РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Сызрань 24 марта 2021 года 

Сызранский городской суд Самарской области в составе :

председательствующего судьи Бабкина С.В.,

при секретаре судебного заседания Карпуниной Е.В.,

с участием истца ФИО1 и представителя по доверенности ФИО2, представителя УПФР в г. Сызрани Самарской области (межрайонное) ФИО3, представителя ПАО «Т Плюс» ФИО4, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-564/2021 по иску ФИО1 * * * к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сызрани Самарской области (межрайонное) о назначении досрочной пенсии, 

Установил :

Истец ФИО1 в лице представителя по доверенности ФИО2 обратился с указанным иском в суд к ответчику Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Сызрани Самарской области (межрайонное) (далее УПФ РФ г. Сызрани), в котором просит признать незаконным решение УПФ РФ г. Сызрани * * * г. об отказе в назначении ему досрочной страховой пенсии и обязать УПФ РФ г. Сызрани засчитать в его специальный стаж на соответствующих видах работ в соответствии со Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, периоды работы : - с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г. в качестве эл.слесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале «Сызранская ТЭЦ»; с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. в качестве эл. слесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале «Сызранская ТЭЦ», и назначить досрочную страховую пенсию с 05 июня 2020 года, ссылаясь в обоснование своих требований на то, что 05 июня 2020 года он обратился в УПФ РФ г. Сызрани с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости за отработанный стаж на соответствующих видах работ в соответствии с п.п. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ от 17.12.2001 г. № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в РФ», п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 21 июля 2020 года УПФ РФ г. Сызрани вынесло решение * * * об отказе в назначении досрочной страховой пенсии ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ. Согласно решения в стаж на соответствующих видах работ в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» не могут быть включены следующие периоды работы : - с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г. в качестве эл. слесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале "Сызранская ТЭЦ"; - с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. в качестве эл. слесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале «Сызранская ТЭЦ", поскольку представленные архивные справки и записи в трудовой книжке не подтверждают занятость заявителя на работах, предусмотренных разделом XIII (Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» позицией 2140000а-18455 Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10. 

С вышеуказанным решением он не согласен и считает его незаконным и необоснованным, нарушающим его права и законные интересы по следующим основаниям.

Согласно п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, ели они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона, на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

При достижении 55 лет требуется не менее 12 лет 6 месяцев стажа на соответствующих видах работ по Списку № 2 и страхового стажа не менее 25 лет.

Документально подтвержден его общий трудовой и страховой стаж - 37 лет 03 мес. 25 дней, стаж на соответствующих видах работ по Списку № 2 - 07 лет 09 мес. 15 дней.

Подразделом А, раздела XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство" указанного Списка предусмотрена : позиция 2140000а-18455 слесаря, электрослесаря и электромонтеры, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбннного) оборудования, оборудования пылеприготовления, а также оборудования топливоподачи при условии использования твердого топлива и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

Согласно записям в трудовой книжке AT-III № 8150426 от 27.08.1982 г. и сведениям архивных справок он работал на Сызранской ТЭЦ в период с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г. (06 лет 4 мес. 23 дня) в качестве эл. слесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале «Сызранская ТЭЦ»; с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. (03 года 05 мес. 0 дней) в качестве эл. слесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в филиале «Сызранская ТЭЦ". Так должности прописаны в трудовой книжке и в штатном расписании цеха технологической автоматики и измерений (ТАИ).

Средства измерения и технологической автоматики - это стенды с приборами, сборки задвижек, местные шиты котлов, горелок, маслостанций и другого оборудования, которые относятся к оборудованию цТАИ. Данное оборудование, согласно должностной инструкции, обслуживаемое электрослесарями цТАИ, расположено в непосредственной близости от основного и вспомогательного оборудования электростанции - котлоагрегатов, турбоагрегатов, генераторов, мазутных, питательных и сетевых насосов, которые, в свою очередь, находятся в помещении котельного и турбинного цеха главного корпуса электростанции. Сам цех ТАИ находится в административном здании, оборудования в цехе ТАИ нет, а помещения электрослесарей находятся между котельным и турбинным блоками.

