Дело № 2-550/ 2018

Р Е Ш Е Н И Е

 

Именем Российской Федерации

г. Славгород

08 ноября 2018 года Славгородский городской суд Алтайского края 

в составе:

председательствующего судьи Е.Н.Нелиной,

при секретаре А.М. Давлетовой, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Л.В.А. к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Славгороде Алтайского края (межрайонному) о признании решения незаконным, включении периодов работы в трудовой стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости, 

У С Т А Н О В И Л:

Л.В.А. обратился в суд с вышеназванным иском к ответчику, в обоснование заявленных требований истец указал, что 07.06.2018г. на основании решения № ответчиком было отказано истцу в назначении досрочной пенсии по старости из-за отсутствия 15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера, поскольку стаж, дающий право истцу на досрочное назначение страховой пенсии по старости составил 22 года 11 месяцев 7 дней. 

В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны следующие периоды:

- отпуск без содержания с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в качестве электросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа электросварщика ручной сварки документами не подтверждена; 

- в качестве газоэлектросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа электрогазосварщика на резке и ручной сварке документами не подтверждена; 

- в качестве электрогазосварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа по Списку № не подтверждена сведениями из индивидуального лицевого счета;

- работа в районах Крайнего Севера не подтверждена сведениями индивидуального лицевого счета: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истец указал, что в его трудовой книжке отмечены все периоды работы с подтверждением особых условий труда, а именно на каждый период стоят отметки о работе в районах Крайнего Севера, указана профессия.

Таким образом, на момент обращения с заявлением 01.03.2018г., у истца имелись все условия для назначения досрочной пенсии.

Л.В.А. просит суд, с учетом уточненных требований от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.118):

1) признать незаконными решение ГУ-УПФР в г. Славгороде Алтайского края от 07.06.2018г. № об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости;

2) обязать ответчика назначить Л.В.А. досрочную страховую пенсию по старости с момента подачи заявления, то есть с ДД.ММ.ГГГГг., включив в стаж работы:

- отпуск без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- работу в качестве электросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- работу в качестве газоэлектросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- работу в качестве электрогазосварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- работу в районах Крайнего Севера с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.6). 

В судебное заседание истец Л.В.А. не явился, извещен надлежащим образом о времени и месте проведения судебного заседания, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в его отсутствие. Ранее, в судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ Л.В.А. иск поддерживал в полном объеме (л.л.д. 117 -120).

В судебном заседании представитель истца Л.О.В. иск поддержал в полном объеме, ссылаясь на доводы, указанные в нем.

В судебном заседании представитель ответчика К.И.А. иск не признал, указал на то, что на момент обращения Л.В.А. к ответчику, истцу было 52 года.

Представитель пояснил, что льготный стаж истца в РКС составляет 12 лет 9 месяцев и 24 дня, есть этого недостаточно чтобы пойти досрочно на пенсию. Однако при стаже работы более 15 лет в РКС, если имеется список №, то на пенсию можно уйти на 5 лет раньше. С 1999 ответчик берет выписку с индивидуального лицевого счета, где работодатель добросовестно указывает в какие периоды истец работал в РКС. Согласно данных о стаже, который предоставил ответчику работодатель, в спорных периодах указано, что истец работал электрогазосварщиком, но не указано, что он работал в РКС.

В адресованных суду письменных возражениях на иск представитель ответчика просит суд отказать истцу в удовлетворении требований. Отразил, что по представленным Л.В.А. документам продолжительность страхового стажа составила 33 года 5 месяцев 10 дней, а стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости составил 22 года 11 месяцев 7 дней. 

В судебном заседании свидетель Свидетель 1 пояснил суду, что он работал вместе с истцом с 2001 года по 2007 год и с 2013 года по 2016 год в ОАО «Уренгоймонтажпромстрой», сейчас эта организация распалась. Истец работал электрогазосварщиком полный рабочий день, в отпуск без сохранения заработной платы не уходил. Они были востребованы в работе, простоев не было. Им выдавалось молоко, спец.одежда. Они работали вахтовым методом, 45 дней работали, 45 дней находились в межвахтовом отпуске.

