отметка об исполнении решения дело №2-1110/17

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

13 апреля 2017 года г. Волгодонск

Волгодонской районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Донсковой М.А.

при секретаре Тома О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Волгодонске Ростовской области об обязании принять к зачету архивную справку и перерасчете получаемой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ в г. Волгодонске (далее – ГУ УПФР в г. Волгодонске) об обязании принять к зачету архивную справку и перерасчете получаемой пенсии указав, что пенсионный орган отказал ему в принятии для исчисления размера пенсии справки о заработной плате №70 выданной ТОО «Донпласт». Считая отказ неправомерным, истец просит суд, обязать ГУ УПФР в г.Волгодонске обязать ответчика принять к зачету справку о заработке №70 выданную ТОО «Донпласт» и произвести перерасчет получаемой пенсии с учетом указанной справки с даты назначения пенсии, то есть с 08.03.2016.

В судебном заседании истец подержал заявленные требования, просил суд иск удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ УПФР в г. Волгодонске –ФИО2 возражал против удовлетворения заявленных требований.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1); государственные пенсии устанавливаются законом (часть 2).

С 01 января 2015 вступил в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Одним из видов страховых пенсий является страховая пенсия по старости (ст. 6 Федерального закона от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ).

На основании п. 3 ст. 36 Федеральный закон от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17 декабря 2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В соответствии со ст. 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Согласно п. 1 ст. 8 названного Федерального закона право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Размер страховых пенсий по старости урегулирован ст. 15 Федерального закона от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Исходя из п. п. 6, 7 Приказа Минтруда России от 28 ноября 2014 N 958н для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: а) подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, б) об индивидуальном пенсионном коэффициенте.

В соответствии с п. 10 величина индивидуального пенсионного коэффициента за периоды, имевшие место до 01 января 2015, устанавливается по определенной в данной правовой норме формуле, в том числе, с учетом размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности или трудовой пенсии по случаю потери кормильца и накопительной части трудовой пенсии), исчисленного по состоянию на 31 декабря 2014 по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 N 173-Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусмотрено, что расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

При назначении пенсии учитывается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. 

Как видно из материалов дела, 15.06.2016г., истцу отказано во включении в страховой стаж периода работы с 09.03.1982г. по 01.10.1989г. в Промкомбинате в качестве слесаря 5 разряда, в связи с тем, что справка №11 от 02.08.2007г. выданная ТОО «Донпласт», подтверждающая факт работы ФИО1 с 09.03.1982г. по 01.10.1989г. выдана после даты ликвидации предприятия (25.10.2006г. –банкротство). Так же ответчик не принял для исчисления размера пенсии справку о заработной плате №70 выданную ТОО «Донпласт», так как т.к. в представленной справке №70 о начислении заработной платы ФИО1 с января 1983г. по декабрь 1987г. в ТОО «Донпласт» отсутствует дата выдачи справки, а также в справке отсутствует информация об отчислении взносов в ПФ, тогда как ПФ образовался 22.12.1990г.

Решением Волгодонского районного суда Ростовской области от 21.09.2016, вступившим в законную силу, суд обязал ответчика включить в страховой стаж ФИО1 период работы с 09.03.1982 по 01.10.1989г. в качестве слесаря 5 разряда на Промкобинате и произвести перерасчет получаемой пенсии с учетом указанного периода с 08.03.2016г.

Истец ставит вопрос о перерасчете размера получаемой пенсии с учетом спорной справки №70. Дополнительно в судебном заседании пояснил, что работодатель не передал в муниципальный архив сведения о его заработной плате, а действия ответчика по отказу в принятии справки о заработной плате повлекли занижение размера получаемой пенсии.

Как следует из письменных материалов дела, справка о заработной плате на имя истца №70 выдана ТОО «Донпласт» и содержит сведения о заработной плате истца за период с января 1983г. по декабрь 1987года, однако при этом отсутствует дата выдачи указанной справки.

Вместе с тем, в качестве основания для выдачи указанной справки указаны -лицевые счета.

Согласно архивной справке №52.2.2.3-06-02/-26377 от 05.04.2017, документы ТОО «Донпласт» в архивный отдел на хранение не передавались. Местонахождение документов неизвестно.

Однако допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля ФИО3 суду пояснила, что согласно протоколу собрания учредителей ТОО «Донпласт» от 05.07.1999г. она была избрана председателем ликвидационной комиссии ТОО «Донпласт» и должна была сдать в муниципальный архив первичные документы в частности книги по начислению заработной плате лицевые счета в отношении работников ТОО «Донпласт», однако первичные документы у нее не были приняты по различным основаниям и по настоящее время находятся у нее.

При сличении сведений, содержащихся в книгах по начислению заработной платы и в лицевых счетах ТОО «Донпласт» за период с января 1983г. по декабрь 1987года, установлено, что сведения о заработной плате указанные в спорной справке на имя истца, соответствуют сведениям, содержащимся в книгах по начислению заработной платы и в лицевых счетах ТОО «Донпласт» истцу.

Допустимые доказательства, опровергающие сведения, в указанные спорной справке, стороной ответчика в порядке ст. 56 ГПК РФ, не предоставлены.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что нарушения вышеназванных законодательных актов работодателем не могут являться основанием для отказа работнику в назначении трудовой пенсии. Тот факт, что справка №70 не содержит даты выдачи, а так же сведений об отчислении взносов в ПФ, не может быть поставлено в вину истцу, так как права ФИО1 на пенсию не должны ущемляться и ставиться в зависимость от выполнения или невыполнения работодателем своих обязанностей, возложенных законом, в связи с чем требования истца в части обязания ответчика принять к зачету справку о заработной плате №70 и перерасчете пенсии с даты ее назначения, подлежат удовлетворению.

руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 к Государственному учреждению Управление Пенсионного Фонда РФ в г.Волгодонске Ростовской области о включении в страховой стаж периода работы, обязании принять к зачету архивную справку и перерасчете получаемой пенсии, удовлетворить.

Обязать ГУ Управление Пенсионного Фонда России в г.Волгодонске Ростовской области принять к производству справку о заработной плате №70 о начислении заработной платы ФИО1 за период с января 1983г. по декабрь 1987года в ТОО «Донпласт» и произвести перерасчет получаемой пенсии с учетом указанной справки о заработной плате №70 с 08.03.2016. 

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме через Волгодонской районный суд.

Мотивированное решение в окончательной форме принято 18 апреля 2017года.