В обязанности электрослесаря цеха ТАИ входит выполнение работ по обслуживанию средств измерений и автоматики ежесменно или ежедневно по определенному заданию с соблюдением утвержденных маршрутов обхода в котельном и турбинном цехах - обходы и осмотры оборудования, обслуживание автоматики, датчиков, всех приборов, ремонт и настройка выключателей, замена двигателей, опробование по графикам и после ремонта. При этом занятость у электрослесарей в котельном и турбинном цехах полная. Рабочее место электрослесаря определено в непосредственной близости от основного оборудования котельного цеха, ряда щитом управления котлоагрегата. Его организация в непосредственной близости от котла необходима для постоянного и своевременного проведения работ по обслуживанию средств защиты автоматики на действующем оборудовании, а также для хранения и ведения оперативной документации, средств защиты, инструментов, приспособлений расходных материалов, используемых при обслуживании цеха ТАИ. Доказательством постоянно пребывания электрослесаря цТАИ в котельном и турбинном цехах служат схемы расположения оборудования, маршруты обхода, планировка цеха с указанием рабочего места. В инструкции по охране труда электрослесаря цТАИ содержится описание вредных факторов, которые воздействуют на данного работника в процессе выполнения им трудовых обязанностей. К этим факторам относятся повышенные: загазованность, запыленность, уровень шума, температура воздуха рабочей зоны и поверхностей оборудования, уровень вибрации. Точно такие же вредные факторы обозначены и в инструкциях дежурного персонала котлотурбинного цеха, рабочие места которых расположены рядом. Дежурный персонал котлотурбинного цеха за вредные условия труда получает доплату к основному окладу, дополнительные дни к отпуску и пользуется правом на досрочную пенсию согласно Списка № 2. Электрослесари цеха ТАИ за вредные условия труда также получают доплату к основному окладу, дополнительные дни к отпуску (указано в apxивных справках, справке, выданной ТЭЦ), однако досрочную пенсию на льготных условиях согласно Списка № 2 указанному работнику УПФ РФ г. Сызрани не оформляет.

Считает, что постоянно работая в цехах с наличием вредных факторов, электрослесарь цеха ТАИ имеет право на досрочную страховую пенсию на льготных условиях. Из записей трудовой книжки и из архивных справок следует, что выполняемая истцом работа на Сызранской ТЭЦ соответствовала профессиям, указанным в Списке №2, поскольку электрослесари, обеспечивающие работу средств измерений и автоматики, непосредственно заняты на обслуживании и ремонте этих средств котельного и турбинного оборудования и находятся в тех же вредных условиях, что и персонал котельного и турбинного цехов.

Данный факт также подтверждается картой аттестации от 2005 года рабочего места электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций поскольку общая оценка условий труда указана как 3,2 (повышенный показатель в соответствии с ФЗ РФ № 426 «О специальной оценке условий труда от 28.12.2013 г.). В картах аттестации прописано льготное пенсионное обеспечение согласно Списку №2.

Аттестация проводится 1 раз в 5 лет. Однако за предыдущие годы работы - 2000 год, 1995 год - карты аттестации не сохранились, но условия и характер работ электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций не менялись. Всем электрослесарям, которые работали с ним в вышеуказанные спорные периоды работы, назначена досрочная страховая пенсия в судебном порядке в соответствии со Списком № 2.

В течение вышеуказанных периодов работы произошла смена собственника предприятия, и сменилось наименование организации. Однако на его работе это никак не отразилось - никаких изменений в характере работ и условий труда не произошло.

В цехе ТАИ с 2008 года ведется журнал учета рабочего времени во вредных условиях электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерения электростанции, что также свидетельствует о том, что электрослесари заняты на работах с вредными условиями труда.

Таким образом, его специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в особых условиях, составляет 17 лет 07 месяцев 08 дней (07 лет 09 мес. 15 дней (подтвержденный) + 09 лет 09 мес. 23 дня), страховой стаж составляет - 37 лет 03 мес. 25 дней. Поэтому в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» он имеет право на досрочную пенсию, начиная с 05 июня 2020 года.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал и пояснил, что ему должна быть назначена досрочная пенсия, поскольку в периоды с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г., с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. он находился в тех же условиях, что и работники котельных и турбинных цехов, которые имеют досрочную пенсию. Его профессия называется электрослесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ, но в указанные периоды более 80% он находился в котельных и турбинных цехах, а цех ТАИ представляет собой административные помещения в административном здании, куда он приходил за инструментом, деталями, материалами, манометрами. Задания, распоряжения и наряды оформлялись на всю рабочую смену непосредственно в комнате допусков, которая находится между котельным и турбинным цехом. Всем слесарям, которые работали вместе с ним в эти же периоды назначена досрочная страховая пенсия в судебном порядке. 

