47RS0№-57

Гражданское дело № 

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

<

адрес> 24 июля 2024 года

Лужский городской суд 

<

адрес> в составе: 

председательствующего судьи Егоровой Е.Е., 

при секретаре Рой Е.Н., помощнике судьи Бронниковой У.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению ФИО1 об установлении факта, имеющего юридическое значение,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в Лужский городской суд 

<

адрес> с заявлением об установлении факта принадлежности трудовой книжки № №, выданной ей ДД.ММ.ГГГГ Совхоз «Серебрянский» (Лужское РАПО).

В обоснование заявленных требований ФИО1 указала, что для первичной оценки документов, необходимых для назначения пенсии на территории Российской Федерации она обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и 

<

адрес>. При правовой оценке документов выяснилось, что в трудовую книжку были внесены исправления относительно её даты рождения, не заверенные надлежащим образом. В настоящее время Совхоз «Серебрянский» (Лужское РАПО) прекратил свою деятельность. Данное обстоятельство препятствует ей реализовать свое право на защиту пенсионных прав каким – либо иным способом, кроме судебного. 

ФИО1 в судебном заседании поддержала заявленные исковые требования, ссылаясь на указанные в заявлении обстоятельства и представленные доказательства.

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и 

<

адрес>, явку своего представителя в судебное заседание не обеспечило, воспользовалось правом, предусмотренным частью 5 статьи 167 ГПК РФ, заявило ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя Отделения.

Суд, выслушав заявителя, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, находит заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно части 1 статьи 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее ГПК РФ) суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

В соответствии с пунктом 5 части 1 статьи 264 ГПК РФ суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

Согласно статье 265 этого же кодекса, суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Таким образом, реализация конституционного права на судебную защиту путем установления в порядке особого производства юридически значимых фактов предусмотрена законодателем именно для тех случаев, когда документы, удостоверяющие эти факты, не могут быть получены заявителем во внесудебном порядке.

Установление в судебном порядке факта, от которого зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан или организаций, предоставляет заявителю возможность реализовать принадлежащие ему права, в том числе на пенсионное обеспечение, в случае, если их реализация в ином порядке по формальным основаниям невозможна.

Согласно части 1 и 2 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановление Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 225, а также ранее действовавшей Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 162, в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку.

В соответствии с п. 2.3 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов и со ссылкой на их номер и дату.

Указанные изменения вносятся на первую страницу (титульный лист) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество, дата рождения и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации (или печатью кадровой службы).

Из трудовой книжки заявителя трудовой книжки №, выданной ей ДД.ММ.ГГГГ Совхоз «Серебрянский» (Лужское РАПО) на имя ФИО1 усматривается, что при заполнении работодателем указанного документа были произведены следующие изменения: исправлен года в дате рождения заявителя.

Указанные изменения произведены в нарушение Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N №.

Согласно записи акта о рождении, записи акта о браке ФИО родилась ДД.ММ.ГГГГ.

Архивная справка архивного сектора администрации Лужского муниципального района 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ подтверждает, что ФИО2 (дата рождения не указана) принята на работу в совхоз «Серебрянский» в качестве свинарки с ДД.ММ.ГГГГ. 

Свидетели ФИО3, ФИО4 подтвердили, что в ДД.ММ.ГГГГ году работали вместе с ФИО ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в совхозе «Серебрянский».

По сведениям администрации Серебрянского сельского поселения Лужского муниципального района 

<

адрес> деятельность Совхоза «Серебрянский» прекращена.

Учитывая приведенные выше положения закона, принимая во внимание установленные судом обстоятельства, суд полагает необходимым заявление ФИО1 об установлении факта, имеющего юридическое значение, удовлетворить.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199, 264-265, 268 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд,

Р Е Ш И Л:

Заявление ФИО1 об установлении факта, имеющего юридическое значение, удовлетворить.

Установить факт принадлежности ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения: 

<

адрес>, СНИЛС № трудовой книжки № №, выданной ДД.ММ.ГГГГ Совхозом «Серебрянский» (Лужское РАПО) на имя ФИО ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ленинградском областном суде в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Лужский городской суд 

<

адрес>.

Председательствующий: подпись

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий: подпись

Копия верна

Судья Лужского городского суда Е.Е. Егорова 

Секретарь Е.Н. Рой 

Подлинный документ находится в материалах гражданского дела 

№ДД.ММ.ГГГГ год Лужского городского суда 

<

адрес>.

Решение на ДД.ММ.ГГГГ в законную силу не вступило. 

Судья Лужского городского суда Е.Е. Егорова 

Секретарь Е.Н. Рой