Дело № 2-8/2019 г. 

Р Е Ш Е Н И Е

 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г. Торопец 08 февраля 2019 года 

Торопецкий районный суд Тверской области в составе:

председательствующего судьи Крон И.В.,

при секретаре Полевой Е.Н.,

с участием истца Пушкина В.А. и его представителя - адвоката Родионовой Г.В.,

представителя ответчика - ГУ - УПФ РФ в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) - специалиста - эксперта (юрисконсульта) Обуховой С.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пушкина В. А. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении спорных периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, досрочном назначении страховой пенсии по старости с момента возникновения права,

У С Т А Н О В И Л:

Пушкин В.А. обратился в суд к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) с иском о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении спорных периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, досрочном назначении страховой пенсии по старости с момента возникновения права.

Свои требования истец мотивирует тем, что 25 апреля 2017 года он подал в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области заявление о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации». Поводом послужило достижение ДД.ММ.ГГГГ года возраста 55 лет, наличие специального стажа более 12 лет 6 месяцев в связи с работой с тяжелыми условиями труда и страхового стажа более 25 лет.

04 мая 2017 года комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) в назначении досрочной страховой пенсии по Списку № 2 ему отказано, в связи с отсутствием требуемого стажа 12 лет 6 месяцев. 

05 мая 2017 года начальником ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) принято решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по Списку № 2 в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации», в связи с отсутствием требуемого льготного стажа.

Комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) не были засчитаны в стаж следующие периоды его работы общей продолжительностью 12 лет:

- с ДД.ММ.ГГГГ. (6 лет 5 мес.18дн.) - в должности машиниста холодильных установок в Торопецком Мясокомбинате;

- с ДД.ММ.ГГГГ.(1 год 1 мес.26дн.) - в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок в МП «Мясозаготпереработка»;

- с ДД.ММ.ГГГГ.(2 года 13дней) - в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок в ООО «Мясопродукт»;

- с ДД.ММ.ГГГГ.(2 года 21день) - в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок обслуживающего аммиачно-холодильные установки в ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат»;

- с ДД.ММ.ГГГГ.(3мес.7дней) - в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ООО «Военное универсальное строительство».

С решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) не согласен, считает его незаконным и необоснованным по следующим основаниям. 

Комиссией не включен в специальный стаж для назначения пенсии период работы на Торопецком Мясокомбинате (АООТ «Торопецкий мясокомбинат) в должности машиниста холодильных установок с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (6 лет 5 мес.18дн.).

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> он был принят на работу на Торопецкий Мясокомбинат с ДД.ММ.ГГГГ. в компрессорный цех машинистом холодильных установок 3 разряда (приказ 

<

данные изъяты>.).

Уволен по собственному желанию в порядке перевода с ДД.ММ.ГГГГг. (

<

данные изъяты>.). 

Справку, уточняющую характер работы представить не может.

Решением арбитражного суда по Тверской области за А66-2472-04 от 19 апреля 2004 г. АООТ «Торопецкий мясокомбинат» признано несостоятельным (банкротом).

Книги приказов по личному составу Торопецкого мясокомбината за 1990-1997г.г., книги по начислению заработной платы рабочим и служащим за 1997 год на хранение в архивный отдел не поступали (архивная справка № 

<

данные изъяты>.)

Архивный отдел не располагает необходимыми документамиАООТ «Торопецкий мясокомбинат», предшественник Торопецкий мясокомбинат (табели и наряды работников вредных профессий, списки работающих на производстве с вредными условиями труда, технологические карты и другие документы), которые позволили бы выдавать справки, уточняющие особый характер работы, необходимый для назначения льготной пенсии.

Из архивных справок по данным книг по начислению заработной платы в спорный период времени следует, что им выполнялась работа в условиях полного рабочего дня, полной рабочей недели. Количество отработанного времени соответствовало норме рабочего времени.

В оспариваемый период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - период работы в должности машиниста холодильных установок в АООТ «Торопецкий мясокомбинат», который имел место до января 1992 года, законодательство не содержало требований о занятости на работах с особыми условиями труда не менее 80% рабочего времени, как условия для включения периодов работы в специальный трудовой стаж. 

Юридически значимым обстоятельством необходимым для включения в страховой стаж на льготных основаниях осуществления работ в должности машиниста является характер выполнявшихся работ в спорный период. 

Так, в период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. он фактически работал в АООТ «Торопецкий мясокомбинат» в должности машиниста аммиачно-холодильных установок АМ - 110, работающих на аммиаке, аммиачном компрессоре АМ - 110. В его обязанности входило обслуживание холодильных установок суммарной холодопроизводительностью до 2,1 млн. к Дж/ч, а также установок по производству льда, регулирование работы компрессоров аммиачных и водяных насосов, ресиверов, конденсаторов, испарителей и других механизмов холодильных установок, наблюдение за исправностью двигателей, трубопроводов, арматуры, приборов, устранение неисправностей в работе агрегатов и аппаратуры холодильных установок, составление дефектных ведомостей на ремонт оборудования и коммуникаций, прием и испытание отремонтированного оборудования, снятие индикаторных диаграмм, контроль качества подаваемого в испарители холодного агента, а также давления и температуры в компрессорах. Других холодильных установок, кроме аммиачных, на мясокомбинате не было. 

При оформлении на работу инспектором отдела кадров в трудовую книжку внесена запись о приеме на работу в компрессорный цех машинистом холодильных установок 3 разряда, однако в указанной записи не был обозначен характер холодильника, в записи о приеме на работу машинистом холодильных установок не указан характер работы, что именно машинистом аммиачных холодильных установок, хотя фактически он работал машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно-холодильные установки. То есть в трудовой книжке допущена ошибка в части наименования должности.

