РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Петропавловск-Камчатский 22 октября 2024 года

Петропавловск-Камчатский городской суд Камчатского края в составе председательствующего судьи Денщик Е.А., при секретаре Налетовой Т.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости досрочно незаконным, понуждении включить в страховой стаж и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периодов работы, назначить страховую пенсию по старости досрочно и произвести ее перерасчет,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 предъявил в суде иск к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости досрочно незаконным, понуждении включить в страховой стаж и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периодов работы, назначить страховую пенсию по старости досрочно.

В обоснование требований указал на то, что 11 октября 2023 года обратился к ответчику за назначением страховой пенсии по старости досрочно на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях», в чем ему было отказано со ссылкой на отсутствие необходимого страхового стажа не менее 25 лет. В расчет стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, не был также учтен период с 11 октября 1988 года по 12 июня 1989 года. Полагая данный отказ незаконным, просил признать решения № 42 от 17 января 2024 года об отказе в назначении страховой пенсии по старости досрочно незаконным, обязать включить в страховой стаж периоды работы с 1 января 1987 года по 13 апреля 1987 года, 27 апреля 1987 года по 29 августа 1988 года, 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, 1 сентября 1989 года по 31 декабря 1997 года, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, назначить страховую пенсию по старости досрочно с даты обращения 11 октября 2023 года. 

В судебном заседании ФИО1 участия не принимал, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом.

Его представитель ФИО2 от исковых требований в части понуждения ответчика включить в страховой стаж периоды работы истца с 27 апреля 1987 года по 29 августа 1988 года, с 23 апреля 1990 года по 31 декабря 1997 года отказалась. Уточнила исковые требования и просила признать решения № 42 от 17 января 2024 года об отказе в назначении страховой пенсии по старости досрочно незаконным, обязать включить в страховой стаж периоды работы с 16 июля 1984 года по 13 ноября 1984 года, с 1 января 1987 года по 13 апреля 1987 года, 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, 1 сентября 1989 года по 22 апреля 1997 года, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, назначить страховую пенсию по старости досрочно и произвести ее перерасчет с 11 октября 2023 года.

Представитель отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю ФИО3 исковые требования не признала. Пояснила, что на момент первоначального обращения в пенсионный орган за назначением пенсии 11 октября 2023 года истцом не были представлены справки о стаже и размере заработной платы. В ходе рассмотрения данного спора в суде на основании представленных истцом документов решением № 240000117440/61611/23 от 6 сентября 2024 года ему назначена пенсия на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» с 11 октября 2023 года с учетом периодов страхового стажа с 23 апреля 1990 года по 1 декабря 1996 года, с 29 января 1997 года по 7 июля 1998 года. Оснований для включения в страховой стаж истца остальных спорных периодов, по ее мнению, не имеется, в связи с ненадлежащим оформлением записей в трудовой книжке. 

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховой стаж – учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В силу ст. 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» при определении стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с работой в указанных районах и местностях к указанной работе приравнивается работа, дающая право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 1 - 10 и 16 - 18 ч. 1 ст. 30 настоящего Федерального закона, в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Как следует из ч. 1 ст. 4 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). 

В силу п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 данного Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

В силу ч. 1 ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст.ст. 11, 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Разделом II названных правил определены документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж.

Согласно п. 11, 60 указанных Правил, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 

Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года № 258н, установлено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 ггода N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В п. 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно ч. 1 ст. 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Исходя из изложенного, по общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (например архивными данными, справками работодателя, уточняющими занятость работника в соответствующих должностях и учреждениях, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. При этом работодатели несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, а также несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям ст. 59, 60 ГПК РФ. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу ст. 56 ГПК РФ является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В соответствии с п.п. 2.3, 2.9. действовавшей в спорны период Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР № 162 от 20 июня 1974 года, все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения). В разделах «сведения о работе» трудовой книжки (вкладыша) зачеркивание ранее внесенных неточных или неправильных записей не допускается. При необходимости изменения записи сведений о работе после указания соответствующего порядкового номера, даты внесения записи в графе 3 пишется: «запись за № таким-то недействительна» и в графе 4 повторяется дата и номер приказа (распоряжения) администрации, запись из которого неправильно внесена в трудовую книжку. В таком же порядке признается недействительной запись об увольнении и переводе на другую постоянную работу в случае незаконного увольнения или перевода.

