Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

2 июля 2020 года село Большая Черниговка

Большеглушицкий районный суд Самарской области в составе:

председательствующего судьи Дмитриевой Е.Н.,

при секретаре Синякиной И.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-325/2020 по исковому заявлению МП г.о. Самара «Трамвайно-троллейбусное управление» к ФИО1 о взыскании убытков за неисполнение условий ученического договора,

У С Т А Н О В И Л:

МП г.о. Самара «Трамвайно-троллейбусное управление» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании убытков за неисполнение условий ученического договора мотивируя свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и МП г.о. Самара «Трамвайно-троллейбусное управление» был заключен ученический договор на профессиональное обучение для получения квалификации «водитель трамвая». Исходя из условий данного договора истец обязан обучать ответчика за свой счет по специальности «водитель трамвая» и обеспечить после учебы работой по специальности, выплачивать заработную плату и т.д. Ответчик в свою очередь, на основании данного договора, принял на себя обязательства пройти обучение и по его окончании отработать не менее 2 лет на предприятии, а в случае увольнения по собственному желанию или за нарушение трудовой и производственной дисциплины до истечения двухлетнего срока работы – возместить сумму, затраченную на его обучение.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик был зачислен в группу № для прохождения обучения по квалификации «водитель трамвая» и закреплен за городским трамвайным депо для прохождения практики.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был отчислен из учебного центра МП г.о. Самара «ТТУ» в связи с непосещением занятий.

Ссылаясь на то, что предприятие выполнило свои обязательства перед ФИО1 по ученическому договору, тогда как ФИО1, принятые на себя обязательства по указанному договору не исполнил.

Ссылаясь на указанные обстоятельства и нормы ГК РФ истец просит взыскать с ответчика сумму, затраченную на его обучение в размере 33784 рубля 24 копейки и расходы по оплате госпошлины в размере 1212 рубля 74 копейки.

В судебное заседание представитель истца не явился, просил рассмотреть дело в их отсутствии по доводам изложенным в исковом заявлении.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствии. В предварительном судебном заседании исковые требования признал полностью.

Суд, изучив материалы дела, приходит к выводу, что заявленные МП г.о. Самара «ТТУ» требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 197 Трудового кодекса Российской Федерации работники имеют право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям. Указанное право реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем.

Согласно ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация), имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение за счет средств работодателя, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

В соответствии со ст. 199 Трудового кодекса Российской Федерации ученический договор должен содержать обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре.

В силу положений ст. 207 Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Согласно ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Как следует из материалов дела и установлено судом и не оспорено ответчиком, ДД.ММ.ГГГГ между МП г.о. Самара "ТТУ" и ФИО1 заключен ученический договор № на профессиональное обучение по профессии "водитель трамвая" 3 класса.

По условиям договора МП г.о. Самара "ТТУ" направляет ФИО1 на профессиональное обучение "водителя трамвая" сроком на 5 месяцев со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Учебный центр по подготовке кадров предприятия по оказанию платных образовательных услуг МП г.о. Самара "ТТУ". Обучение производится за счет собственных средств МП г.о. Самара "ТТУ" (п. п. 1, 2).

МП г.о. Самара "ТТУ" обязалось организовать проведение производственной практики в соответствии с учебным планом и программой по данной профессии. Ежемесячно производить выплату стипендии успешно обучающимся слушателям за фактическое время нахождения на обучении (дни). Размер стипендии устанавливается руководствуясь ст. 204 ТК РФ не ниже минимального размера оплаты труда. Стипендия выплачивается через бухгалтерию "Предприятия", на основании представленного "Учебным центром" табеля посещения занятий и результатов обучения, в сроки, установленные для выплаты заработной платы работникам "Предприятия" за отчетный месяц (п.1-3 Договора).

По окончанию обучения и получения удостоверения на право управления пассажирским электротранспортом слушатель обязуется проработать в МП г.о. Самара "ТТУ" в качестве "Водителя трамвая" не менее 2-х лет (п. 5 Договора).

Пункт 6 договора предусматривает, что в случае прекращения учебы без уважительных причин, при отчислении из «Учебного центра» слушатель возмещает предприятию сумму фактически затраченную на обучение ученика и сумму выплаченной стипендии.

На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ султанов Д.Ф. был зачислен слушателем Учебного центра в группу №, для подготовки в качестве водителя транспортных средств категории «Tm»

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ султанов Д.Ф. был закреплен за городским трамвайным депо для прохождения практики.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ султанов Д.Ф. был отчислен из Учебного центра МП г.о. Самара «ТТУ», за неприбытие на учебные занятия без уважительных причин с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно сведениям, представленным истцом, всего за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на обучение ФИО1 и выплату стипендии последнему, истцом было затрачено 33 784 рубля 24 копейки.

Анализируя приведенные выше нормы права и обстоятельства, установленные в ходе рассмотрения дела, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению, поскольку ФИО1 не выполнены обязательства по ученическому договору, он отчислен из Учебного центра за непосещение занятий без уважительных причин, данный факт не оспорен ответчиком в судебном заседании, расходы, затраченные истцом на его обучение за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждены документально, сумма так же ответчиком не оспорена.

С учетом требований ст. 98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца надлежит взыскать расходы по оплате государственной пошлины в размере 1212 рублей 74 копейки.

Исходя из изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования МП г.о. Самара «Трамвайно-троллейбусное управление» - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Муниципального предприятия городского округа Самара «трамвайно-троллейбусное управление» убытки за неисполнение условий ученического договора в размере 33784 рубля 24 копейки (тридцать три тысячи семьсот восемьдесят четыре рубля 24 копейки).

Взыскать с ФИО1 в пользу Муниципального предприятия городского округа Самара «трамвайно-троллейбусное управление» расходы по уплате госпошлины в размере 1212 рублей 74 копейки (одну тысячу двести двенадцать рублей 74 копейки).

Решение может быть обжаловано в самарский областной суд через Большеглушицкий районный суд Самарской области в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 7 июля 2020 года.

Председательствующий Е.Н.Дмитриева