Дело № 2-363/2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 июня 2019 года с. Батырево

Батыревский районный суд Чувашской Республики в составе председательствующего - судьи Чукмаевой Т.Г., при секретаре Шикировой Н.Н., с участием истца ФИО1, представителя ответчика - представителя ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в Батыревском районе ЧР-Чувашии (межрайонное) ФИО2, действующего на основании доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ-Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Батыревском районе Чувашской Республики – Чувашии (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости, в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения и назначении пенсии, 

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Батыревском районе Чувашской Республики-Чувашии (межрайонное) - (далее - УПФ РФ в Батыревском районе ЧР, ответчик) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости, в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения и назначении пенсии, по тем мотивам, что решением УПФ РФ в Батыревском районе ЧР от 27 февраля 2019 года ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения из-за недостаточности специального стажа работы, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости. УПФ РФ в Батыревском районе ЧР не включены в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации, а также не применено льготное исчисление специального стажа к периодам работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения городской больницы №1 г. Ульяновск. 

Не согласившись с решением УПФ РФ в Батыревском районе истица обратилась в суд с иском и просила признать решение УПФ РФ в Батыревском районе от 27 февраля 2019 года об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости незаконным, включить в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в льготном исчислении один год как один год и три месяца периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г., периоды работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск с 28.10.1992г. по 20.03.1994г., с 21.03.1994г. по 07.08.1994г., с 14.03.1996г. по 14.01.1999г., с 12.02.1999г. по 12.07.1999г. в льготном исчислении 1 год и 6 месяцев и назначить ей досрочную страховую пенсию с момента первоначального обращения, то есть с 22 февраля 2019 года.

В судебном заседании истица ФИО1 заявленные исковые требования полностью поддержала.

Представитель ответчика – ГУ-УПФ РФ в Батыревском районе ЧР ФИО2, действующий на основании доверенности, исковые требования не признал по основаниям, изложенным в отзыве на исковое заявление.

Третье лицо – БУ «Батыревская центральная районная больница» Министерства здравоохранения Чувашской Республики, будучи надлежащим образом извещенное о дате, времени и месте рассмотрения дела в суд своего представителя не направило, просили рассмотреть дело без их участия, оставляя разрешение иска на усмотрение суда.

Третье лицо – ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр), будучи надлежащим образом извещенное о дате, времени и месте рассмотрения дела в суд своего представителя не направило, об уважительности причины не явки суду не известны.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ч.1 ст. 19 Конституции РФ все равны перед законом и судом.

Согласно ч.1, 2 ст. 39 Конституции РФ, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Подпунктом 20 пункта 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин), при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Пунктом 2 указанной статьи Закона № 400-ФЗ предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», вступившего в силу с 01 января 2015 года, при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: 

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Список 2002 года);

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно (далее - Список 1999 года);

- Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно (далее - Список 1991 года);

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года (далее - Перечень № 1397).

В ч. 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В силу п. 3 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 (далее - Правила №516); Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года №781 (далее - Правила №781 от 29 октября 2002 года). 

Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа.

В судебном заседании установлено, что 22 февраля 2019 года ФИО1 обратилась в УПФ РФ в Батыревском районе ЧР с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 частью 1 пункта 20 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Решением УПФ РФ в Батыревском районе ЧР №301 от 27.02.2019г. в назначении ФИО1 страховой пенсии по старости отказано ввиду отсутствия стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение.

Как следует из решения ответчика истице отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения из-за отсутствия требуемого специального стажа. При этом в специальный стаж не включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г., к периодам работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск с 28.10.1992г. по 20.03.1994г., с 21.03.1994г. по 07.08.1994г., с 14.03.1996г. по 14.01.1999г., с 12.02.1999г. по 12.07.1999г. не применено льготное исчислении 1 год и 6 месяцев, а также к периодам нахождения на курсах повышения квалификации не применено льготное исчисление.

Решением УПФ РФ в Батыревском районе ЧР отражено, что на дату обращения, т.е. на 22.02.2019г. льготный стаж составил у ФИО1 27 лет 0 месяцев 19 дней.

