Производство № 2-3915/2024 

Дело № 66RS0003-01-2024-003087-21

мотивированное 

решение

 изготовлено 28.10.2024

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Екатеринбург 14.10.2024

Кировский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Самойловой Е. В.,

при помощнике судьи Тронине Р. О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области о признании решения незаконным, включении периодов в стаж, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области с требованием о признании решения незаконным, включении периодов в стаж, назначении пенсии.

В обосновании иска указано, что истец является инвалидом второй группы и с 13.07.2023 получает пенсию по инвалидности. Между тем, достигнув требуемого возраста, полагает, что имеются основания для назначения пенсии по старости по основаниям п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

При этом, из письма Ответчика от 13.07.2023 следует, что в рамках оказания содействия гражданам в истребовании документов, необходимых для установления пенсии, 10.07.2023 были направлены запросы в Департамент Комитета труда и социальной защиты по Костанайской области и Карагандинской области соответственно, для подтверждения периодов работы и заработной платы.

Согласно письму АО «Единый накопительный пенсионный фонд» № 28-09-62/1314 от 05.03.2024 в адрес Ответчика, подтвержден факт уплаты обязательных пенсионных взносов в Республике Казахстан за период с 01.01.1998 по июнь 2009, а значит соответствующий период работы.

Несмотря на данный факт, ответчик принимает оспариваемое решение № РОКЛС/07500024-0000000831 от 21.03.2024 об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, по соответствующему заявлению Истца от 18.12.2023, к которому были приложены Трудовая книжка и Архивные справки, подтверждающие стаж работы с 17.10.1990 по 16.03.1994 и с 28.08.1995 по 30.05.2008.

20.04.2024 истцу исполнилось 55 лет. 02.04.2024 истец обратился к ответчику с заявлением по установленной законом форме (в электронном виде через сайт) о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением № 250598/24 от 05.04.2024 об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, принятое ОСФР по Свердловской области, в части отказа истцу в установлении с20.04.2024страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400 по причине отсутствия необходимого стажа на соответствующих видах работ 12 лет 6 мес.

Между тем, полагая действия ответчика незаконными, истец обратился в суд с требованиями:

1. Признать незаконным решение № РОКЛС/07500024-0000000831 от21.03.2024об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, принятое ОСФР по Свердловской области.

2. Обязать Ответчика принять к зачету в страховой (трудовой) стаж Истца следующие периоды работы: 

1) с 13.03.1992 по 16.08.1994 в «Совхоз Станционный Комсомольский» Костанайской области Республики Казахстан в должности «Электромонтер МТМ»

2) с 24.08.1995 по 17.11.1995 в «Карагандинский металлургическийкомбинат» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан в должности «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах» 

3) с 17.11.1995 по 30.05.2008 в АООТ «Испат-Кармет» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан в должности «Электромонтер 4 разряда (с последующим присвоением 5 и 6 разрядов) в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах».

3. Признать незаконным решение № 250598/24 от 05.04.2024 об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, принятое ОСФР по Свердловской области, в части отказа Истцу в установлении с20.04.2024страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400.

4. Признать за истцом право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400, начиная с20.04.2024по достижению возраста 55 лет.

5. Обязать ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с 20.04.2024.

Впоследующем, отказавшись от части требований, окончательно уточнив иск (л.д. 130-131), истец просил суд:

1. Признать незаконным решение № РОКЛС/07500024-0000000831 от21.03.2024об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, принятое ОСФР по Свердловской области.

2. Обязать Ответчика принять к зачету в общий страховой (трудовой) стаж Истца периоды работы:

1) с 13.03.1992 по 16.08.1994 в «Совхоз Станционный Комсомольский» Костанайской области Республики Казахстан в должности «Электромонтер МТМ»;

2) с 01 по 30 ноября 1998, с 01.01.2002 по 30.05.2008 в АООТ «Испат- Кармет» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан Цех ремонта электрооборудования металлургических цехов в должности «Электромонтер 4 разряда (с последующим присвоением 5 и 6 разрядов) в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах».

