Дело № 2-1744/2021

РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

28 июня 2021 г. г. Ростов-на-Дону

Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего судьи Гречко Е.С., 

при секретаре судебного заседания Однороб В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1744/2021 по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области об обязании включить период работы в страховой стаж, произвести перерасчет пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ростове-на-Дону (межрайонное) об установлении факта работы, обязании включить в страховой стаж период работы, произвести перерасчет пенсии, ссылаясь на то, что с 17.02.2018 г. ей назначена трудовая пенсия по старости в размере 7128,61 рублей, поскольку отсутствуют сведения о заработной плате за 63 месяца подряд за период с 20.10.1983 г. по 31.12.1988 г. 

Истец отмечает, что с 20.10.1983 г. по 01.12.1993 г. она работала в магазине 

<

данные изъяты> в должности контролера-кассира, что подтверждается записями в трудовой книжке, справкой работодателя. Размер заработной платы в указанный период подтверждается справкой о заработной плате № от 15.03.2006 г.

25.12.1992 г. магазин «

<

данные изъяты>» был преобразован в 

<

данные изъяты> в 1997 году – в 

<

данные изъяты>, 29.08.1998 г. – 

<

данные изъяты> переименован в 

<

данные изъяты>, 19.11.2002 г. – в 

<

данные изъяты>.

25.04.2007 г. данное юридическое лицо прекратило свою деятельность посредством ликвидации.

03.05.2018 г. истцом в ГУ УПФ РФ в Советском районе г. Ростова-на-Дону подано заявление о перерасчете страховой пенсии за указанный период в соответствии со статьей 18 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», однако решением пенсионного органа от 10.05.2018 г. в перерасчете страховой пенсии отказано на основании отсутствия документального подтверждения заработной платы.

Согласно ответам, полученным от ГКУ РО «Архив документов по личному составу Ростовской области», Центра хранения архивных документов в городе Шахты Ростовской области, Государственного архива Ростовской области, Муниципального архива города Ростова-на-Дону, документы на хранение не передавались.

На основании изложенного, истец просила суд установит факт ее работы в период с 20.10.1983 г. по 01.12.1993 г. в должности контролера-кассира в магазине 

<

данные изъяты>», обязать ответчика включить в страховой стаж истца период работы с 20.10.1983 г. по 31.12.1988 г. в должности контролера-кассира в магазине «

<

данные изъяты>», произведя соответствующий перерасчет.

Впоследствии истец в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) уточнила исковые требования, согласно которым просит суд обязать ответчика включить в страховой стаж истца период работы с 20.10.1983 г. по 31.12.1988г. в должности контролера-кассира в магазине 

<

данные изъяты>, произведя соответствующий перерасчет на основании справки о заработной плате № от 15.03.2006 г. с момента вступления в законную силу решения суда.

Протокольным определением Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 28.06.2021 г. в связи с реорганизацией территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации в Ростовской области произведена замена ответчика на Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области.

Истец в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом.

Дело в отсутствие не явившегося истца рассмотрено в порядке статьи 167 ГПК РФ.

В судебное заседание явилась представитель истца ФИО2, действующая на основании доверенности, исковые требования поддержала, просила удовлетворить с учетом уточнений.

В судебное заседание явилась представитель ответчика ФИО3, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, просила в удовлетворении иска отказать.

Исследовав материалы дела, выслушав явившихся лиц, суд приходит к следующему.

Как установлено судом и следует из материалов дела, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с 17.02.2018 г. является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

03.05.2018 г. истец обратилась в ГУ УПФ РФ в Советском районе г.Ростова-на-Дону с заявлением о перерасчете размера пенсии, представив справку о заработной плате за период с 20.10.1983 г. по 31.12.1988 г. № от 15.03.2006 г., выданную 

<

данные изъяты> а также справку о переименовании организации № от 15.03.2006 г.

Решением ГУ УПФ РФ в Советском районе г. Ростова-на-Дону № 436884/18 от 10.05.2018 г. в перерасчете страховой пенсии по старости ФИО1 отказано в связи с отсутствием документального подтверждения заработной платы за указанный период.

Согласно сведениям, указанным в трудовой книжке ФИО1, в период с 20.10.1983 г. по 01.12.1992 г. она осуществляла трудовую деятельность в должности контролера-кассира в магазине 

<

данные изъяты>

Из справки № от 15 марта 2006 г. следует, что 25.12.1992 г. магазин 

<

данные изъяты> был преобразован в 

<

данные изъяты>», в 1997 году – в 

<

данные изъяты> 29.08.1998 г. – 

<

данные изъяты> переименован в 

<

данные изъяты>, 19.11.2002 г. – в 

<

данные изъяты>.

