Дело № (2019)

РЕШЕНИЕ

ИФИО1

ДД.ММ.ГГГГ 

<

адрес>

Карабулакский районный суд Республики Ингушетия

в составе:

председательствующего судьи Мержоева З. К.,

с участием:

представителя истца ФИО12 Ан-Магомеда Дин-Магомедовича, действующего на основании нотариально удостоверенной доверенности № 

<

адрес>8 от ДД.ММ.ГГГГ,

представителей ответчика – ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО5 Федеральной службы исполнения наказаний ФИО7 по 

<

адрес> – ФИО2 и ФИО3, действующих на основании доверенностей №/ТО/1/3-18 от ДД.ММ.ГГГГ и №/ТО/1/3-20 от ДД.ММ.ГГГГ, соответственно, 

при секретарях судебного заседания ФИО8, ФИО9-А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

ФИО4-Рашидовича к ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес> о признании незаконным отказа в назначении для оплаты денежного довольствия в связи с временной нетрудоспособностью и обязании ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес> выплатить ему денежное довольствие за период его временной нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

УСТАНОВИЛ:

ФИО4-Рашидович обратился в суд с указанным иском к ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес>.

Из искового заявления усматривается, что ФИО4-Р. работал в должности начальника караула ФИО5 охраны ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО4-Р. находился на лечении в различных медицинских организациях, о чем ему предоставлялись выписные эпикризы.

Решением Карабулакского районного суда Республики Ингушетия от ДД.ММ.ГГГГ установлен факт нахождения его на больничном в связи с временной нетрудоспособностью в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Суд установил, что ФИО4-Р. находился на стационарном лечении в период:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в терапевтическом отделении Ачалукской участковой больницы;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ГБУЗ «Сунженская центральная районная больница»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в травматологическом отделении ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в Республиканском центре фтизиопульмонологии.

На основании решения суда истцом были получены листки нетрудоспособности.

Для получения денежного довольствия в связи с временной нетрудоспособностью истец обратился в ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> с заявлением об оплате денежного довольствия в период временной нетрудоспособности.

В полученном им ДД.ММ.ГГГГ ответе ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> сообщает, что в представленных документах нет оснований освобождения его от служебных обязанностей в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и данные периоды рассматриваются как прогулы, что не дает оснований для оплаты денежного довольствия. При этом, как указано в ответе на его обращение, принято решение об оплате денежного довольствия за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

С указанным решением ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> истец не согласен, поскольку прогулов в указанный период времени он не имеет, а доводы ответчика о наличии прогулов ничем не подтверждены.

Согласно пункту 63 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы, утвержденного ФИО6 Федеральной службы исполнения наказаний от ДД.ММ.ГГГГ №, сотрудникам на период освобождения от выполнения должностных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью выплачивается денежное довольствие за весь период временной нетрудоспособности в полном размере.

Согласно возражению (отзыву) на исковое заявление представителя ответчика – ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО5 по 

<

адрес> – ФИО3 исковые требования не обоснованы и подлежат оставлению без удовлетворения по следующим основаниям.

В соответствии с частью 24 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее – Федеральный закон) в случае освобождения сотрудника от выполнения должностных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью ему выплачивается денежное довольствие за весь период временной нетрудоспособности в полном размере.

Согласно части 27 статьи 2 Федерального закона особенности обеспечения денежным довольствием отдельных категорий сотрудников определяются федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы утвержден ФИО6 Федеральной службы исполнения наказаний от ДД.ММ.ГГГГ № (далее – Порядок).

В соответствии с пунктом 4 Порядка основанием для выплаты денежного довольствия является ФИО6 соответствующего руководителя учреждения или органа УИС (далее - ФИО6) о назначении на штатную должность, зачислении в распоряжение учреждений или органов УИС, зачислении на учебу в образовательные учреждения.