3. Обязать Ответчика принять к зачету в специальный стаж на работах с тяжелыми условиями труда в соответствии со Списком 2 и п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400 следующие периоды работы:

1) с 24.08.1995 по 17.11.1995 в ГАО «Кармет» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан Цех ремонта электрооборудования металлургических цехов в должности «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах»;

2) с 18.11.1995 по 30.05.2008 в АООТ «Испат-Кармет» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан Цех ремонта электрооборудования металлургических цехов в должности «Электромонтер 4 разряда (с последующим присвоением 5 и 6 разрядов) в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах».

4. Признать незаконным решение № 250598/24 от 05.04.2024 об отказе вназначении досрочной страховой пенсии по старости, принятое ОСФР по Свердловской области, в части отказа Истцу в установлении с 20.04.2024 страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400 «по причине отсутствия необходимого стажа насоответствующих видах работ 12 лет 6 мес.».

5. Признать за Истцом право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400, начиная с 20.04.2024 по достижению возраста 55 лет.

6. Обязать Ответчика назначить Истцу досрочную страховую пенсию по старости со дня вступления в законную силу решения Кировского районного суда г. Екатеринбурга по гражданскому делу № 2-3915/2024.

В судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом, уважительных причин неявки суду не представил, воспользовался правом на ведение дела через представителя.

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании требования и доводы уточненного иска поддержал.

Представитель ответчика ФИО3 Н. в судебном заседании против иска по доводам отзыва (л.д. 86-88), дополнений к нему (л.д. 106-107, 115-116, а также приобщенного в судебном заседании) возражал, указав, что компетентными органами р. Казахстан специальный стаж истца не был подтвержден, в связи с чем, оснований для включения спорных периодов в стаж не имеется. Кроме того, указал, что в настоящее время истец является получателем пенсии по инвалидности, какого-либо заявления о переходе на пенсию по иному основанию от него не поступало. В связи с чем, полагает, что требования иска подлежат отклонению.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Так, судом установлено, что истец 02.04.2024 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Свердловской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в формате электронного документа через единый портал государственных услуг (ЕПЕУ).

Решением об отказе в назначении пенсии № 250598/24 от 05.04.2024 установлено, что ФИО1 не имеет стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах в соответствии пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 – ФЗ. По состоянию на 02.04.2024 специальный стаж определен 02 года 09 месяцев 20 дней (л.д. 59-60). При этом, указав, что ФИО1 является получателем пенсии по инвалидности (2 группа) с 07.11.2022. ИПК составляет 54,356

В связи с поступлением формуляра на запрос 27.09.2024 вынесено дополнение к решению № 250598/24 (приобщено в судебном заседании № 763142/24), где специальный стаж по состоянию на 02.04.2024 также определен 02 года 09 месяцев 20 дней, ИПК 64,892, общий стаж определен в размере 22 года09 месяца10 дней.

В связи с чем, ответчик сделал вывод, что на дату подачи заявления о назначении страховой пенсии по старости ФИО1 не выработал требуемый стаж на соответствующих видах работ продолжительностью не менее 12 лет 6 месяцев, для того, чтобы у него возникло право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ.

Истец с данным решением не согласился, указав, что работал в должностях, предусмотренных Списком № 2, производил отчисления в соответствии с законодательством республики Казахстан, в связи с чем, имеет право на включение спорных периодов как в общий, так и в специальный стаж, а также назначение пенсии.

Проверяя доводы иска, суд приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 2 Закона N 400-ФЗ законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного закона, Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", других федеральных законов.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Законом N 400-ФЗ, применяются правила международного договора Российской Федерации (ч. 3 ст. 2 Закона N 400-ФЗ).

13.03.1992 государствами - участниками Содружества Независимых Государств, в том числе Российской Федерацией и Республикой Казахстан, подписано Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения (далее - Соглашение СНГ 1992 г.).

