Дело №2-13/2024

УИД 75RS0031-01-2023-001650-85

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

22 января 2024 года п. Ясногорск

Оловяннинский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Сафоновой Е.В., при секретаре Мачневой Н.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика по доверенности ФИО2,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю о зачете периодов работы в специальный стаж, 

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с вышеназванными требованиями.

В обоснование требований указала, что 14.04.2023 года обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении льготной пенсии. На момент обращения в Пенсионный фонд имеет страховой стаж 

<

данные изъяты>, специальный стаж 

<

данные изъяты>, что недостаточно для назначения данного вида пенсии – 5 месяцев не хватает до стажа. 12.08.2014 года произошла реорганизация ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края». Медицинский стаж не идет. С принятым решением об отказе в назначении досрочной страховой пенсии не согласна. Она продолжила исполнять обязанности медицинской сестры палатной (постовой), так как учреждение имеет лицензию на медицинскую деятельность. 

Просит суд зачесть периоды работы с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г., с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г., с 05.01.2002 г. по 14.11.2003 г. в должности медицинской сестры палатной ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов», с 01.03.2004 г. по 16.01.2009 г., с 18.01.2009 г. по 26.06.2014 г. в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии.

05.12.2023 г. истец уточнила заявленные требования, исключив из просительной части искового заявления требования о зачете периодов работы с 05.01.2002 г. по 14.11.2003 г. в должности медицинской сестры палатной ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов», с 01.03.2004 г. по 16.01.2009 г., с 18.01.2009 г. по 26.06.2014 г. в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов». 

Протокольным определением суда от 05.12.2023 г. к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края».

В судебном заседании истец ФИО3 настаивала на исковых требованиях в части включения периодов работы в должности медицинской сестры с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г., с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г. в ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края». В обоснование требований привела доводы, изложенные в иске.

Представитель Отделения ФПСС РФ по Забайкальскому краю ФИО2, участвующая в судебном заседании посредством видео-конференц связи, требования истца не признала, просила в иске отказать. В обоснование возражений указала, что 14.04.2023 г. истец обратилась в ОСФР по Забайкальскому краю с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением начальника Управления установления пенсий от 27.06.2023 г. ФИО1 отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с недостаточностью специального стажа работы. Периоды работы с 05.01.2002 г. по 14.11.2003 г., с 01.03.2004 г. по 16.01.2009 г. и с 18.01.2009 г. по 26.06.2014 г. в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» включены в специальный стаж. Периоды работы с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г. и с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г. в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края» не включены в продолжительность специального стажа, так как Списком №781 от 29.10.2002г. наименование учреждения не предусмотрено. Дата регистрации ФИО1 в системе персонифицированного учета 20.05.1999 г.. Выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица периоды с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г. и с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г. не подтверждаются как специальный стаж. По состоянию на 14.04.2023 г. ФИО1 имеет страхового стажа 

<

данные изъяты>. Продолжительность специального стажа составила 

<

данные изъяты>.

Представитель третьего лица ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края» в судебном заседании участия не принимал, просил о рассмотрении дела без участия представителя.

Исследовав материалы дела, заслушав участников процесса, суд приходит к следующему.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Статьей 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. №400-ФЗ регламентировано, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство Российской Федерации приняло постановление от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", п. "н" ст. 1 установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, имевшей после 31.12.2001, подлежит применению:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно пункту 10 указанных Правил в случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные данные о периодах работы либо отсутствует информация об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В системе обязательного пенсионного страхования ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, зарегистрирована 20.05.1999 года. 

14.04.2023 года истец обратилась в Отделение СФР по Забайкальскому краю с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Согласно решению Отделения СФР по Забайкальскому краю от 27.06.2023 г. не подлежат включению в стаж ФИО1 следующие периоды работы: с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г., с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г. в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края, так как наименование учреждения не предусмотрено Списком №781 от 29.10.2002 г.

Суд не может согласиться с решением Отделения СФР по Забайкальскому краю в указанной части.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО1 01.03.2004 г. принята на работу в Государственное стационарное социальное учреждение «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» на должность медицинской сестры палат; 

с 01.01.2008 г. должность медицинская сестра палат переименована в должность медицинская сестра палатная; 

08.08.2008 г. ГССУ «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» переименован в ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» Забайкальского края;

26.02.2013 г. должность медицинская сестра палатная переименована в должность медицинская сестра палатная (постовая); 

26.06.2014 г. ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» Забайкальского края переименован в ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края.