В случае нахождения сотрудника в распоряжении и освобождении его от выполнения обязанностей по последней замещаемой должности в связи с временной нетрудоспособностью выплата денежного довольствия продляется ФИО6 учреждения или органа УИС по мере поступления листков освобождения от служебных обязанностей по временной нетрудоспособности.

Пунктом 70 Порядка предусмотрено, что сотрудникам, уволенным со службы в учреждениях и органах УИС, замещавшим на день увольнения должности сотрудников или находившимся в распоряжении учреждения, органа УИС выплата денежного довольствия производится по день увольнения со службы в учреждениях и органах УИС включительно на основании соответствующего ФИО6 об увольнении сотрудника.

Статьей 25 Федерального закона определено, что порядок организации медицинской помощи военнослужащим и приравненными к ним лицам установлен Правительством Российской Федерации. Особенности организации медицинской помощи, в том числе порядок освобождения от исполнения служебных обязанностей, устанавливается федеральными органами исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба.

В соответствии со статьей 44.1 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации и текста Присяги сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Постановлением ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-I, освобождение сотрудника органов внутренних дел от исполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью осуществляется на основании заключения (листка освобождения от служебных обязанностей по временной нетрудоспособности) медицинского учреждения органа внутренних дел, а при отсутствии такого учреждения по месту нахождения сотрудника органов внутренних дел - иного медицинского учреждения государственной или муниципальной системы здравоохранения.

Форма листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности сотрудников органов внутренних дел и, соответственно, сотрудников УИС утверждена совместным ФИО6 МВД ФИО7 и Минздрава ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ № и №н.

Согласно пункту 1 Правил оказания медицинской помощи (медицинского обеспечения) военнослужащим войск национальной гвардии Российской Федерации, сотрудникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системы, лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, лицам начальствующего состава органов федеральной фельдъегерской связи, гражданам Российской Федерации, уволенным с военной службы из войск национальной гвардии Российской Федерации и внутренних войск, со службы в войсках национальной гвардии Российской Федерации, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системе, органах федеральной фельдъегерской связи, а также лицам, уволенным со службы в федеральных органах налоговой полиции, утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (далее – Правила), медицинская помощь сотрудникам оказывается в медицинских организациях Министерства внутренних дел Российской Федерации за счет средств, выделяемых из федерального бюджета Министерству внутренних дел Российской Федерации на предусмотренные настоящими Правилами цели.

В соответствии с пунктом 5 Правил при отсутствии по месту военной службы (службы), месту жительства (проживания) или иному месту нахождения военнослужащих (сотрудников) медицинских организаций Министерства внутренних дел Российской Федерации, медицинских организаций Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации, а также при наличии медицинских показаний к оказанию медицинской помощи в экстренной и неотложной формах медицинская помощь оказывается в медицинских организациях государственной или муниципальной системы здравоохранения с возмещением расходов по оказанию медицинской помощи этим организациям здравоохранения соответствующими федеральными органами исполнительной власти.

ФИО6 МВД ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Положения об организации медицинского обслуживания и санаторно-курортного лечения в медицинских учреждениях системы МВД ФИО7" предусмотрено, что документы, удостоверяющие временную нетрудоспособность лиц, прикрепленных на медицинское обслуживание к медицинским учреждениям системы МВД ФИО7, выданные иными медицинскими учреждениями, подлежат регистрации в медицинском учреждении системы МВД ФИО7 по месту прикрепления указанных лиц на медицинское обслуживание.

Из изложенного следует, что работодатель не несет ответственности за неблагоприятные последствия, наступившие вследствие недобросовестных действий со стороны работника.

Таким образом, представление сотрудником документов о временной нетрудоспособности, не соответствующих установленным требованиям, не может являться надлежащим доказательством временной нетрудоспособности сотрудника, а является подтвержденным нарушением действующего законодательства.