Согласно записям в трудовой книжке истицы ФИО1 (до вступления в брак – ФИО3) с 09.08.1988г. по 16.10.1992г. она работала палатной медсестрой 2 отделения Детской инфекционной больницы, с 28.10.1992г. по 12.07.1999г. работала медсестрой в отделении новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск, с 21.04.2003г. временно принята на должность акушерки Сигачинского ФАП, с 12.02.2004г. временно переведена на должность медицинской сестры-заведующей Сигачинского ФАП, с 26.03.2004г. переведена на должность медицинской сестры-заведующей Сигачинского ФАП, с 01.07.2008г. переведена на должность фельдшера-заведующей Сигачинского фельдшерско-акушерского пункта и работает по настоящее время. 

Из справки уточняющей характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с особыми условиями труда №285 от 26.12.2018г, выданной ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) следует, что ФИО4 работала в ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) г. Ульяновска с 28.10.1992г. по 12.07.1999г. в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения и вырабатывала нормальную продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки. Также имеются сведения о переименовании учреждения. Родильный дом №3 г. Ульяновска реорганизован в городскую больницу №1 на основании приказа городского отдела здравоохранения №83-03/2 от 10.12.1989г.; городская больница №1 г. Ульяновска переименована на муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница №1» (Перинатальный центр) на основании приказа городского отдела здравоохранения №28 от 09.02.1996г.; муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница №1» (Перинатальный центр) переименовано на муниципальное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) на основании приказа департамента здравоохранения и фармации №567 от 11.11.2002г.; Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) переименовано на муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) на основании приказа Комитета здравоохранения мэрии г. Ульяновска №01-16/689 от 19.09.2011г.; муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) переименовано на государственное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) на основании Распоряжения Министерства здравоохранения Ульяновской области №598 от 29.12.2011г.

Судом установлено, что периоды работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск с 28.10.1992г. по 20.03.1994г., с 21.03.1994г. по 07.08.1994г., с 14.03.1996г. по 14.01.1999г., с 12.02.1999г. по 12.07.1999г. ответчиком в ее специальный стаж зачтены в календарном исчислении, за исключением отдельных периодов, в том числе спорных периодов нахождения на курсах повышения квалификации. 

Отказывая ФИО1 в применении льготного исчисления стажа к спорным периодам работы, ответчик в своем решении сослался на Постановление Правительства РФ №781 от 29.10.2002г.

Согласно штатным расписаниям медицинских работников Городской больницы №1 г. Ульяновск в штате отделения новорожденных на 110 коек имелась должность медсестры палатной отделения новорожденных.

Разрешая требование истца по периоду ее деятельности в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1. Ульяновска суд исходит из вышеприведённых выше правовых норм и анализа представленных доказательств.

Как было указано выше согласно п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, льготный порядок исчисления срока выслуги среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров учреждений здравоохранения производится из расчета один год работы за один год и шесть месяцев. Каких-либо требований к наименованию занимаемых должностей постановление не содержит.

В письме Министерства здравоохранения РФ от 13 ноября 1997 № 2510/8568-97-32 «О льготном исчислении выслуги лет медицинским работникам акушерских стационаров» указано, что структурные подразделения больничных учреждений, предназначенные для родовспоможения, именуются акушерскими отделениями (акушерскими физиологическими, акушерскими обсервационными, акушерскими патологии беременности) являются отделениями хирургического профиля. Родильные отделения являются основной структурной единицей акушерских отделений, и поэтому медицинский персонал указанных структур имеет право на льготное исчисление выслуги лет в том же порядке, как и другие врачи и средний медицинский персонал акушерских отделений. 

При отнесении отделений к числу хирургических применялся перечень хирургических отделений, содержащийся в п. 3.3.5.1. приказа Минздрава России от 15.10.1999 года № 377 (утратил силу с 1.12.2008г.). Данным перечнем к отделениям хирургического профиля были отнесены, в том числе акушерское, гинекологическое и родовое (родильное).

Из штатных расписаний перинатального центра на базе городской больницы №1 г.Ульяновска за 1992-1999 годы видно, что существовавшее отделение новорожденных стационара родильного отделения отнесено к акушерскому блоку.

Исходя из смысла и содержания вышеприведенных нормативных актов, факт работы истицы медицинской сестрой отделения новорожденных является в данном случае достаточным для отнесения периода ее работы в данном отделении к специальному стажу с применением льготного порядка его исчисления. Такой порядок исчисления был установлен всему среднему медицинскому персоналу, независимо от наименования занимаемой должности, отделений (палат) хирургического профиля стационаров. Отделение, в котором работала истица, имеет требуемый статус – отделения хирургического профиля.