Представитель истца ФИО1 по доверенности ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержала и пояснила, что несмотря на то, что наименование должности истца, записанной его в трудовой книжке, не соответствует той должности, которая указана в «Списке № 2», он также выполнял те же должностные функции, которые выполняет слесарь, который находится и в наименовании которых указано котельные и турбинные цеха. Большую часть своего рабочего времени он проводил в котельных и турбинных цехах, что подтверждается перечнем оборудования, который был представлен в материалы дела, а также архивными справками, в которых указано, что за те периоды в должности электрослесаря истцу были назначены дополнительные выплаты за вредные условия труда, дополнительные дни к отпуску. Фототаблица также подтверждает, что основное оборудование, которое обслуживается электрослесарями цеха ТАИ, находится в котельном и турбинном цехах, где имеются вредные условия. Также вредность условий подтверждается инструкциями по охране труда, где также указаны эти вредные условия, и должностными инструкциями электрослесаря, а поэтому считает, что заявленные требования подлежат удовлетворению.

Представитель ответчика УПФ РФ г. Сызрани по доверенности ФИО3 в судебном заседании с иском не согласилась и пояснила, что решением Пенсионного фонда от 21.07.2021 г. истцу было отказано в назначении пенсии по Списку № 2 с 05.07.2020 г. ввиду отсутствия необходимого стажа на соответствующих видах работ. В стаж на соответствующих видах работ ему не были включены следующие периоды работы : - с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г. в качестве электрослесаря на Сызранской ТЭЦ с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. в качестве электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерения электростанций на Сызранской ТЭЦ, поскольку архивной справкой № 114-Л от 26.06.2020 г. документально не подтверждена полная занятость заявителя на работах с особыми условиями труда и не предусмотрена профессия в соответствии с Разделом XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10. Иные документы, подтверждающие работу в указанный период, заявителем не представлены. Документально подтвержденный общий трудовой и страховой стаж истца на дату обращения составил 37 лет 3 месяца 25 дней. Документально подтвержденный стаж на соответствующих видах работ по Списку № 2 истца на дату обращения за назначением досрочной пенсии составил 7 лет 9 месяцев 15 дней.

Представитель третьего лица ПАО «Т Плюс» по доверенности ФИО4 в судебном заседании исковые требования поддержал и пояснил, что действующим законодательством право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 2 имеют электрослесаря всех наименований. Цех ТАИ является самостоятельной структурной единицей Сызранской ТЭЦ ПАО «Т Плюс». Весь персонал, который находится в цехе, занят на обслуживании средств автоматизации, которые используются для управления котлов, турбин. Персонал занят на обслуживании в технологических и котлотурбинных цехах. В мастерских они присутствуют незначительное время только для получения задания, а также производится допуск к работе. Более 80% от общего рабочего времени они заняты на обслуживании средств автоматизации в технологических и котлотурбинных цехах. 

Суд, заслушав пояснения сторон и представителей, исследовав письменные материалы дела, полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с ч. 2 ст. 30 указанного Федерального закона право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости определяется Списками соответствующих производств, работ, профессий, должностей специальностей и учреждений.

Судом установлено, что 05.06.2020 г. ФИО1 обратился в УПФ РФ г. Сызрани с заявлением о назначении страховой пенсии по старости с установлением фиксированной выплаты к указанной страховой пенсии. 

Решением УПФ РФ г. Сызрани от * * * ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ.

В стаж ФИО1 на соответствующих видах работ в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ при определении права на досрочную страховую пенсию не были засчитаны следующие периоды работы : с 08.09.1992 г. по 31.01.1999 г. в качестве электрослесаря на Сызранской теплоэлектроцентрали, с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. в качестве электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерения электростанций на Сызранской теплоэлектроцентрали, поскольку архивной справкой от 26.06.2020 г. № 114-Л документально не подтверждена полная занятость заявителя на работах с особыми условиями труда и не предусмотрена профессия в соответствии с Разделом XIII" Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10. Указанными Списками предусмотрены слесари и электромонтеры дежурные, слесари и электромонтеры по ремонту и обслуживанию оборудования и автоматики в цехах : котельных, машинных (теплосиловых), топливоподачи и пылеприготовления. Позицией 2140000а-18455 предусмотрены слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного), оборудования, оборудования пылеприготовления и обеспечивающего его работу средств измерений и автоматики. В тех случаях, когда законодательством предусмотрены дополнительные показатели, определяющие право на досрочное пенсионное обеспечение, необходимо документально подтверждать характер выполняемой заявителем работы. Иные документы, подтверждающие работу в указанный период, заявителем не представлены.