В соответствии со ст. 1 названного Соглашения пенсионное обеспечение граждан государств - участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

П. 2 ст. 6 Соглашения СНГ 1992 г. определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Государства - участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (ст. 10 Соглашения СНГ 1992 г.).

Ч. 1 ст. 4 Закона N 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным Федеральным законом.

В числе этих условий, как следует из содержания ст. ст. 8, 30 Закона N 400-ФЗ, возраст (для досрочного назначения пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ для мужчин - 55 лет), страховой стаж (общий - 25 лет, специальный - 12,6 лет), индивидуальный пенсионный коэффициент (далее по тексту - ИПК), в 2024 г. – 28,2.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665 установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2).

Что касается требований в части включения в специальный стаж периодов с 24.08.1995 по 17.11.1995, с 18.11.1995 по 30.05.2008, суд приходит к следующему.

В соответствии с абзацем первым пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п. 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени, то есть в течение полного рабочего дня.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

В соответствии с ч. 4 ст. 14 Закона N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Во исполнение приведенной нормы закона постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила N 1015).

Согласно п. 5 Правил N 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, подтверждаются документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации.

Пунктом 11 Правил N 1015 установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Порядок установления страховых пенсий определен ст. 21 Закона N 400-ФЗ. Согласно ч. 1 названной статьи установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от 05.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией.

Необходимые для установления страховой пенсии и выплаты страховой пенсии документы могут быть запрошены у заявителя только в случаях, если необходимые документы не находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, за исключением случаев, если такие документы включены в определенный Федеральным законом от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" перечень документов (ч. 7 ст. 21 Закона N 400-ФЗ).

Иные необходимые документы запрашиваются органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях и представляются такими органами и организациями на бумажном носителем или в электронной форме. Заявитель вправе представить указанные документы по собственной инициативе (ч. 8 ст. 21 Закона N 400-ФЗ).

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (ч. 9 ст. 21 Закона N 400-ФЗ).

Приказом Минтруда России от 04.08.2021 N 538н "Об утверждении перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению", действовавшим после 01.01.2022, утвержден Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению (далее - Перечень).

Согласно п. 2 Перечня для установления пенсии необходимы документы, удостоверяющие личность, возраст, место жительства (место пребывания, место фактического проживания гражданина) на территории Российской Федерации, гражданство, регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования гражданина, которому устанавливается пенсия, и другие документы в зависимости от вида устанавливаемой пенсии, предусмотренные настоящим перечнем, а также соответствующее заявление об установлении пенсии, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом "О страховых пенсиях", Федеральным законом "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации". Для установления пенсии иностранному гражданину, лицу без гражданства необходим документ, подтверждающий постоянное проживание в Российской Федерации.

П. 6 Перечня определено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: а) подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий"; б) об индивидуальном пенсионном коэффициенте.

Приказом Министра труда России от 17.11.2014 N 884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки из размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", действовавшие на дату обращения ФИО1 в пенсионный орган.

Согласно п. 22 Правил N 884н территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при приеме заявления об установлении пенсии, в частности, дает оценку содержащимся в документах сведениям, а также правильности их оформления; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в них сведений; принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения; принимает решения (распоряжения) об установлении пенсии (отказе в ее установлении) на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Порядок проведения проверок документов, необходимых для установления пенсии, регламентирован разделом VI Правил N 884н.

Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путем направления запросов территориальным органом Пенсионного фонда России в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (п. 65 Правил N 884н).

Из изложенного следует, что при назначении пенсии, в том числе досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в Республике Казахстан) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения СНГ 1992 г., и имевших место за пределами Российской Федерации до 01.01.2002 (даты вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 01.01.2002 стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения СНГ 1992 г., за пределами Российской Федерации после 01.01.2002 (даты вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения СНГ от 13.03.1992 должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения СНГ 1992 г., также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения СНГ 1992 г. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.