На предприятии вместе с ним в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала напарницей А.В.И..(Г. до вступления в брак), в той же должности работал О.Ю.В. которые выполняли такую же работу, как и он, однако в их трудовых книжках имеется запись о том, что они приняты на работу в качестве машинистов аммиачных холодильных установок. А.В.И.. в 1996 году, будучи работающей в АООТ «Торопецкий мясокомбинат» назначена досрочная трудовая пенсия в связи с тяжелыми условиями труда.

Кроме того, на предприятии вместе с ним в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал напарником Б.А.А. который выполнял такую же работу, как и он, однако последнему вышеуказанный период включен в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости. Б.А.А. УПФР была назначена досрочная страховая пенсия в связи с тяжелыми условиями труда.

Аммиачный характер холодильных установок указан в справках, представленных в УПФР при оформлении на А.В.И... 

Аммиачный характер холодильных установок, которые в спорный период имелись на Торопецком мясокомбинате подтверждается решением Торопецкого районного суда Тверской области от 30 мая 2011 года по гражданскому делу № 2-152/2011 г.

Тот факт, что он фактически работал в должности машиниста по обслуживанию аммиачно-холодильных установок и именно в компрессорном цехе, подтверждается копией книги по начислению заработной платы за 1993 год. Несмотря на то, что не указаны в расчетной ведомости цех и должность работников, вместе с тем, указание кроме него напарников Б.А.А. и Н.В. свидетельствует о том, что данная расчетная ведомость составлена на машинистов аммиачно-холодильных установок компрессорного цеха.

Весь спорный период он работал в вышеуказанной организации в одной и той же должности - машинистом холодильных установок, обслуживающий аммиачно-холодильные установки, в котельной данной организации не работал. За время трудовой деятельности в АООТ «Торопецкий мясокомбинат» прогулов не имел. 

То обстоятельство, что указанная в трудовой книжке должность не соответствует указанной в Списках № 2 должности не является препятствием для включения указанного периода в специальный стаж, так как указанный список, поставил право на досрочное назначение пенсии по старости, в зависимость не от наименования должности, а в зависимость от наличия вредных условий работы, в данном случае, от присутствия паров аммиака. В противном случае, работники, выполняющие одну и ту же работу на должностях, имеющих различное наименование, имели различный объём прав и льгот, что противоречит ч.2 ст.19 Конституции Российской Федерации.

Исходя из вышеизложенного, полагает, что период работы в должности машиниста холодильных установок в АООТ «Торопецкий мясокомбинат» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг., составивший 6 лет 5 месяцев 18 дней, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Комиссией не включен ему в специальный стаж для назначения пенсии период работы в МП «Мясозаготпереработка» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг.(1 год 1 мес.26дн.).

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> он был принят на работу в МП «Мясозаготпереработка» с ДД.ММ.ГГГГг. в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок (Приказ 

<

данные изъяты> Уволен в связи с переводом в ООО «Мясопродукт» с ДД.ММ.ГГГГг. (Приказ 

<

данные изъяты>.) 

Справку, уточняющую льготный характер работы, представить не имеет возможности.

Из архивных справок по данным книг по начислению заработной платы в спорный период времени следует, что им выполнялась работа постоянно в условиях полного рабочего дня, полной рабочей недели. Количество отработанного времени соответствовало норме рабочего времени. Заработная плата начислялась повременно исходя из оклада, с указанием количества отработанных дней. 

В период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. он работал в МУП «Мясозаготпереработка» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок АМ - 110, работающих на аммиаке, аммиачном компрессоре АМ - 110, то есть на той же установке, что и на АООТ «Торопецкий мясокомбинат», обязанности были такие же. Данные аммиачно-холодильные установки были переданы по акту передачи основных средств МУП «Мясозаготпереработка» от АООТ «Торопецкий мясокомбинат» (данный акт не может быть представлен в связи с тем, что в архивный отдел сдан не был).

При оформлении на работу инспектором отдела кадров в трудовой книжке был обозначен характер его работы, что именно принят на работу машинистом аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок. 

Аммиачный характер холодильных установок, которые в спорный период имелись в МУП «Мясозаготпереработка» подтверждается решением Торопецкого районного суда Тверской области от 30 мая 2011 года по гражданскому делу № 2-152/2011.

Весь спорный период аммиачно-холодильные установки эксплуатировались постоянно, так как производство было бесперебойным. Других холодильных установок в МУП «Мясозаготпереработка» не было. Как напарники А.В.И. и Б.А.А.., так и он работали постоянно, посменно, с полной занятостью в течение полного рабочего дня. Весь спорный период он работал в вышеуказанной организации в одной и той же должности - машинистом аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок, прогулов не имел. 

Отсутствие в трудовой книжке в записи об увольнении печати не может свидетельствовать в данном случае о его вине.

Полагает, что период работы в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок в МУП «Мясозаготпереработка» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, составивший 1 год 1 месяц 26 дней, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Комиссией не включен в специальный стаж для назначения пенсии период работы в ООО «Мясопродукт» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (2 года.13 дней).

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> он был принят на работу в ООО «Мясопродукт» в порядке перевода с ДД.ММ.ГГГГг. в качестве машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок (Приказ 

<

данные изъяты>.).

Уволен по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГг. (Приказ 

<

данные изъяты>.). 

Справку, уточняющую льготный характер работы, представить не имеет возможности.

Книги приказов по личному составу ООО «Мясопродукт» за 1998-2000г.г., на хранение в архивный отдел не поступали (архивная справка № 

<

данные изъяты> от 06.12.2018г.).

