Дело № 2-158/2026

45RS0026-01-2025-004375-38

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Курганский городской суд Курганской области в составе:

председательствующего судьи Белугиной М.С.,

при секретаре Андреевой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кургане 27 января 2026 года гражданское дело по исковому заявлению ФИО5 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области о признании незаконным решения, включении периодов работы в страховой стаж, назначении пенсии,

установил:

ФИО3 обратился в Курганский городской суд 

<

адрес> с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> (далее – ОСФР по 

<

адрес>) об отмене решения, включении периодов работы в страховой стаж, назначении пенсии. В обоснование исковых требований указал, что решением ответчика ему отказано в зачете в страховой стаж периодов работы в 

<

адрес>. С решением не согласен, поскольку периоды работы подтверждены записями в трудовой книжке, архивными справками. На основании изложенного просит суд признать решение ОСФР по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, отменить, обязать ОСФР по 

<

адрес> включить в страховой стаж, дающий право на назначение страховой по старости ФИО3 периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель истца в судебном заседании заявленные требования поддержала.

Представитель ответчика в судебном заседании с заявленными требованиями не согласилась по доводам отзыва на иск.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Согласно материалам дела ФИО3 обратился за назначением страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон о страховых пенсиях) ДД.ММ.ГГГГ.

Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ему отказано в установлении пенсии по причине отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента, что предусмотрено п. 3 ст.35 Закона о страховых пенсиях (требуемый индивидуальный коэффициент - 28,2, а в наличии 16,570).

Решением от ДД.ММ.ГГГГ № отказано в зачете в страховой стаж периодов работы, протекавших в 

<

адрес>:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (Гидрометаллургический завод Целинного горно-химического комбината), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, (Строительно-монтажное управление № ЦГХК), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (Степногорская геолого-разведочная партия ЦГХК), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (СТЕП-ЭКОЛОГИЯ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ЗАО «Степногорский подшипниковый завод»), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ТОО СЭРП «КАЗРЕМЭНЕРГО»), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ТОО СГХК), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ТОО «ELTEX-Сервис»), т.к. факт работы на территории другого государства документально не подтвержден компетентными органами Республики Казахстан, что предусмотрено нормами Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (ст. 30), Закона о страховых пенсиях, а также подзаконными нормативно правовыми актами, принятых в целях реализации названных федеральных законов, в частности Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № и нормами Соглашения ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ч. 2 ст. 2 Закона о страховых пенсиях страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

На основании ч. 3 ст. 2 указанного закона в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

К числу международных договоров относится Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от ДД.ММ.ГГГГ, действующее с ДД.ММ.ГГГГ (далее по тексту - Соглашение ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ)

В соответствии со ст. 3 Соглашения ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ, подписанного наряду с другими государствами Российской Федерацией и Республикой Казахстан, формирование пенсионных прав трудящихся осуществляется за счет пенсионных взносов на тех же условиях и в том же порядке, что и формирование пенсионных прав граждан государства трудоустройства. Реализация права на назначение и выплату трудящимся (членам семьи) пенсии осуществляется на тех же условиях, что и для граждан государства трудоустройства.

В ст. 7 Соглашения закреплено, что каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, с учетом положений настоящего Соглашения.

В случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов, за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени (п. 2 ст. 7 Соглашения).

В Российской Федерации при определении права на пенсию в соответствии с п. 1 настоящей статьи величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется за периоды стажа работы, приобретенного на территории Российской Федерации, а также на территории бывшего Союза Советских Социалистических Республик.

В случае если величины индивидуального пенсионного коэффициента, определенной в соответствии с абзацем первым настоящего пункта, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается величина индивидуального пенсионного коэффициента, равная 1 за 1 год стажа работы, приобретенного на территориях государств-членов. При этом 1 месяц стажа работы составляет 1/12 часть коэффициента за полный календарный год, а 1 день - 1/360 часть коэффициента за полный календарный год (во взаимосвязи со ст. 12 Соглашения данное положение может применяться только к периодам после ДД.ММ.ГГГГ)

Согласно п. 5 ст. 7 Соглашения право на пенсию, за исключением накопительной пенсии, а также трудовых (страховых) пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца, в соответствии с настоящим Соглашением возникает при наличии не менее 12 полных месяцев стажа работы, приобретенного на территории государства-члена, согласно законодательству которого трудящийся (член семьи) претендует на назначение пенсии.