В судебном заседании свидетель Свидетель 2 пояснил суду, что он работал в ОАО «Уренгоймонтажпромстрой» с 1999 года по 2008 год, вместе с истцом работал с 2002 года. Истец работал сварщиком полный рабочий день, в отпуск без сохранения заработной платы не уходил. Выдавали молоко, спец.одежду, они работали в районах крайнего Севера вахтовым методом. С 2002 по 2004 год работали с истцом на одном объекте, в районе Нового Уренгоя. 

В судебном заседании свидетель Свидетель 3 пояснил суду, что он работал вместе в ОАО «Уренгоймонтажпромстрой» с 2001 года по 2007 году. Он и истец работали сварщиками полный рабочий день, истец в отпуск без сохранения заработной платы не уходил, работали вахтовым методом. 45 на 45, без выходных. Им выдавали молоко, спец.одежду, они работали в районе г. Нового Уренгоя.

Выслушав пояснения сторон, свидетелей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч.1 ст. 8 Закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту также Закона № 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно подпункту 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 и имеют страховой стаж не менее 25 лет. 

Согласно ч.2 ст. 30 указанного Федерального закона списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ. Списки №1, №2, утвержденные постановлением Совета Министров № 1173 от 22.08.1956; Списки №1, №2. утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991.

Пунктами 3 и 4 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, установлено, что периоды работы, имевшие место до дня вступления в силу настоящего закона засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы. Эти периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы.

В соответствии с пунктом 3 статьи 36 Закона № 400-ФЗ, Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» может применятся исключительно в части норм, регулирующих исчисление трудовых пенсий в целях определения размеров страховых пенсий.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионной обеспечение», при досрочном назначении страховой, пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 за все периоды работы либо за периоды после 1 января 1992 года (подпункт «б» пункта 1) и Список № 2, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 за все периоды работы либо за периоды до 1 января 1992 года.

При этом время выполнявшихся до 01 января 1992г. работ, предусмотренных Списком №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. /далее Список №2 1956г/, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком №2, 1991г.

Из материалов дела усматривается, что Л.В.А. родился ДД.ММ.ГГГГ. 

Установлено, что истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. 

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком было отказано истцу в назначении досрочной пенсии по старости в связи с отсутствием 15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера. По представленным документам стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, составил 22 года 11 месяцев 7 дней.

При этом в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны следующие периоды:

- отпуск без содержания с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в качестве электросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа электросварщика ручной сварки документами не подтверждена; 

- в качестве газоэлектросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа электрогазосварщика на резке и ручной сварке документами не подтверждена; 

- в качестве электрогазосврщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа по Списку № не подтверждена сведениями из индивидуального лицевого счета;

- работа в районах Крайнего Севера не подтверждена сведениями индивидуального лицевого счета: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.7). 

Согласно записям в трудовой книжке №, выданной на имя Л.В.А. (л.д.9), истец: 

- ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки в Ремонтно- строительное управление № треста «Сибхимремонт» (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ уволен по переводу в АО «Славгородавтоматика» (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ принят в порядке перевода в АО «Славгородавтоматика» электросварщиком 5 разряда (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ – уволен (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ принят газоэлектросварщиком 5 разряда в МПО ЖКХ 

<

адрес> (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ – уволен (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ принят учеником слесаря АДС в Славгородский филиал АО «

<

адрес>газсервис» на Яровской газовый участок (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ – уволен (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки 5 разряда в ОАО «Уренгоймонтажпромстрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера» (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ – уволен (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки 5 разряда в ОАО «Уренгоймонтажпромстрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера» (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ - уволен (запись №). 

Согласно записям во вкладыше в трудовую книжку №, выданной на имя Л.В.А. (л.д.14), истец:

- ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки 5 разряда в ЗАО «Трансмонолит» (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ - уволен (запись №); 

- ДД.ММ.ГГГГ принят электрогазосварщиком резки и ручной сварки 5 разряда в ООО «Заполярпромгражданстрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера» (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ переведен электросварщиком ручной сварки 5 разряда (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ уволен (запись №);

-ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки в ОАО «Уренгоймонтажстрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера» (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ – уволен (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки в ООО «Строительное управление № «Уренгоймонтажпромстрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера» (запись №);

- ДД.ММ.ГГГГ - уволен (запись №);

В соответствии с записью № вкладыша в трудовую книжку, истец ДД.ММ.ГГГГ принят электросварщиком ручной сварки в ООО «ГазАртСтрой» с отметкой – «Район Крайнего Севера»; согласно записи от 13.08.2018г. истец продолжает работать (л.д.17).