В случае возникновения спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Так, из исследованной трудовой книжки (л.д. 19-27), а также архивной справки № 100/975 от 12.10.2023 (л.д. 66-67) судом установлено, что 28.08.1995 истец принят в Цех ремонта электрооборудованияметаллургических цехов электромонтером по ремонту иобслуживанию электрооборудования 4 разряда ваглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах на основании расп. № 295 от 25.08.1995.

17.11.1995 истец уволен переводом в АООТ «Испат-Кармет» на основании расп. № 249-а от 29.12.1995.

17.11.1995 истец принят переводом из ГАО «Кармет» в АООТ «Испат-Кармет» электромонтером 4 разряда в аглодоменном,коксохимическом, сталеплавильном, прокатномпроизводствах, цехах Цеха ремонта электрооборудования металлургических цехов на основании прик. № 04 от 04.01.1996.

01.12.1996 истцу присвоен 5 разряд электромонтера по ремонту ии обслуживанию электрооборудования в аглодоменномкоксохимическом, сталеплавильном, прокатномпроизводствах цехах Цеха ремонта электрооборудования металлургических цехов на основании расп. № 348 от 11.12.1996.

05.01.2024 истцу присвоен 6 разряд электромонтера по ремонту иобслуживанию электрооборудования в аглодоменном,коксохимическом, сталеплавильном, прокатномпроизводствах, цехах Цеха ремонта электрооборудованияметаллургических цехов на основании расп. № 03 от 05.01.2004.

30.05.2008 истец уволен по п. 2, ст. 57, ТКРК по соглашению сторон,компенсационной выплатой согласно положения о схеме добровольного ухода работников предприятия за вознаграждение, что оформлено прик. № 623-к от 29.05.2008.

В архивной справке отмечено, что перерыва в стаже работы нет, распоряжения за 17.11.1995 изданы в связи с организационной структурой «Испат-Кармет» (л.д. 66-67).

Справкой № 60 от 17.07.2024 (л.д. 110 оборот) подтверждается данный период работы, с указанием, что истец работалпостоянно полный рабочий день в режиме полной рабочей недели на работах, дающих право на досрочную трудовую пенсию но возрасту по Списку № 2 разделу XIVподразделу 12 пункту а, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. Отмечено, что работа истца проходила в производстве (цехе, участке, отделении) на Карагандинском металлургическом комбинате в цехе ремонта электрооборудования металлургических цеховв должности (профессии) кодированных Списком № 2: 2030000а – 19861, 2040100а – 19861, 2040200а - 19861, 2040300а - 19861, 2050000а – 19861. Данная справка у суда сомнений не вызывает, выдана на основании штатного расписания 1995 - 2008, табелей учета рабочего времени 1995 - 2008, приказов и распоряжений 1995 – 2008, ЕТКС, рабочее место аттестовано.

Справка о переименовании организации также приложена (л.д. 110).

В связи с чем, суд соглашается с доводами истца о доказанности его работы в спорные периоды на условиях полной занятости по профессии, поименованной в Списке N 2 в позициях 2030000а – 19861, 2040100а – 19861, 2040200а - 19861, 2040300а - 19861, 2050000а – 19861, учитывая как записи в трудовой книжке истца о такой работе, так и уточняющие справки.

Вопреки доводам представителя ответчика относительно отсутствия в формуляре сведений о льготном характере работы истца в спорные периоды, суд считает необходимым отметить, что до 01.01.2021 порядок пенсионного обеспечения лиц, прибывших на жительство в Российскую Федерацию из государств - бывших республик Союза ССР, регулировался принятым 13 марта 1992 года Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества независимых государств в области пенсионного обеспечения, с 01.01.2021 вступило в силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, заключенного в г. Санкт-Петербурге 20.12.2019, которое подлежит применению к правоотношениям, возникшим после 01.01.2021.