В соответствии с частью 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Надлежащим образом извещенный о месте и времени судебного заседания истец ФИО4-Рашидович обратился к суду с заявлением вход. № от ДД.ММ.ГГГГ о рассмотрении дела в его отсутствие, указывая, что требования, изложенные в исковом заявлении, поддерживает в полном объеме, в связи с чем на основании части 5 статьи 167 ГПК РФ суд рассмотрел дело в его отсутствие с участием его представителя по доверенности.

Представитель истца по доверенности ФИО12 Ан-Магомед Дин-Магомедович, ранее принимавший участие в судебном разбирательстве дела, позднее обратился к суду с заявлениями вход. № от ДД.ММ.ГГГГ, вход. № от ДД.ММ.ГГГГ и вход. № от ДД.ММ.ГГГГ о рассмотрении дела в его отсутствие, указывая, что требования, изложенные в исковом заявлении, поддерживает в полном объеме.

Представитель ответчика – ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО5 по 

<

адрес> – ФИО3 в судебном заседании просил отказать истцу в удовлетворении исковых требований согласно возражениям на исковое заявление.

Исследовав материалы дела, представленные сторонами письменные доказательства, выслушав мнения сторон, суд находит исковое заявление подлежащим оставлению без удовлетворения по следующим основаниям.

Как следует из искового заявления и не оспаривается ответчиком, ФИО4-Р. работал в должности начальника караула ФИО5 охраны ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО6 по 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-лс старший лейтенант внутренней службы ФИО4-Рашидович (А-454509), находящийся в распоряжении ФИО6 по 

<

адрес>, ранее замещавший должность начальника караула ФИО5 охраны ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО5 Федеральной службы исполнения наказаний по 

<

адрес>, уволен по пункту «а» части 1 статьи 58 (по собственному желанию) ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из искового заявления, для получения денежного довольствия в связи с временной нетрудоспособностью истец обратился в ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> с заявлением об оплате денежного довольствия в период временной нетрудоспособности.

Из ответа ФКУ СИЗО-1 ФИО6 по 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №/ТО/1/5-1741 на обращение истца ФИО4-Р. усматривается, что в представленных документах нет оснований освобождения его от служебных обязанностей в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и данные периоды рассматриваются как прогулы, что не дает оснований для оплаты денежного довольствия. При этом, как указано в ответе, принято решение об оплате денежного довольствия за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Из представленных в приложении к исковому заявлению документов медицинских учреждений усматривается, что истец ФИО4-Р. находился на стационарном лечении в больницах различных населенных пунктов Республики Ингушетия:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в терапевтическом отделении Ачалукской участковой больницы;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в травматологическом отделении ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в Республиканском центре фтизиопульмонологии.

Решением Карабулакского районного суда Республики Ингушетия от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что ФИО4-Рашидович находился на больничном в связи с временной нетрудоспособностью в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Из решения Карабулакского районного суда Республики Ингушетия от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что ФИО4-Р. находился на стационарном лечении в период:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в терапевтическом отделении Ачалукской участковой больницы;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ГБУЗ «Сунженская центральная районная больница»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в травматологическом отделении ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в ИРКБ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в Республиканском центре фтизиопульмонологии.

На основании решения суда истцом получены листки нетрудоспособности.

Однако, как справедливо указано в возражениях на исковое заявление, для сотрудников уголовно-исполнительной системы установлен особый (специальный) порядок получения медицинской помощи и освобождения от служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью, а также порядок оплаты периода освобождения от служебных обязанностей по временной нетрудоспособности.

Согласно статье 33.1 Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-I "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" гарантии социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы (денежное довольствие, страховые гарантии и выплаты в целях возмещения вреда, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей, право на жилищное обеспечение, право на медицинское обслуживание, гарантии в связи с прохождением службы в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и иные гарантии) устанавливаются настоящим Законом, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 283-ФЗ"О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее – Федеральный закон) регулирует отношения, связанные с денежным довольствием сотрудников, имеющих специальные звания и проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и таможенных органах Российской Федерации (далее - сотрудники), обеспечением жилыми помещениями, медицинским обеспечением сотрудников, граждан Российской Федерации, уволенных со службы в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, таможенных органах Российской Федерации (далее - учреждения и органы), членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении, а также с предоставлением им иных социальных гарантий (часть 1 статьи 1).

