к делу № 2-670/25

УИД 23RS0044-01-2024-004819-32

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ст. Северская 18 февраля 2025 года

Северский районный суд Краснодарского края в составе:

председательствующего Емельянова А.А., 

при секретаре Масычевой М.А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» к ФИО2 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, 

установил:

Истец ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» обратилось в суд с иском к ФИО2 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, в обоснование указав, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 находилась в трудовых отношениях с Государственным бюджетным учреждением здравоохранения Республики Адыгея «Адыгейская Республиканская станция скорой медицинской помощи и центр медицины катастроф» (переименовано в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Адыгея «Адыгейский Республиканский центр скорой медицинской помощи и медицины катастроф» (далее ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК»), занимала должность фельдшера скорой медицинской помощи общепрофильной бригады Яблоновской подстанции.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 была уволена по п.3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (расторжение трудового договора по инициативе работника). После увольнения за ФИО2 осталась задолженность по возврату единовременной компенсационной выплаты, полученной медицинским работником ФИО2 Так ДД.ММ.ГГГГ между ГБУЗ РА «АРССМП и ЦМК» и медицинским работником (фельдшер) ФИО2 в соответствии с Постановлением Правительства РФ от "26.12.2017г. №, Постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 18.04.2019г. № был заключен Договор на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику, по условиям которого ФИО2 (фельдшер СМП общепрофильной бригады Яблоновской подстанции) в соответствии с п.1 пп1.1 «обязуется исполнять трудовые обязательства в течение 5 лет со дня заключения настоящего договора с ГБУЗ РА «АРССМП и ЦМК» на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного ст. 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации)». Обязательства по гражданско-правовому двухстороннему Договору на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ РА «АРССМП и ЦМК» выполнены полностью. При этом ФИО2 - фельдшер скорой медицинской помощи общепрофильной бригады Яблоновской подстанции уволилась ДД.ММ.ГГГГ (приказ на увольнение № от ДД.ММ.ГГГГ), нарушив п. 2.2 договорных обязательств «Работника». Произвести удержание в бесспорном порядке не представилось возможным в связи с тем, что претензия на возврат денежных средств, отправленная заказным письмом с уведомлением, не вернулось в ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК». Просит взыскать с ФИО2 часть единовременной компенсационной выплаты в размере 225 629, 79 рублей в доход Министерства здравоохранения Республики Адыгея за неотработанный в ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» период, а также расходы по оплате государственной пошлины.

Представитель истца ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» в судебное заседание не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие, против рассмотрения дела в порядке заочного производства не возражал. 

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явилась, о дате и времени его проведения извещена надлежащим образом посредством направления повестки и размещения информации на официальном сайте суда, о причинах неявки суду не сообщила.

В порядке ст.ст. 167, 223-234 ГПК РФ с согласия представителя истца, представившего заявление, суд считает возможным рассмотреть дело по существу в порядке заочного производства.

Суд, исследовав и оценив, собранные по делу доказательства в их совокупности по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании, имеющихся в деле доказательств, согласно ст.ст. 12, 55, 56, 59, 60, 67 ГПК РФ, установив юридически значимые обстоятельства по делу, приходит к следующим выводам.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Гражданского Кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017г. N 1640 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения", Министерству здравоохранения Российской Федерации дано указание принять меры по реализации мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения". Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации при внесении изменений в государственные программы субъектов Российской Федерации, направленные на развитие здравоохранения, учитывать положения государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения", утвержденной настоящим постановлением.

Во исполнение Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1640, Кабинетом министров Республики Адыгея вынесено постановление от 18.04.2019г. № «О некоторых мерах по осуществлению единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек», которым был утвержден Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек (далее-Порядок).

Порядок определяет процедуру предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим не исполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Адыгея (далее соответственно - Министерство, медицинская организация), на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программный реестр должностей), утвержденный Министерством здравоохранения Республики Адыгея (далее соответственно - единовременные компенсационные выплаты, медицинские работники), в размере:1)1 миллиона рублей для врачей и 0,5 миллиона рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа (за исключением указанных в подпункте 2 настоящего пункта), либо города с населением до 50 тысяч человек;2) 1,5 миллиона рублей для врачей и 0,75 миллиона рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях в соответствии с перечнем, утвержденным настоящим постановлением.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ между ГБУЗ РА «АРССМП и ЦМК» и ФИО2 заключен трудовой договор №.