Архивный отдел не располагает необходимыми документамиООО «Мясопродукт», которые позволили бы выдавать справки, уточняющие особый характер работы, необходимый для назначения льготной пенсии.

По данным архивных справок, в документах фонда ООО «Мясопродукт», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим с мая 1998 года по февраль 2000 года значится ФИО1., компрессорный цех, машинист.

Из вышеуказанных архивных справок по данным книг по начислению заработной платы в спорный период времени следует, что им выполнялась работа постоянно в условиях полного рабочего дня, полной рабочей недели. Количество отработанного времени соответствовало норме рабочего времени.

В книгах по начислению заработной платы рабочих и служащих, хранящихся в архивном отделе администрации Торопецкого района, заработная плата машинисту аммиачных холодильно-компрессорных установок ФИО1 начислялась повременно исходя из оклада, с указанием количества отработанных дней. Имеются начисления за очередной отпуск, за работу в ночное время, за работу в сверхурочное время, выплаты премий, производились доплаты. 

В период работы в ООО «Мясопродукт» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачных холодильно-компрессорных установок АМ - 110, работающих на аммиаке, аммиачном компрессоре АМ - 110, он работал на той же установке, что и на АООТ «Торопецкий мясокомбинат», МУП «Мясопереработка», обязанности были такие же, как ранее указанные. Данные аммиачно-холодильные установки были переданы по акту передачи основных средств МУП «Мясозаготпереработка» от АООТ «Торопецкий мясокомбинат», ООО «Мясопродукт» от МУП «Мясозаготпереработка», но данные акты не могут быть представлены в связи с тем, что в архивный отдел они сданы не были.

Весь спорный период аммиачно-холодильные установки эксплуатировались постоянно, так как производство было бесперебойным. Других холодильных установок в МУП «Мясозаготпереработка» не было. Как напарники А.В.И. и Б.А.А.., он работал постоянно, посменно, с полной занятостью в течение полного рабочего дня.

Весь спорный период работал в вышеуказанной организации в одной и той же должности - машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок и обслуживал аммиачно-холодильные установки, прогулов не имел. 

Кроме, этого от ООО «Мясопродукт» он работал в филиале ООО «Нелидовомясопродукт» (март, апрель, май месяцы 2000 года).

Книги приказов по личному составу ГП 

<

данные изъяты> Торопецкий филиал ООО «Нелидовомясопродукт» за 2000 год, на хранение в архивный отдел не поступали (архивная справка № 

<

данные изъяты>.).

В документах архивного фонда ГП 

<

данные изъяты> Торопецкий филиал ООО «Нелидовомясопродукт», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим за март-май 2000 года значится ФИО1. 017-167-521-40 /так в документе/ - должность и цех не указаны.

В документах фонда ГП 

<

данные изъяты> Торопецкий филиал ООО «Нелидовомясопродукт», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим за март-май 2000 года значится ФИО1. 017-167-521-40 /так в документе/ - должность не указана.

В спорный период времени им выполнялась работа постоянно в условиях полного рабочего дня, полной рабочей недели, количество отработанного времени соответствовало норме рабочего времени.

В книгах по начислению заработной платы рабочих и служащих, хранящихся в архивном отделе администрации Торопецкого района, заработная плата машинисту аммиачных холодильно-компрессорных установок ФИО1 начислялась повременно исходя из оклада, с указанием количества отработанных дней. 

В ООО «Нелидовомясопродукт» он работал в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок АМ - 110, работающих на аммиаке, аммиачном компрессоре АМ - 110, то есть на той же установке, что и в предыдущих организациях, с тем же объемом должностных обязанностей. За данный период аммиачно-холодильные установки эксплуатировались постоянно, так как производство было бесперебойным. Других холодильных установок не было. Он работал постоянно, посменно, с полной занятостью в течение полного рабочего дня, напарниками также были А.В.И. и Б.А.А..

Исходя из вышеизложенного, период работы в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок в ООО «Мясопродукт»» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, составивший 2 года 13дней, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Комиссией не включен в специальный стаж для назначения пенсии период работы в ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (2 года 21день).

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> он был принят на работу в ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ в качестве машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок 5 разряда, обслуживающего аммиачно-холодильные установки (Распоряжение 

<

данные изъяты>.). Уволен с работы по собственному желанию (ст.80 ТК РФ) с ДД.ММ.ГГГГ. (Распоряжение 

<

данные изъяты>.).

Справку, уточняющую льготный характер работы, представить не имеет возможности.

Сведениями о прекращении деятельности Торопецкого городского потребительского общества «Торопецкий пищекомбинат» архивный отдел не располагает. Документы по личному составу и основной деятельности Торопецкого городского потребительского общества «Торопецкий пищекомбинат» и предшественников, на хранение в архивный отдел администрации Торопецкого района не поступали.

Согласно выписке из ЕГРЮЛ следует, что прекращена деятельность юридического лица - Торопецкое городское потребительское общество «Торопецкий пищекомбинат» путем реорганизации в форме преобразования 16 января 2004г. ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» является правопредшественником ООО «Торопецкий Пищекомбинат», по данным справки является действующим, где юридический адрес указан: 

<

адрес> однако по указанному адресу данная организация фактически не существует. 

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки? которые работали только на аммиаке, обязанности были такие же, как ранее им указанные. Данная аммиачно-холодильная установка была передана по акту передачи основных средств и незавершенного строительства, выделяемых Торопецкому пищекомбинату от Торопецкого промкомбината от ДД.ММ.ГГГГг. (копия акта прилагается).

При оформлении на работу инспектором отдела кадров в трудовой книжке был обозначен характер работы, что он именно принят на работу машинистом аммиачных холодильно-компрессорных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки.

