Доводы истца о необходимости исчисления ее трудового стажа в льготном порядке аналогично порядку действующего на тот момент исчисления трудового стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных территорий, являются несостоятельными, поскольку из представленных в трудовой книжке документов не следует, что у истца имелся какой-либо трудовой стаж, в том числе, стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных территорий, исчисляемый в льготном порядке. 

С 01.02.1998 вступил в силу Федеральный закон от 21.07.1997 №113-ФЗ «О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий», предусматривающий дополнительный вариант расчёта пенсий для неработающих граждан. 

В соответствии с положениями ст. 3 Федерального закона от 21.07.1990 г. № 113-ФЗ «О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий» в связи с ростом заработной платы в стране пенсии подлежат исчислению и увеличению путем применения индивидуального коэффициента пенсионера с соблюдением следующих условий: индивидуальный коэффициент пенсионера определяется путем умножения размера пенсии в процентах, полагающегося в зависимости от продолжительности трудового стажа, на отношение среднемесячного заработка за установленный период, из которого исчисляется пенсия, к среднемесячной заработной плате в стране за тот же период. Отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в стране устанавливается путем деления среднемесячного заработка пенсионера за соответствующий период на среднемесячную заработную плату в стране за тот же период. При определении индивидуального коэффициента пенсионера отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в стране учитывается в размере не свыше 1,2 независимо от основания назначения пенсии. При определении индивидуального коэффициента пенсионера в соответствии с настоящей статьей учитываются календарно периоды работы, военной и приравненной к ней службы, предусмотренные статьями 89, 90 и пунктом «ж» статьи 92 Закона, а также периоды, включаемые в трудовой стаж на основании пунктов «а» и «е» статьи 92 Закона. При этом часть вторая статьи 16 Закона не применяется.

Таким образом, при исчислении пенсии в соответствии с Федеральным законом от 21.07.97 N 113-ФЗ продолжительность общего трудового стажа определяется в календарном порядке, и складывается из периодов работы, службы и другой деятельности, предусмотренной ст. ст. 89, 90 и п. "ж" ст. 92, а также периодов, включаемых в трудовой стаж на основании п. п. "а" и "е" ст. 92 Закона от 20.11.90 N 340-1. 

На основании данного Закона пенсия ФИО1 была исчислена по наиболее выгодному варианту с применением индивидуального коэффициента пенсионера, путём умножения размера пенсии в процентах, полагающегося в зависимости от продолжительности трудового стажа (зачёт периодов обучения в стаж данным законом не предусмотрен), на отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в стране за тот же период, но не более 1,2 (указанное отношение имело следующие временные градации: с 01.02.1998 – 0,7; с 01.05.2000 – 0,8; с 01.08.2000 – 0,95; с 01.05.2001 – 1,2). Отношение среднемесячного заработка за 1977-1982 годы (180 руб. 08 коп.), к среднемесячной заработной плате по стране за тот же период (171 руб. 40 коп.) составило 1,0506 (180,08 / 171,40). 

С учётом общего трудового стажа 22 года 13 дней (без периода обучения): с 01.12.1958 по 08.09.1961, с 04.01.1962 по 16.08.1963, с 14.10.1968 по 13.11.1971, с 14.11.1971 по 01.04.1975, с 30.04.1975 по 25.02.1977, с 09.03.1977 по 15.05.1979, с 29.12.1979 по 01.09.1980, с 02.09.1980 по 30.01.1982, с 08.02.1982 по 31.07.1984, с 16.08.1984 по 30.03.1987, стажевый коэффициент равен 0,57 (0,55+0,02). Размер пенсии с 01.02.1998 составил 

<

данные изъяты>, где 

0,57 — стажевый коэффициент;

0,7 - отношение заработков (с учётом ограничения, действовавшего в период с 01.02.1998 до 01.05.2000);

760 руб. (среднемесячная заработная плата по стране за 4-й квартал 1997 года).