В соответствии с п.2 трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 принята на должность - фельдшер скорой медицинской помощи общепрофильной бригады Яблоновской подстанции, квалификация -фельдшер.

В период действия трудового договора, ДД.ММ.ГГГГ между ГБУЗ РА «АРССМП и ЦМК» и медицинским работником (фельдшером) ФИО2 - фельдшер скорой медицинской помощи общепрофильной бригады Яблоновской подстанции ГБУЗ РА «Адыгейская республиканская станция скорой медицинской помощи и центр медицины катастроф» был заключен Договор на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (далее - Договор).

В соответствии с п.1.1 Договора, ФИО2 (фельдшер СМП общепрофильной бригады Яблоновской подстанции) обязуется исполнять трудовые обязательства в течение 5 лет со дня заключения настоящего договора с ГБУЗ РА «Адыгейская республиканская станция скорой медицинской помощи и центр медицины катастроф» на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного ст. 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации).

Из пункта 1.2 Договора следует, что единовременная компенсационная выплата в размере 500 000 рублей осуществляется Министерством здравоохранения Республики Адыгея в течение 30 рабочих со дня заключения настоящего договора путем перечисления на лицевой счет работника.

Пунктом 2.2 Договора определены обязанности Работники:

-исполнять трудовые обязанности на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации в течение 5 лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовых функций в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного ст. 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

-возвратить в бюджет Республики Адыгея часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случаях перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам;-возвратить в бюджет Республики Адыгея часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) или продлить срок действия договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору медицинского работника).

Истец обязательства на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику, предусмотренные договором от ДД.ММ.ГГГГ, исполнены в полном объеме.

При этом, ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с ФИО2 -фельдшером скорой медицинской помощи общепрофильной бригады Яблоновской подстанции был прекращен по инициативе работника, п.3 ч.1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации, что подтверждается приказом о прекращении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, ответчик, прекратив по своей инициативе трудовой договор, нарушила условия договора от ДД.ММ.ГГГГ.

Договором от ДД.ММ.ГГГГ на ФИО2 возложена обязанность по возмещению части единовременной компенсационной выплаты в связи с прекращением трудового договора работником с ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» до истечения 5-летнего срока. Денежные средства внести наличными в кассу ГКУ РА «Централизованная бухгалтерия учреждений здравоохранения Республики Адыгея» в течении одного месяца со дня прекращения трудового договора, то есть до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно представленного расчета, часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду в связи с прекращением трудового договора до истечения 5-летнего срока, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 225 629, 79 рублей, которые до настоящего времени ответчиком не внесены.

Согласно ст. 309 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

На основании ст. 310 ГК РФ, односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами. Одностороннее изменение условий обязательства, связанного с осуществлением всеми его сторонами предпринимательской деятельности, или односторонний отказ от исполнения этого обязательства допускается в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами, иными правовыми актами или договором.

Таким образом, в судебном заседании нашел подтверждение факт наличия у ответчика обязательства по возврату части единовременной компенсационной выплаты в размере 225 629, 79 рублей, в связи с чем требования истца являются законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Указание в резолютивной части решения на способ погашения задолженности путем внесения наличных денежных средств в кассу ГКУ «Централизованная бухгалтерия учреждений здравоохранения Республики Адыгея, суд полагает излишним.

Принимая решение об удовлетворении исковых требований, суд учитывает, что в нарушение требований ч. 1 ст. 56 ГПК РФ ответчиком не предоставлено относимых и допустимых доказательств, опровергающих доводы истца.

Кроме того, в связи с обращением в суд истец понес судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 7 769, 89 рублей, что подтверждается чеками от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, которые на основании статьи 98 Гражданского процессуального кодекса РФ подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 233-237 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» к ФИО2 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты - удовлетворить.

Взыскать с ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженки 

<

адрес>, паспорт гражданина РФ 

<

...> в пользу бюджета Республики Адыгея часть единовременной компенсационной выплаты в размере 225 629, 79 рублей.

Взыскать с ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженки 

<

адрес>, паспорт гражданина РФ 

<

...> в пользу ГБУЗ РА «АРЦСМП и МК» расходы по оплате государственной пошлины в размере 225 629, 79 рублей

В соответствии со статьей 237 Гражданского процессуального кодекса РФ ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: А.А. Емельянов