Согласно части 2 статьи 2 указанного Федерального закона обеспечение денежным довольствием сотрудников осуществляется в соответствии с настоящим Федеральным законом, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В соответствии с частью 24 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 283-ФЗ в случае освобождения сотрудника от выполнения должностных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью ему выплачивается денежное довольствие за весь период временной нетрудоспособности в полном размере.

Согласно части 27 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 283-ФЗ особенности обеспечения денежным довольствием отдельных категорий сотрудников определяются федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Частью 1 статьи 10 Федерального закона предусмотрено, что сотрудник имеет право на бесплатное оказание медицинской помощи, в том числе на изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением зубных протезов из драгоценных металлов и других дорогостоящих материалов), на бесплатное обеспечение лекарственными препаратами для медицинского применения по рецептам на лекарственные препараты, выданным врачом (фельдшером), изделиями медицинского назначения в медицинских организациях уполномоченного федерального органа исполнительной власти. Сотрудник ежегодно проходит диспансеризацию (часть 1).

В соответствии с частью 2 статьи 10 Федерального закона при отсутствии по месту службы, месту жительства или иному месту нахождения сотрудника медицинских организаций уполномоченного федерального органа исполнительной власти либо при отсутствии в них соответствующих отделений или специального медицинского оборудования медицинское обеспечение сотрудника осуществляется в иных медицинских организациях государственной системы здравоохранения или муниципальной системы здравоохранения. Порядок медицинского обеспечения сотрудника и возмещения расходов указанным организациям устанавливается Правительством Российской Федерации.

Правилами оказания медицинской помощи (медицинского обеспечения) военнослужащим войск национальной гвардии Российской Федерации, сотрудникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системы, лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, лицам начальствующего состава органов федеральной фельдъегерской связи, гражданам Российской Федерации, уволенным с военной службы из войск национальной гвардии Российской Федерации и внутренних войск, со службы в войсках национальной гвардии Российской Федерации, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системе, органах федеральной фельдъегерской связи, а также лицам, уволенным со службы в федеральных органах налоговой полиции, утвержденными постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (далее – Правила оказания медицинской помощи), предусмотрено, что медицинская помощь сотрудникам уголовно-исполнительной системы оказывается бесплатно за счет средств, выделяемых из федерального бюджета Министерству внутренних дел Российской Федерации на предусмотренные настоящими Правилами цели (пункт 1), в порядке, установленном Правилами оказания медицинской помощи (пункты 1 и 3).

Согласно пункту 5 Правил оказания медицинской помощи при отсутствии по месту военной службы (службы), месту жительства (проживания) или иному месту нахождения военнослужащих (сотрудников) медицинских организаций Министерства внутренних дел Российской Федерации, медицинских организаций Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации, а также при наличии медицинских показаний к оказанию медицинской помощи в экстренной и неотложной формах медицинская помощь оказывается в медицинских организациях государственной или муниципальной системы здравоохранения с возмещением расходов по оказанию медицинской помощи этим организациям здравоохранения соответствующими федеральными органами исполнительной власти.

В соответствии с пунктом 8 Правил оказания медицинской помощи соответствующие федеральные органы исполнительной власти определяют особенности организации оказания сотрудникам, а также гражданам, уволенным со службы, медицинской помощи (медицинского обеспечения), в том числе обеспечения лекарственными препаратами.

Статьей 25 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" определено, что порядок организации медицинской помощи военнослужащим и приравненным к ним лицам устанавливается Правительством Российской Федерации, особенности организации оказания медицинской помощи военнослужащим и приравненным к ним лицам, в том числе порядок их освобождения от исполнения обязанностей военной службы (служебных обязанностей) в связи с заболеванием и иными причинами, устанавливаются федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными органами, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба или приравненная к ней служба.

