РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 марта 2025 года г. Тольятти

Комсомольский районный суд г. Тольятти Самарской области в составе: 

председательствующего судьи Морозовой Ю.А., 

при ведении протокола помощником судьи Кузенковой Е.И., 

в присутствии представителя истца ФИО5, представителя ответчика ФИО7, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело 63RS0030-01-2025-000121-13 (производство № 2-813/2025) по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... о включении в специальный стаж периоды работы, назначении пенсии,

установил:

ФИО2 обратился с вышеуказанным иском, в котором с учетом уточнений просил установить факт принадлежности ФИО2 трудовой книжки колхозника ... дата заполнения 15.02.1979г., и трудовой книжки колхозника РОС ... дата заполнения 03.06.1987г., обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по .... включить ФИО2 в страховой стаж для права досрочного выхода на пенсию за длительный стаж (42 года) период работы с .... в колхозе «ФИО11» ...., и назначить пенсию с ....

В обоснование своих требований истец указал, что он обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... с заявлением от ... о назначении страховой пенсии по старости. Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... решением ... от ... отказано истцу в назначении страховой пенсии по старости, в связи с тем, что в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа 42 года. Страховой стаж составляет по мнению ответчика 39 лет 06 месяцев 3 дня. Период работы 1977г. = 111 дней (3 месяца 21 день), 1978 г. = 335 дней (11 месяцев), 1979г. = 240 дней (7 месяцев 28 дней), 1980г. = 254 дня (8 месяцев 11 дней), с 29.05.1987г. по 09.01.1989г. (1 год 7 месяцев 12 дней) в колхозе «ФИО6 Ленина» .... не засчитаны ответчиком в страховой стаж, т.к. в поступивших на запрос Отделения архивных справах ... и 340 от ..., выданных архивным отделом Администрации м....., не указана дата рождения заявителя. По трудовым книжкам также нет возможности принять к зачету данные периоды работы, т.к. в трудовой книжке колхозника серии РОС ... от 03.06.1987г. на титульном листе отсутствует печать организации и дата рождения заявителя, а по трудовой книжке колхозника ... от 15.02.1979г. дата рождения заявителя не соответствует паспортным данным. Истец считает, что на него не может быть возложена ответственность за ненадлежащее оформление документов, подтверждающих стаж работы. Истец не должен отвечать за неправомерные действия работодателя, соответственно, его пенсионные права не могут быть нарушены и поставлены в зависимость от указанных обстоятельств. Исходя из вышесказанного, истец считает решение ответчика незаконным и нарушающим права истца, так как периоды 1977г. = 111 дней, 1978 г. = 335 дней, 1979г. = 240 дней, 1980г. = 254 дня, с 29.05.1987г. по 09.01.1989г. в колхозе «ФИО6 Ленина» .... должны быть включены в стаж, что в совокупности с засчитанным ответчиком стажем составляет 43 год 3 месяца 23 дня.

Представитель истца в судебном заседании просила уточненные исковые требования удовлетворить.

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... ФИО7 в судебном заседании просила в иске отказать по указанным в письменном виде доводам. 

Суд, выслушав представителей, исследовав материалы дела, оценивая собранные доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании каждого доказательства в отдельности, а также в их совокупности, находит исковые требования обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. 

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ... N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с ....

В соответствии со статьей 8 Федерального закона от ... N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1).

Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) (часть 1.2).

Согласно ст. 11 Федерального закона от ... N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Согласно ст. 14 Федерального закона N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ... N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа эти периоды могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ... N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно п. 4 вышеуказанных Правил, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ; периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведения персонифицированного учета.

В соответствии с п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ... N 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу п. 37, 38 Правил при утрате документов о работе (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

Из материалов дела следует, что ... ФИО2 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... с заявлением от ... о назначении страховой пенсии по старости. В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины), с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону.

Отделением Фонда пенсионного и социального страхования РФ по .... своим решением ... от ... отказало истцу в назначении страховой пенсии по старости, в связи с тем, что в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемой продолжительности страхового стажа 42 года.

В соответствии с представленными истцом документами ответчиком засчитаны в стаж работы периоды работы: 

... ... служпризв 2/0/21

... ... работа 1/11/5

... ... работа 5/9/25

... ... работа 5/3/29

... ... работа 1/7/27

... ... работа 9/0/1

... ... работа 7/5/18

... ... работа 0/0/1

... ... работа 1/11/15

... ... работа 0/0/1

... ... работа 4/3/10

Страховой стаж истца составляет согласно решению пенсионного органа 39 лет 06 месяцев 3 дня.