Весь спорный период аммиачно-холодильная установка эксплуатировались постоянно, так как производство было бесперебойным. Других холодильных установок в ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» не было. Он работал постоянно, посменно, с полной занятостью в течение полного рабочего дня, в одной и той же должности - машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки, прогулов не имел. 

То есть, период работы в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки в ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, составивший 2 года 21день, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Комиссией не включен в специальный стаж для назначения пенсии период работы в ООО «Военное универсальное строительство» в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (3 месяца 7 дней).

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> он был принят на работу в ООО «Военное универсальное строительство» с ДД.ММ.ГГГГг. в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций 3 разряда с переводом со СМУ-8 филиал ФГУП «СУМР» МО РФ (Приказ 

<

данные изъяты>.). Уволен по инициативе работника с ДД.ММ.ГГГГг. (Приказ 

<

данные изъяты>.).

Документы по личному составу СМУ-8 филиала ФГУП «СУМР» МО РФ, ООО «Военное универсальное строительство» на хранение в архивный отдел не поступали. Сведениями о местонахождении документов архивный отдел не располагает.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в ООО «Военное универсальное строительство» в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций с постоянной занятостью в течение полного рабочего дня, прогулов не имел. 

Период работы в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ООО «Военное универсальное строительство» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, составивший 3 месяца 7 дней, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Комиссия как основание для отказа в зачете в специальный стаж указала на отсутствие в сведениях индивидуального (персонифицированного учета) кода льготной профессии в спорные периоды работы.

Полагает, что непредставление работодателем сведений в пенсионный орган об особых условиях труда истца при наличии иных доказательств в этой части, не могут являться основанием к отказу в зачете спорных периодов в льготный стаж.

Полагает, что с учетом зачтенного Комиссией специального стажа продолжительностью 5 лет 1 месяц 16 дней, подлежащего зачету специального стажа продолжительностью 11 лет 11 месяцев 25 дней, его специальный стаж составил 17 лет 1 месяц 11 дней, что свидетельствует о наличии необходимого у специального стажа, предусмотренного пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-З «О страховых пенсиях», дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с достижением истцом 55-летнего возраста.

Кроме того, просит взыскать с ответчика расходы на оплату услуг представителя в размере 10 000 (десять тысяч) рублей и государственную пошлину в сумме 300 (триста) рублей.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель Родионова Г.В. поддержали исковые требования по доводам, подробно изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ГУ - УПФ РФ в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) - специалиста - эксперта (юрисконсульта) ФИО2 в судебном заседании иск не признала, пояснила, что решение ГУ - УПФ РФ в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости законное и обоснованное. У Управления ПФР отсутствовали правовые основания для включения в специальный стаж для досрочного пенсионного обеспечения граждан, как до, так и после регистрации в качестве застрахованных лиц периодов работы истца в АООТ «Торопецкий Мясокомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; МП «Мясозаготпереработка» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ООО «Мясопродукт» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; ООО «Военное универсальное строительство» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Истец был застрахован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, спорные периоды его трудовой деятельности имели место, как до регистрации, так и после его регистрации в системе государственного пенсионного страхования. Основным документом, подтверждающим право на льготное пенсионное обеспечение за периоды работы до регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, является трудовая книжка. В случае, если в трудовой книжке содержатся неполные записи или необходимо дополнительно подтвердить данные, уточняющие льготный характер работы, вид холодильных установок, их тип и применение в них веществ с классом опасности застрахованному лицу следует представить дополнительные документы. Каких-либо документов, подтверждающих, что ФИО1 в спорные периоды был занят полный рабочий день на работах, в профессиях и должностях, предусмотренных Списком № 2, не представлено. После регистрации истца в качестве застрахованного лица зачет спорных периодов возможен только при подтверждении его льготного характера сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. В Управлении ПФР в данных персонифицированного учета сведения о льготных периодах работы истца отсутствуют.

Представитель ответчика ГУ - УПФ РФ в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) ФИО2 пояснила, что она поддерживает подробные письменные возражения, имеющиеся в материалах дела.

Исследовав материалы дела, выслушав истца и его представителя, представителя ответчика, суд приходит к следующему.

Согласно ст.8 Федерального закона Российской Федерации № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Подпунктом 2 п.1 ст.30 Закона предписано, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются правительством Российской Федерации.

В соответствии, с пунктом 1 Постановления Правительства Российской Федерации «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» от 16 июля 2014 № 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 «Производств, работ; профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда», утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 № 10; для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992, применяется Список № 2 «Производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 № 1173.

Списком N 2 (1956) разделом XXXIII «Общие условия» предусмотрены машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки в промышленности и на транспорте.

Списком № 2 (1991) разделом XXXII «Общие профессии» предусмотрены машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки.

Списком № 2 (1991) разделом ХХVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» предусмотрены монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

Исчисление периодов работы, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в соответствии с пунктом 3 Постановления № 665 осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 №516.

Согласно Правилам в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Кроме того, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности и периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, таким образом, не предусмотрена возможность включения в стаж на соответствующих видах работ периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, в отгулах.

В соответствии с разъяснениями Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствий со ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ право на пенсию в связи с особыми условиями труда» под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени.

В соответствии с п.4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 № 1015, при подсчете страхового стажа периоды работы и (иной) деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральном законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, а после регистрации в качестве застрахованного лица, подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы или иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицировано) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Таковыми документами являются уточняющие справки, подтверждающие условия работы конкретного работника.

Из разъяснений, содержащихся в Письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19 марта 2004 года, следует, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 № 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 № 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01 января 1992 года, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Согласно ст.60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В силу ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.