В дальнейшем, размер пенсии заявительницы увеличивался в связи с ростом среднемесячной заработной платы по стране и изменения отношения заработков: с 01.05.1999 - 

<

данные изъяты>, с 01.11.1999 - 

<

данные изъяты>, с 01.02.2000 - 468 руб. 83 коп., с 01.05.2000 - 

<

данные изъяты>, с 01.08.2000 - 

<

данные изъяты>, с 01.11.2000 - 

<

данные изъяты>, с 01.02.2001 - 

<

данные изъяты>, с 01.05.2001 - 

<

данные изъяты>, с 01.08.2001 - 

<

данные изъяты> (среднемесячная заработная плата по стране за 3-й квартал 2001 года). 

С 01.01.2002 вступил в силу Федеральный закон от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно которому трудовая пенсия состояла из базовой (БЧ) и страховой частей (СЧ).

Так, при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле:

ПК = (РП - 450 рублей) x T, где

ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица;

РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей;

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года;

T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Расчетный размер трудовой пенсии при ее исчислении по общему трудовому стажу определяется по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 14 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» определяется по формуле:

СЧ = ПК / Т + Б, где

СЧ - страховая часть трудовой пенсии по старости;

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица (статья 29.1 настоящего Федерального закона), учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев);

Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.

Исходя из этого стажевый коэффициент ФИО1 был определен в 0,57 (0,55+0,02). 

Соотношение ЗП/Зст. определяется исходя из сведений о заработке истца за 1977-1982 годы (180 руб. 08 коп.), к среднемесячной заработной плате по стране за тот же период (171 руб. 40 коп.) составило 

<

данные изъяты> (180,08 / 171,40). 

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии истца определен в 144 месяца. 

В соответствии с решениями Конституционного Суда РФ (определения от 05.11.2002 г. № 320-О, от 06.03.2003 г. № 107-О, постановление от 29.01.2004 г. № 2-П), разъяснением Минтрудсоцразвития РФ от 17.10.2003 г. № 4, по смыслу которых, если гражданин приобрел какие-либо пенсионные права в период действия соответствующего нормативно-правового акта, в котором эти права были закреплены, то он может воспользоваться ими при назначении пенсии даже в том случае, если на момент такого назначения эти акты формально утратили силу и действует новое законодательство. Таким образом, если гражданину выгодно, то при конвертации пенсионных прав расчетный размер пенсии (РП) может определяться в порядке, ранее предусмотренном для определения размера пенсии, в том числе без применения ИКП и с применением ИКП.

Таким образом, исчисляя пенсионный капитал истца исходя из вышеприведенных вариантов (без применения ИКП пенсионный капитал равен: (1000 руб. 59 коп. (с учетом компенсационной выплаты в соответствии с Указом Президента РФ) - 450 руб.)*144= 

<

данные изъяты> руб.

Размер страховой части ФИО1 с 01.01.2002 составил 

<

данные изъяты>

С 01.01.2010 вступил в силу Федеральный закон от 24.07.2009 №213-ФЗ), согласно которому в состав страховой части трудовой пенсии входит фиксированный базовый размер (ФБР). Также с 01.01.2010 размер трудовой пенсии заявительницы исчислен с учётом валоризации за общий трудовой стаж, выработанный до 01.01.1991 - 22 года 13 дней.

Ответчиком правильно произведен расчет пенсии истицы с 01.02.2002 с учётом поэтапных индексаций, проведённых на основании Постановлений Правительства Р и Федеральных законов: с 01.02.2002г. - в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24.01.2002 №42 (базовая и страховая часть увеличиваются на коэффициент - 1,065), размер пенсии истца определен 

<

данные изъяты> (в. т. ч. БЧ - 479,25; СЧ - 586,38); 

с 01.08.2002 г. - в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 №535 (БЧ, СЧ увеличиваются на - 1,09) – размер пенсии определен 

<

данные изъяты>. (в. т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.02.2003 - Постановлением Правительства РФ от 24.01.2003 №47 (БЧ увеличивалась на 1,06) – размер пенсии истца составил 

