50RS0005-01-2025-002419-07 Дело №2-2230/2025

РЕШЕНИЕ

 

именем Российской Федерации

20 июня 2025 года

Дмитровский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Якимовой О.В.,

при секретаре Бабановой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес> о признании незаконным решения об отказе в установлении (выплате) пенсии, обязании включить периоды работы в специальный (медицинский) стаж и назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском, уточненным в порядке ст.39 ГПК РФ, к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес>, заявив следующие требования:

1. признать незаконным решение ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении (выплате) пенсии в части невключения в специальный стаж периода работы в должности инструктора ЛФК, периодов нахождения в отпусках по уходу за детьми, в учебных отпусках и отказе в назначении страховой пенсии по старости;

2. обязать ответчика включить в специальный стаж в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» следующие периоды:

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

3. назначить страховую пенсию по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование своих требований ФИО1 ссылалась на те обстоятельства, что решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ. истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п.20 ч.1 ст.30 Закона о страховых пенсиях по мотиву отсутствия требуемого специального стажа, ответчик засчитал только 

<

данные изъяты> дней при необходимых 

<

данные изъяты> лет. Период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ. в должности 

<

данные изъяты> принят ответчиком в специальный стаж из-за отсутствия данной должности в Списке №. Также не засчитаны в медицинский стаж периоды нахождения в отпусках по уходу за детьми и в учебных отпусках. Истец, не соглашаясь с таким решением, обратилась в суд с настоящим иском.

Истец ФИО1 и ее представитель ФИО12, действовавший на основании ч.6 ст.53 ГПК РФ, в судебном заседании исковые требования поддержали, указывая, что должность 

<

данные изъяты> относится к медицинской, истец имеет медицинское образование и выполняла медицинские манипуляции, работая в данной должности; периоды нахождения в отпусках по уходу за детьми в силу положений ст.256 Трудового кодекса РФ должны включаться как в общий, так и в специальный стаж; периоды учебных отпусков также должны учитываться в специальном стаже.

Представитель ответчика ФИО13 в судебном заседании исковые требования не признала по доводам, изложенным в оспариваемом решении.

Выслушав позиции сторон, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующим выводам.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (части 2,3 ст.8 Закона о страховых пенсиях).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

Подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях установлено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч.3 ст. 30 Закона).

В соответствии с пп. «а» п.2 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 г. № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - страховые взносы).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч.2 ст. 30 Закона).

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 г. №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения лиц, осуществлявших лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ, применяются:

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (Приложение к Постановлению ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ;

- Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №, с применением положений абз. четвертого и пятого п. 2 указанного Постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно (далее - Список №);

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно (далее - Список №);

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время (далее - Список №).

Как установлено в ходе судебного разбирательства, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании пп.20 п.1 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», т.е. в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости из-за отсутствия необходимого стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости: истцу засчитано только 

<

данные изъяты> 06 дней. Оценка пенсионных прав производилась по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ.

Социальным фондом не засчитаны в специальный стаж истца:

- период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности 

<

данные изъяты> отделения 

<

данные изъяты> с тем, что указанная должность не предусмотрена Списком №. Кроме того, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. истец находилась в отпуске по уходу за ребенком, а с ДД.ММ.ГГГГ в отпуске без сохранения заработной платы;

- периоды нахождения в отпусках по уходу за детьми ДД.ММ.ГГГГ г.р. и ДД.ММ.ГГГГ г.р.: с ДД.ММ.ГГГГ.;

- периоды нахождения в учебных отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Рассматривая каждый из непринятых периодов, суд руководствуется следующим.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что:

- ДД.ММ.ГГГГ – зачислена на 

<

данные изъяты>;

- ДД.ММ.ГГГГ. – переведена на 

<

данные изъяты>.;

- ДД.ММ.ГГГГ. – переведена 

<

данные изъяты>.;

- ДД.ММ.ГГГГ. – 

<

данные изъяты>

- 11.09.2000г. – переведена на 

<

данные изъяты>;

- ДД.ММ.ГГГГ. – переведена на 

<

данные изъяты>.

Согласно действовавшему до 1 ноября 1999 года правовому регулированию (Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года №464) работа в должности инструктора по лечебной физкультуре включалась в стаж работы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет. 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года №1066 был утвержден новый Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, который вводился в действие на территории Российской Федерации с 1 ноября 1999 года и не предусматривал включение в стаж, дающий право на назначение пенсии в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, работу в должности инструктора по лечебной физкультуре.

Постановление Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года №781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" также не предусматривает возможность зачета в стаж работы, дающей право на назначение пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, периодов работы в должности инструктора по лечебной физкультуре.

После принятия Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года №1066 работникам указанной профессии стало известно, что их работа после 1 ноября 1999 года не будет включаться в стаж, дающий право на назначение пенсии в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения.

Списком должностей и учреждений, утвержденным постановлением №464 от 06.09.1991 был предусмотрен средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности. 

Должность инструктора ЛФК предусмотрена ЕТКС, а также в качестве должности среднего медицинского персонала была предусмотрена штатными нормативами, утвержденными Приказом Минздрава СССР от 11.10.1982 №999 и Приказом Минздрава СССР от 26.09.1978 №900. 

Таким образом, работа в качестве инструктора по лечебной физкультуре могла быть включена в стаж лечебной деятельности, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости только по ДД.ММ.ГГГГ включительно, а с ДД.ММ.ГГГГ работа в должности инструктора ЛФК в специальный стаж включению не подлежит. 

В связи с чем, исковые требования истца о включении в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периода ее работы с ДД.ММ.ГГГГ в качестве 

<

данные изъяты> удовлетворению не подлежат.