В периоды с 01.02.1999 г. по 31.01.2000 г., с 08.02.2000 г. по 31.05.2000 г. в качестве мастера по ремонту оборудования на Сызранской теплоэлектроцентрали, поскольку архивной справкой от 26.06.2020 г. № 114-Л документально не подтверждена полная занятость заявителя на работах с особыми условиями труда и не предусмотрена профессия в соответствии с Подразделом А, позицией 2140000а-23362 раздела XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» Списка производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утверждённого постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10. Указанными Списками предусмотрены мастера, старшие мастера по ремонту оборудования (котельного, турбинного парогазотурбинного) и пылеприготовления) в местах его установки. Позицией 2140000а- 23398 предусмотрены мастера, старшие мастера производственных участков котельных, турбинных (газотурбинных) и пылеприготовительных цехов, а так же цехов топливоподачи при условии применения твердого топлива. В тех случаях, когда Списком предусмотрены -дополнительные показатели, определяющие право на досрочное пенсионное обеспечение, необходимо документально подтверждать характер выполняемой заявителем работы. Иные документы, работу в указанный период, заявителем не представлены.

Согласно архивной справки от 29.09.2020 г. № 147-А имеются следующие сведения о стаже ФИО1 за период работы с 08.09.1992 г. по 01.11.2003 г. : 08.09.1992 г. -ЦТАИ, эл. слесарь 6р., 01.02.1999 г. - ЦТАИ, участок расхода и давления, мастер по ремонту оборудования, 01.06.2000 г. - ЦТАИ, участок расхода и давления, эл. слесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерения эл. станции 5р.7 ур., 01.11.2003 г. - перевод в ПРП. Приказом № 134-к от 07.09.1992 г. ФИО1 принят на работу с 08.09.1992 г. в цех ТАИ эл. слесарем 6 разряда по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерения эл. станции с окладом 5970 руб. и доплатой за вредные условия труда 8% с повременно-премиальной оплатой труда. Приказом № 15-к от 29.01.1999 г. ФИО1 переведен с 01.02.1999 г. мастером по ремонту оборудования участка расхода и давления с окладом 2247 руб. и доплатой за вредные условия труда 8% с повременно-премиальной оплатой труда. Приказом № 205-к от 02.06.2000 г. ФИО1 переведен постоянно с 01.06.2000 г. в цех ТАИ участок расхода и давления эл.слесарем по ремонту и обслуживанию автом. и СИ, оклад 2276 руб., доплата 8% за ВУТ, условия труда вредные. Приказом № 253 от 28.10.2003 г. переведен на постоянную работу с 1 ноября 2003 года с сохранением доплат за вредные условия труда в цех тепловой автоматики и средств измерения с окладом 4854 руб. ФИО1 значится в лицевых счетах по начислению зарплаты работникам цеха тепловой автоматики и измерений Сызранской ТЭЦ за 1992-2003 г.г. с ежемесячной доплатой 8% за вредные условия труда. Сведения о переименовании и реорганизации Сызранской ТЭЦ содержатся в архивной справке от 29.09.2020 № 148-А.

В соответствии с п. 1 постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с указанной статьей применяются Списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации.

Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях труда, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года, в разделе XIII «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство» позицией 2140000а-18455, предусмотрены слесари, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (паротурбинного) оборудования, оборудо-вания пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики.

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

При этом согласно разъяснению от 25 февраля 1994 года N 3 "О порядке применения Списков N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 09 августа 1991 года N 591", обязательным и необходимым условием для подтверждения права на досрочную трудовую пенсию по Списку N 2 разделу XIII код позиции 2140000а-18455, является занятость слесарей, электромонтеров, электрослесарей всех наименований, на обслуживании и ремонте оборудования топливоподачи при условии использования твердого топлива, а также средств измерений и автоматики, обеспечивающих работу этого оборудования.

По смыслу вышеуказанных норм закона, начиная с 01.01.1992 г., для реализации права истца на досрочное пенсионное обеспечение необходимо установление факта его полной занятости по обслуживанию и ремонту средств измерений и автоматики, обеспечивающих работу электростанции.

Из трудовой книжки ФИО1 усматривается, что 08.09.1992 г. истец принят в цех ТАИ эл. слесарем 6 разряда по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерения эл. станции; 01.02.1999 г. переведен мастером по ремонту оборудования участка расхода и давления цеха ТАИ; 01.06.2000 г. переведен электрослесарем по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции 5 разряда ЦТАИ; 01.11.2003 г. переведен из филиала ОАО "Самараэнерго" - СТЭЦ на постоянную работу в филиал ОАО "Самараэнерго" - производственно-ремонтное предприятие в цех тепловой автоматики и средств измерений (цех ТАИ), участок на Сызранской ТЭЦ электрослесарем по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в котельных и турбинных цехах по 5 разряду.

В спорные периоды работы истца неоднократно происходила смена наименования организации, в настоящее время – Сызранская ТЭЦ филиал «Самарский» ПАО «Т Плюс», однако изменений в характере работ и условий труда не произошло. 

