Дело № 2-611/2018

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

22 мая 2018 года г. Шатура Московской области

Шатурский городской суд Московской области в составе:

Председательствующего судьи Давыдовой Ю.С.,

при секретаре Осиповой С.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ УПФР № 32 по г. Москве и Московской области о признании права на досрочное назначении пенсии,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику о признании права на досрочное назначение пенсии по старости досрочно в соответствии с пп.2 п.1 ст. 30 Закона от 28.12.2013 года № 400 – ФЗ «О страховых пенсиях».

Требования мотивирует тем, что решением комиссии по рассмотрению спорных вопросов по реализации прав граждан при ГУ УПФ РФ № 32 по Москве и Московской области ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого стажа работы, не включив в специальный стаж период работы в ЗАО «Строительно-монтажное Управление № 5» в должности каменщика с 01.01.1994 по 26.04.2002 года в том числе периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: 30.03.1995; 14.09.1998 - 18.09.1998; 12.04.1999 - 13.04.1999; 26.05.1999 - 27.05.1999; 18.06.1999; 29.05.2000 - 26.06.2000. Считая отказ неправомерным, просит включить указанные периоды в стаж работы и признать за ним право на досрочное назначение пенсии по старости.

В судебном заседании ФИО1 иск поддержал. Просит требования удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ № 32 по Москве и Московской области по доверенности ФИО2 считая отказ в назначении пенсии законным и обоснованным, просил отказать в удовлетворении иска.

Исследовав материалы дела, выслушав объяснения лиц участвующих в деле, суд приходит к следующему.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного Закона мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на работах с вредными условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы.

Судом установлено, что 16.02.2018 года истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с трудовой деятельностью на работах с тяжелыми условиями труда по пп. 1 п. 1 ст. 30 Закона РФ от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях в РФ" (по Списку N 2), претендуя на неё с уменьшением возраста, предусмотренного законом.

Решением комиссии по рассмотрению спорных вопросов по реализации прав граждан при ГУ УПФ РФ № 32 по Москве и Московской области ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого стажа работы. В льготный стаж работы периоды работы в должности каменщика с 01.01.1994 по 26.04.2002 года не засчитаны, так как материалами документальной проверки не подтвердился факт работы истца в должности каменщика в бригаде каменщиков.

Записями в трудовой книжке подтверждается факт работы истца в спорные периоды на должности каменщика.

Постановлением Правительства РФ N 537 от 18.07.2002 г. (п. п. "б" п. 1), установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются "Список производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях", утвержденный Постановлением Кабинета Министров РСФСР N 10 от 26.01.1991 г. (далее - Список N 2 от 26.01.1991 г. применяемый к работам, выполняемым в период с 01.01.1992 года), "Список производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. N 1173 (далее - Список N 2 от 22.08.1956 г., применяемый к работам, выполняемым до 01.01.1992 года), "Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516.

Согласно Списку N 2 от 22.08.1956 г. раздела XXXIII "Общие профессии" право на льготное пенсионное обеспечение предоставлялось "кочегарам производственных котельных и производственных печей".

Списком N 2 от 26.01.1991 г. (раздел XXVII. Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов) право на льготное пенсионное обеспечение установлено каменщикам, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад. Данная профессия отнесена к разряду работ с тяжелыми условиями труда.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно, в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено законодательством, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Из акта проверки льготной работы № 640 следует, что ФИО1 работал в ЗАО «СМУ – 5» в должности каменщика в режиме полного рабочего дня и полной рабочей недели с 01.01.1994 по 26.04.2002 года. В этот же период имел административные отпуска (без сохранения заработной платы): 30.03.1995; 14.09.1998 - 18.09.1998; 12.04.1999 - 13.04.1999; 26.05.1999 - 27.05.1999; 18.06.1999; 29.05.2000 - 26.06.2000, продолжительностью 12 дней.

При таких обстоятельствах, суд считает, что период работы истца с 01.01.1994 по 26.04.2002 года в должности каменщика ЗАО «СМУ - 5» подлежит включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии, за исключением дней без сохранения заработной платы, поскольку возможность их включения в льготный стаж работы законом не предусмотрена.

С учетом включения спорного периода работы, продолжительность льготного стажа истца составит 8 лет 3 месяца 9 дней, который является достаточным для назначения досрочной пенсии.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд 

р е ш и л :

Исковое заявление удовлетворить частично.

Признать решение ГУ УПФ РФ № 32 по г. Москве и Московской области № 348433/18 от 06.03.2018 года об отказе в назначении ФИО1 пенсии по старости – незаконным;

Включить ФИО1 период работы в ЗАО «Строительно-монтажное управление – 5» в должности каменщика с 01.01.1994 по 26.04.2002 года в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости. 

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости на основании подпункта 2 пункта 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать ГУ УПФ РФ № 32 по Москве и Московской области назначить ФИО1 трудовую пенсию по старости досрочно с 16.02.2018 года.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Шатурский городской суд в течение месяца.

Судья Ю.С. Давыдова