Дело №

УИД №RS0№-91

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<

адрес> 18 августа 2025 года 

Куйбышевский районный суд 

<

адрес> в составе председательствующего судьи Исаевой О.В., при секретаре судебного заседания ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> к Обществу с ограниченной ответственностью «Консенсус» о возложении обязанности представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, 

УСТАНОВИЛ:

Начальник ОСФР по 

<

адрес> обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Консенсус» о возложении обязанности представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. В обоснование требований указал, что в целях аудита базы данных персонифицированного учета в СФР, проведена работа по проверке учтенных сведений на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц и сведений, представленных страхователем. По итогам проверки сформированы списки застрахованных лиц, на индивидуальных лицевых счетах которых учтены данные из сведений по форме СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, начислены страховые взносы, однако отсутствуют сведения по форме СЗВ-ТД. ООО «Консенсус» на застрахованное лицо ФИО1 представлены сведения по форме СЗВ-СТАЖ за 2020 год с указанием периода трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. РСВ ФНС по застрахованному лицу представлены за март - июль 2020. Сведения по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» не представлены. По сведениям СЗВ-ТД СФР застрахованное лицо ФИО1 осуществляла трудовую деятельность у другого работодателя в ООО «Арсенал», в последствии с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «ИДС». ООО «Консенсус» на застрахованное лицо ФИО2 представлены сведения по форме СЗВ-М за май, июнь, июль 2021 года. РСВ ФНС по застрахованному лицу представлены за май - июль 2021 года. Сведения по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» не представлены. По сведениям СЗВ-ТД СФР застрахованное лицо ФИО2 осуществлял трудовую деятельность у другого работодателя в ООО «Омский лес», в последствии с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Омский лес», с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Гвоздь». Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> проведена работа по истребованию у страхователя необходимых сведений. В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора, страхователю направлялись уведомление (извещение): от ДД.ММ.ГГГГ № о непредставлении в СФР сведений индивидуального (персонифицированного) учета в отношении зарегистрированных лиц по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием». «Увольнение» по застрахованным лицам ФИО1, ФИО2 Страхователем до настоящего времени необходимые сведения не представлены. Истец просит обязать ООО «Консенсус» представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> сведения о зарегистрированных лицах по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» на ФИО1, ФИО2

Представитель истца - Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по 

<

адрес> в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом. В исковом заявлении просил о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Представитель ответчика - ООО "Консенсус" в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом по адресу юридической регистрации, об уважительных причинах неявки в судебное заседание сведений не представил, о разбирательстве дела в свое отсутствие не просил, возражений по иску не заявил.

На основании ст. 233 ГПК РФ суд посчитал возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке заочного производства, против чего не возражал представитель истца (в заявлении).

Исследовав материалы гражданского дела, оценив совокупность представленных доказательств с позиции их относимости, достоверности и достаточности, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 6 Федеральною закона от 15.12.2001г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее Федеральный закон № 167-ФЗ) (здесь и далее в редакции закона, действовавшей на момент возникновения спорных обязательств) страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: организации, индивидуальные предприниматели, физические лица.

Согласно части 2 статьи 14 Федерального закона № 167-ФЗ страхователи обязаны зарегистрироваться в порядке, установленном статьей 11 настоящего Федерального закона; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированною) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательною страхового обеспечения; выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании; выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

На основании ст. ст. 5, 8.1 Федерального закона от 01,04.1996г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - Федеральный закон № 27-ФЗ) (здесь и далее в редакции закона, действовавшей на момент возникновения спорных обязательств) органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Социальный фонд России (далее - СФР). СФР осуществляет прием н учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счет застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

На каждое застрахованное лицо в системе персонифицированного учета открыт индивидуальный лицевой счет, на котором отражаются все пенсионные права по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета, представляемым работодателями. Назначение страховой пенсии осуществляется на основании данных индивидуального лицевого счет застрахованного лица, т.е. представление страхователем сведений индивидуального (персонифицированного) учета является необходимым условием для реализации пенсионных прав застрахованных лиц.

В соответствии с пунктом 2.4. статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения, подачи зарегистрированными липами заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации следующие сведения: страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя. отчество; сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закона.

В соответствии с пунктом 2.5 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ, указанные в пункте 2.4 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются: 

1) с ДД.ММ.ГГГГ - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место случаи, указанных в пункте 2.4 настоящей статьи. При представлении указанных сведений впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет Сведения о его трудовой деятельности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у данного страхователя. При отсутствии у зарегистрированного лица случаев, указанных в пункте 2.4 настоящей статьи, сведения о трудовой деятельности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее ДД.ММ.ГГГГ; 

2) с ДД.ММ.ГГГГ - в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 15-го числа месяца, следующею за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления; в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.