Указанные обстоятельства в их совокупности свидетельствуют о выполнении истицей работы медицинской сестры отделения хирургического профиля стационара.

Далее истица просила включить в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г.

В периоды работы в должности медсестры отделения новорожденных отделения родильного отделения Городская больница №1 г. Ульяновска, в должности медицинской сестры-заведующей, в должности фельдшера-заведующей Сигачинского ФАП БУ «Батыревская ЦРБ» Минздравсоцразвития Чувашии проходила курсы повышения квалификации.

Факты нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г. подтверждаются справкой, уточняющей характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с особыми условиями труда №285 от 26 декабря 2018 года, выданной ГУЗ «Городская клиническая больница №1», справкой, уточняющей работу в должностях, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения №269 от 18 февраля 2019 года и справкой №365 от 13 марта 2019 года, выданных БУ ЧР «Батыревская центральная районная больница» в должностях, а также копиями удостоверений и свидетельств.

Согласно статье 187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата.

В соответствии ст.196 ТК РФ необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель. Работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку повышения квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего, профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. Работникам, проходящим профессиональную подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с обучением, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Аналогичные положения содержались в ст.112 КЗоТ РСФСР, действовавшего до 1 февраля 2002 года.

Учитывая, что в периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г. за истицей сохранялись рабочее место и заработная плата, с которой работодатель производил отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, они подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Как указано выше, работа истицы в указанных должностях подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 3 месяца, в связи с чем периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации должны исчисляться в таком же порядке, то есть как 1 год работы за 1 год 3 месяца. 

В соответствии с требованиями ч. 1 ст. 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за пенсией, но не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. При этом днем обращения за пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Судом установлено, что истец обратилась к ответчику за назначением пенсии 22 февраля 2019 года.

Ответчиком при вынесении оспариваемого решении учитывались периоды работы истца по состоянию на 31 декабря 2018 года включительно.

Истцом заявлено требование об обязании назначить страховую пенсию с момента первоначального обращения с 22.02.2019г. 

Согласно положениям ч.1 ст. 4 ФЗ №400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим федеральным законом.

В соответствии с ч.1 и 1.2 ст. 8 указанного Закона право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет. 

В соответствии с пунктом 6 статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018 №350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19-21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Учитывая изложенное, требование истца об обязании назначить страховую пенсию с момента первоначального обращения с 22.02.2019г. не может быть удовлетворено судом. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к ГУ-Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Батыревском районе Чувашской Республики – Чувашии (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении периодов работы в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости, в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения и назначении пенсии, удовлетворить частично.

Решение Государственного учреждения-Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Батыревском районе Чувашской Республики-Чувашии (межрайонное) № 301 от 27 февраля 2019 года об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости признать незаконным в части не включения в специальный стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г. в льготном исчислении 1 год работы как 1 год и 3 месяца; периоды работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск с 28.10.1992г. по 20.03.1994г., с 21.03.1994г. по 07.08.1994г., с 14.03.1996г. по 14.01.1999г., с 12.02.1999г. по 12.07.1999г. в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев и отменить его.

Включить в специальный стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 15.01.1999г. по 11.02.1999г., с 16.02.2005г. по 16.04.2005г., с 20.02.2012г. по 29.02.2012г., с 26.02.2013г. по 26.04.2013г., с 11.09.2017г. по 10.11.2017г. в льготном исчислении 1 год работы как 1 год и 3 месяца; периоды работы в должности медицинской сестры отделения новорожденных родильного отделения Городской больницы №1 г. Ульяновск с 28.10.1992г. по 20.03.1994г., с 21.03.1994г. по 07.08.1994г., с 14.03.1996г. по 14.01.1999г., с 12.02.1999г. по 12.07.1999г. в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.

В удовлетворении требований об обязании Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Батыревском районе Чувашской Республики-Чувашии (межрайонное) назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения с момента обращения, то есть с 22 февраля 2019 года, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи апелляционной жалобы в Верховный Суд Чувашской Республики через Батыревский районный суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Т.Г. Чукмаева

Мотивированное решение изготовлено 25 июня 2019 года.