№5-250/2018

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

г. Дальнереченск 06 ноября 2018 года

Судья Дальнереченского районного суда Приморского края И.В. Покулевская, (692132, г. Дальнереченск Приморского края, ул. Героев Даманского, д. 30),

рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении юридического лица Общества с ограниченной ответственностью «Хуа Чи», зарегистрированного в качестве юридического лица 26.01.2015 года, 

<

данные изъяты>, по факту совершения административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛ:

13 сентября 2018 года в 12 часов 00 минут юридическое лицо ООО «Хуа Чи» привлекло к трудовой деятельности по выполнению ремонта сельскохозяйственной техники по адресу: 

<

...>, гражданина КНР Ш., 

<

данные изъяты>, не имеющего разрешения на работу на территории Российской Федерации, чем нарушило ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 года №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», совершив указанными действиями административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.

В судебное заседание законный представитель юридического лица Д. не явилась, о месте и времени рассмотрения извещалась надлежащим образом, ходатайство об отложении рассмотрения дела не заявляла, поэтому в соответствии с ч. 3 ст. 25.4 КоАП РФ судьей определено о рассмотрении дела в ее отсутствие.

В протоколе об административном правонарушении законный представитель ООО «Хуа Чи» указала, что с нарушением согласна.

Специалист-эксперт ОВМ МОМВД России «Дальнереченский» А. в судебное заседание не прибыла, в связи с ее надлежащим извещением дело рассмотрено в ее отсутствие. 

Исследовав материалы дела, судья приходит к следующим выводам.

Частью 1 ст. 18.15 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность юридических лиц за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у иностранного гражданина разрешения на работу либо патента, если такие разрешения либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.

Согласно примечанию 1 к ст. 18.15 КоАП РФ под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.

В соответствии с ч. 4 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 года №115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента. 

В силу положений ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 года №115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" разрешением на работу является документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию, в порядке, требующем получения визы, на временное осуществление на территории Российской Федерации трудовой деятельности. Патент - документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, на временное осуществление на территории субъекта Российской Федерации трудовой деятельности.

Из материалов дела следует, что при проверке 13 сентября 2018 года по адресу: 

<

...>, было установлено, что гражданин КНР Ш., 

<

данные изъяты>, прибывший на территорию Российской Федерации по коммерческой визе (л.д. 12), был привлечен юридическим лицом ООО «Хуа Чи» к осуществлению трудовой деятельности. Разрешения на работу либо патента у указанного иностранного гражданина не имелось.

Факт привлечения к трудовой деятельности подтверждается протоколом по делу об административном правонарушении в отношении Ш. (л.д. 9), фототаблицей (л.д. 10) и постановлением по делу об административном правонарушении № от 14.09.2018 года в отношении Ш. (л.д. 11).

При этом указанный иностранный гражданин не относится к категории иностранных граждан, перечисленных в ч. 4 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 года №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», на которых не распространяется порядок обязательного получения разрешения на работу.

Об осуществлении ООО «Хуа Чи» сельскохозяйственной деятельности, наличии сельскохозяйственной техники свидетельствуют устав указанного юридического лица (л.д. 13-21), сведения ЕГРЮЛ (л.д. 30-32), договор аренды производственной базы (л.д. 27-28) и акт осмотра самоходных машин (л.д. 29).

Таким образом, судья приходит к выводу, что материалами дела доказан факт привлечения юридическим лицом ООО «Хуа Чи» к трудовой деятельности иностранного гражданина, не имеющего разрешения на работу либо патента, если такие разрешения либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, и в действиях ООО «Хуа Чи» содержится состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.

Обстоятельств, смягчающих и отягчающих административную ответственность ООО «Хуа Чи», предусмотренных ст.ст. 4.2, 4.3 КоАП РФ, судьей не установлено.

При назначении наказания в соответствии с ч. 3 ст. 4.1 КоАП РФ судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, отсутствие обстоятельств, отягчающих административную ответственность, и считает возможным назначение минимального административного наказания, предусмотренного санкцией ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.7-29.10 КоАП РФ, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Признать юридическое лицо ООО «Хуа Чи» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, и назначить наказание в виде административного штрафа в размере 250 000 рублей (двухсот пятидесяти тысяч рублей).

Штраф подлежит уплате по следующим реквизитам:

Получатель: УФК по Приморскому краю (МОМВД России «Дальнереченский», зарегистрированное в качестве юридического лица 11.03.1994 года, ОГРН 

<

***>, расположенное по ул. Дальнереченская, 60 в г. Дальнереченске Приморского края), ИНН 

<

***>, КПП 250601001, ОКТМО 05708000, Банк получателя: Дальневосточное ГУ Банка России по ПК, БИК 040507001, р/с 

<

***>, КБК 18811640000016025140, УИН 18811259990086492135.

Разъяснить ООО «Хуа Чи», что в соответствии с ч. 1 ст. 32.2 КоАП РФ административный штраф должен быть уплачен не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу. Документ об оплате штрафа в течение указанного срока подлежит предъявлению в Дальнереченский районный суд Приморского края.

При отсутствии документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, по истечении шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу судья, вынесший постановление, направляет его судебному приставу-исполнителю для принудительного исполнения. 

В силу ч. 2 ст. 31.5 КоАП РФ с учетом материального положения лица, привлеченного к административной ответственности, уплата административного штрафа по заявлению данного лица может быть рассрочена на срок до трех месяцев.

Постановление может быть обжаловано в Приморский краевой суд в течение десяти суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья И.В. Покулевская

Срок предъявления постановления к исполнению 2 (два) года.

Срок, установленный ч. 1 ст. 31.9 КоАП РФ, начинает течь со дня вступления в законную силу постановления о назначении административного наказания.