Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

8 октября 2020 года г.Зарайск

Зарайский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Прибылова А.В., с участием 

помощника Зарайского городского прокурора Карасевой Е.С.,

истца ФИО1,

при секретаре судебного заседания Гагариной Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-397/2020 по исковому заявлению Зарайского городского прокурора, в интересах ФИО1 к Акционерному обществу «Зарайский торговый дом» о взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Зарайская городская прокуратура в интересах ФИО1 с учетом уточнений обратилась в суд с иском к Акционерному обществу «Зарайский торговый дом» о взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.

В обосновании исковых требований указав, что ФИО1 с 02.05.2017г по 01.09.2020г. работала в АО «Зарайский торговый дом» принята на должность ---- (приказ № 15 от 02.05.2017г). Приказом № 0109001к от 01.09.2020г., ФИО1 уволена из АО «Зарайский торговый дом» в связи с сокращением численности или штата сотрудников организации по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В период времени август, сентябрь 2020 года истцу работодателем АО «Зарайский торговый дом» заработная плата не выплачивалась, что подтверждается информацией по задолженности по заработной плате от 30.09.2020г. Задолженность ответчика перед истцом по уплате заработной плате составляет --- руб. В этой связи истец просит суд взыскать с ответчика АО «Зарайский торговый дом» пользу ФИО1 заработную плату за август, сентябрь 2020г в размере --- руб.; проценты за задержку выплаты заработной платы в размере --- руб.; компенсацию морального вреда в размере --- руб.

В судебном заседании помощник Зарайского городского прокурора Карасева Е.С. исковые требования поддержала, просила их удовлетворить по изложенным в исковом заявлении основаниям.

Истица ФИО1 просила исковые требования удовлетворить. Пояснила, что ответчик не произвел выплату заработной платы за август, сентябрь 2020 года.

Представитель ответчика АО «Зарайский торговый дом» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещался по адресу местонахождения юридического лица, однако конверт вернулся с отметкой «истек срок хранения».

Суд, выслушав помощника прокурора Карасеву Е.С., истца ФИО1, тщательно исследовав и оценив в совокупности все представленные материалы дела, находит иск подлежащим частичному удовлетворению, по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статья 129 ТК РФ определяет, что заработная плата (оплата труда работника) – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии с разъяснениями Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации", при рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, необходимо иметь в виду, что в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм; суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав.

Согласно ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Из материалов дела усматривается, что ФИО1 с 02.05.2017г по 01.09.2020г. работала в АО «Зарайский торговый дом» принята на должность --- (приказ № 15 от 02.05.2017г). 

Приказом № 0109001к от 01.09.2020г., ФИО1 уволена из АО «Зарайский торговый дом» в связи с сокращением численности или штата сотрудников организации по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. 

В период времени август, сентябрь 2020 года истцу работодателем АО «Зарайский торговый дом» заработная плата не выплачивалась, что подтверждается информацией по задолженности по заработной плате от 30.09.2020г. 

Задолженность ответчика перед истцом по уплате заработной плате составляет --- руб., а также проценты за задержку выплаты заработной платы в размере --- руб.

Указанные обстоятельства подтверждены представленными ответчиком документами: справкой о задолженности по заработной плате, выданной генеральным директором АО «Зарайский торговый дом». 

Факт невыплаты ответчиком своевременно и в полном объеме заработной платы работнику ФИО1 за период август, сентябрь 2020г. в судебном заседании был достоверно установлен и не оспаривался ответчиком.

Ответчиком не представлено доказательств того, что им как работодателем, своевременно и в полном объёме, ФИО1, как работнику, выплачена заработная плата.

Таким образом, исходя из представленного истцом расчета, который судом принимается, сумма задолженности ответчика перед работником по заработной плате составляет за период август, сентябрь 2020 года в общей сумме --- руб., которая подлежит взысканию в пользу работника.

С суммой компенсации за задержку выплат, рассчитанной истцом, суд соглашается, расчет находит верным, что составляет --- руб. Названная сумма также подлежит взысканию с ответчика, поскольку судом установлен факт невыплаты заработной платы.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

На основании изложенного, требования истца о компенсации морального вреда в связи с нарушением его прав как работника на получение заработной платы суд также находит обоснованным, и с учетом принципа разумности и справедливости, а также соразмерности, считает необходимым взыскать с АО «Зарайский торговый дом» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере --- рублей.

На основании изложенного, суд считает заявленные Зарайским городским прокурором, в интересах ФИО1 исковые требования о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы - законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме, а требования о компенсации морального вреда – подлежащими удовлетворению частично, в указанном выше размере.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета г.о. Зарайск подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1 672,91 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 103, 194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление Зарайского городского прокурора, в интересах ФИО1 к Акционерному обществу «Зарайский торговый дом» о взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с АО «Зарайский торговый дом» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за август, сентябрь 2020 года в размере --- (---) рублей --- коп. 

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ настоящее решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с АО «Зарайский торговый дом» в пользу ФИО1 денежную компенсацию за задержку заработной платы в размере --- (---) рублей --- коп.

Взыскать с АО «Зарайский торговый дом» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере --- (---) рублей. 

В удовлетворении исковых требований Зарайского городского прокурора, в интересах ФИО1 к Акционерному обществу «Зарайский торговый дом» о взыскании компенсации морального вреда в ином размере, отказать.

Взыскать с АО «Зарайский торговый дом» в бюджет г.о. Зарайск Московской области государственную пошлину в размере --- (---) рубля --- коп. 

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Зарайский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Мотивированное решение судом изготовлено 21 октября 2020 года.

Судья А.В. Прибылов