Судом установлено, что в спорные периоды работы ФИО1 был занят на работах с вредными условиями труда - на обслуживании и ремонте котельного и турбинного оборудования и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики, что подтверждается трудовой книжкой истца серии * * *, архивной справкой * * * г. с указанием занимаемых должностей, размера оплаты труда, надбавок к окладу за вредные условия труда за период с 1999 года по 2003 год, должностной инструкцией электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций цеха тепловой автоматики и измерений рег. № ДИ.12.ЦТАИ, приказом № 107 от 04.03.2008 г., которым работа в указанной должности также отнесена к подлежащим учету как работа с вредными условиями труда.

Кроме этого, вредные условия труда истца также подтверждаются, имеющимися в материалах дела картой аттестации рабочего места электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций № 117, согласно которой рабочее место электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций (цех ТАИ «Сызранская ТЭЦ») отнесено к классу условий труда - вредный, коэффициент 3.2., определены доплата к тарифной ставке в размере 4%, право на дополнительный отпуск продолжительностью 7 дней, продолжительность рабочей недели 40 часов. Строка 110 "Льготное пенсионное обеспечение" содержит сведения о праве на льготную пенсию в соответствии со Списком № 2 раздел XIII код позиции 2140000а-18455.

Коллективными договорами за 1999-2011 годы утверждены перечни должностей, профессий работников, имеющих право на дополнительный отпуск за вредные и опасные условия труда, в число которых, включена должность электрослесаря по обслуживанию автоматики и средств измерения электростанции цеха ТАИ. 

Кроме того, судом установлено, что в периоды, не включенные в специальный стаж, истец ФИО1 работал в цехе тепловой автоматики и измерений (ТАИ), фактически рабочее время (более 80%) проводил в котельном и турбинном цехах Сызранской ТЭЦ, поскольку основное обслуживаемое оборудование системы управления находится именно в указанных цехах. 

Указанные обстоятельства подтверждаются схемами расположения оборудования в цехах, маршрутной картой обходов оборудования, фотоматериалами.

Кроме того, в судебном заседании представитель ПАО «Т Плюс» ФИО4 подтвердил, что фактически рабочим местом электрослесаря являются котельные и турбинные цеха Сызранской ТЭЦ, котлы работают на газе и мазуте, вредность проявляется в шуме, запылении, загазованности, повышенной вибрации, применяемых вредных реагентах.

Достоверных доказательств неполной занятости истца на указанных работах суду не представлено, а представленные в дело документы не содержат сведений о выполнении ФИО1 своей работы по сокращенному рабочему времени или сокращенной рабочей неделе, о совмещении с работой по иной профессии, что опровергает довод пенсионного органа о недоказанности факта занятости истца на работе с тяжелыми условиями труда на условиях полного рабочего дня.

Таким образом, факт занятости истца на работах с особыми условиями труда и характер выполняемой работы подтвержден представленными в материалы дела доказательствами и отказывая истцу во включении в льготный стаж спорных периодов его работы, орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил его в пенсионных правах.

Более того, материалы дела содержат достаточно допустимых и относимых доказательств, в совокупности свидетельствующих о выполнении ФИО1 в спорные периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, и учитывая, что должность истца значится в Списке N 2, работа истца протекала в тяжелых условиях на оборудовании, работа на котором дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, то указанные выше периоды работы подлежат включению в специаль-ный стаж работы истца, необходимый для досрочного назначения пенсии по старости. 

В соответствии с частью 1 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку с учетом включения в стаж работы истца вышеуказанных периодов работы, ФИО1 имеет право на досрочное назначение пенсии, то суд считает, что УПФ РФ г. Сызрани следует обязать назначить истцу пенсию досрочно с момента возникновения права, а именно с 05.06.2020 г. 

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 * * * удовлетворить полностью.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сызрани Самарской области (межрайонное) засчитать ФИО1 * * * в специальный стаж на соответствующих видах работ для назначения пенсии досрочно в соответствии со «Списком № 2» следующие периоды работы: - с 08.09.1992г. по 31.01.1999г. в качестве электрослесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции в цехе ТАИ в Сызранской ТЭЦ; - с 01.06.2000 г. по 01.11.2003 г. в качестве электрослесаря по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанций в цехе ТАИ в Сызранской ТЭЦ филиала ОАО «Самараэнерго».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Сызрани Самарской области (межрайонное) назначить ФИО1 * * * пенсию досрочно с момента обращения, т.е. с 05 июня 2020 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья : Бабкин С.В.

Мотивированное решение изготовлено 31 марта 2021 года.

Судья : Бабкин С.В.