Следует отметить, что довод стороны истца о том, что функциональные обязанности инструктора по ЛФК по своему содержанию тождественны обязанностям, выполняемым медицинскими работниками, в частности, медицинскими сестрами, должности которых включены в Список, основан на неверном толковании норм права. Данный довод построен на ошибочном мнении о равнозначности должности инструктора ЛФК должности медицинской сестры, лечебная деятельность которой по сложности, а также по характеру, условиям труда и ее оплате различна в зависимости от занимаемой должности и работы в том или ином учреждении.

Далее, что касается исковых требований о включении в специальный (медицинский) стаж периодов нахождения ФИО1 в отпусках по уходу за детьми с ДД.ММ.ГГГГ.

Из материалов дела следует, что ФИО1 является матерью троих детей:

- ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ.р.;

- ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ.р.;

- ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ.р.

Согласно архивной справке (л.д.53) ФИО1 предоставлялись следующие отпуска по уходу за детьми:

- в отношении ребенка ДД.ММ.ГГГГ г.р. – с ДД.ММ.ГГГГ (окончание периода не указано) – отпуск без сохранения содержания по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ лет;

- в отношении ребенка ДД.ММ.ГГГГ г.р. – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до ДД.ММ.ГГГГ лет; с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ – частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком;

- в отношении ребенка ДД.ММ.ГГГГ. – частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до ДД.ММ.ГГГГ лет; с ДД.ММ.ГГГГ. – частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

В силу части 5 ст. 256 Трудового кодекса Российской отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости).

В соответствии с пунктом 3 части первой статьи 12 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

Спорные периоды ухода за детьми имели место в период действия Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. №340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации», согласно которому основанием для пенсионного обеспечения российских граждан является достижение соответствующего пенсионного возраста (ст. 2), наличие общего трудового стажа, при котором назначается пенсия по "старости" (по возрасту) (ст. 3), периоды ухода неработающей матери за детьми - за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более 9 лет в общей сложности - включаются в общий страховой стаж (ст. 92 п. "в").

Согласно статье 167 КЗоТ РСФСР (действовал до 01.02.2002г.) по желанию женщин им предоставляется частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности (кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях). За время отпуска по уходу за ребенком сохраняется место работы (должность).

С принятием Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» (вступил в силу 6 октября 1992 года) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

В пункте 27 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 г. (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. 

Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 года, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

Исходя из приведенных выше нормативных актов с учетом разъяснений, изложенных в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. №30, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, в специальный стаж работы по специальности в соответствии со статьей 167 КЗоТ РСФСР до внесения изменений в данную норму закона, то есть до 6 октября 1992 г.

Период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг. (достижение ребенком 3-х лет) являлся для истца отпуском по уходу за ребенком до 3-х лет без сохранения содержания, следовательно, не может учитываться в специальный (медицинский) стаж.

В период до достижения дочерью истца ФИО7 

<

данные изъяты> лет ФИО1 осуществляла трудовую деятельность, и данный период засчитан ответчиком в специальный стаж (л.д.59). Доказательств того, что истец находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, в материалах дела не имеется.

Период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть учтен в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, поскольку имел место после ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, действия Социального фонда по невключению в медицинский стаж ФИО1 спорных периодов нахождения в отпусках по уходу за детьми являются правомерными.

Рассматривая исковые требования о включении в стаж в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Закона о страховых пенсиях периодов нахождения истца в учебных отпусках, суд исходит из следующего.

Статьей 116 ТК РФ установлено, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных Кодексом и иными федеральными законами.

Одним из видов дополнительных отпусков является отпуск, предоставляемый работодателем работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения (статья 173 ТК РФ).

Согласно статье 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка

Из подлежащего применению правового регулирования следует, что периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в пенсионный орган.

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в пенсионный орган.

Таким образом, в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Нахождение истца в учебных оплачиваемых отпусках подтверждается архивной справкой (л.д.54) и личными карточками (л.д.41-52). 

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что периоды учебных отпусков с ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (всего 

<

данные изъяты> дня) подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Суммируя специальный стаж, принятый ответчиком (

<

данные изъяты> дней), и часть специального стажа, включенного судом (

<

данные изъяты> дня), медицинский стаж ФИО1 по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (на дату оценки ответчиком пенсионных прав) составляет 

<

данные изъяты> месяц, что недостаточно для возникновения права на досрочное пенсионное обеспечение.

Кроме того, в соответствии с положениями части 1.1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Так, в данном приложении указано, что при возникновении права на страховую пенсию по старости в 2023 и последующих годах назначается она не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на нее.

Таким образом, право на обращение за назначением страховой пенсии по старости указанной категории граждан при наличии требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ является отложенным. 

В связи с тем, что у истца отсутствует необходимая величина медицинского стажа (30 лет) и с учетом положений законодательства об отложенном праве на получение страховой пенсии по старости, исковые требования ФИО1 о назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ, т.е. с момента обращения, удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес> о признании незаконным решения об отказе в установлении (выплате) пенсии, обязании включить периоды работы в специальный (медицинский) стаж и назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ – удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Филиала № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении (выплате) пенсии в части невключения в специальный (медицинский) стаж ФИО1 периодов нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес> включить в специальный (медицинский) стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> и 

<

адрес> о признании незаконным решения об отказе в установлении (выплате) пенсии в части невключения в специальный (медицинский) стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности 

<

данные изъяты>, периодов нахождения в отпусках по уходу за детьми и назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ – отказать.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Дмитровский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья

Решение в окончательной форме изготовлено 09 июля 2025 года.

Судья