Из материалов дела следует, что ФИО1 25 апреля 2017 года обратился в ГУ-ГУ УПФР в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 ФЗ № 400 от 28 декабря 2013 г. «О страховых пенсиях».

Решением ГУ УПФР в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) от 05 мая 2017 года № 

<

данные изъяты> на основании Протокола заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 

<

данные изъяты> от 04 мая 2017 года в назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 в соответствии с п.п.2 п.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» было отказано в связи с отсутствием требуемого льготного стажа.

В подсчет специального стажа не включены следующие периода работы истца:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 лет 5 месяцев 18дней) в должности машиниста холодильных установок в Торопецком Мясокомбинате;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1год 1 месяц 26дней) в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок в МП «Мясозаготпереработка»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 13 дней) в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок в ООО «Мясопродукт»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 21день) в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок обслуживающего аммиачно-холодильные установки в ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3месяца 7дней) в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций в ООО «Военное универсальное строительство».

Специалистом - экспертом ОНПП и ОППЗЛ Т.Ю.А. проведена проверка документов в отношении ФИО1. Для проверки архивным отделом администрации Торопецкого района представлены документы: книги приказов Торопецкой МПМК за период 1983-1990 г.г; книги по начислению заработной платы МПМК 1984-1990 г.г.; книги по начислению заработной платы «Мясокомбинат» 1990-1996 г.г.; книги по начислению заработной платы «Мясозаготпереработка» за 1997, 1998 г.г.; книги по начислению заработной платы ООО «Мясопродукт» 1998-2000 г.г.; книга по начислению заработной платы ООО «Нелидовомясопродукт» за 2000 г.. Других документов, подтверждающих юридическую значимость факта работы в условиях, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не представлено ввиду отсутствия. По результатам проверки составлен Акт №

<

данные изъяты>.

Таким образом, материалами документальной проверки, факт обслуживания ФИО1 аммиачно-холодильных установок в спорные периоды времени с полной занятостью рабочего времени, своего подтверждения не нашел.

В судебном заседании была допрошена Т.Ю.А. в качестве свидетеля, которая пояснила, что она проводила документальную проверку стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии в отношении ФИО1, подтвердила сведения, которые отражены в Акте № 

<

данные изъяты>. 

Судом исследованы доказательства, представленные истцом в обоснование заявленных исковых требований.

В трудовой книжке 

<

данные изъяты> на имя ФИО1 имеются следующие записи:

- ДД.ММ.ГГГГ «Торопецкий мясокомбинат. Принят в компрессорный машин. холод. уст. 3 разр.» на основании Пр.

<

данные изъяты>.;

- ДД.ММ.ГГГГ «Уволен с работы по собственному желанию в порядке перевода» на основании Пр.

<

данные изъяты>.;

-ДД.ММ.ГГГГ «МП «Мясозаготпереработка». Принят на работу машинистом аммиачных холодильно-компрессорных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок» на основании Пр.

<

данные изъяты>.;

-ДД.ММ.ГГГГ «Уволен в связи с переводом в ООО «Мясопродукт» на основании Пр.

<

данные изъяты>

-ДД.ММ.ГГГГ «ООО «Мясопродукт». Принят в порядке перевода в качестве машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок» на основании Пр.

<

данные изъяты>

-ДД.ММ.ГГГГ «Уволен по собственному желанию» на основании Пр.

<

данные изъяты>

-ДД.ММ.ГГГГ «ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат». Принят на работу в качестве машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок 5 разряда, обслуживающего аммиачно-холодильные установки» на основании расп. -

<

данные изъяты>;

-ДД.ММ.ГГГГ «Уволен с работы по собственному желанию» на основании расп.

<

данные изъяты>

-ДД.ММ.ГГГГ «Принят монтажником по монтажу стальных и железобетонных конструкций 3 разряда…» на основании Приказа 

<

данные изъяты>

-ДД.ММ.ГГГГ «Уволен…» на основании Приказа 

<

данные изъяты> (том 1 л.д. 39-50).

Из архивной справки от 06 декабря 2018 года № 

<

данные изъяты>, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что на основании постановления Главы администрации Торопецкого района Тверской области от 17 февраля 1993 года № 32 государственное предприятие «Торопецкий мясокомбинат» перерегистрирован в Акционерное общество открытого типа «Торопецкий мясокомбинат». Решением Арбитражного суда по Тверской области А 66-2472-04 от 19 апреля 2004 года АООТ «Торопецкий мясокомбинат» признано несостоятельным (банкротом) (том 1 л.д.51). 

Из архивной справки от 06 декабря 2018 года № 

<

данные изъяты>, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что в документах фонда АООТ «Торопецкий мясокомбинат» (предшественник Торопецкий мясокомбинат) имеются книги по начислению заработной платы рабочим и служащим 1990-1996 г.г.. Книги приказов по личному составу Торопецкого мясокомбината за 1990-1997 г.г., книги по начислению заработной платы рабочим и служащим за 1997 год на хранение в архивный отдел не поступали (том 1 л.д.52). 

В судебном заседании обозрены книги по начислению заработной платы рабочим и служащим АООТ «Торопецкий мясокомбинат», в которых значится ФИО1. с сентября по декабрь 1990 года - цех и должность не указаны; с января по декабрь 1991 года - цех Котельня, должность не указана; с января по декабрь 1992 года - компрессорный цех, должность не указана; с января по декабрь 1993 года - цех и должность не указаны; с января 1994 года по сентябрь 1995 года - компрессорный цех, должность не указана. Имеется начисление заработной платы, которая ФИО1 начислялась повременно. 