Статья 12 Соглашения ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ устанавливает переходные положения. Назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу (ДД.ММ.ГГГГ), пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы; стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ, а для Республики Беларусь и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о сотрудничестве в области социального обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с международным Соглашением от ДД.ММ.ГГГГ (документ денонсирован с ДД.ММ.ГГГГ), пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают (ст. 1).

Все расходы, связанные с осуществлением пенсионного обеспечения по настоящем) Соглашению, несет государство, предоставляющее обеспечение.

Соглашение распространяется на все виды пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством государств – участников Соглашения (ст. 3, 5). Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж: приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего ФИО4 за время до вступления в силу настоящего Соглашения (п. 2 ст. 6).

Государства - участники Содружества берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (ст. 10).

Таким образом, Соглашение от ДД.ММ.ГГГГ предусматривает территориальный принцип назначения пенсий, т.е. по законодательству того государства, на территории которого производится назначение пенсии, в том числе досрочной, с применением законодательства того государства, где указанная пенсия назначается.

Аналогичный порядок закреплен в п. 1 письма Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в Российской Федерации из государств, ранее входивших в состав ФИО4», согласно которому при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего ФИО4 за время до ДД.ММ.ГГГГ, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российской Федерации из государств - республик бывшего ФИО4» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российской Федерации из государств - республик бывшего ФИО4.

Согласно п. 5 названных Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего ФИО4. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом периоды работы по найму после ДД.ММ.ГГГГ (после вступления в силу Закона о трудовых пенсиях) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения стран Содружества Независимых Государств от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В Российской Федерации пенсионное обеспечение граждан, переселившихся на постоянное проживание с территорий государств-участников соглашений, осуществляется в соответствии с нормами Закона о трудовых пенсиях, Закона о страховых пенсиях и Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», а также подзаконных нормативных правовых актов, принятых в целях реализации названных федеральных законов, в частности, Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, в отношении периодов страхового стажа, имевших место за пределами Российской Федерации.

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Закона о страховых пенсиях в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ч. 2 указанной статьи периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В соответствии с правилами подсчета и порядка подтверждения страхового стажа, предусмотренными ст. 14 Закона о страховых пенсиях при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 и 12 указанного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 2 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (далее - Правила) в страховой стаж включаются (засчитываются): а) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации; б) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

На основании п. 5 Правил периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, подтверждаются документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации об уплате страховых взносов, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации.

Согласно п. 59 Правил установлено, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, периодов иной деятельности и иных периодов, предусмотренных п. 2 настоящих Правил, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы, профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.

Таким образом, органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, руководствуясь нормами пенсионного законодательства Российской Федерации, должны предъявлять соответствующие требования к оформлению и подтверждению документов о трудовом (страховом) стаже, стаже на соответствующих видах работ и заработке граждан, приобретенных на территории государств - участников соглашений.

В силу ст. 10 Соглашения ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ уполномоченные органы и компетентные органы взаимодействуют друг с другом (в том числе с использованием интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза) по вопросам, связанным с реализацией настоящего Соглашения, на безвозмездной основе.

Компетентные органы представляют друг другу по запросу или по собственной инициативе необходимые сведения об обстоятельствах, имеющих значение для применения настоящего Соглашения, а также принимают меры по установлению этих обстоятельств.

Реализация настоящего Соглашения осуществляется в соответствии с Порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами и Евразийской экономической комиссией по применению норм настоящего Соглашения, утверждаемым ФИО2 Евразийской экономической комиссии от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Порядок взаимодействия).

Указанный Порядок взаимодействия определяет правила взаимодействия уполномоченных и компетентных органов государств - членов Евразийского экономического союза между собой, а также с Евразийской экономической комиссией в целях реализации норм Соглашения.

Взаимодействие осуществляется с использованием интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза в рамках реализации общих процессов путем обмена сведениями, необходимыми для назначения и выплаты пенсий, а также иными сведениями, имеющими значение для применения Соглашения, с учетом абзаца третьего настоящего пункта.

До перехода на использование интегрированной системы взаимодействие между компетентными органами государств - членов ЕАЭС осуществляется в бумажном виде путем обмена формулярами согласно приложениям к названному Порядку, в том числе в целях подтверждения стажа работы на территории другого государства - члена ЕАЭС после ДД.ММ.ГГГГ, и, при необходимости, представления дополнительных документов и формуляров, подтверждающих стаж до ДД.ММ.ГГГГ (пп. 9 и 10 Порядка взаимодействия).

