Дело № 2-78/2017

РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

г. Тихвин Ленинградской области ДД.ММ.ГГГГ

Тихвинский городской суд Ленинградской области в составе:

председательствующего судьи Андреевой Г.В.,

при секретаре Губановой С.Е.,

с участием: 

истца ФИО1,

представителя ответчика - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области - ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

ФИО1 к

Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области 

о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, обязании зачесть в специальный стаж периоды работы, об обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области, с учетом уточнений просил признать незаконным решение № от ДД.ММ.ГГГГг. (с последующими изменениями) об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, обязать ответчика зачесть в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии периоды работы в качестве машиниста трелевочной машины в ООО «Сведвуд Тихвин» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (

<

данные изъяты>), в качестве тракториста по подготовке лесосек, трелевке и вывозке леса в ЗАО «Тихвинский КЛПХ» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (

<

данные изъяты>), назначить пенсию со дня обращения за назначением пенсии (том 1: л.д.л.д. 7-9, том 2: л.д.л.д. 59-60).

В обоснование исковых требований ФИО1 указал, что в спорные периоды выполнял работы, дающие право на досрочное пенсионное обеспечение, ДД.ММ.ГГГГг., полагая, что имеет необходимый для назначения досрочной пенсии специальный стаж, обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии, однако ответчик в назначении досрочной пенсии отказал, исключив часть периодов работы из специального стажа, а в ходе производства исключил и ранее зачтенный период работы в ООО «Сведвуд Тихвин».

Требуя включения в специальный стаж периодов работы, определенных к зачету в последнем уточненном исковом заявлении (том 2: л.д. 59), истец сослался на Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992г. № 273, пункт «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», указал, что согласно названным нормам машинисты трелевочных машин, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности, имеют право на досрочную пенсию, утверждал, что в спорные периоды участвовал в едином технологическом процессе лесозаготовок, работая трактористом на трелевке и вывозке леса, машинистом трелевочной машины, подтверждением чему являются записи в трудовой книжке, архивные справки, лицевые счета, личные карточки. 

В судебном заседании ФИО1 требования поддержал, сославшись на доводы, приведенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГг. № сроком по ДД.ММ.ГГГГг. (том 2: л.д. 1), иск не признала, дала объяснения в соответствии с представленными письменными возражениями (том 2: л.д.л.д. 67-73), пояснила, что специальный стаж истца, зачтенный ответчиком, составляет 

<

данные изъяты> при требуемых 

<

данные изъяты>, полагала, что спорные периоды не подлежат зачету в специальный стаж истца, поскольку в данные периоды он работал на многофункциональной лесозаготовительной машине типа ХАРВЕСТЕР, работа на которой не дает права на досрочное пенсионное обеспечение, утверждала, ссылаясь на разъяснения ФГУП НИИ ТСС Росздрава, что рабочие, выполняющие работы на многофункциональных лесозаготовительных машинах должны именоваться «Машинист лесозаготовительной машины», а данная профессия не дает права на досрочную пенсию.

Кроме того, представитель ответчика указывала на то, что работодатели, у которых истец работал в спорные периоды, не представляли в УПФ РФ сведения, подтверждающие особые условия характера работы истца, в выписке из лицевого счета сведения о специальном стаже в указанные периоды отсутствуют. 

Представитель третьего лица ООО «ИКЕА Индастри Тихвин» (ранее (ООО «Сведвуд Тихвин»), извещенного о времени и месте рассмотрения дела, в суд не явился. Ранее представителем третьего лица ФИО3, действующим на основании доверенности генерального директора от ДД.ММ.ГГГГг. (том 2: л.д. 98), направлены ходатайства о рассмотрении дела в отсутствие представителя третьего лица, а также отзыв на иск, из которого следует, что третье лицо полагает иск подлежащим удовлетворению в части зачета периода работы в ООО «Сведвуд Тихвин», поскольку в указанный период истец работал машинистом трелевочной машины типа Форвардер, осуществляя трелевку хлыстов и сортиментов в погруженном положении (том 2: л.д.л.д. 96-97).

Представитель третьего лица ЗАО «Тихвинский комплексный леспромхоз», извещенного о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, ранее третьим лицом направлены заявления о рассмотрении дела в отсутствие его представителя.

Суд, руководствуясь положениями ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), счел возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся в судебное заседание лиц.

Выслушав явившихся в судебное заседание лиц, исследовав материалы дела, обозрев подлинные документы, суд полагает иск подлежащим удовлетворению в части зачета одного из спорных периодов и обязании ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию со дня обращения за ее назначением. 