<

данные изъяты> (в. т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.04.2003 - Постановлением Правительства РФ от 13.03.2003 №152 СЧ увеличивалась на коэффициент 1,126, размер пенсии составил 

<

данные изъяты>. (в т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.08.2003 - Постановлением Правительства РФ от 16.07.2003 №428 увеличивались БЧ, СЧ на 1,08, размер пенсии составил 

<

данные изъяты>. (в т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>) ; 

с 01.04.2004 - Постановлением Правительства РФ от 15.03.2004 №142 размер БЧ = 621 руб., СЧ увеличивалась на 1,09), по сообщению ответчика, связи с изменением программного обеспечения, расчёт пенсии производится с учётом отношения заработков 1,051, размер пенсии составил - 

<

данные изъяты> (в т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>), что права истицы не нарушает; 

с 01.08.2004 г. – Постановлением Правительства РФ от 21.07.2004 №363 размер БЧ = 660 руб., СЧ увеличена на 1,0628, размер пенсии истца - 

<

данные изъяты>. (в т. ч. БЧ - 

<

данные изъяты> СЧ - 

<

данные изъяты>) ; 

с 01.03.2005 г. на основании Федерального закона от 14.02.2005 №3-ФЗ размер БЧ = 900 руб., размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты> СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.08.2005 - Постановлением Правительства РФ от 11.07.2005 №419 БЧ увеличена на 1,06; СЧ - 1,06*1,048), размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.04.2006 - Постановлением Правительства РФ от 24.03.2006 №165 БЧ - на 1,085; СЧ – на 1,063, размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>) ; 

с 01.08.2006 г. - Постановлением Правительства РФ от 28.07.2006 №466 СЧ на - 1,062, размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты> ; СЧ - 

<

данные изъяты>) ; 

с 01.04.2007 г. - Постановлением Правительства РФ от 27.03.2007 №181 БЧ на - 1,075; СЧ – на 1,092, размер пенсии составил - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.10.2007 г. на основании Федерального закона от 24.09.2007 №223-ФЗ размер БЧ=1260 руб., размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>); 

с 01.12.2007 г. на основании Федерального закона от 01.11.2007 №244-ФЗ размер БЧ=1560 руб., размер пенсии - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.02.2008 г. Постановлением Правительства РФ от 25.01.2008 №25 СЧ – увеличена на 1,12. Размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.04.2008 г. Постановлением Правительства РФ от 25.03.2008 №204 увеличена СЧ – на 1,075, размер пенсии - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.08.2008 г. на основании Федерального закона от 01.11.2007 №244-ФЗ. Постановления Правительства РФ от 21.07.2008 №548 увеличены БЧ - на 1,15; СЧ – на 1,08, размер пенсии - 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты> СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.03.2009 г. на основании Федерального закона от 22.12.2008 №269-ФЗ увеличена БЧ - на 1,087, размер пенсии - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>, СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.04.2009 - Постановлением Правительства РФ от 21.03.2009 №247 увеличена СЧ – на 1,175, размер пенсии - 3835 

<

данные изъяты> (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.08.2009 г. Постановлением Правительства РФ от 23.07.2009 №611 увеличена СЧ - 1,075, размер пенсии составил - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>);

с 01.12.2009 г. на основании Федерального закона от 28.04.2009 №72-ФЗ размер БЧ=2562 руб., размер пенсии - 

<

данные изъяты>. (в т.ч. БЧ - 

<

данные изъяты>; СЧ - 

<

данные изъяты>

С 01.01.2010 г. введен в действие Федеральный закон от 24.07.2009 N 213-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», предусматривающий валоризацию пенсии. 

При произведении валоризации пенсии истца ответчик правильно руководствоваться положениями ст. ст. 30.1 и 30.2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» в редакции Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ, в соответствии с которыми величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона, подлежит валоризации (повышению).

Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона, и, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктами 2 и 3 настоящей статьи.