Их приведенных выше положений закона следует, что при назначении пенсии, в том числе досрочной страховой пенсии по старости, расчете общего страхового стажа, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в 

<

адрес>) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, и имевших место за пределами Российской Федерации до ДД.ММ.ГГГГ, учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, за пределами Российской Федерации после ДД.ММ.ГГГГ (даты вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность, а периоды работы, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ могут быть включены в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов в соответствии с законодательством Российской Федерации. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Закона о страховых пенсиях (в редакции Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», действующей с ДД.ММ.ГГГГ) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Исходя из Приложения 6 к Закону о страховых пенсиях, с ДД.ММ.ГГГГ пенсия может быть назначена только при достижении определенного возраста. Данный возраст в 2019 г. определяется следующим образом: к возрасту, по достижении которого возникает право на страховую пенсию в соответствии с ч. 1 ст. 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31.122018 добавляется 12 месяцев. Далее ежегодно увеличивается на 12 месяцев до достижения в 2023 г. 60 месяцев.

Вместе с тем согласно ч. 3 ст. 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в ч. 1 ст. 8, пп. 19 - 21 ч. 1 ст. 30, п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, в переходный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ пенсия может быть назначена на полгода раньше сроков, установленных в Приложении 6 Закона о страховых пенсиях.

Согласно ч. 2. 3 ст. 8 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Переходными положениями ст. 35 Закона о страховых пенсиях предусмотрено, что продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 г. составляет шесть лет. Начиная с ДД.ММ.ГГГГ страховой стаж ежегодно увеличивается на один год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону.

Исходя из ч. 3 ст. 35 Закона о страховых пенсиях с ДД.ММ.ГГГГ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6.6 с последующим ежегодным увеличением на 2.4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30.

Истец просит суд обязать ОСФР по 

<

адрес> включить в страховой стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ добровольно зачтены ответчиком в стаж истца на основании решения № от ДД.ММ.ГГГГ (имеется в материалах дела), у суда оснований для зачета этих периодов повторно не имеется, в связи с чем в данной части в удовлетворении иска следует отказать.

Относительно периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд приходит к следующему.

ДД.ММ.ГГГГ определением Курганского городского суда производство по делу было приостановлено, направлено судебное поручение в Республику Казахстан для истребования доказательств, подтверждающих факт работы истца в спорные периоды.

Во исполнение определения от ДД.ММ.ГГГГ направлены документы из компетентного суда Республики Казахстан.

В материалы дела представлена справка ФИО9 № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой ФИО3 работал с полным рабочим днем и полной рабочей неделей с ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ в качестве кузнеца-штамповщика на горячих участках работ в кузнечно-штамповочном цехе, что предусмотрено Списком № разделом XI «Металлообработка», подраздел 2 «Кузнечно-прессовое производство», пункт «а» - рабочие, код - 1110200а-13229. За исключением следующих периодов: отпуска без сохранения заработной платы: не использовал, учебные отпуска: не использовал, обучение на курсах в УКК (с отрывом, без отрыва, индивидуально): не обучался, прохождение производственной практики: не проходил, исправительные работы: нет, работа с сокращенным (неполным) рабочим днем: не работал (а) в режиме неполной рабочей недели не работал совмещал (а) работу: не совмещал. Справка выдана на основании следующих документов: приказы по личному составу за 2003-2004 гг., аттестация рабочих мест приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, карточка Т-2. Право на льготную пенсию по Списку №, № регулируется Законом РК от ДД.ММ.ГГГГ № «О государственном специальном пособии лицам, работавшим на подземных и открытых горных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда или на работах с вредными и тяжелыми условиями труда». Льготный стаж определяется в строгом соответствии со Списками №, № производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Правительства РК ДД.ММ.ГГГГ №, Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, который составлен по видам производств или работ.