Судом на основании объяснений участвующих в деле лиц, материалов дела установлено следующее.

Истец ФИО1, ДД.ММ.ГГГГг. рождения, ДД.ММ.ГГГГг. обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости (том 2: л.д.л.д. 112-114). 

Решением № от ДД.ММ.ГГГГг., измененным решением от ДД.ММ.ГГГГг., ФИО1 в назначении досрочной пенсии отказано, поскольку специальный стаж, определенный ответчиком, составил 

<

данные изъяты>, в то время как в соответствии с ФЗ «О страховых пенсиях» требуется 

<

данные изъяты> стажа на работах с тяжелыми условиями труда. 

При разрешении заявления ФИО1 ответчиком в специальный стаж не зачтены периоды работы в качестве машиниста трелевочной машины в ООО «Сведвуд Тихвин» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (

<

данные изъяты>), в качестве тракториста по подготовке лесосек, трелевке и вывозке леса в ЗАО «Тихвинском КЛПХ» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг., поскольку в выписке из лицевого счета истца отсутствуют сведения о льготном характере работы в спорные периоды (том 1: л.д.л.д. 11-13, том 2: л.д.л.д. 45-48). 

При этом, как следует из представленных материалов и решения, а также из объяснений, первоначально разрешая вопрос о назначении истцу досрочной пенсии, ответчик зачел в его стаж период работы в ООО «Сведвуд Тихвин», а исключил его уже в ходе производства по настоящему делу, приняв решение от ДД.ММ.ГГГГг.

Положениями статей 7,39 Конституции Российской Федерации установлено, что Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты, государственные пенсии устанавливаются законом.

С 01 января 2015г. пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ (далее – Закон № 400-ФЗ). 

В соответствии со ст. 8 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при этом страховая пенсия по старости назначается при наличии страхового стажа не менее 15 лет.

Согласно пп. 2,7 ч. 1 ст. 30 названного Закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного Закона, помимо прочего, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет, а в случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 данного Закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы; а также мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж не менее 25 лет. 

Таким образом, в данных нормах воспроизведены положения п.2,7 ч. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», подлежавшие применению до 01 января 2015г.

До 01 января 2002г. такое регулирование содержалось в п.п. «б», «ж», ч. 1 ст. 12 Закона Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации» от 20 ноября 1990г. № 340-1.

В силу ч.ч. 2 статьи 30 Закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, профессий и должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия в соответствии с п. 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Части 3 и 4 статьи 30 Закона № 400-ФЗ предусматривают, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона № 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу данного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Правительством Российской Федерации 16 июля 2014г. № 665 принято постановление «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

В соответствии с указанным постановлением (п.п. «д» п. 1) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "ж" статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992г. № 273 «Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда».

При досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 г.

Таким образом, лицам, занятым непосредственно на лесозаготовках, досрочная страховая пенсия назначается по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ на основании Списка профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992г. № 273.

До 01 января 1992г. перечень профессий работников, занятых на лесозаготовках, был предусмотрен в Списке № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденном постановлением Совета министров СССР от 22 августа 1956г. № 1173.

Согласно п. 3 постановления от 16 июля 2014г. № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Закона № 400-ФЗ осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила № 516 от 11 июля 2002 года).

Правилами № 516 от 11 июля 2002 года предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Понятие полного рабочего дня содержится в постановлении Минтруда России от 22 мая 1996 года № 29. В целях пенсионного обеспечения для признания выполнения работ с особыми условиями труда в течение полного рабочего дня необходимо, чтобы они вместе с подготовительным и вспомогательными операциями занимали не менее 80% рабочего времени. 

Таким образом, право на досрочное назначение страховой пенсии возникает при выполнении определенной соответствующими Списками работы в течение полного рабочего дня полной рабочей недели.

В соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании» от 15 декабря 2001г.№ 167-ФЗ, Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», приказа Минздравсоцразвития РФ от 31 марта 2011г. № 258н «Об утверждении Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» назначение трудовой пенсии по старости после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Как усматривается из трудовой книжки истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в качестве машиниста трелевочной машины ООО «Сведвуд Тихвин» (в настоящее время ООО «ИКЕА Индастри Тихвин»).

Названный выше Список № от ДД.ММ.ГГГГг., подлежащий применению при исчислении специального стажа истца, предусматривает профессию «машинист трелевочной машины».

