Дело № 2-509/2017

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Балахта 16 октября 2017 г. 

Балахтинский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи, Лябзиной ФИО9

с участием представителя истца Отрадных ФИО10.,

при секретаре Дорш ФИО11

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФГУП «Почта России» к ФИО1 ФИО12 о взыскании суммы ущерба, причиненного работодателю,

У С Т А Н О В И Л:

ФГУП «Почта России» обратился в суд с исковым заявлением к ФИО1 ФИО13 о взыскании суммы ущерба, причиненного работодателю, ссылаясь на то, что 22.12.2015г. между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор № от 22.12.2015г., в соответствии с которым она была принята на работу к истцу на должность 

<

данные изъяты>. Со ФИО1 ФИО14 был заключен договор о полной материальной ответственности № от 22.12.2015г. У ФИО1 ФИО15 являющейся материально ответственным лицом, возник умысел на совершение хищения ЕМS отправления 

<

данные изъяты>., и похищенным распорядилась по своему усмотрению. ООО «Пандора» со стороны УФПС г.Москвы – филиал ФГУП «Почта России» выплачено возмещение в размере суммы объявленной ценности 

<

данные изъяты> рублей и суммы тарифной платы за пересылку 

<

данные изъяты> рублей, всего 

<

данные изъяты> рублей. Просит взыскать со ФИО1 ФИО16 в пользу ОСП Шарыповский почтамт УФПС Красноярского края – филиал ФГУП «Почта России» сумму материального ущерба в размере 

<

данные изъяты> рублей 50 копеек, уплаченную государственную пошлину 

<

данные изъяты> рублей 00 копеек.

В судебном заседании представитель истца Отрадных ФИО17 действующий на основании доверенности от 27.02.2017г., исковые требования поддержал по изложенным в исковом заявлении основаниям, дополнительно суду пояснил, что после увольнения ответчиком суммы в счет погашения недостачи не вносились.

Ответчик ФИО1 ФИО18. в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом.

В силу ст.233 ГПК РФ, суд с согласия представителя истца рассматривает настоящее дело в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В силу ст. 232 Трудового кодекса Российской Федерации сторона трудового договора, причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.

Согласно ст. 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом и иными федеральными законами.

Согласно ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами (ст. 242 ТК РФ).

Согласно ч. 1 ст. 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных по разовому документу.

В соответствии со ст. 244 ТК РФ письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности заключаются с работниками, достигшими возраста 18 лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество. Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Судом установлено, что 22.12.2015г. ФИО1 ФИО19. была принята на работу в ФГУП «Почта России» на должность оператора 

<

данные изъяты> в 

<

адрес> 

<

адрес> - филиал ФГУП "Почта России" в 

<

адрес>, что подтверждается трудовым договором №. 

В тот же день ДД.ММ.ГГГГ с ответчиком был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности №, согласно которому ответчик приняла на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ей работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. Кроме того, в связи со спецификой работы, работник принимает полную материальную ответственность за вверенные ему все товарно-материальные ценности, полученные им от работодателя и/или сторонних поставщиков на основании накладных и актов.

В соответствии с п. 3.2.1, 3.2.6 Должностной инструкции оператора связи пункта коллективного доступа ОПС Шарыповский почтамт, в должностные обязанности оператора почтовой связи входит, в том числе: обеспечение сохранности почтовых отправлений, денежных сумм, условных ценностей и документации, оборудования и имущества почтового отделения, полноту и своевременно оприходование денежных средств.. Осуществление приема и вручение всех видов и категорий почтовых отправлений.

В соответствии п. 5.4, 5.5, 5.6 данной Должностной инструкции, оператор связи пункта коллективного доступа несет ответственность за причинение материального ущерба в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ, а также сохранность почтовых отправлений и денежных переводов. 

Как следует из накладной №, ценная посылка ЕМS отправление 

<

данные изъяты> было направлено из 

<

данные изъяты> 24.02.2016г. 

Согласно маршрутной накладной №, ЕМS отправление 

<

данные изъяты> в 

<

адрес> 24.02.2016г. приняла оператор ФИО1 ФИО20., о чем в маршрутной накладной имеется ее подпись.

Как видно из табеля учета рабочего времени ФИО1 ФИО21.24.02.2016г. работала в качестве 

<

данные изъяты>

<

адрес> «Почта России» 13.07.2017г. вынесено распоряжение о выплате возмещения ООО «Пандора» в связи с утратой ЕМS отправление 

<

данные изъяты> RU, поданное 16.02.2016г. в г.Москва назначением в 

<

адрес>. На основании данного распоряжение ООО «Пандора» ФГУП «Почта России» выплачено возмещение в размере суммы объявленной ценности 

<

данные изъяты>,00 рублей и суммы тарифной платы за пересылку 722,50 рублей, всего 

<

данные изъяты> рублей. 

15.03.2016г. ФИО1 ФИО22 была уволена по инициативе работника, п

<

данные изъяты> ТК РФ (приказ 

<

данные изъяты>.).

Таким образом, в результате действий ответчика истцу был причинен материальный ущерб на общую сумму № рублей 50 копеек. Поступления денежных сумм в счет возмещения материального ущерба ответчиком не производилось.

В связи с изложенным взыскивает со ФИО1 ФИО23. в пользу ФГУП «Почта России» ОСП Шарыповский почтамт сумму ущерба, причиненного действиями работника ФИО1 ФИО24., в размере 

<

данные изъяты> рублей 50 копеек.

Суд взыскивает с ответчика в пользу истца возврат госпошлины, уплаченной истцом при подаче искового заявления пропорционально удовлетворенной части исковых требований, в размере 

<

данные изъяты> рублей 50 копеек.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.198, 233 – 237 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФГУП «Почта России» удовлетворить.

Взыскать со ФИО1 ФИО25 в пользу ОСП Шарыповский почтамт УФПС Красноярского края – филиал ФГУП «Почта России» сумму причиненного ущерба в размере 

<

данные изъяты> рублей 50 копеек, возврат госпошлины в размере 

<

данные изъяты> рублей 50 копеек, всего 12025 рублей 00 копеек.

Разъяснить ответчику право подать в Балахтинский районный суд Красноярского края заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня получения копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения с подачей жалобы через Балахтинский районный суд Красноярского края.

Председательствующий:

Мотивированное заочное решение изготовлено 20.10.2017г.