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ в документах по личному составу ФИО10 имеются следующие сведения о работе ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ года рождения: Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ принят с ДД.ММ.ГГГГ по трудовому договору, учеником кузнеца-штамповщика, в кузнечно-штамповочный цех. На основании положения «Об организации проведения квалификационных экзаменов при профессиональном обучении рабочих на производстве», утверждены протоколы квалификационных комиссий и согласно протоколам, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ второй разряд кузнеца-штамповщика, в кузнечно-штамповочном цехе. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ кузнецом-штамповщиком второго разряда, в кузнечно-штамповочном цехе. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ учеником наладчика станков и манипуляторов с программным управлением, в кузнечно-штамповочном цехе. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ наладчиком автоматов и полуавтоматов второго разряда, в кузнечно-штамповочном цехе. На основании положения «Об организации проведения квалификационных экзаменов при профессиональном обучении рабочих на производстве», утверждены протоколы квалификационных комиссий и согласно протоколам, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ присвоен с ДД.ММ.ГГГГ третий разряд наладчика автоматов и полуавтоматов, в кузнечно-штамповочном цехе. На основании решений цеховых квалификационных комиссий рабочих кадров завода, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ присвоена с ДД.ММ.ГГГГ вторая смежная профессия стропальщик второго разряда, в кузнечно-штамповочном цехе. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ наладчиком автоматов и полуавтоматов третьего разряда, в кузнечно-штамповочном цехе. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ наладчиком автоматов и полуавтоматов третьего разряда, в цех по производству цилиндрического ролика. На основании положения «Об организации проведения квалификационных экзаменов при профессиональном обучении рабочих на производстве», утверждены протоколы квалификационных комиссий и согласно протоколам, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ присвоен с 04.12.2007 четвёртый разряд наладчика автоматов и полуавтоматов, в цехе по производству цилиндрического ролика. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён с ДД.ММ.ГГГГ наладчиком автоматических линий и агрегатных станков четвёртого разряда, в цехе по производству цилиндрического ролика. В связи с реорганизацией, приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ переведён наладчиком автоматических линий и агрегатных станков четвёртого разряда, с ДД.ММ.ГГГГ, в цех штамповки и токарной обработки ролика. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ уволен с ДД.ММ.ГГГГ, в связи с расторжением по договора, по соглашению сторон, согласно п. 1 ст. 52 Трудового кодекса Республики Казахстан.

Согласно архивной справке ТОО «Степногорский горно-химический комбинат» № от ДД.ММ.ГГГГ в документах архива ТОО «Степногорский горно-химический комбинат» имеются следующие записи о трудовой деятельности ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения за запрашиваемый период: ДД.ММ.ГГГГ принят в качестве слесаря-ремонтника 5 разряда на участок по ремонту дробильно-размольного оборудования Ремонтно-механического цеха ТОО «СГХК» (приказ №лс от ДД.ММ.ГГГГ). ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут согласно п. 1 ст. 52 Трудового кодекса Республики Казахстан, по соглашению сторон (приказ №лс от ДД.ММ.ГГГГ).

В материалы дела из Республики Казахстан также поступили документы о трудовой деятельности ФИО3 за период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ слесарем-ремонтником в ТОО «ELTEX-сервис», соответствующие приказы, трудовые договоры, дополнительные соглашения, сведения о начислении заработной платы

В материалы дела представлены сведения о начислении заработной платы ФИО3 за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справке ЕНПФ за ФИО3 производились отчисления за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст. 12 Соглашения ЕАЭС от ДД.ММ.ГГГГ за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу (ДД.ММ.ГГГГ), пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы.

После ДД.ММ.ГГГГ истец работал на территории Республики Казахстан.

Таким образом, руководствуясь вышеуказанными положениями закона, с учетом представленных в материалы дела документов из компетентных органов Республики Казахстан, суд приходит к выводу о возложении на ответчика обязанности зачесть в страховой стаж ФИО3 периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В части периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждающих документов из компетентных органов Республики Казахстан не поступило, в связи с чем данные периоды зачету в стаж истца не подлежат.

В части тех периодов, в зачете которых в стаж истца ответчиком было отказано, суд приходит к выводу о признании решения № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным и его отмене.

Согласно условному расчету, произведенному ответчиком, количество страхового стажа ФИО3 с учетом включенных в условный расчет периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составит 29 лет 7 месяцев 27дней. Величина индивидуального пенсионного коэффициента составит 20,481 (требуемый ИПК в 2024 -28,2). Право на установление страховой пенсии в соответствии со ст. 8 Закона о страховых пенсиях отсутствует.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что в удовлетворении требования о назначении пенсии истцу следует отказать.

Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО3 удовлетворить частично.

Признать незаконным и отменить решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении в страховой стаж ФИО3 периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> включить в страховой стаж ФИО3 периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение в течение месяца может быть обжаловано в Курганский областной суд путем подачи жалобы, представления через Курганский городской суд 

<

адрес>.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья М.С. Белугина