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района, следует, что на основании постановления Главы администрации Торопецкого района Тверской области от 14 февраля 1997 года № 79 зарегистрировано Муниципальное унитарное предприятие «Мясозаготпереработка». В связи с длительным прекращением хозяйственной деятельности документы по личному составу МУП «Мясозаготпереработка» в 2004 году приняты в архивный отдел администрации Торопецкого района (том 1 л.д.60).

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что в документах фонда МУП «Мясозаготпереработка», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим с марта 1997 года по апрель 1998 года значится ФИО1., машин. комп. уст., цех не указан. Книги приказов по личному составу МУП «Мясозаготпереработка» за 1997-1998 г.г., на хранение в архивный отдел не поступали. Архивный отдел не располагает необходимыми документами МУП «Мясозаготпереработка» - табели и наряды работников вредных профессий, списки работающих на производстве с вредными условиями труда и другие документы, которые позволили бы выдавать справки, уточняющие особый характер работы необходимый для назначения льготной пенсии (том 1 л.д.61). 

Из архивных справок 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, 

<

данные изъяты> от 07 декабря 2018 года, выданных архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим с марта 1997 года по апрель 1998 года значится ФИО1., машин. комп. уст., цех не указан. Указано количество отработанных дней ФИО1 и начисленная заработная плата (том 1 л.д.62, 63-64). 

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района, следует, что на основании постановления Главы администрации Торопецкого района Тверской области от 17 апреля 1998 года № 172 зарегистрировано ООО «Мясопродукт». В связи с длительным прекращением хозяйственной деятельности документы по личному составу ООО «Мясопродукт» в 2004 году приняты в архивный отдел администрации Торопецкого района (том 1 л.д.65).

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что в документах фонда ООО «Мясопродукт», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим с мая 1998 года по февраль 2000 года значится ФИО1. 017-167-521-40 - компрессорный цех, машинист. Книги приказов по личному составу ООО «Мясопродукт» за 1998 - 2000 г.г на хранение в архивный отдел не поступали. Архивный отдел не располагает необходимыми документами ООО «Мясопродукт» - табели и наряды работников вредных профессий, списки работающих на производстве с вредными условиями труда и другие документы, которые позволили бы выдавать справки, уточняющие особый характер работы необходимый для назначения льготной пенсии (том 1 л.д.66). 

В архивных справках 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года и 

<

данные изъяты> от 07 декабря 2018 года указано количество дней за 1998-2000 г.г., отработанных ФИО1., начисленная заработная плата заработная плата (том 1 л.д.67, 68-69). 

Истец работал в марте - мае 2000 года от ООО «Мясопродукт» в филиале ООО «Нелидовомясопродукт».

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 07 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что в документах архивного фонда ГП 

<

данные изъяты> Торопецкий филиал ООО «Нелидовомясопродукт», в книгах по начислению заработной платы рабочим и служащим за март-май 2000 года значится ФИО1. 017-167-521-40, должность и цех не указаны. Книги приказов по личному составу ГП 

<

данные изъяты> Торопецкий филиал ООО «Нелидовомясопродукт» за 2000 год на хранение в архивный отдел не поступали (том 1 л.д.72). 

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района, следует, что на основании постановления правления Тверского Облпотребсоюза от 29 мая 1996 года, протокола общего собрания работников Торопецкого Промкомбината Тверского Облпотребсоюза от 30 апреля 1996 г. № 17 Торопецкий промкомбинат ОПС реорганизован на два юридических лица: Торопецкий пищекомбинат Тверского Облпотребсоюза и Торопецкий Промкомбинат Тверского Облпотребсоюза. На основании постановления Главы администрации Торопецкого района № 171 от 27 мая 1999 г. Торопецкий пищекомбинат Тверского облпотребсоюза преобразован в Торопецкое городское потребительское общество «Торопецкий пищекомбинат». Сведениями о прекращении деятельности Торопецкого городского потребительского общества «Торопецкий пищекомбинат» архивный отдел не располагает. Документы по личному составу и основной деятельности Торопецкого городского потребительского общества «Торопецкий пищекомбинат» и предшественников, на хранение в архивный отдел администрации Торопецкого района не поступали (том 1 л.д.70).

Из архивной справки 

<

данные изъяты> от 06 декабря 2018 года, выданной архивным отделом администрации Торопецкого района следует, что документы по личному составу СМУ-8 филиала ФГУП «СУМР» МО РФ, ООО «Военное универсальное строительство» на хранение в архивный отдел не поступали. Сведениями о местонахождении документов архивный отдел не располагает (том 1 л.д.74).

Из вышеприведенных архивных справок следует, что архивный отдел администрации Торопецкого района Тверской области не располагает необходимыми документами АООТ «Торопецкий мясокомбинат», МП «Мясозаготпереработка», ООО «Мясопродукт», ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» (табели и наряды работников вредных профессий, списки работающих на производстве с вредными условиями труда и другие документы), которые позволили бы выдавать справки, уточняющие особый характер работы необходимый для назначения льготной пенсии. 

Из выписок из ЕГРЮЛ по состоянию на 20 декабря 2018 года следует, что ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» 16 января 2004 года прекратило деятельность юридического лица путем реорганизации в форме преобразования. Правопреемником ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» является ООО «Торопецкий пищекомбинат».

Несмотря на то, что ООО «Торопецкий пищекомбинат» является действующим юридическим лицом, в настоящее время свою хозяйственную деятельность не ведет.

Представителем истца - адвокатом Родионовой Г.В. в адрес ООО «Торопецкий пищекомбинат» заказным письмом с уведомлением о вручении направлен запрос о предоставлении документов по личному составу и основной деятельности ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» (том 1 л.д. 246). Однако, корреспонденция получена не была, возвращена отправителю (том 2 л.д. 37-38).

