К делу № 2-4671/17

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 мая 2017 года гор. Краснодар

Прикубанский районный суд г. Краснодара

в составе:

председательствующего судьи Шубиной В.Ю.,

при секретаре Смирнове А.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО НПО «Промавтоматика» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации, судебных расходов, и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО НПО «Промавтоматика» о взыскании невыплаченных сумм, причитающихся работнику при увольнении, в том числе компенсации за неиспользованный отпуск в размере 111 247,58 руб., задолженности по оплате листков нетрудоспособности в размере 7 525,79 руб., денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда в размере 180 000 руб., судебных расходов в размере 3 733,44 руб. 

В обоснование заявленных требований истица указала, что в период с 05.11.2015г. по 07.11.2016г. работала в ООО НПО «Промавтоматика» в должности 

<

данные изъяты>. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ. № ФИО1 была уволена в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ в связи с истечением срока трудового договора. На момент увольнения выплата задолженности по заработной плате, иных причитающихся при увольнении выплат, ответчиком произведена не была. Неоднократные обращения ФИО1 к ответчику с требованием погасить образовавшуюся задолженность оставлены без удовлетворения, что послужило основанием для обращения в суд с настоящим исковым заявлением. 

В судебном заседании истица ФИО1 настаивала на удовлетворении заявленных требований по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ООО НПО «Промавтоматика», действующая на основании доверенности ФИО2, возражала против удовлетворения исковых требований, и пояснила, что согласно платёжному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ истице переведены на счёт денежные средства в размере 135 229,18 руб., согласно платёжному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ. – 2 248,77 руб., а всего выплачено 137 477,95 руб. В данную сумму входит: сумма задолженности по заработной плате, компенсация за неиспользованный отпуск, оплата больничных листов, компенсация за задержку выплаты заработной платы. Таким образом, ООО НПО «Промавтоматика» в настоящее время не имеет задолженности перед ФИО1, по заработной плате, просила снизить размер компенсации морального вреда. 

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что заявленные исковые требования обоснованы и подлежат частичному удовлетворению.

В соответствии со ст.80 ТК РФ в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ, подтверждается, что истица ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу в ООО НПО «Промавтоматика» на должность 

<

данные изъяты> с должностным окладом в размере 45 000 рублей. Срок действия трудового договора с 05.11.2015 года по 04.11.2016 года (л.д. 11-14).

Приказом генерального директора ООО НПО «Промавтоматика» ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ. № ФИО1 была уволена в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, в связи с истечением срока трудового договора (л.д.19-20). 

Согласно ч.1 ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В нарушение этой обязанности ответчик не произвел выплату всех причитающихся сумм при увольнении истицы ФИО1 

Из расчетного листка за декабрь 2016 года следует, что ООО НПО «Промавтоматика» имеет задолженность по заработной плате перед истицей ФИО1 в размере 111 247,58 рублей, в том числе по оплате больничных листов 7525 руб. 79 коп., компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 4682 руб. 76 коп. 

Как следует из письма Федеральной службы по труду и занятости государственной инспекции труда в Краснодарском крае от 07.02.2017г. в ходе проверки соблюдения трудового законодательства, проведенной ООО НПО «Промавтоматика» было установлено, что задолженность ООО НПО «Промавтоматика» перед ФИО1 составила 122 477,13 руб. (л.д.26). 

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно ст.183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.

Как следует из представленных представителем ответчика доказательств, на момент рассмотрения дела окончательный расчет с истцом был произведен.

Так, согласно платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ. ООО НПО «Промавтоматика» перечислило истице ФИО1, в счет погашения задолженности по заработной плате, оплате больничных листов, компенсации за неиспользованный отпуск, - 135 229 рублей 18 коп., и согласно платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ., перечислило истице ФИО1, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2248 рублей 77 коп.(л.л. 58, 64). 

Таким образом, общая сумма выплаченных истице ФИО1, денежных средств, составила 137 477,95 руб. 

Факт перечисления денежных средств подтверждается справкой о состоянии счета ФИО1 в ПАО Сбербанк России Краснодарское отделение № 8619, за период с 01 ноября 2016 года по 18 мая 2017 года(л.д. 65).

Таким образом, на момент вынесения решения задолженность по заработной плате была погашена, что свидетельствует о добровольном исполнении требований истицы.

При указанных обстоятельствах, учитывая исполнение ответчиком требований в части взыскания суммы задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, оплаты больничных листов, компенсации за задержку выплаты заработной платы, у суда отсутствуют основания для удовлетворения заявленных исковых требований в части исполненной ответчиком ООО НПО «Промавтоматика». 

В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд учитывает положения п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации", согласно которому Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Определяя размер компенсации морального вреда, суд учитывает характер причиненных потерпевшему нравственных страданий, заключающихся в неисполнение ответчиком своих обязанностей по выплате всех сумм, причитающихся при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, которые носили длительный характер, исходя из требований разумности и справедливости, суд определяет компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей.

Также подлежат взысканию понесенные истцом судебные расходы, так как в силу требований ст. 98 ГПК РФ стороне в пользу, которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны, понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным требованиям. К данным расходам подлежит отнесению и государственная пошлина. 

Истицей заявлено требование о взыскании судебных расходов в размере 3 733 рубля 44 коп.

Представленными истицей доказательствами подтверждаются расходы по оплате юридических услуг в размере 2000 рублей, что подтверждается квитанцией к приходному кассовому ордеру № от ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, истицей представлены билеты об оплате поездок на общественном транспорте, товарные чеки, по оплате копирования каких-то копий документов, почтовые квитанции, которые не имеют отношения к рассматриваемому судом делу, доказательств обратного истицей суду не предоставлено.

Таким образом, взысканию с ответчика в пользу истицы ФИО1 подлежат судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 2 000 руб.

В соответствии с положениями ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взыскать государственную пошлину в доход государства в размере 400 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ООО НПО «Промавтоматика» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации, судебных расходов, и компенсации морального вреда, удовлетворить частично.

Взыскать с ООО НПО «Промавтоматика» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 2 000 рублей, а всего – 22 000 рублей. 

В остальной части иска - отказать.

Взыскать с ООО НПО «Промавтоматика» государственную пошлину в доход государства в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Краснодарского краевого суда в течение одного месяца со дня изготовления его в окончательной форме через Прикубанский районный суд города Краснодара. 

Председательствующий: