Дело № 2-275/2018

Р Е Ш Е Н И Е

 

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

р.п. Варгаши

Курганской области «25» сентября 2018 года 

Варгашинский районный суд Курганской области в составе: 

председательствующего судьи Никитиной С.И.,

при секретаре Бариновой М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Центр-Монтаж» о взыскании компенсации морального вреда, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Центр-Монтаж» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку и денежной компенсации морального вреда, указав, что с 15.08.2017 по 01.02.2018 он работал в ООО «Центр-Монтаж» в должности электросварщика ручной сварки шестого разряда с заключением трудового договора. Трудовая книжка была отдана ему работодателем после увольнения. Заработную плату он ни разу не получал. Возложенные на него трудовым договором обязанности он исполнял должным образом. Ответчик своих обязательств по выплате ему заработной платы, отпускных, компенсации и т.д. не выполнил. Ему необходимо содержать свою семью. По данному вопросу он неоднократно обращался в ООО «Центр-Монтаж», в Государственную инспекцию труда в ЯНАО, к прокурору г. Нового Уренгоя, но результата не достиг. В настоящее время задолженность ответчика по выплате ему заработной платы составляет 6 месяцев 17 дней. Задолженность ответчика по выплате заработной платы составляет 345 304 руб. 36 коп. Расчет размера задолженности по денежной компенсации за задержку зарплаты: август 2017 г. 45660 руб. (зарплата за месяц):100:300 х 17 дней х 7,25 % = 187,59 рублей, сентябрь 2017 г. 80500 руб. (зарплата за месяц) : 100 : 300 х 30 дней х 7,25 % = 583,62 рублей, октябрь 2017 г. 80750 руб. (зарплата за месяц) : 100 : 300 х 31 день х 7,25 % = 604,95 рублей, ноябрь 2017 г. 7037 рублей (зарплата за месяц) : 100 : 300 х 30 дней х 7,25 % = 51,01 рублей, декабрь 2017 г. 65 000 рублей (зарплата за месяц) : 100 : 300 х 31 день х 7,25 % = 486,96 рублей, всего за 2017 год 1914 рублей 13 копеек; январь 2018 г. 33250 рублей (зарплата за месяц) : 100 : 300 х 31 день х 7,25 % = 24,10 рублей, февраль 2018 г. 27467,36 руб. (зарплата за месяц) : 360 х 28 дней х 7,25 % = 205,78 рублей, всего за 2018 год 454,88 рублей. Таким образом, общий размер денежной компенсации за задержку зарплат составляет 1914 руб. 1 коп. + 454 руб. 88 коп. = 2369 руб. 01 коп. Незаконными действиями ответчика ему причинен моральный вред, выразившийся в наличии у него чувства тревоги за будущее, бессоннице и нравственных страданиях из-за невозможности полноценного отдыха в выходные дни по причине недостатка денежных средств. Причиненный ему моральный вред он оценивает в 100 000 рублей. 11.11.2017 он оформил кредитный договор № на покупку автомобиля, рассчитывая на то, что будут выплачивать заработную плату, сейчас ему очень тяжело платить ежемесячные платежи. Просит взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере 345 304 руб. 36 коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2369 руб. 01 коп., денежную компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей.

25.09.2018 производство по делу в части взыскания задолженности по заработной плате и компенсации за задержку прекращено в связи с отказом от данных требований.

В судебном заседании представитель истца ФИО2, действующая по доверенности, исковые требования поддержала в части взыскания компенсации морального вреда по доводам, изложенным в иске. Дополнительно пояснила, что судебным приказом мирового судьи уже взыскан долг по заработной плате за период с августа 2017 по февраль 2018 г. Исполнительные документы направлены приставам в г. Москву. Заработная плата не выплачивалась 7 месяцев, период задержки составляет более года. Истец неоднократно обращался к работодателю и в надзорные органы, но до настоящего времени деньги не выплачены. Нарушением трудовых прав истцу причинен моральный вред, выразившийся в переживаниях из-за нехватки денежных средств, невозможности полноценного отдыха, чувстве тревоги за свое будущее, бессоннице. 

Представитель ответчика ООО «Центр-Монтаж» в судебном заседании не присутствовал, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Письменных возражений в суд не направил, о причине неявки не известил. 

Заслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему. Статьей 22 ТК РФ на работодателя возложена обязанность по выплате работникам в полном размере причитающейся заработной платы в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Статьей 142 ТК РФ установлено, что работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. 

В судебном заседании установлено, что ФИО1 с 15.08.2017 по 01.02.2018 состоял в трудовых отношениях с ООО «Центр-Монтаж» в должности электросварщика ручной сварки шестого разряда. С ним был заключен трудовой договор № ЦМ0000081, соответствующая запись внесена в трудовую книжку ФИО1 

Однако за время трудовой деятельности истца работодатель не исполнял возложенную на него законом обязанность по своевременной выплате заработной платы.

Данный факт подтверждается справкой ООО «Центр-Монтаж» от 21.06.2018 о задолженности по заработной плате ФИО1 за период с августа 2017 г. по февраль 2018 г. в сумме 276 901 руб. 96 коп. 

26.06.2018 прокурор г. Новый Уренгой обратился с заявлением к мировому судье судебного участка Тазовского судебного района ЯНАО о выдаче судебного приказа о взыскании с ООО «Центр-Монтаж» в пользу ФИО1 заработной платы в сумме 276 901 руб. 96 коп.

10.08.2018 мировым судьей судебного участка Тазовского судебного района ЯНАО выдан судебный приказ № 2-628/2018 о взыскании с ООО «Центр-Монтаж» в пользу ФИО1 заработной платы в сумме 276 901 руб. 96 коп. Судебный акт вступил в законную силу 11.09.2018.

Однако, заработная плата до настоящего времени истцу фактически не выплачена, судебный акт не исполнен. 

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. 

Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу, что неправомерными действиями ответчика, связанными с грубым и длительным нарушением трудовых прав истца на своевременную оплату труда, ФИО1 причинен моральный вред. Требование истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда подлежит удовлетворению в сумме 10 000 рублей, что соответствует характеру и степени перенесенных истцом нравственных страданий. 

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в сумме 300 руб. в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, 

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к ООО «Центр-Монтаж» о взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично. 

Взыскать с ООО «Центр-Монтаж» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в сумме 10 000 (Десять тысяч) рублей.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Взыскать с ООО «Центр-Монтаж» госпошлину в доход местного бюджета Варгашинского района Курганской области 300 (Триста) рублей.

Мотивированное решение изготовлено 1 октября 2018 года.

Решение может быть обжаловано в Курганский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Варгашинский районный суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения. 

Судья С.И. Никитина