Ответчик, исключая названный период из специального стажа истца, указал на отсутствие в выписке из лицевого счета сведений о характере работы в период ДД.ММ.ГГГГ. - ДД.ММ.ГГГГ., а также на недостоверность сведений, представленных за период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг., при этом ответчик счел, что истец не был занят на тяжелых работах, поскольку работал на лесозаготовительной машине типа ХАРВЕСТЕР, машинисты которой не имеют права на досрочную пенсию.

На основании акта от ДД.ММ.ГГГГг. ответчик признал сведения персонифицированного учета, сданные ООО «Сведвуд Тихвин» в отношении истца, с указанием кода 27-7 (работа в особых условиях труда), недостоверными, установив на основании исследованных документов, что в работе данной организацией использовались девять форвардеров, два харвестера, один лесовозный автомобиль и один трактор ТДТ – 55 (том 2: л.д.л.д. 118-120, 121). 

Суд полагает незаконным и необоснованным отказ в зачете периода работы истца в ООО «Сведвуд Тихвин» в специальный стаж и довод ответчика, приведенный в обоснование возражений против иска в указанной части, отклоняет.

Статьями 123 Конституции Российской Федерации, 12,56 ГПК РФ установлено, что правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Исходя из приведенных положений закона и обстоятельств дела, представленных доказательств, суд полагает возможным зачесть в специальный стаж работы истца период работы с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (

<

данные изъяты>), поскольку факт занятости истца в спорный период на работе, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости, подтверждается:

- объяснениями истца, не доверять которым у суда оснований не имеется;

- данными трудовой книжки истца, из которой следует, что в спорный период он работал машинистом трелевочной машины (том 1: л.д. 27); 

- данными приказа от ДД.ММ.ГГГГг. № о приеме на истца работу в ООО «Сведвуд Тихвин» машинистом трелевочной машины (том 1: л.д. 166); 

- данными трудового договора, заключенного ДД.ММ.ГГГГг. между истцом и ООО «Сведвуд Тихвин», из которого следует, что ФИО1 обязался выполнять работу в качестве машиниста трелевочной машины (том 1: л.д. л.д. 16-171);

- данными личной карточки Т-2, из которой следует, что истец работал в ООО «Сведвуд Тихвин» машинистом трелевочной машины (том 1: л.д.л.д. 172-175), при этом то обстоятельство, что в настоящее время карточка выполнена на бланке третьего лица ООО «ИКЕА Индастри Тихвин», ранее именовавшимся ООО «Сведвуд Тихвин», не делает ее недействительной, поскольку карточка создана в электронном виде, распечатана в связи с рассмотрением дела когда третье лицо имеет указанное наименование, данным других представленных документов карточка не противоречит;

- данными приказа от ДД.ММ.ГГГГг. № о прекращении трудового договора между истцом и ООО «Сведвуд Тихвин», из которого следует, что увольнялся истец также с должности машиниста трелевочной машины (том 1: л.д. 176);

- табелями учета использования рабочего времени, копии которых представлены третьим лицом ООО «ИКЕА Индастри Тихвин» (том 1: л.д. л.д. 178-208);

- договорами купли-продажи техники, заключенными ООО «Сведвуд Тихвин», актами приема-передачи, паспортами самоходных машин, копии которых представлены третьим лицом, и из которых следует, что в периоды, к которым относится и спорный период работы истца, третьим лицом приобреталась лесозаготовительная техника форвардеры (лесная машина), тракторы, прицепы тракторные, харвестеры (том 2: л.д.л.д. 2-31);

- данными выписки из ЕГРЮЛ в отношении третьего лица ООО «ИКЕА Индастри Тихвин», из которой следует, что к видам деятельности названного юридического лица относится в т.ч. лесоводство и прочая лесохозяйственная деятельность (том 2: л.д.л.д. 99-110);

- свидетельством № от ДД.ММ.ГГГГг. о прохождении истцом курсового обучения и присвоении квалификации тракториста на трелевке и вывозке леса (том 2: л.д. 116).

Из трудового договора, заключенного между истцом и третьим лицом, усматривается, что работа осуществлялась на технике типа форвардер.

Из представленных и вышеназванных документов следует, что ООО «Сведвуд Тихвин» использовало в работе в т.ч. форвардеры и харвестеры.

Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, выпуск 37, утвержденный постановлением Минтруда РФ от 29 августа 2001г., № 65, раздел «Лесозаготовительные работы», содержит характеристики работ машиниста трелевочной машины, к числу которых относится управление трелевочными машинами (тракторами, тягачами) различных систем, оснащенными навесным или прицепным оборудованием, при выполнении отдельных или комплекса операций по валке леса, пакетированию, подбору и трелевке пакетов деревьев, пней, осмола, лесохимической продукции на лесосеках, обрезке сучьев на лесосеках и верхних лесоскладах, корчевке и подборе пней на лесосеках, верхних и промежуточных лесоскладах, трелевочных волоках с выравниванием и подготовкой площадей, регулирование, пуск и остановка механизмов и оборудования трелевочных машин, выявление и устранение их неисправностей, техническое обслуживание и участие в ремонте трелевочной машины и применяемого оборудования, заправка трелевочной машины горюче-смазочным материалом.

Из Типовой инструкции по охране труда для машинистов валочно-раскряжевочно-сучкорезной машины (харвестера) и трелевочно-транспортной (форвардера), работающих на несплошных рубках ТОИ Р-15-053-97, утвержденной Минэкономики РФ 15.12.1997, следует что харвестер - раскряжевочно-сучкорезная машина и форвардер – трелевочно-транспортная машина используются в едином технологическом процессе лесозаготовки, причем форвардер используется именно для трелевки.

В соответствии с руководством по эксплуатации форвардера, размещенном в свободном доступе на сайтах и в каталогах сети Интернет, транспортировка лесоматериалов на форвардере в лесу относится к процессу трелевки древесины с волока на площадку складирования и хранения лесоматериалов. Характерными этапами транспортировки древесины в лесу являются: загрузка древесины, перевозка ее по лесной трассе к площадке складирования и хранения, где лесоматериалы разгружаются и укладываются пачками или мерными штабелями. Форвардер предназначен для вывозки на своей грузовой платформе сортиментов с делянки на погрузочную площадку на обочине лесовозной дороги.

Из решения Евразийской экономической комиссии от 16 июля 2012г. № 54 «Об утверждении единой Товарной номенклатуры внешнеэкономической деятельности Евразийского экономического союза и Единого таможенного тарифа Еврпазийского экономического союза», а также распоряжения ФТС России от 15 августа 2014г. «О классификации по ТН ВЭД ТС отдельных товаров», следует, что харвестеры, форвардеры относятся к машинам и оборудованию лесного хозяйства, определяются как лесозаготовительная колесная техника.

Из приказа Минтруда России от 02 ноября 2015г. № 832 «Об утверждении справочника востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, в том числе, требующих среднего профессионального образования», усматривается, что к категории таких профессий отнесена «Машинист трелевочной машины», в обязанности которого, согласно краткому описанию профессии, входит в т.ч. трелевка сортиментов форвардером (трелевочно-транспортной машиной) колесного или гусеничного типа.

Кроме того, приказом Минтруда России от 22 декабря 2014г. № 1065н утвержден профессиональный стандарт «Машинист трелевочной машины», из которого следует, что трелевка сортиментов форвардером относится к трудовым функциям, входящим в данный профессиональный стандарт. 

Указанные выше акты приняты позже спорного периода работы истца в ООО «Сведвуд Тихвин», однако, данные обстоятельства, по мнению суда, однозначно свидетельствуют о том, что если работа на форвардере в соответствии с действующим законодательством входит в обязанности машиниста трелевочной машины и является составляющей частью профессионального стандарта по указанной профессии, то в 2003-2008гг. иного подхода к определению наименования профессии лиц, работающих на в т.ч. форвардерах, являющихся, по сути, трелевочно-транспортной машиной, быть не могло.

Статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что трудовая книжка является основным документом, подтверждающим трудовую деятельность работника.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014г. № 1015, предусматривают, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

Как выше указано, в трудовой книжке истца имеется запись о том, что в спорный период ДД.ММ.ГГГГ. он работал машинистом трелевочной машины.

Из трудового договора следует, что истец осуществлял управление форвардером.

Исходя из приведенных выше нормативных актов суд полагает, что запись в трудовой книжке истца соответствовала фактически выполняемой им работе, является правильной.

Ответчиком доказательств, опровергающих доводы истца и третьего лица ООО «ИКЕА Индастри Тихвин» о характере выполнявшейся истцом работы, не представлено.

