Дело № 2 – 589 / 2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Долгодеревенское 17 мая 2017 года

Сосновский районный суд Челябинской области в составе:

председательствующего судьи Предеиной А.А.

при секретаре Пономаревой Е.Е.

с участием помощника прокурора Саренко О.Г.

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску прокурора Сосновского района Челябинской области в интересах неопределенного круга лиц к МДОУ детский сад № 51 пос. Западный Сосновского района Челябинской области о возложении обязанности по проведению специальной оценки условий труда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Сосновского района Челябинской области обратился в интересах неопределенного круга лиц к МДОУ детский сад № 51 пос. Западный Сосновского района Челябинской области о возложении обязанности по проведению специальной оценки условий труда.

В обоснование требования указано, что прокуратурой Сосновского района при проведении проверки соблюдения трудового законодательства выявлены нарушения Трудового кодекса РФ, допускаемые руководством МДОУ детский сад № 51 п. Западный. Установлено, что МДОУ детский сад № 51 п. Западный осуществляет деятельность на территории Сосновского района. Штатная численность предприятия составляет 21 рабочих мест. Согласно информации МДОУ детский сад № 51 п. Западный до настоящего времени специальная оценка условий труда в данной организации не проведена. Просят обязать МДОУ детский сад № 51 п. Западный провести специальную оценку условий труда, согласно штатному расписанию, в течении четырех месяцев с даты вступления решения в законную силу.

Помощник прокуратура Сосновского района Челябинской области Саренко О.Г. исковые требования поддержала.

Представитель ответчика в судебное заседание не явилась, извещена. Просят рассмотреть гражданское дело в свое отсутствие.

Суд с учетом положений ч. 3 ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, определил рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц, участвующих в деле, надлежаще извещенных о времени и месте рассмотрения дела.

Заслушав помощника прокурора, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования прокурора подлежат удовлетворению.

Прокуратурой Сосновского района при проведении проверки соблюдения трудового законодательства выявлены нарушения Трудового кодекса РФ, допускаемые руководством МДОУ детский сад № 51 п. Западный.

Установлено, что МДОУ детский сад № 51 п. Западный осуществляет деятельность на территории Сосновского района. Штатная численность предприятия составляет 21 рабочее место.

В соответствии с ч. 1 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий труда и охраны труда в организации возлагаются на работодателя. 

Частью 2 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации закреплен ряд обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий труда.

Так, работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты. 

Кроме того, работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. 

Порядок проведения специальной оценки условий труда установлен Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Согласно, ч. 1, 4 статьи 8 вышеуказанного федерального закона обязанности по организации и финансированию проведения специальной оценки условий труда возлагаются на работодателя. Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет. Указанный срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. 

Согласно информации МДОУ детский сад № 51 п. Западный до настоящего времени специальная оценка условий труда в данной организации не проведена.

В соответствии с ч. 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Несоблюдение работодателем обязанности по обеспечению проведения специальной оценки условий труда оценивается как нарушение гарантированного Конституцией Российской Федерации права на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, поскольку специальная оценка условий труда не связана с деятельностью конкретного работника, а направлена на обеспечение условий труда в целом. 

Проведение специальной оценки условий труда призвано способствовать установлению безопасных условий труда на каждом рабочем месте всех работников. 

Непроведение специальной оценки условий труда ущемляет права и законные интересы неопределенного круга лиц – возможных работников данного учреждения, т.е. затрагивает права и законные интересы неопределенного круга лиц. 

Согласно статье 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации. 

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 98, 194 – 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора Сосновского района Челябинской области удовлетворить.

Возложить на МДОУ детский сад № 51 п. Западный Сосновского района Челябинской области обязанность провести специальную оценку условий труда, согласно штатному расписанию, в течении четырех месяцев с даты вступления решения в законную силу.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Челябинский областной суд через Сосновский районный суд Челябинской области в течение месяца со дня принятия решения суда.

Председательствующий А.А. Предеина