Сумма валоризации величины расчетного пенсионного капитала застрахованных лиц, у которых оценка пенсионных прав по их выбору была осуществлена с применением стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного), определяется исходя из продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости, размер трудовой пенсии по инвалидности и размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца с учетом суммы валоризации (пункт 1 статьи 30.1 настоящего Федерального закона) с 1 января 2010 года гражданам, являвшимся получателями указанных трудовых пенсий до 1 января 2010 года, определяется по формуле:

П = Б + П + (СВ / Т / КН) x К, где

1

П - размер страховой части трудовой пенсии по старости, размер трудовой пенсии по инвалидности, размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца;

Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости, фиксированный базовый размер трудовой пенсии по инвалидности, фиксированный базовый размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца (статьи 14, 15 и 16 настоящего Федерального закона);

П - размер страховой части трудовой пенсии (по старости, по

1

инвалидности, по случаю потери кормильца) по состоянию на 31 декабря 2009

года;

СВ - сумма валоризации (статья 30.1 настоящего Федерального закона);

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, примененного при назначении гражданину страховой части соответствующей трудовой пенсии, исчисленного в отношении трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца с учетом умножения на отношение нормативной продолжительности страхового стажа инвалида (умершего кормильца) к 180 месяцам, которое предусмотрено соответственно статьями 15 и 16 настоящего Федерального закона;

КН - количество нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца, являющихся получателями трудовой пенсии по случаю потери кормильца, установленной в связи со смертью этого кормильца по состоянию на 1 января 2010 года;

К - суммарный коэффициент индексаций и дополнительных увеличений страховой части трудовой пенсии, проведенных в Российской Федерации за период со дня назначения гражданину страховой части соответствующей трудовой пенсии до 1 января 2010 года.

При этом по смыслу приведенных положений ст.ст. 30.1 и 30.2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», данные нормы применяются во взаимосвязи с положениями ст.ст. 14, 30 того же Закона, предусматривающими порядок исчисления трудовой пенсии в зависимости от оснований ее приобретения, различая порядок исчисления пенсии по общему трудовому стажу (достигших общеустановленного пенсионного возраста) и по специальному трудовому стажу (которым пенсия назначена ранее достижения общеустановленного возраста по основаниям ст.ст. 27 и 28 Закона).

Исчисляя размер трудовой пенсии истца с учетом валоризации на 01.01.2010 г. по общему трудовому стажу, суд применяет вышеприведенные положения законодательства.

Так, сумма валоризации (СВ) по общему трудовому стажу истца (на 01.01.1991 г. 24 полных лет) определяется по формуле: СВ = РПК на 01.01.2010 (без учёта страховых взносов) * Кв / Т, то есть 274752*0,34/144 = 648,72 руб.

где Кв - коэффициент валоризации (0,34), поскольку до 01.01.1991 – 24 полных лет (24%), коэффициент валоризации (Кв) равен 34% (0,34) = 10% + 24%;

Т - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости (144 месяца).

Таким образом, с 01.01.2010 размер пенсии ФИО1 равен 

<

данные изъяты>, в т. ч. ФБР - 

<

данные изъяты> (с учётом суммы валоризации 

<

данные изъяты>).

С 01.04.2010 г. на основании Постановления Правительства РФ от 18.03.2010 №167 и от 18.03.2010 №169 размер трудовой пенсии увеличен на 1,063, у ФИО1 составил 

<

данные изъяты> (в т.ч. ФБР - 

<

данные изъяты>.);

с 01.02.2011 г. Постановлением Правительства РФ от 26.01.2011 №21 трудовые пенсии увеличены на 1,088, размер пенсии истца составил 

<

данные изъяты>(в т.ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.02.2012 г. Постановлением Правительства РФ от 25.01.2012 №4 трудовые пенсии увеличены на 1,07, размер пенсии истца составил 