В данном случае истец, обратившись в суд с иском, просил возложить на пенсионный орган обязанность включить в его страховой стаж спорный период работы до вступления в силу Соглашения ЕАЭС, в связи с чем, формуляр «запрос» не применяется в отношении стажа работы, приобретенного до 01.01.2021, в данном случае порядок исчисления и правила подсчета страхового стажа с учетом спорного периода устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации (сходная позиция отражена в Определении Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 08.08.2024 N 88-15216/2024).

Однако, доводы иска в части включения в специальный стаж, требуемый для назначения досрочной страховой пенсии периодов работы после 01.01.2002, суд исходит из следующего.

Так, исходя из того, что стаж на соответствующих видах работ ответчиком принят в досудебном порядке в размере 02 года 09 месяцев 20 дней, то требуемый стаж для назначения пенсии в 12 лет 06 месяцев, должен составлять 09 лет 08 месяцев 10 дней, который истец достигнет на 03.05.2005, то с учетом подтвержденных в судебном порядке периодов работы, требования подлежат частичному удовлетворению, а периоды специального стажа, подлежащие зачету составляют 24.08.1995 по 17.11.1995, 18.11.1995 по 02.05.2005, что для назначения пенсии по заявленному основанию достаточно.

Что касается требований в части включения в общий страховой стаж периодов с 13.03.1992 по 16.08.1994 в «Совхоз Станционный Комсомольский» Костанайской области Республики Казахстан в должности «Электромонтер МТМ»;с 01.11.1998 по 30.11.1998, с 01.01.2002 по 30.05.2008 в АООТ «Испат- Кармет» г. Темиртау Карагандинской области Республики Казахстан Цех ремонта электрооборудования металлургических цехов в должности «Электромонтер 4 разряда (с последующим присвоением 5 и 6 разрядов) в аглодоменном, коксохимическом, сталеплавильном, прокатном производствах, цехах», суд с учетом ранее изложенной позиции, принимая во внимание, что их основанием исключения явилось отсутствие сведений в формуляре о стаже, который, по мнению суда, в данном случае, не имеет значения, факт работы подтверждается трудовой книжкой, уточняющими справками, а факт уплаты страховых взносов после 2002 года подтверждается исследованной выпиской БЖЗК (л.д. 82), то суд полагает, что основания их исключения применены ответчиком безосновательно.

В тоже время, при оценке требований о включении в общий страховой стаж требуемых периодов после 2002 года, суд как ранее указано, полагает необходимым исходить из следующего.

В силу ч. 1 ст. 3 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Из данной нормы следует, что основанием для судебной защиты является установление наличия нарушенного или оспариваемого ответчиком права истца, именно такое право подлежит судебной защиты и является основанием для удовлетворения иска (в том числе в части требований).

В рассматриваемом случае истец в иске указывает на нарушение ответчиком своего права на зачет спорных периодов для назначения досрочной страховой пенсии, вследствие чего право истца на установление пенсии ответчиком нарушено в пределах невключения в страховой стаж периодов, требуемых для выполнения условий назначения пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Соответственно, принимая во внимание, что после 01.01.2002 включение периодов в стаж требуется для определения права на пенсию без подтверждения уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, то при отсутствии таковых при достаточности стажа, оснований для их включения в судебном порядке суд не усматривает.

Применительно к данному спору, ответчиком включено в общий страховой стаж истца 22 лет 03 месяца 10 дней при требуемом 25-тилетнем стаже. Соответственно, для достижения требуемого стажа истцу необходимо включить 2 года 08 месяцев 20 дней. Таким образом, периоды работы истца, подлежащие включению в общий страховой стаж, определяются: 13.03.1992 по 16.05.1994, 01.11.1998 по 30.11.1998, 01.01.2002 по 17.03.2002.