В раздел № 23200000-19756 Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" включены электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Разделом ХХХII «Общие профессии» Списка №2 от 1956г. предусмотрены профессии газосварщики и их подручные, электросварщики и их подручные.

При этом Список №2 от 1956г., не предусматривает для данной профессии каких-либо дополнительных условий труда и специального характера работы при работе в должности газоэлектросварщики.

Согласно пункту 12 раздела III Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011г. № 258н, а так же пункту 3 статьи 14 Закона № 400-ФЗ, характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Однако, при рассмотрении дела, суд учитывает пояснения свидетелей в совокупности с иными, письменными доказательствами, имеющимися в материалах дела.

Исходя же перечисленных наименований профессий в Списках, должности истца, суд приходит к выводу о том, что должность электросварщик и их подручные, газосварщик и их подручные аналогична наименованию должности сварщик, газоэлектросварщик, поскольку другого рода данная деятельность не предусматривает. Кроме того, должность газоэлектросварщика включает в себя действительно более широкий спектр деятельности этой направленности. 

Наличие записей в трудовой книжке истца, где отсутствуют также записи о работе на неполной рабочей неделе или неполном рабочем дне, подтверждают пояснения истца относительно работы в полном рабочем режиме в должности электросварщика (сварщика, газоэлектросварщика). 

Ответчиком же при этом не представлено доказательств неполной занятости истца при выполнении трудовых функций в данной должности. 

При таких обстоятельствах суд приходит также к тому, что необходимости требовать от истца справок, подтверждающих и уточняющих особый характер работы и условий труда за указанные истцом периоды - у ответчика не имеется.

При этом суд учитывает, что трудовая книжка является основным документом работника, подтверждающий его трудовой стаж, в том числе в тяжелых условиях. Обязанность по внесению верных, записей о трудовой функции работника, соответствующих действующему законодательству возложена на работодателя, а не на работника.

Порешению ответчика стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013г., составил 22 года 11 месяиев 7 дней, с учетом периодов, включенных судом в льготный стаж с тяжелыми условиями труда это более 12 лет 6 месяцев (требуемых по Закону).

Ещё одним обязательным условием на право на досрочную страховую пенсию в соответствии с п.п. 2 пункта 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» является достижение возраста 55 лет., в то время как на момент обращения с заявлением о назначении пенсии, а именно 01.03.2018г., Л.В.А. достиг только возраста 52 года 10 месяцев, что является недостаточным для назначения досрочной страховой пенсии.

Таким образом, следует иск Л.В.А. к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Славгороде Алтайского края (межрайонному) удовлетворить частично. Признать незаконными решение ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Славгороде Алтайского края от 07.06.2018г. № в части невключения в льготный стаж работы Л.В.А. его работу в тяжелых условиях труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Следует включить в льготный стаж Л.В.А. в связи с его работой в тяжелых условиях труда следующие периоды: работу в качестве электросварщика в АООТ «Славгородводавтоматика» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в качестве газоэлектросварщика в МПО ЖКХ «Яровое» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Порядок подтверждения периодов работы, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 31.03.2011 №258н.

Согласно части 1,2 ст. 14 Закона от 28.12.2013 при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, после даты регистрации гражданина - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Ответчиком правомерно не включены в стаж, дающий право на досрочное льготное пенсионное обеспечение по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», следующие оспариваемые периоды работы Л.В.А.: 

1) отпуска без содержания с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в решении ошибочно указано по ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 31.05.2016г., поскольку органами, осуществляющими пенсионное обеспечение в специальный трудовой стаж не включаются периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, так как указанные периоды не предусмотрены Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Требования истца о включении вышеуказанных периодов отпусков без содержания не подлежат удовлетворению.