Как следует из материалов дела и установлено в судебном заседании, 11 октября 2023 года ФИО1 обратился в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю за назначением страховой пенсии по старости досрочно на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Решением № 42 от 17 января 2024 года в этом ему было отказано, по причине отсутствия на момент обращения необходимого страхового стажа работы не менее 25 лет – его страховой стаж составил 22 года 6 месяцев 21 день. При этом, в расчет страхового стажа не были включены периоды работы с 16 июля 1984 года по 13 ноября 1984 года, 1 января 1987 года по 13 апреля 1987 года, 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, 1 сентября 1989 года по 31 декабря 1997 года, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера – соответственно период с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года (л.д. 12).

На момент рассмотрения спора в соответствие с ч. 4 ст. 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» в данное решение были внесены изменения с целью устранения ошибки – принято решение № 123 от 5 апреля 2024 года и решение № 240000117440/61611/23 от 6 сентября 2024 года о назначении с 11 октября 2023 года пенсии на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» с учетом периодов страхового стажа с 23 апреля 1990 года по 1 декабря 1996 года, с 29 января 1997 года по 7 июля 1998 года (л.д. 92-93).

В системе обязательного пенсионного страхования истец регистрирован в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в» с 1 января 2015 года (л.д. 68-70).

Согласно представленной трудовой книжке, она была оформлена ему 20 июля 1984 года при принятии на должность тракториста Топольского совхоза Дзержинского района Красноярского края 16 июля 1984 года. Приказом № 45 от 15 октября 1985 года он был уволен в вязи с призывом в армию. При этом, в дате увольнения истца запись в трудовой книжке исправлена путем изображения числа 10 на поверх прежней даты. Обе записи о приеме и увольнении истца из совхоза скреплены надлежащей печатью организации (л.д. 115, 71).. 

Учитывая представленный военный билет, приказом № 330 он был зачислен на военную срочную службу рядовым 14 ноября 1984 года, соответственно с указанной даты не мог осуществлять трудовую деятельность в названном совхозе. Вместе с тем, одно лишь это обстоятельство неверного оформления в трудовой книжке сведений о прекращений трудовых отношений (даты увольнения) при наличии иных доказательств их безусловного периода не могли послужить основанием для лишения истца права на учет данного периода трудовых отношений при оценки его пенсионных прав. 

Как следует из трудовой книжки, 1 января 1987 года распоряжением № 4 от 1 января 1987 года бы принят в Нижнетанайский сельский совет народных депутатов Дзержинского района Красноярского края на должность кочегара Таловского СДК и уволен с этой должности по собственному желанию 13 апреля 1987 года. Записи об этой периоде трудовых отношений внесена Нижнетанайским сельским советом народных депутатов Дзержинского района Красноярского края и скреплена его печатью (л.д. 71). 

В период с 1 сентября 1989 года по 15 июля 1998 года ФИО1 работал в различных должностях в Топольском совхозе Дзержинского района Красноярского края, который в последующем был реорганизован в АО «Сибиряк». Данные об этом периоде трудовых отношений истца также подтверждаются архивной справкой администрации Дзержинского района Красноярского края, согласно которой в этот период с 2 декабря по 28 января 1997 года ему был предоставлен отпуск без содержания. Ответчиком из данного трудового периода в расчет страхового стажа приняты периоды с 23 апреля 1990 года по 1 декабря 1996 года, с 29 января 1997 года по 7 июля 1998 года (л.д. 72, 13).

Согласно трудовой книжке, в период с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года истец работал в Управлении механизированных работ треста «Сургутнефтедорстрой-ремонт» в должности машиниста ПСВ 4 разряда на федоровском участке. Согласно штампу работодателя в трудовой книжке и справке его правопреемника ПАО «Сургутнефтегаз» треста «Сургутнефтедорстройремонт» трудовые обязанности истец выполнял в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, с начислением районного коэффициента в размере 80% и северной надбавки – 50% (л.д. 72, 17) 

Учитывая содержание трудовой книжки истца, дополнительно представленные доказательства о периодах трудового стара, суд полагает доказанным периодов работы истца с 16 июля 1984 года по 13 ноября 1984 года, 1 января по 13 апреля 1987 года, с 1 сентября 1989 года по 22 апреля 1990 года и необходимость их учета при расчете страхового стажа в заявленных истцом пределах. 

Оснований для отказа во включении периода с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года в расчет страхового стажа и стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, суд также не усматривает. Обстоятельства трудовых отношений истца в указанной местности объективно подтверждаются материалами дела. 

При наличии иных, кроме трудовой книжки, письменных доказательств, отвечающим требованиям относимости и допустимости, доводы представителя ответчика на допущенные в трудовой книжке неточности и противоречия правового значения не имеют. В данном случае в рамках трудовых и пенсионных правоотношений истец является добросовестным их участником и установленные недостатки в оформлении трудовой книжки не могут быть поставлены ему в вину, повлечь для него неблагоприятные последствия в виде отказа во включении спорных периодов работы в его стаж. 