В тоже время, оснований для признания незаконным решения № 250598/24 от 05.04.2024 об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, принятое ОСФР по Свердловской области, в части отказа Истцу в установлении с 20.04.2024 страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400 «по причине отсутствия необходимого стажа на соответствующих видах работ 12 лет 6 мес.» подлежат отклонению, поскольку в целом данное решение корректировалось дополнением к решению от 27.09.2024, и по существу утратило актуальность на момент его дополнения. Его отмена к восстановлению прав истца не приведет.

Также, подлежат отказу требования иска в части признать незаконным решения № РОКЛС/07500024-0000000831 от 21.03.2024 об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет.

Так, 28.08.2023 обновлен Порядок корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет. Новый Порядок учитывает положения Федерального закона от 14.07.2022 N 236-ФЗ "О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации", которым с 1 января 2023 года предусмотрено создание СФР.

Согласно п. 2 данного Порядка территориальные органы СФР осуществляют корректировку сведений персонифицированного учета и вносят уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет:

по заявлению зарегистрированного лица о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет;

без заявления при выявлении территориальным органом СФР по результатам проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, неполных (недостоверных) сведений, при изменении пенсионного законодательства Российской Федерации, при поступлении в территориальный орган СФР сведений, не подлежащих представлению (корректировке) страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, при наличии в распоряжении территориальных органов СФР сведений об иных периодах, засчитываемых в страховой стаж в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в том числе поступивших в порядке межведомственного информационного взаимодействия, а также из федеральных государственных информационных систем.

Согласно п. 11 вышеуказанного Порядка по результатам рассмотрения заявления и документов, имеющихся в распоряжении территориального органа СФР, в соответствии с федеральными законами от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", от 21 июля 2014 г. N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя" и от 17 февраля 2023 г. N 17-ФЗ "Об особенностях пенсионного и дополнительного социального обеспечения граждан, проживающих на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области" уполномоченный территориальный орган СФР:

принимает решение о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет;

принимает решение об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет;

направляет страхователю уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся расхождений в представленных сведениях индивидуального (персонифицированного) учета.

Из п. 13 и 14 Порядка следует, что в соответствии с решением о корректировке уполномоченным территориальным органом СФР осуществляется:

оформление форм документов персонифицированного учета с уточненными сведениями, содержащимися в индивидуальном лицевом счете, за периоды работы у страхователя, который на момент подачи заявления ликвидирован или его деятельность прекращена по причинам, предусмотренным законодательством Российской Федерации, а также в целях включения в страховой стаж иных периодов, засчитываемых в страховой стаж; выполнение процедур по включению уточненных сведений персонифицированного учета в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица.

Корректировка сведений персонифицированного учета по вопросу уточнения сведений, содержащихся в индивидуальном лицевом счете, в отношении сведений за периоды работы у страхователя, осуществляющего деятельность, производится путем выполнения территориальным органом СФР по месту регистрации страхователя процедуры по приему и включению в индивидуальный лицевой счет зарегистрированного лица сведений персонифицированного учета, представленных страхователем в соответствии с уведомлением, в целях устранения имеющихся расхождений.

В данном случае, сведения от страхователя в Пенсионный орган не поступали, корректировка сведений ИЛС будет производиться на основании решения суда.

Требования иска в данной части подлежат отклонению.

Разрешая требования о признании за истцом права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400, начиная с 20.04.2024 по достижению возраста 55 лет, суд исходит из следующего.

Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (ч. 2 ст. 22).

В ч. 3 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ указано, что в случае, если к заявлению о назначении страховой пенсии приложены не все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 названного федерального закона, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за страховой пенсией считается день приема заявления о назначении страховой пенсии, или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, или дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, или дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг.

В силу ч. 2 ст. 26 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.

Постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 23 января 2019 г. N 16п утвержден Административный регламент предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, содержащий аналогичное правовое регулирование административных процедур при обращении гражданина за назначением пенсии.