В соответствии с пунктом 4 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы, утвержденного ФИО6 Федеральной службы исполнения наказаний от ДД.ММ.ГГГГ № (далее – Порядок), основанием для выплаты денежного довольствия является ФИО6 соответствующего руководителя учреждения или органа УИС (далее - ФИО6) о назначении на штатную должность, зачислении в распоряжение учреждений или органов УИС, зачислении на учебу в образовательные учреждения.

Пунктом 70 Порядка предусмотрено, что сотрудникам, уволенным со службы в учреждениях и органах УИС, замещавшим на день увольнения должности сотрудников или находившимся в распоряжении учреждения, органа УИС выплата денежного довольствия производится по день увольнения со службы в учреждениях и органах УИС включительно на основании соответствующего ФИО6 об увольнении сотрудника.

Порядок и условия прохождения службы сотрудниками уголовно-исполнительной системы регламентируется Положением о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденным Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, Инструкцией о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, утвержденной ФИО6 Министерства юстиции Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, Законом РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы".

В соответствии со статьей 44.1 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации освобождение сотрудника органов внутренних дел от исполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью осуществляется на основании заключения (листка освобождения от служебных обязанностей по временной нетрудоспособности) медицинского учреждения органа внутренних дел, а при отсутствии такого учреждения по месту нахождения сотрудника органов внутренних дел - иного медицинского учреждения государственной или муниципальной системы здравоохранения.

Форма листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности сотрудников органов внутренних дел и, соответственно, сотрудников УИС утверждена совместным ФИО6 МВД ФИО7 и Минздрава ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ № и №н.

ФИО6 МВД ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ № утверждено Положение об организации медицинского обслуживания и санаторно-курортного лечения в медицинских учреждениях системы МВД ФИО7.

В силу пункта 18 данного Положения документы, удостоверяющие временную нетрудоспособность лиц, прикрепленных на медицинское обслуживание к медицинским учреждениям системы МВД ФИО7, выданные иными медицинскими учреждениями, подлежат регистрации в медицинском учреждении системы МВД ФИО7 по месту прикрепления указанных лиц на медицинское обслуживание.

Как видно из изложенного, освобождение сотрудника органов внутренних дел от служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью урегулировано нормами специального законодательства.

Тогда как истцом – сотрудником УИС ФИО4-Р. – требования, предъявляемые законом к оформлению и регистрации листков временной нетрудоспособности, не выполнены.

ФИО4-Р. представлены по месту прохождения службы в ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес> незарегистрированные в установленном порядке в медицинском учреждении системы МВД ФИО7 листки временной нетрудоспособности за указанные выше периоды времени.

К тому же листки временной нетрудоспособности оформлены не своевременно, а по прошествии значительного времени после окончания периода временной нетрудоспособности, по решению суда, вынесенному без участия заинтересованного лица – ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес>.

Таким образом, представление сотрудником УИС документов о временной нетрудоспособности, не соответствующих установленным требованиям, не может являться основанием для оплаты ему денежного довольствия в связи с временной нетрудоспособностью.

Изложенное свидетельствует о том, что требования истца подлежат оставлению без удовлетворения.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В иске ФИО4-Рашидовичу к ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес> о признании незаконным отказа в назначении для оплаты денежного довольствия в связи с временной нетрудоспособностью и обязании ФКУ «Следственный изолятор №» ФИО6 по 

<

адрес> выплатить ему денежное довольствие за период его временной нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отказать.

На решение сторонами может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Ингушетия через районный суд в течение месяца со дня вынесения.

ФИО10 Мержоев

КОПИЯ ВЕРНА

Судья

Карабулакского районного суда

Республики ФИО11 Мержоев

Решение вступило в законную силу «_____» ______________ 201_ года.

Судья З. К. Мержоев