Не подлежит включению в льготный стаж также период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрогазосварщика, так как работа по Списку № не подтверждена сведениями из индивидуального лицевого счета, таким образом, вышеназванный период льготного характера работы не подтверждал сам работодатель, так как несет персональную ответственность, предоставляя данные сведения органам ПФР, специалисты которого должны проводить проверку достоверности предоставляемых сведений.

Л.В.А. является лицом, работавшим в районах Крайнего Севера.

Право на досрочную страховую пенсию в соответствии с п.п. 6 пункта 1 статьи 32 Закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предоставлено мужчинам по достижению возраста 55 лег, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лег.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

В соответствии с ч.2. ст.32 при назначении страховой пенсии по старости применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственных пенсий по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на 31.12.2001г.

Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960г. и от 26.09.1967г. о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях, утвержденный постановление Совета Министров СССР от 10.22.1963г. №1029.

По представленным документам стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.6 ч.1 статьи 32 ФЗ №400-Ф3 от 28.12.2013, составил 12 лет 9 месяцев 24..

Не включены в стаж, дающий право на досрочное льготное пенсионное обеспечение по нормам подпункта 6 пункта 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», следующие оспариваемые период работы Л.В.А.:

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

так как работа в районах Крайнего Севера не подтверждена сведениями из индивидуального лицевого счета (л.л.д.82-83), таким образом, вышеназванные периоды льготного характера работы не подтверждал сам работодатель, так как несет персональную ответственность, предоставляя данные сведения органам ПФР, специалисты которого должны проводить проверку достоверности предоставляемых сведений.

При этом суд критически относится к информации конкурсного управляющего ОАО «Уренгоймонтажпромстрой», изложенной в справке от ДД.ММ.ГГГГ о том, что Л.В.А. проработал в районе Крайнего Севера 6 лет 3 мес. 4 дня в указанном обществе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку она противоречит сведениям работодателя, которые были представлены в Пенсионный Фонд РФ (л.л.д.86), 82,83). 

Ещё одним обязательным условием на право на досрочную страховую пенсию в соответствии с п.п. 2 пункта 1 статьи 32 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» является достижение возраста 55 лет. в то время, как на момент обращения с заявлением о назначении пенсии, а именно 01 03.2018г., Л.В.А. достиг только возраста 52 года 10 месяцев, и стаж на работах в районах Крайнего составил 12 лет 9 месяцев 24 для (при требуемых не менее 15 лет), что является недостаточным для назначения досрочной страховой пенсии.

В соответствии с нормами ч. 2 ст.33 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ право на досрочную страховую пенсию положено «лицам, прооаботавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый оля досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пункта.чи 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Таким образом решить вопрос о праве на досрочное льготное пенсионное обеспечение на момент обращения с соответств)тощим заявлением по нормам подпункта 6 пункта 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» не предоставлялось возможным, что и было отражено в решении Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Славгороде Алтайского края (межрайонного) № от 07.06.2018г, с формулировкой: «отказать гр. Л.В.А. в назначении досрочной пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ из-за отсутствия 15 лет стажа работы в районах Крайнего Севера», то емть с применением правил указанных в ч. 2 ст.33 Закона от 28.12.2013 года №- ФЗ. А также было указано, что: «Право на пенсию по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ возникает при достижении возраста 55 лет.»

С учетом изложенных обстоятельств в остальной части требования истца являются необоснованными и не подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Л.В.А. к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Славгороде Алтайского края (межрайонному) удовлетворить частично. 

Признать незаконными решение ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в г. Славгороде Алтайского края от 07.06.2018г. № в части невключения в льготный стаж работы Л.В.А. его работы в тяжелых условиях труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Включить в льготный стаж Л.В.А. в связи с его работой в тяжелых условиях труда следующие периоды:

-работу в качестве электросварщика в АООТ «Славгородводавтоматика» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в качестве газоэлектросварщика в МПО ЖКХ «Яровое» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В остальной части в иске Л.В.А. к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Славгороде Алтайского края (межрайонному) отказать.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Славгородский городской суд в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения.

Дата составления мотивированного решения 13 ноября 2018 года.

Председательствующий Нелина Е.Н.