Пунктом 4 названного Административного регламента предусмотрено, что информирование граждан по вопросам предоставления государственной услуги осуществляется:

должностным лицом структурного подразделения территориального органа ПФР, ответственного за предоставление государственной услуги (далее - должностное лицо), при непосредственном обращении гражданина в территориальный орган ПФР;

работником многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр);

посредством телефонной, факсимильной и иных средств телекоммуникационной связи;

путем оформления информационных стендов в местах предоставления государственной услуги, на которых размещается информация, указанная в абзацах семнадцатом - двадцать четвертом пункта 78 Административного регламента;

путем публикации информационных материалов в средствах массовой информации, издания информационных брошюр, буклетов, иной печатной продукции;

размещения информации на официальном сайте ПФР в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (далее - сайт ПФР) и на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) (далее - Единый портал);

путем размещения брошюр, буклетов и других информационных материалов в помещениях территориальных органов ПФР, предназначенных для приема граждан, а также иных организаций всех форм собственности по согласованию с указанными организациями, в том числе в многофункциональных центрах;

посредством ответов на письменные обращения граждан.

В п. 6 Административного регламента указано, что при ответах на телефонные звонки и устные обращения по вопросам установления пенсий должностное лицо обязано в соответствии с поступившим обращением предоставлять следующую информацию:

о нормативных правовых актах, регулирующих вопросы предоставления государственной услуги (наименование, номер, дата принятия нормативного правового акта);

о перечне категорий граждан, имеющих право на получение государственной услуги;

о перечне документов, необходимых для получения государственной услуги;

о сроках предоставления государственной услуги;

об основаниях отказа в предоставлении государственной услуги;

о месте размещения на сайте ПФР информации по вопросам предоставления государственной услуги.

Из приведенных нормативных положений следует, что цели социальной политики Российской Федерации, как они определены в Конституции Российской Федерации, предопределяют обязанность государства через соответствующие органы заботиться о благополучии своих граждан, их социальной защищенности в том числе тогда, когда гражданин в силу возраста, состояния здоровья или по другим не зависящим от него причинам не может трудиться и не имеет дохода для обеспечения минимума себе и своей семье и, соответственно, нуждается в получении соответствующей помощи, материальной поддержки со стороны государства, включая пенсионное обеспечение.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий, законодатель связывает возможность назначения страховой пенсии по старости с достижением гражданином определенного возраста, наличием у гражданина страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

По общему правилу страховая пенсия по старости назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем до дня возникновения права на данную пенсию.

Назначение и выплата страховой пенсии по старости до 1 января 2023 г. осуществлялась территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации, которые при выполнении обязанности по реализации социальной политики Российской Федерации в области государственного пенсионного обеспечения и исполнении положений пенсионного законодательства должны соблюдать государственные гарантии по обеспечению прав граждан в области пенсионного обеспечения в целях защиты их прав на страховую пенсию с учетом особого ее значения для поддержания материальной обеспеченности и удовлетворения основных жизненных потребностей пенсионеров.

В рамках исполнения этих обязанностей территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при обращении гражданина по вопросу установления пенсии независимо от формы такого обращения (телефонный звонок, устное обращение, письменное обращение) должен зарегистрировать такое обращение в журнале регистрации заявлений и разъяснить гражданину его права, связанные с пенсионным обеспечением, а именно: имеет ли он право на получение пенсии, о нормативных правовых актах, регулирующих вопросы назначения пенсии (основания и условия назначения пенсии), о документах, необходимых для оценки его права на назначение пенсии, о подаче заявления о назначении пенсии в письменном виде по соответствующей форме (приложение N 1 к Административному регламенту), а при рассмотрении документов, представленных для установления пенсии, дать оценку документам, представленным гражданином, содержащимся в них сведениям, запросить документы (сведения), находящиеся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, в случае если такие документы не были представлены заявителем по собственной инициативе.

Решение по вопросу установления страховой пенсии пенсионный орган должен принимать, соблюдая права гражданина на пенсионное обеспечение, на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных гражданами и полученных самим пенсионным органом документов.

