РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

29 июня 2017 года г. Коркино

Коркинский городской суд Челябинской области в составе:

председательствующего Юркиной С.Н.,

при секретаре Апушкиной Е.Б.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в суде гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Челябинский завод сухих строительных смесей» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО «Челябинский завод сухих строительных смесей» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.

В обоснование заявленных требований сослалась на то, что ДАТА она была принята на работу в ООО «Челябинский завод сухих строительных смесей». В период её работы в должности лаборанта физико-механических испытаний 4 разряда в ООО «ЧЗСС» нареканий в её адрес относительно исполнения должностных обязанностей от руководства не поступало, взыскании за нарушение трудовой дисциплины за весь период работы не имела. С сентября 2016 на предприятии начались задержки по выплате заработной платы, с ДАТА она была уволена по собственному желанию в соответствии со ст. 80 ТК РФ. В день увольнения ей была выдана на руки трудовая книжка, расчёт по заработной плате за период с ДАТА по ДАТА с ней в день увольнения не был произведён. Согласно справке о доходах физического лица, долг предприятия на конец месяца составляет 38590 руб. 41 коп., из которых: ДАТА было перечислено 2000 руб. и ДАТА - 8099 руб. 24 коп.. В соответствии с п. 5.1 трудового договора НОМЕР от ДАТА ей установлена фиксированная заработная плата в сумме 15000 руб.. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составляет 28491 руб. 17 коп.. В результате незаконных действий ответчика ей были причинены нравственные страдания, выразившиеся в длительном психологическом стрессе от неоднократных безуспешных попыток и прошений о выплате причитающихся ей денежных средств, от тяжёлых жизненных условий, возникших по причине отсутствия средств к существованию. Просит в уточнённом иске: взыскать в её пользу с ООО «ЧЗСС» задолженность по заработной плате в размере 28491 руб. 17 коп., компенсацию морального вреда в размере 50000 руб. (л.д. 49-51).

В судебном заседании истец ФИО1 заявленные требования поддержала, просила удовлетворить их в полном объёме.

Ответчик ООО «Челябинский завод сухих строительных смесей» в судебное заседание не явился, судом был извещён надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, возражений на иск в суд не представил (л.д. 68,71,74). 

Поэтому суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Заслушав объяснения истца, исследовав материалы гражданского дела, суд считает, что исковые требования истца подлежат удовлетворению частично.

В силу ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда

Согласно с. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. 

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно (ст. 236 ТК РФ). 

В судебном заседании достоверно установлено, что ФИО1 состояла в трудовых отношениях с ДАТА по ДАТА с ООО «ЧЗСС» в должности лаборанта физико-механических испытаний 4 разряда. С ДАТА ФИО1 была уволена с ООО «ЧЗСС» на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию. Однако заработную плату за период с ДАТА по ДАТА истец до настоящего времени не получила. Поэтому задолженность по выплате заработной платы за период с ДАТА по ДАТА составила в сумме 28491 руб. 17 коп.. 

Кроме того, установлено, что ответчиком выплата заработной платы работникам, уволенным с предприятия, производится несвоевременно, с нарушением требований трудового законодательства. 

Более того, в суде установлено, что в связи с неполучением заработной платы в установленный законом срок, истцу бездействием ответчика причинён моральный вред, нравственные и физические страдания и переживания.

Согласно ст. 237 Трудового кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами РФ Трудового кодекса РФ» не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Трудового кодекса РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причинённого ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

В обоснование требования о возмещении морального вреда истец привела доводы о том, что она испытывает нравственные страдания в виду того, что ей не выплачивается заработная плата в установленный законом срок. Указанные доводы истца суд нашёл обоснованными. Все упомянутые обстоятельства, по мнению суда, абсолютно достоверно подтверждают обоснованность и законность заявленного ФИО1 требования о возмещении морального вреда, причинённого несвоевременной выплатой заработной платы.

При определении суммы денежной компенсации морального вреда, подлежащей взысканию в пользу истца, суд учёл следующие обстоятельства: полную вину работодателя по несвоевременной выплате заработной платы истцу, длительный период её невыплаты, а именно более 5 месяцев, степень нравственных страданий истца, обстоятельства, при которых был причинён моральный вред.

С учётом изложенных обстоятельств суд пришёл к убеждению, что разумной и справедливой компенсацией истцу причинённого морального вреда является сумма, равная 2000 рублей.

Установленные в суде обстоятельства подтверждаются и материалами дела, а именно: расчётным листком (л.д.6), трудовой книжкой (л.д.7-11), трудовым договором (л.д.12-13), трудовым соглашением (л.д.14,15), справкой о доходах (л.д.16), соглашением об изменении условий к трудовому договору (л.д.17), паспортом истца (л.д.18), выпиской по счёту (л.д.28-32), расчётом (л.д.52-53), выпиской из ЕГРЮЛ (л.д.56-61).

Со стороны ответчика никаких возражений на иск в суд не поступило. 

Представленные истцом доказательства в полной мере подтверждают заявленные требования по иску.

Поэтому, суд считает необходимым взыскать в пользу истца с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДАТА по ДАТА в сумме 28491 руб. 17 коп., компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей. 

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход местного бюджета, что составляет 1354 руб. 73 коп. 

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Челябинский завод сухих строительных смесей» в пользу ФИО1:

- задолженность по заработной плате за период с ДАТА по ДАТА в сумме 28491 руб. 17 коп., 

-компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей. 

В удовлетворении остальной части иска ФИО1 о взыскании компенсации морального вреда отказать. 

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Челябинский завод сухих строительных смесей» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 1354 руб. 73 коп.. 

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд через Коркинский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий: С.Н. Юркина