Ссылку ответчика на письмо ФГУП НИИ ТСС Росздрава о наименовании профессии лиц, работающих на харвестерах, форвардерах суд отвергает, поскольку письмо нормативно-правовым актом не является, текст письма и его реквизиты суду не представлены, полномочия названного унитарного предприятия на дачу разъяснений о наименовании профессий не подтверждены, содержание письма, которое приводит ответчик в возражениях и актах документальной проверки (том 2: л.д.л.д. 118,132) противоречит приведенным выше положениям законодательства.

Таким образом, факт занятости истца в спорный период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. на видах работ, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, суд находит установленным, поскольку он подтверждается совокупностью письменных доказательств, которые суд находит достоверными и достаточными для установления названного факта. 

Ссылки ответчика на то, что работодателем не представлялись сведения об особых условиях работы истца, а в ДД.ММ.ГГГГ. эти сведения были недостоверны, суд отклоняет, поскольку действующее пенсионное законодательство не ставит в зависимость право лица на получение трудовой пенсии по старости (в том числе и досрочной), от выполнения работодателем обязанностей по предоставлению в органы Пенсионного Фонда РФ полных и достоверных сведений о работнике и от предоставления работодателем сведений о кодах профессий.

Суд полагает, что само по себе отсутствие кода льготной работы в представленных работодателем сведениях индивидуального (персонифицированного) учета после даты регистрации в системе государственного пенсионного страхования не свидетельствует об отсутствии оснований для включения спорных периодов в стаж на соответствующих видах работ, поскольку ненадлежащее исполнение со стороны работодателя и органа Пенсионного фонда РФ своих обязанностей, установленных законом, не может нарушать право истца на включение периодов его работы в специальный трудовой стаж.

С учетом зачета спорного периода специальный стаж истца на момент его обращения к ответчику составит требуемый для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с приведенными выше положениями Закона № 400-ФЗ, поскольку ответчиком зачтено 

<

данные изъяты>, а суд дополнительно определяет к зачету 

<

данные изъяты>, что в сумме составит более требуемых 

<

данные изъяты>. 

Период работы в ЗАО «Тихвинский КЛПХ» с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. зачету не подлежит, правового значения для разрешения спора о возникновении у истца права на досрочную пенсию по состоянию на дату обращения к ответчику данный период не имеет, а из представленных документов - карты СОУТ, сведений об аттестации рабочего места следует, что данным работодателем выполняемая истцом работа тракториста по подготовке лесосек к категории работ с особыми или тяжелыми условиями труда не отнесена, сведения, представленные ЗАО «ТКЛПХ» ответчику, признаны достоверными (том 2: л.д. 133), представленные сведения не оспорены.

Согласно 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 названной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В постановлении от 11 декабря 2012г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» Верховный Суд Российской Федерации указал, что если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган. 

Поскольку на момент первоначального обращения к ответчику за назначением пенсии – ДД.ММ.ГГГГг. – истец имел право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, однако не мог представить необходимых документов, подтверждающих право на пенсию, в установленный законом трехмесячный срок по не зависящим от него причинам, постольку суд полагает обязать ответчика назначить истцу пенсию именно с ДД.ММ.ГГГГг. 

Истцом при подаче иска уплачена государственная пошлина в размере 300 руб. 

Поскольку суд счел иск подлежащим удовлетворению, постольку с ответчика в пользу истца подлежат взысканию указанные расходы. 

Руководствуясь ст. ст. 98, 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области от ДД.ММ.ГГГГг. №, измененное решением от ДД.ММ.ГГГГг., в части невключения в специальный стаж ФИО1 периода работы с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. машинистом трелевочной машины в ООО «Сведвуд Тихвин» (ныне ООО «ИКЕА Индастри Тихвин) и отказа ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области зачесть в специальный стаж работы ФИО1, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, период работы с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. машинистом трелевочной машины в ООО «Сведвуд Тихвин» (ныне ООО «ИКЕА Индастри Тихвин).

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГг.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области в пользу ФИО1 300 руб. в возмещение расходов, понесенных на уплату государственной пошлины.

В удовлетворении иска в части оспаривания решения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Тихвинском районе Ленинградской области от ДД.ММ.ГГГГг. №, измененного решением от ДД.ММ.ГГГГг., о невключении в специальный стаж периода работы в качестве тракториста по подготовке лесосек и вывозке леса с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. в ЗАО «Тихвинский комплексный леспромхоз» ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в Ленинградский областной суд путем подачи апелляционной жалобы в канцелярию Тихвинского городского суда Ленинградской области в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме. 

Судья __________________ Андреева Г.В.

Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГг.

Судья __________________ Андреева Г.В.