<

данные изъяты> (в т.ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.04.2012 Постановлением Правительства РФ от 27.03.2012 №237 и от 27.03.2012 №236 трудовые пенсии проиндексированы на 1,0341, размер пенсии истца составил 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.02.2013 Постановлением Правительства РФ от 23.01.2013 №26 трудовые пенсии проиндексированы на 1,066, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.04.2013 Постановлениями Правительства РФ от 27.03.2013 №264 и от 29.03.2013 №281 трудовые пенсии проиндексированы на 1,033, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты> (в т.ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.02.2014 Постановлением Правительства РФ от 23.01.2014 №46 трудовые пенсии увеличены в 1,065, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФБР - 

<

данные изъяты>);

с 01.04.2014 Постановлением Правительства РФ от 28.03.2014 №241 трудовые пенсии по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца увеличены в 1,017, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты>(в т.ч. ФБР - 

<

данные изъяты>).

С 01.01.2015 вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее-Закон), согласно которому к страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата (ФВ), размер которой в соответствии со ст.16 Закона установлен в сумме 3935 руб. В соответствии со ст.15 Закона страховая пенсия по старости (СП) определяется с учётом индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) и стоимости одного пенсионного коэффициента (СПК) по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия (СП = ИПК*СПК).

Согласно ст.34 Закона лицам, которым по состоянию на 31.12.2014 установлена трудовая пенсия в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», величина ИПК за периоды до 01.01.2015 определяется на основании документов выплатного дела исходя из размера установленной им трудовой пенсии (без учёта фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии), делённого на СПК по состоянию на 01.01.2015 (64 руб. 10 коп.). Размер пенсии с 01.01.2015 составил 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФВ - 

<

данные изъяты>).

С 01.02.2015 согласно постановлений Правительства РФ от 23.01.2015 №39,40 подлежали увеличению страховые пенсии исходя из стоимости одного пенсионного коэффициента 71 руб. 41 коп., а также фиксированные выплаты к страховой пенсии исходя из их увеличения на коэффициент 1,114, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты>, (в т. ч. ФВ- 4383 руб. 59 коп.).

С 01.02.2016 страховые пенсии, а также фиксированная выплата к ней увеличены на 4% (Федеральный закон от 29.12.2015 №385-ФЗ), стоимость пенсионного балла составила — 74 руб. 27 коп. Размер пенсии заявителя с 01.02.2016 составляет 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФВ- 

<

данные изъяты>.).

С 01.02.2017 г. на основании Постановления Правительства РФ от 19.01.2017 №35 страховые пенсии увеличены в 1,054, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты> (в т. ч. ФВ- 

<

данные изъяты>);

С 01.04.2017 г. на основании Федерального закона от 19.12.2016 №416-ФЗ стоимость пенсионного коэффициента на 2017 г. установлена 78,58, размер пенсии истицы составил 

<

данные изъяты>, (в т. ч. ФВ- 

<

данные изъяты>).

Исходя из изложенного, проверив расчеты ответчика, никаких нарушений пенсионных прав истца при произведении расчета трудовой пенсии ответчиком допущено не было, в связи с чем оснований для обязания ответчика произвести перерасчет назначенной истцу пенсии, не имеется.

Кроме того, как следует из материалов пенсионного дела и личного заявления ФИО1 от 05.02.1997 г. с 01.03.1997 г. расчет пенсии истцу осуществляется в порядке исчисления трудовой пенсии по старости, а не в связи с установлением ей инвалидности 2 группы по общему заболеванию, то есть не по наиболее выгодному варианту исходя из выбора истца, выраженного ею в своем заявлении от 05.02.1997 г. Однако исчисление пенсии истицы по предлагаемому ею в исковом заявлении варианту не основано на действующем законодательстве и не подлежит применению.

Руководствуясь положениями ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

в удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Туле о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, перерасчете пенсии, перерасчете пенсии отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тульский областной суд в течение месяца через Советский районный суд г. Тулы со дня составления мотивированного решения.

Председательствующий А.С. Бездетнова