Дело № 2-1048/2019

Решение

Именем Российской Федерации

27 февраля 2019 года г. Новосибирск

Заельцовский районный суд города Новосибирска

в составе:

судьи Гаврильца К.А., 

при секретаре Киреевой Т.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Завод Сибирского Точного Машиностроения «ЭМУР» о взыскании заработной платы, 

установил:

1. ФИО1, обратившись в суд, и указав, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях в должности мастера, просил взыскать в его пользу, с учетом уточнения требований, задолженность по заработной плате в размере 219556,75 руб. 

2. В судебном заседании истец заявленные требования поддержал. 

Представитель ответчика задолженность по заработной плате перед истцом в размере 219556,75 руб. не оспаривала. 

3. Суд, выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, полагает иск подлежащим удовлетворению, исходя из следующих правовых оснований и установленных при рассмотрении дела обстоятельств.

Подтверждается материалами дела и не оспаривалось ответчиком по правилам ст. 56 ГПК РФ, что в период с xx.xx.xxxx г. по xx.xx.xxxx г. ФИО1 работал у ответчика в качестве мастера. 

Согласно расчетным листкам организации, у ООО «ЗСТМ «ЭМУР» образовалась задолженность по заработной плате перед ФИО1 в размере 219556,75 руб. Доказательств выплаты истцу указанной суммы заработной платы ответчик суду не представил. 

На основании ст. 22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, а также выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

На основании ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Как следует из доводов иска, размер начисленной, но не выплаченной истцу заработной платы за спорный период составил 219556,75 руб., что является недопустимым со стороны работодателя. До настоящего времени сумма, причитающаяся истцу при увольнении, не выплачена.

Таким образом, ответственность ООО «ЗСТМ «ЭМУР» перед истцом в связи с невыплатой заработной платы составляет согласно расчету истца, проверенному судом и признанному верным, ответчиком не опровергнутым 219556,75 руб.

В связи с тем, что истец по Трудовому кодексу РФ был освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска, то с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере 5396 руб.

Руководствуясь ст. 194, 197, 198 ГПК РФ, суд

решил:

1. Взыскать с ООО «Завод Сибирского Точного Машиностроения «ЭМУР» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 219556,75 руб.

2. Взыскать с ООО «Завод Сибирского Точного Машиностроения «ЭМУР» госпошлину в доход бюджета в размере 5396 руб.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течение месяца.

Судья К.А. Гаврилец