25.04.2007 г. данное юридическое лицо прекратило свою деятельность посредством ликвидации, о чем свидетельствует выписка из Единого государственного реестра юридических лиц.

В соответствии с ответами ГКУ РО «Архив документов по личному составу Ростовской области» от 29.09.2020 г. №, от 29.09.2020 г. №, от 29.09.2020 г. №, от 29.09.2020 г. №, от 03.12.2020 г. №, от 03.12.2020 г. №, ГКУ РО «Центр хранения архивных документов в городе 

<

адрес>», ГКУ РО «Государственный архив 

<

адрес>» от 29.09.2020 г. №, Муниципального архива города Ростова-на-Дону от 03.12.2020 г. №№ документы 

<

данные изъяты> за 20.10.1983 г. – 01.12.1993 г. на хранение в архивы не поступали.

С 01.01.2015 г. вступил в законную силу Федеральный закон от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

На основании части 3 статьи 36 указанного Закона со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Согласно части 1 статьи 8 названного Федерального закона (в редакции, действовавшей на момент назначения истцу пенсии) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Размер страховых пенсий по старости урегулирован статьей 15 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с пунктом 10 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях» величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 01.01.2015 г., устанавливается по определенной в данной правовой норме формуле, в том числе, с учетом размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии), исчисленного по состоянию на 31.12.2014 г. по нормам Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Исходя из пунктов 6, 7 Приказа Минтруда России от 28.11.2014 г. № 958н для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: а) подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий»;б) об индивидуальном пенсионном коэффициенте.

Для подтверждения дополнительных условий назначения страховой пенсии по старости и обстоятельств, учитываемых при определении ее размера, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях», необходимы документы, в том числе, об обстоятельствах, предусмотренных Федеральным законом от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с учетом которых исчисляется размер страховой части трудовой пенсии по старости (без учета фиксированного базового размера указанной части трудовой пенсии по старости и накопительной части трудовой пенсии по старости) по состоянию на 31.12.2014 г. (часть 10 статьи 15 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Пунктом 2 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

При назначении пенсии учитывается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается.

В соответствии с письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного Фонда Российской Федерации от 27.11.2001 г. № 8389-ЮЛ/ЛЧ-06-27/9704 «О некоторых вопросах определения среднемесячного заработка для установления пенсий в случаях утраты работодателями первичных документов о заработке работников» в случае невозможности определения причинителя вреда в утере первичных бухгалтерских документов органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном предприятии. К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

Таким образом, данным письмом допускается возможность исчисления размеров пенсии не только исходя из первичных бухгалтерских документов, но и из документов, косвенно подтверждающих фактический заработок работника. При этом перечень указанных документов не носит ограниченный и исчерпывающий характер.

В соответствии со статьей 11 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) предусмотрена судебная защита гражданских прав и согласно пункту 3 статьи 10 ГК РФ в случаях, когда закон ставит защиту гражданских прав в зависимость от того, осуществлялись ли эти права разумно и добросовестно, разумность и добросовестность участников гражданских правоотношений предполагаются.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что истец обратилась с заявлением о перерасчете пенсии, представив справку о заработке за 60 месяцев, то есть истцом представлены документы, подтверждающие фактический заработок, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере ее заработка за 60 месяцев трудовой деятельности с 20.10.1983 г. по 01.12.1992 г. 

Оснований сомневаться в указанной справке не имеется.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что требования истца об обязании ответчика произвести перерасчет размера пенсии на основании справки о заработной плате № 55 от 15.03.2006 г. с момента вступления решения суда в законную силу подлежат удовлетворению.

При этом требования истца об обязании ответчика включить в страховой стаж период ее работы с 20.10.1983 г. по 31.12.1988 г. в должности контролера-кассира в магазине «Универсам-1» удовлетворению не подлежат, поскольку в судебном заседании установлено, что данный период работы включен в страховой стаж ФИО1 и учтен при назначении пенсии.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1 с учетом сведений о заработной плате, указанных в справке 

<

данные изъяты> № от 15.03.2006г. с момента вступления решения суда в законную силу.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы.

Судья Е.С. Гречко

Решение в окончательной форме изготовлено 05 июля 2021 г.