Таким образом, при обращении гражданина в пенсионный орган по вопросу назначения ему страховой пенсии по старости в связи с достижением возраста, дающего право на такую пенсию, независимо от формы такого обращения (в устной или в письменной форме) на пенсионный орган возложена обязанность разъяснять гражданину его права и обязанности, связанные с пенсионным обеспечением, в частности о том, имеет ли гражданин право на получение страховой пенсии, о подаче заявления о назначении страховой пенсии в письменной виде по соответствующей форме, о документах, необходимых для установления страховой пенсии и оценки его пенсионных прав, а также уведомлять гражданина об этих обстоятельствах по установленной форме.

В случае невыполнения пенсионным органом названной обязанности, приведшего к несвоевременному обращению гражданина, достигшего возраста, дающего права на назначение страховой пенсии по старости, в пенсионный орган с заявлением установленной формы о назначении страховой пенсии по старости, указанное лицо применительно к ч. 2 ст. 26 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. имеет право на выплату недополученных сумм страховой пенсии по старости за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком. В противном случае будут нарушены государственные гарантии в области пенсионного обеспечения граждан.

Назначение страховой пенсии по старости в случае, предусмотренном ч. 6 ст. 22 Федерального закона "О страховых пенсиях", социальной пенсии по инвалидности и социальной пенсии по старости в случаях, предусмотренных п. 1 ст. 22 Федерального закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", производится территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществляющим выплату пенсии, без истребования от пенсионера заявления о назначении пенсии на основании данных, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации, в том числе документов, поступивших от федеральных учреждений медико-социальной экспертизы. Территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации в течение 10 рабочих дней со дня вынесения решения о назначении страховой пенсии по старости извещает данное лицо о назначении ему указанной пенсии способом, позволяющим определить факт и дату направления извещения.

Страховая пенсия по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных чч. 5 и 6 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Как следует из приведенных норм пенсионного законодательства право гражданина на досрочную страховую пенсию по старости во всех случаях носит заявительный характер и автоматического перехода с пенсии по инвалидности на досрочную пенсию по старости в данном случае не происходит.

Соответственно, оснований для признания за истцом права на пенсию с 20.04.2024 не имеется, в данном случае, суд уточняя в ходе рассмотрения дела требования, полагает, что истец заинтересован в установлении всех критерий для назначения досрочной страховой пенсии по старости, то есть достижения стажа, требуемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости, по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» с 20.04.2024.

В связи с чем, исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств, суд полагает, что на 20.04.2024 истец достиг как требуемого возраста 55 лет, наличия специального стажа 12 лет 60 месяцев, а также страхового стажа в 25 лет, требуемых для назначения досрочной страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

В связи с этом, суд не может возложить на ответчика обязанность назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости со дня вступления в законную силу решения Кировского районного суда г. Екатеринбурга по настоящему гражданскому делу, поскольку истец не использовал предусмотренный Административным регламентом порядок перехода с пенсии по инвалидности на досрочную страховую пенсию. Требования в этой части подлежат отклонению.

Суд при вынесении решения оценивает исследованные доказательства в их совокупности и взаимосвязи, учитывает, что у сторон в судебном заседании не возникло дополнений при рассмотрении дела по существу, сторонам было разъяснено бремя доказывания, был установлен процессуальный срок для представления доказательств в соответствии с положениями ст.ст. 12, 35, 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1, - удовлетворить частично.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области включить ФИО1(

<

***>) в стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», периоды:

24.08.1995 по 17.11.1995

18.11.1995 по 30.05.2008.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области включить ФИО1 (

<

***>) в общий страховой стаж:

13.03.1992 по 16.05.1994

01.11.1998 по 30.11.1998

01.01.2002 по 17.03.2002.

Установить, что ФИО1 (

<

***>) достиг стажа, требуемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости, по п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» с 20.04.2024.

В удовлетворении остальной части требований ФИО1 (

<

***>), - отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья 

<

***> Е. В. Самойлова