Дело № 2-154 /2017

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 февраля 2017 года г. Красноармейск

Красноармейский городской суд Саратовской области в составе

председательствующего судьи Кастериной Л.В., 

при секретаре Маликовой А.Ю.,

с участием помощника Красноармейского межрайонного прокурора Мазепина К.Д..,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Красноармейского межрайонного прокурора Саратовской области в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Основная общеобразовательная школа №19 с. Ключи Красноармейского района Саратовской области» об обязании возместить расходы, понесенные в связи с прохождением медицинского осмотра, 

У С Т А Н О В И Л:

Красноармейский межрайонный прокурор обратился в суд с иском в интересах ФИО1 к муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Основная общеобразовательная школа №19 с.Ключи Красноармейского района Саратовской области» (далее - МБОУ «ООШ №19). 

Иск мотивирован тем, что Красноармейской межрайонной прокуратурой была проведена проверка исполнения трудового законодательства ответчиком, в ходе которой установлено, что работник МБОУ «ООШ №19» ФИО1 прошла медицинский осмотр за счет собственных денежных средств. Ответчиком до настоящего времени данные расходы не возмещены. 

В связи с чем, прокурор обратился с указанным иском.

В судебном заседании помощник Красноармейского межрайонного прокурора исковые требования уточнил, просил обязать МБОУ «Основная общеобразовательная школа №19 с. Ключи Красноармейского района Саратовской области» возместить ФИО1 расходы, понесенные в связи с прохождением медицинского осмотра, дал пояснения аналогичные описательной части решения.

Представитель ответчика – МБОУ «ООШ №19» в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в их отсутствие, исковые требования признал. 

Истец ФИО1 также не явилась в судебное заседание, просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Заслушав помощника прокурора, исследовав материалы дела, суд находит требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, ФИО1 работает (информация скрыта) в МБОУ «ООШ №19» (л.д.6, 9-10). 

Согласно ст.214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работник обязан проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования), другие обязательные медицинские осмотры (обследования), а также проходить внеочередные медицинские осмотры (обследования) по направлению работодателя в случаях, предусмотренных Кодексом и иными федеральными законами.

В силу ст.48 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ (ред. от 03.07.2016) «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя.

В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 05.12.2014) и утвержденным к нему приложением N 2, прохождение медосмотра, для работников образовательных организаций всех типов и видов признано обязательным. Определена периодичность медицинского осмотра - 1 раз в год.

Пунктом 11.8 СанПиН 2.4.2.2821-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям и организации обучения в общеобразовательных учреждениях», введенных в действие Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 29 декабря 2010 года №189, предусмотрено, что все работники общеобразовательного учреждения проходят предварительные и периодические медицинские осмотры, должны быть привиты в соответствии с национальным календарем профилактических прививок. Каждый работник общеобразовательного учреждения должен иметь личную медицинскую книжку установленного образца.

Данные требования закреплены и в уставе МБОУ «ООШ №19», а также в заключенном с работником трудовом договоре.

Судом установлен факт прохождения ФИО1 медицинского осмотра в ГУЗ СО «Красноармейская РБ» (л.д.8). Оплату стоимости медицинского осмотра ФИО1 произвела за счет собственных денежных средств в сумме 1900 рублей (л.д.11).

Согласно ст.212 ТК РФ работодатель обязан в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), других обязательных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований.

Таким образом, судом установлено, что ФИО1, состоящая в трудовых отношениях с МБОУ «ООШ №19», прошла медицинский осмотр за счет собственных денежных средств, которые до настоящего времени истцу не возмещены.

При таких обстоятельствах, факт нарушения ответчиком требований законодательства нашел подтверждение в судебном заседании. В связи с чем, исковые требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд 

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Красноармейского межрайонного прокурора Саратовской области удовлетворить.

Обязать муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Основная общеобразовательная школа №19 с. Ключи Красноармейского района Саратовской области» возместить ФИО1 расходы, понесенные в связи с прохождением медицинского осмотра в сумме 1900 рублей, в срок до 01 июня 2017 года. 

Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, с подачей жалобы через Красноармейский городской суд Саратовской области.

Председательствующий судья Л.В. Кастерина