Должность медицинская сестра палатная (постовая) предусмотрена в пункте 1 раздела «Наименование должностей» Списка №781, а учреждение социального обслуживания – «дом-интернат для престарелых и инвалидов» предусмотрено в пункте 31 Списка №781. Комплексный центр социального обслуживания населения в перечне отсутствует.

В основу дифференциации досрочного пенсионного обеспечения по старости законодателем положены не только специфика профессиональной деятельности лиц, осуществлявших лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, но и особенности функционирования учреждений, в данном случае социального обслуживания, организация труда в которых предполагает соблюдение специальных условий и выполнение определенной нагрузки.

Устанавливая в Федеральном законе от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, федеральный законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в конкретной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях социального обслуживания.

Согласно разъяснениям, содержащимся в п. 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу п. п. 19 и 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из п. 2 ст. 120 Гражданского кодекса РФ учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных п. п. 19 и 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения (абз. 2 п. 17 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30).

В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 17 Федерального закона от 10.12.1995 N 195-ФЗ (ред. от 21.07.2014) "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" учреждениями социального обслуживания независимо от форм собственности являются, в том числе, стационарные учреждения социального обслуживания (дома-интернаты для престарелых и инвалидов, психоневрологические интернаты, детские дома-интернаты для умственно отсталых детей, дома-интернаты для детей с физическими недостатками).

Федеральный закон N 195-ФЗ "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации" утратил силу с 01.01.2015 г. в связи с принятием Федерального закона от 28.12.2013 г. N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации".

Согласно пункту 3 части 1 статьи 16 Федерального закона от 02.08.1995 N 122-ФЗ (ред. от 25.11.2013) "О социальном обслуживании граждан пожилого возраста и инвалидов", утратившего силу с 01.01.2015 г., социальное обслуживание граждан пожилого возраста и инвалидов включает в себя, в том числе, стационарное социальное обслуживание в стационарных учреждениях социального обслуживания (домах-интернатах, пансионатах и других учреждениях социального обслуживания независимо от их наименования).

На основании Номенклатуры учреждений (отделений) социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов, утвержденной Письмом Министерства труда Российской Федерации от 05.01.2003 г. N 30-ГК, к числу стационарных учреждения (отделения) социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов относятся: дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов.

В соответствии с пунктом 6 Номенклатуры, дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов - социально-медицинское учреждение, предназначенное для постоянного, временного (сроком до 6 месяцев) и пятидневного в неделю проживания престарелых граждан (мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет), инвалидов 1-й и 2-й групп (старше 18 лет), частично или полностью утративших способность к самообслуживанию и нуждающихся в постоянном постороннем уходе, обеспечивает создание соответствующих их возрасту и состоянию здоровья условий жизнедеятельности, проведение мероприятий медицинского, психологического, социального характера, питание и уход, а также организацию посильной трудовой деятельности, отдыха и досуга.

Приказом Ростехрегулирования от 30.12.2005 N 535-ст утвержден и введен в действие с 1 января 2007 года “ГОСТ Р 52498-2005. Национальный стандарт Российской Федерации. Социальное обслуживание населения. Классификация учреждений социального обслуживания”, которым установлены виды учреждений социального обслуживания (пункт 4.3), среди которых - дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов (пункт 4.3.21).

Приказом Ростехрегулирования от 27.12.2007 N 558-ст утвержден и введен в действие "ГОСТ Р 52880-2007. Национальный стандарт Российской Федерации. Социальное обслуживание населения. Типы учреждений социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов", в пункте 4.1.2.7 которого перечислены типы учреждений социального обслуживания, среди которых - учреждения стационарного социального обслуживания, предоставляющие социальные услуги в стационарных условиях, то есть в условиях постоянного, временного (сроком до шести месяцев) и пятидневного в неделю проживания клиентов в учреждениях. К учреждениям стационарного социального обслуживания отнесены дом-интернат (пансионат) общего типа для граждан пожилого возраста (престарелых) и инвалидов (пункт 4.2.1).