Период работы 1977г. = 111 дней (3 месяца 21 день), 1978 г. = 335 дней (11 месяцев), 1979г. = 240 дней (7 месяцев 28 дней), 1980г. = 254 дня (8 месяцев 11 дней), с 29.05.1987г. по 09.01.1989г. (1 год 7 месяцев 12 дней) в колхозе «ФИО13» .... не засчитаны ответчиком в страховой стаж, т.к. в поступивших на запрос Отделения (... от ...), архивных справках ... и ... от ..., выданных архивным отделом Администрации м....., не указана дата рождения заявителя. По трудовым книжкам также нет возможности принять к зачету данные периоды работы, т.к. в трудовой книжке колхозника серии РОС ... от ... на титульном листе отсутствует печать организации и дата рождения заявителя, а по трудовой книжке колхозника ... от ... дата рождения заявителя не соответствует паспортным данным.

Согласно архивной справке ... от ..., выданной архивным отделом Администрации муниципального района ....-...., в документах имеются сведения о заработной плате и отработанных днях за период с января 1977г. по ноябрь 1980г. включительно.

Данные обстоятельства также подтвердились в ходе рассмотрения дела по существу, на запрос суда из архивного отдела Администрации муниципального района Челно-.... поступили справки о заработной плате ФИО2, за 1977-1980гг., 1987-1989гг. и копии лицевых счетов за 1977-1980гг. в колхозе «ФИО6 Ленина» .....

В соответствии со справкой ... от ... истец работал в колхозе «ФИО6ФИО14»: 1977 разные 111 дней, 1978 скотник 335 дней, 1979 тракторист 240 дней, 1980 тракторист 254 дня. 

Согласно трудовой книжке колхозника ... от ... имеются записи о работе ФИО2 за период с 1978 по 1980 включительно.

Период работы с .... (1 год 7 месяцев 12 дней) в колхозе «ФИО6 ФИО15» .... также подтверждается записями в трудовой книжке колхозника РОС ... от ....

Согласно ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение или прекращение личных или имущественных прав при невозможности получения заявителем в ином порядке документов, подтверждающих эти факты.

Таким образом, имеются основания для вывода о том, что трудовая книжка колхозника ... дата заполнения .... на имя ФИО2 (с неверным указанием даты рождения) и трудовая книжка колхозника РОС ... дата заполнения .... на имя ФИО2 (без указания даты рождения) принадлежат ФИО2, ... г.р. 

Установление факта принадлежности ФИО8 трудовой книжки имеет для заявителя юридическое значение. 

В силу п. 1 ст.66ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу ст.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ... N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В соответствии с Положением о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР», утвержденным Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от ... ... и «Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», утвержденными Постановлением Правительства РФ от ... ..., основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Записи в трудовой книжке должны быть оформлены в соответствии с требованиями Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавших на момент заполнения и внесения данной записи.

При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или не точные записи, либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские билеты профсоюзов, учетные карточки члена профсоюза иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

Согласно п.4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ... ... при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя или специального уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

Анализируя изложенное, суд приходит к выводу, что истцом представлены достаточно доказательств, подтверждающих его работу в колхозе «ФИО6 ФИО16» ..... При этом, не может быть возложена на истца дополнительная обязанность по представлению других документов при наличии ненадлежащего оформления документов, подтверждающих стаж работы.

Суд полагает, что ФИО2 не должен нести неблагоприятные последствия в связи с ненадлежащим оформлением работодателем документов, подтверждающих его трудовой стаж в спорные периоды работы в представленной трудовой книжке, эти обстоятельства не должны повлечь нарушение его пенсионных прав и пенсионные права работников не должны зависеть от того, надлежащим ли образом исполнил свою обязанность работодатель. Указанные периоды следует включить в страховой стаж. 

В соответствии со ст. 22 Федерального закона Российской Федерации от ... N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (ч. 1).

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

В силу ч. 2 ст. 26 Федерального закона от ... N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.

Из материалов дела следует, что заявление о назначении пенсии подано истцом ..., однако наличие необходимого страхового стажа (не менее 42 лет) возникло на дату ..., следовательно, страховая пенсия по ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" должна быть назначена истцу с ....

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 12, 56, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО2 (... года рождения, паспорт ...) удовлетворить.

Установить факт принадлежности ФИО2 трудовой книжки колхозника ... дата заполнения .... и трудовой книжки колхозника РОС ... дата заполнения .... 

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по .... включить ФИО2 в страховой стаж для права досрочного выхода на пенсию за длительный стаж (42 года) период работы с .... в колхозе «ФИО6 Ленина» ..... 

Обязать Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по .... назначить ФИО2 пенсию с ....

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Комсомольский районный суд г. Тольятти в течение месяца с момента его изготовления в окончательной форме.

Судья Морозова Ю.А. 

Решение в окончательной форме изготовлено 26 марта 2025 года.

Судья Морозова Ю.А.