В соответствии с пунктом 2.6. статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ страхователь в случае, если численность работающих у него зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период - месяц превышает 10 человек, представляет сведения, указанные в пункте 2.4 настоящей статьи, в форме электронных документов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 63-ФЗ «Об электронной подписи». В таком же порядке страхователем могут представляться сведения в отношении 10 и менее работающих у него зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период — месяц. Формирование сведений о трудовой деятельности в форме электронного документа осуществляется страхователем с использованием программно-технических средств, применяемых им для автоматизации своей деятельности, или с использованием электронного сервиса, предоставленного на безвозмездной основе Социальным фондом России.

Представление указанных сведений страхователями осуществляется по форме СЗВ-ТД, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019г. №п «Об -утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм сведений».

Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган СФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - кадровые мероприятия, заявление о продолжении ведения трудовой книжки, заявление о представлении сведений о трудовой деятельности соответственно).

Форма СЗВ-ТД не является списочной и должна представляться страхователем каждому зарегистрированному лицу.

В целях аудита базы данных персонифицированного учета в СФР, проведена работа по проверке учтенных сведений на индивидуальных лицевых счетах (ИЛС) страхованных лиц и сведений, представленных страхователем. По итогам проверки сформированы списки застрахованных лиц, на индивидуальных лицевых счетах которых учтены данные из сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц, однако по форме СЗВ-ТД сведения отсутствуют. 

В судебном заседании установлено, что, согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц, ответчик зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ в качестве юридического лица, в качестве работодателя – страхователя в Отделениях ПФР – с ДД.ММ.ГГГГ.

Судом установлено, что ООО «Консенсус» не представлены сведения по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение». 

СФР проведена работа по проверке учтенных сведений на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц и сведений, представленных страхователем. 

По итогам проверки сформированы списки застрахованных лиц, на индивидуальных лицевых счетах которых учтены данные из сведений по форме СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, начислены страховые взносы, однако отсутствуют сведения по форме СЗВ-ТД. 

ООО «Консенсус» на застрахованное лицо ФИО1 представлены сведения по форме СЗВ-СТАЖ за 2020 год с указанием периода трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. РСВ ФНС по застрахованному лицу представлены за март - июль 2020. Сведения по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» не представлены. 

По сведениям СЗВ-ТД СФР застрахованное лицо ФИО1 осуществляла трудовую деятельность у другого работодателя в ООО «Арсенал», в последствии с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «ИДС». 

ООО «Консенсус» на застрахованное лицо ФИО2 представлены сведения по форме СЗВ-М за май, июнь, июль 2021 года. РСВ ФНС по застрахованному лицу представлены за май - июль 2021 года. Сведения по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» не представлены. 

По сведениям СЗВ-ТД СФР застрахованное лицо ФИО2 осуществлял трудовую деятельность у другого работодателя в ООО «Омский лес», в последствии с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Омский лес», с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Гвоздь».

Требование о необходимости предоставить сведения о трудовой деятельности зарегистрированных лиц по форме СЗВ-ТД, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц, было направлено ОСФР по 

<

адрес> в адрес ответчика, что подтверждается материалами дела. Однако, до настоящего времени ответчик не выполнил указанную выше обязанность.

Исходя из положений п. 2 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона (периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж, иные периоды, засчитываемые в страховой стаж), после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно ч. 1 ст. 13 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страховщик имеет право представлять интересы застрахованных лиц перед страхователем. 

Оценив собранные доказательства в совокупности, суд приходит к выводу о том, что требования истца о возложении на ответчика обязанности предоставить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> сведения о зарегистрированных лицах по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» на ФИО1, ФИО2 являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> (ИНН №, ОГРН №) удовлетворить.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Консенсус» (ИНН №, ОГРН №) предоставить в Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> сведения о зарегистрированных лицах по форме СЗВ-ТД с кадровыми мероприятиями «Прием», «Увольнение» на ФИО1 (СНИЛС №), ФИО2 (СНИЛС №).

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья подпись О.В. Исаева

Заочное решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Заочное решение вступило в законную силу

Подлинный документ подшит в деле №

Куйбышевского районного суда 

<

адрес>

«КОПИЯ ВЕРНА»подпись судьи_________________секретарь суда____________________________________________Наименование должности уполномоченного работника аппарата суда________________ _____ ______ Подпись инициалы, фамилия