Приказом Минтруда России от 17.12.2020 г. N918н утверждена Примерная номенклатура организаций социального обслуживания, к числу которых отнесены дом-интернат для престарелых, инвалидов, молодых инвалидов, детей-инвалидов, ветеранов войны и труда; центр социального обслуживания; иные организации, осуществляющие стационарное социальное обслуживание, полустационарное социальное обслуживание, социальное обслуживание на дому и срочное социальное обслуживание.

Таким образом, профессиональная деятельность, выполняемая в организациях социального обслуживания, в которых осуществляется предоставление социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания гражданам пожилого возраста и инвалидам 1 и 2 групп, частично или полностью утратившим способность к самообслуживанию и нуждающимся в постороннем постоянном уходе, в соответствующих должностях подлежит включению в специальный стаж на основании п. 31 раздела "Наименование учреждений" Списка от 29.10.2002 N 781.

Согласно Приказу Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края №630 от 22.05.2014 г. изменен тип, вид и переименовано Государственное стационарное учреждение социального обслуживания «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» Забайкальского края в Государственное учреждение социального обслуживания «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края /л.д. 97-98/.

ГУСО «ФИО4 комплексный центр социального обслуживания населения «Родник» Забайкальского края» на основании Распоряжения Правительства Забайкальского края №490-р от 12.08.2014 г. реорганизовано путем присоединения к ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края» /л.д. 80/. 

После переименования, изменения типа, вида ГСУСО «ФИО4 дом- интернат для престарелых и инвалидов» Забайкальского края» на ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края», и реорганизации ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края», истец ФИО1 продолжила осуществление профессиональной деятельности в качестве медицинской сестры палатной (постовой).

Как следует из п. 1.6 Устава ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов Забайкальского края» и п. 3.3.3 Устава ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания «ФИО4» Забайкальского края», после реорганизации, несмотря на изменение типа учреждения, приобретение статуса комплексного центра социального обслуживания населения, сохранило оказываемый вид социального обслуживания, предназначенного для постоянного или временного (сроком до 6 месяцев) проживания престарелых (мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет), инвалидов 1 и 2 групп (старше 18 лет), частично или полностью утративших способность к самообслуживанию, нуждающихся по состоянию здоровья в постоянном постороннем уходе, а также для создания соответствующих их возрасту и состоянию здоровья условий жизнедеятельности, проведения мероприятий медицинского, психологического, социального характера, обеспечения питания и ухода, организации посильной трудовой деятельности, отдыха и досуга; проведение в стационарных условиях социально-оздоровительных и профилактических мероприятий в целях продления возможности самореализации гражданами пожилого возраста (мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет) и инвалидам, сохранившими способности к самообслуживанию и активному передвижению, своих жизненно важных потребностей путем укрепления здоровья, повышения физической активности, а также нормализации психического статуса /л.д. 69-79, 81-90/.

При этом, согласно должностным инструкциям медицинской сестры палатной (постовой) ГСУСО «ФИО4 дом-интернат для престарелых и инвалидов» Забайкальского края и ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания «ФИО4» Забайкальского края», прежний характер профессиональной деятельности ФИО1, направленный на уход и медицинское обслуживание престарелых и инвалидов проживающих в учреждении, не изменился /л.д. 19-22, 67-68/.

С учетом того, что учреждение, в котором работает ФИО1, несмотря на изменение его типа и вида, относится к учреждениям социального обслуживания, осуществляющим предоставление социальных услуг в стационарной форме и фактически является домом-интернатом для престарелых и инвалидов, предусмотренным Списком №781, должностные обязанности истицы, характер и функции осуществляемой ею работы в должности медицинской сестры палатной (постовой) не изменились, исковое заявление ФИО1 подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю о зачете периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, удовлетворить.

Зачесть в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, в связи с осуществлением медицинской деятельности, в соответствии с пп. 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ, периоды работы в должности медицинской сестры палатной (постовой) ГУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения «ФИО4» Забайкальского края» с 27.06.2014 г. по 20.04.2015 г., с 22.04.2015 г. по 31.12.2022 г.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда через Оловяннинский районный суд в течение 1 месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 30.01.2024 г.

Судья Сафонова Е.В.