Истцом представлен лишь акт передачи основных средств и незавершенного строительства, выделяемых Торопецкому пищекомбинату от Торопецкого промкомбината, утвержденный 29 мая 1996 года председателем правления Облпотребсоюза, из которого следует, что передана холодильная установка (том 1 л.д.81-83).

Выпиской из ЕГРЮЛ по состоянию на 20 декабря 2018 года подтверждается, что ООО «Военное универсальное строительство» 29 июля 2013 года прекратило свою деятельность в качестве юридического лица в связи с его ликвидацией (том 1 л.д.204).

Архивный отдел администрации Коломенского городского округа Московской области направил в адрес суда информационное письмо 

<

данные изъяты> от 25 января 2019 года, из которого следует, что устав, штатные расписания, должностные инструкции, табели учета рабочего времени ООО «Военное универсальное строительство» на хранение в архивный отдел не поступали, поэтому представить копии данных документов не представляется возможным (том 2 л.д.18).

Архивным отделом администрации Коломенского городского округа Московской области представлены: приказ № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ о приеме ФИО1 на работу в ООО «ВУС» в строительный участок монтажником 3 разряда работающего на постоянной работе (том 2 л.д. 20); приказ № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении (расторжении) трудового договора с ФИО1 монтажником строительного участка ООО «ВУС» (том 2 л.д. 19); расчетные ведомости по заработной плате за июль, август, сентябрь, октябрь 2008 года, в которых должность (специальность, профессия) ФИО1 указана - монтажник 3 р. (том 2 л.д. 21-24). 

Других документов, которые могли бы подтвердить факт работы ФИО1 в условиях, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, истцом не представлено.

В силу ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО1 был зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, до регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, является трудовая книжка установленного образца.

В случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Наименование должности истца в трудовой книжке в АООТ «Торопецкий мясокомбинат» не соответствует Списку № 2 (1956 г.) и Списку № 2 (1991 г.); в МП «Мясозаготпереработка», ООО «Мясопродукт», ГОРПО «Торопецкий Пищекомбинат» не соответствует Списку № 2 (1991 г.).

Суду не представлены письменные документы (штатное расписание, должностные инструкции, приказы, личные карточки, документы на холодильные установки и т.д.), подтверждающие факт льготной работы ФИО1 в качестве машиниста холодильных установок по обслуживанию аммиачно-холодильных установок в течение полного рабочего дня в условиях, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. 

Справки, подтверждающие льготный характер работы за спорные периоды, истец представить не имеет возможности, поскольку предприятия прекратили хозяйственную деятельность, ликвидированы.

По ходатайству истца в судебном заседании допрошены свидетели И., Б. К. которые подтвердили, что ФИО1 с 1990 по 1997 г.г. работал на Торопецком мясокомбинате машинистом аммиачно-холодильных установок полный рабочий день. На предприятии других холодильных установок, кроме аммиачных, не было.

В силу п.3 ст.13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» характер работы показаниями свидетелей не подтверждается, на что также прямо указано в разъяснениях, содержащихся в абз.5 п.15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Установление ограничения допустимости такого средства доказывания, как свидетельские показания при определении характера работы, обусловлено особенностями возникновения права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности в случаях выполнения работ во вредных условиях труда, которые требуют точного определения, как характера осуществляемой деятельности, так и условий, в которых она производилась, а также постоянной занятости в течение полного рабочего дня на определенных работах. 

Таким образом, к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), не могут быть отнесены свидетельские показания. 

Истец в обоснование заявленных требований ссылается на решение Торопецкого районного суда от 30 мая 2011 года, которым установлено, что на Торопецком мясокомбинате (АООТ «Торопецкий мясокомбинат») с момента ввода компрессорного цеха в эксплуатацию в 1968 году и до признания предприятия Арбитражным судом Тверской области в 2004 году несостоятельным (банкротом), эксплуатировались исключительно аммиачные холодильные установки. 

Вместе с тем, судом данный факт был установлен исключительно на показаниях свидетелей, длительное время, работавших на Торопецком мясокомбинате (Ф. И. и А.). 

Суд обращает внимание на то, что, несмотря на установление данного факта, этим же решением истцу отказано в требованиях о признании ошибки в записи в трудовой книжке и возложении обязанности внести дополнения в сведения о трудовом страже, поскольку они направлены на установление судом характера выполняемой истцом работы, как работы в особых условиях и дающей право на включение данного периода в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. В решении отражено, что характер работы и иные факторы (показатели), предусмотренные законодательством и обусловливающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости свидетельскими показаниями не подтверждается. 

Какие-либо письменные документы АООТ «Торопецкий мясокомбинат», подтверждающие наличие и использование аммиачно-холодильного оборудования или факта работы ФИО1 на аммиаке, в том числе на компрессорных установках (технологический регламент по эксплуатации соответствующей холодильной, компрессорной установок, выписки из журналов учета расхода холодильного реагента, выписки из инвентарных книг учета оборудования, копии паспортов на оборудование, карты прохождения инструктажа по технике безопасности (инструкции) и иные отсутствуют. 

Таким образом, решение Торопецкого районного суда от 30 мая 2011 года, принятое на основании лишь свидетельских показаний, не может являться доказательством, подтверждающим характер работы ФИО1 на Торопецком мясокомбинате. 

По ходатайству истца в судебном заседании обозревались пенсионные дела Б.А.А. и А.В.И. которые в спорный период времени работали вместе с ФИО1.