В этой связи решение отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю № 42 от 17 января 2024 года с учетом последующих решений № 123 от 5 апреля 2024 года и № 240000117440/61611/23 от 6 сентября 2024 года об исправлении ошибки (зачете части периодов в страховой стаж и назначении пенсии) и не включении в расчет страхового стажа и стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, вышеуказанных периодов не может быть признано законным. 

Как указано выше, решением № 240000117440/61611/23 от 6 сентября 2024 года истца назначена пенсия на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» с 11 октября 2023 года (л.д. 92-93).

Вместе с тем, добровольное удовлетворение требований истца в период рассмотрения спора в суде при условии, что истец не отказался от иска, само по себе не может являться основанием для отказа в удовлетворении обоснованных исковых требований.

Установление судом того факта, что в процессе рассмотрения дела до вынесения судом решения ответчиком требования удовлетворены, само по себе не свидетельствует о необоснованности иска и является основанием лишь для указания в решение суда на то, что решение в этой части не подлежит исполнению вследствие добровольного удовлетворения их ответчиком (правовая позиция, изложенная в Обзоре по отдельным вопросам судебной практики, связанным с добровольным страхованием имущества граждан, утвержденном постановлением Президиума Верховного Суда РФ 27 декабря 2017 года).

Поскольку установленные в ходе рассмотрения спора обстоятельства наличие не принятого в расчет страхового стажа и стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, могут послить на размера пенсии истца, суд полагает обоснованным и подлежащим удовлетворению его требование о понуждении ответчика произвести перерасчет пенсии с даты ее назначения 11 октября 2023 года. 

Истцом понесены судебные расходы по делу на оплату государственной пошлины в сумме 300 рублей (л.д. 8-9).

На основании ч. 5 ст. 198 ГПК РФ резолютивная часть решения суда должна содержать выводы суда об удовлетворении иска либо об отказе в удовлетворении иска полностью или в части, указание на распределение судебных расходов, срок и порядок обжалования решения суда.

Согласно подп. 5 п. 2 ст. 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции освобождаются истцы – пенсионеры, получающие пенсии, назначаемые в порядке, установленном пенсионным законодательством Российской Федерации, по искам только имущественного характера.

С учетом принимаемого судом решения об удовлетворении требований истца неимущественного характера подлежит разрешению и вопрос о возмещении ему за счет ответчика расходов по уплате государственной пошлины исходя из положений ст. 98 ГПК РФ.

Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, осуществляющий пенсионное обеспечение, при обращении в суд с настоящим исковым заявлением, по существу, наделяется публичными полномочиями, направленными на защиту государственных интересов, в связи с чем в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 333.36 НК РФ подлежит освобождению от уплаты государственной пошлины по настоящему иску.

Вместе с тем, освобождение государственных органов от возмещения судебных расходов в соответствии со ст. 98 ГПК РФ в случае, если решение принято не в их пользу, нормами гражданско-процессуального и налогового законодательства не предусмотрено. 

Выступающие в качестве ответчиков государственные органы в случае удовлетворения искового заявления не освобождены от возмещения судебных расходов, в том числе расходов истца по оплате государственной пошлины при обращении в суд. 

На основании изложенного с ответчика в пользу истца подлежит взысканию судебные расходы на оплату государственной пошлины в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 -199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости досрочно незаконным, понуждении включить в страховой стаж и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периодов работы, назначить страховую пенсию по старости досрочно и произвести ее перерасчет удовлетворить.

Признать незаконным решение отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю № 42 от 17 января 2024 года (с учетом решения об исправлении в нем ошибки № 123 от 5 апреля 2024 года).

Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы с 16 июля 1984 года по 13 ноября 1984 года, с 1 января 1987 года по 13 апреля 1987 года, 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, 1 сентября 1989 года по 22 апреля 1997 года, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период трудовой деятельности с 11 ноября 1988 года по 12 июня 1989 года, назначить страховую пенсию по старости досрочно и произвести ее перерасчет с 11 октября 2023 года.

Решение суда в части понуждения отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю назначить ФИО1 страховую пенсию по старости досрочно с 11 октября 2023 года не подлежит исполнению вследствие добровольного удовлетворения требований истца после предъявления иска в суд.

Взыскать с отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Камчатскому краю (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО1 (СНИЛС №) судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Камчатский краевой суд через Петропавловск-Камчатский городской суд Камчатского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. 

Судья Петропавловск-

Камчатского городского суда подпись 

Копия верна

Судья Петропавловск-

Камчатского городского суда Е.А. Денщик

Мотивированное решение составлено со дня окончания судебного разбирательства 19 ноября 2024 года.