Так из пенсионного дела Б.А.А. следует, что решением ГУ-УПФР в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ ему назначена страховая пенсия по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ. Б.А.А. в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал на Торопецком мясокомбинате в должности машиниста холодильных установок. Вместе с тем, указанный период работы не зачтен пенсионным фондом в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. Период работы Б.А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ зачтен в специальный стаж, как работа с тяжелыми условиями труда (Список 2) п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, однако в данный период времени Б.А.А.. работал не на Торопецком мясокомбинате, как на это ссылается истец, а на Торопецком маслосырзаводе.

Из пенсионного дела А.В.И. следует, что решением Торопецкого ОСЗН от ДД.ММ.ГГГГ ей назначена пенсия по старости за работу в особых условиях (тяжелые условия труда - Список 2). В специальный стаж А.В.И. включен период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Торопецком мясокомбинате в должности машиниста аммиачно - холодильных установок 4 разряда. В пенсионном деле А.В.И. имеется справка, выданная АООТ «Торопецкий мясокомбинат» от ДД.ММ.ГГГГ о том, что она действительно работала на Торопецком мясокомбинате в качестве машиниста холодильных аммиачных установок в компрессорном цехе полный рабочий день, имеет право на пенсию на льготных условиях.

Таким образом, суд считает несостоятельным довод истца о том, что орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил его в пенсионных правах, поставив в неравные условия с другими работниками, выполнявшими аналогичную работу, что противоречит конституционному принципу равенства всех перед законом.

Представленные в материалы дела приказы ООО «Военное универсальное строительство» не соответствуют записям в трудовой книжке ФИО1 по названию должности (специальности, профессии), а также по номерам и дате приказов: в трудовой книжке приказ о приеме на работу № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, а в архивном приказе № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ; в трудовой книжке приказ об увольнении № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, а в архивном приказе № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ 

Штатное расписание ООО «Военное универсальное строительство», трудовой договор, заключенный с истцом, табели учета рабочего времени отсутствуют. 

Из представленных архивным отделом администрации Коломенского городского округа архивных копий приказов следует, что ФИО1 принят на работу в ООО «ВУС» монтажником 3 разряда на условиях постоянной работы, характер работы не указан. Тарифная ставка (оклад) не определены, отсутствует запись о наличии трудового договора. В приказе о принятии на работу, приказе об увольнении, расчетных ведомостях указана должность ФИО1 - монтажник 3 р., что не подтверждает выполнение истцом работ в должности, предусмотренной Списком № 2 - монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций.

В выписке из лицевого счета застрахованного лица ФИО1 отсутствует код льготной работы в должности машиниста холодильных установок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АООТ «Торопецкий мясокомбинат», в должности машиниста холодильных установок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МП «Мясозаготпереработка», в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Мясопродукт», в должности машиниста аммиачных холодильно-компрессорных установок обслуживающего аммиачно-холодильные установки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат», в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 172-180).

В ГУ-УПФР в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) наблюдательные дела на АООТ «Торопецкий мясокомбинат», МП «Мясозаготпереработка», ООО «Мясопродукт», ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» с Перечнем рабочих мест, наименований профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, не формировались.

Из ответа ГУ-УПФР № 

<

данные изъяты> по г.Москве и Московской области № 

<

данные изъяты> от 11 января 2019 года на запрос суда следует, что ООО «Военное универсальное строительство» зарегистрировано в ГУ-УПФР № 14 05 апреля 2006 года, снято с учета 31 июля 2013 года, код снятия «3»-банкротство. ООО «Военное универсальное строительство» Перечни рабочих мест, профессий и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не представляло, наблюдательное дело в отношении указанной организации не заведено и в отделе формирования пенсионных прав отдельных категорий застрахованных лиц ГУ-УПФР № 

<

данные изъяты> по г.Москве и Московской области отсутствует (том 1 л.д.244).

Следовательно, указанные выше юридические лица на основании проведенной аттестации рабочих мест не определили перечня рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам которых в соответствии со Списком № 2 установлено льготное пенсионное обеспечение, либо не проводили указанную аттестацию рабочих мест в связи с отсутствием рабочих мест, наименований профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение. 

Истец просит признать незаконным решение Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ об отказе ему в назначении досрочной страховой пенсии по старости в части не включения оспариваемых периодов его работы в специальный стаж. 

Вместе с тем, в материалах пенсионного дела ФИО1 имеется решение ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в Торопецком районе Тверской области № 

<

данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ об отказе ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ по списку №2 (п.2 ч.1 ст.30) в связи с отсутствием требуемого льготного стажа. Решение не содержит выводов в части не включения в льготный стаж оспариваемых истцом периодов работы. 

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что решение ГУ - УПФР в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) об отказе ФИО1 в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ФЗ № 400 по Списку №2 в связи с отсутствием требуемого льготного стажа является законным, оснований для включения оспариваемых периодов работы в льготный стаж и назначения досрочной страховой пенсии, не имеется.

Поскольку судом отказано истцу в удовлетворении исковых требований, расходы на оплату услуг представителя и расходы, связанные с оплатой государственной пошлины, взысканию с ответчика не подлежат. 

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, 

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Торопецком районе Тверской области (межрайонное) о признании незаконным решения от 05 мая 2017 года об отказе в назначении ему досрочной страховой пенсии по старости;

возложении обязанности включить в его специальный трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, следующие периоды его работы:

- в АООТ «Торопецкий Мясокомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 лет 5 месяцев 18дней);

- в МП «Мясозаготпереработка» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1год 1 месяц 26дней);

- в ООО «Мясопродукт» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 13 дней);

- в ГОРПО «Торопецкий пищекомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 21день);

- в ООО «Военное универсальное строительство» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3месяца 7дней), а всего 11 лет 11 месяцев 25 дней;

назначении досрочной страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд через Торопецкий районный суд Тверской области в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 13 февраля 2019 года.

Председательствующий И.В. Крон