Дело № 5-49/2025

УИД № ХХ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

27 октября 2025 г. п. Кадуй Вологодской области 

ул. Энтузиастов, д.46

Судья Кадуйского районного суда Вологодской области Кононова Н.Р., рассмотрев в судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.18.15 КоАП РФ, в отношении юридического лица ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» ОГРН 

<

***> ИНН 

<

***>, юридический адрес: 190068 гор.Санкт -Петербург ул. Садовая дом 65 литера А помещение 7Н офис 3, 

у с т а н о в и л:

30.09.2025 в 13 часов 20 минут по адресу: 

<

...> строительство базы отдыха общество с ограниченной ответственностью «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» привлекло к трудовой деятельности гр. Таджикистана С., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, который осуществлял трудовую деятельность по патенту на трудовую деятельность в Вологодской области с указанной профессией-плотник, а на самом деле осуществлял бетонно-цементные работы, чем нарушил п.16 ст. 13.3 ФЗ-115 от 25 июля 2002 года «О правовом положении иностранных граждан в РФ». Гражданин Таджикистана С., ДД.ММ.ГГГГ года рождения осуществлял работы по заливке площадки для здания на базе отдыха в д. Якимово по адресу: 

<

...>.

Действия ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» квалифицированы начальником МП ОМВД России «Кадуйский» по ч.1 ст.18.15 КоАП РФ. 

В судебном заседании генеральный директор ООО«ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» ФИО1 не оспаривая обстоятельства, изложенные в протоколе, просил учесть, что каких-либо тяжких последствий в результате данного правонарушения не наступило, на следующий день в патент внесены изменения, просил учесть, что юридическое лицо ранее к административной ответственности не привлекалось.

Изучив материалы дела об административном правонарушении, суд приходит к следующему.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 г. № 115 «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».

В силу п.16 ст.13.3 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115 «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого ему выдан патент, за исключением случая, предусмотренного статьей 13.3-1 настоящего Федерального закона. Работодатель или заказчик работ (услуг) не вправе привлекать иностранного гражданина к трудовой деятельности по патенту вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину выдан патент, за исключением случая, предусмотренного указанной статьей.

Согласно ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, либо привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специальности, должности, виде трудовой деятельности), либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину или лицу без гражданства выданы разрешение на работу, патент или разрешено временное проживание, влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

Примечанием 1 к ст.18.15 КоАП РФ установлено, что в целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства. 

Факт совершения юридическим лицом ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.18.15 КоАП РФ, подтверждается: протоколом об административном правонарушении № ХХ от 20 октября 2025 г.; объяснением генерального директора ООО ФИО1, распоряжением (приказом) от 15 октября 2025 года о проведении внеплановой документарной проверки, фототаблицей от 30 сентября 2025 года, актом проверки от 20 октября 2025 года № ХХ, протоколом № ХХ об административном правонарушении от 30 сентября 2025 года в отношении гр.Таджикистана С. по ст. 18.10 ч.1 КоАП РФ, постановлением № ХХ о назначении административного взыскания от 30 сентября 2025 года, согласно которому С. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 18.10 КоАП РФ и ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере 2000 руб., заявкой на выполнение работ № ХХ от 14 марта 2025 года в д.Якимово Кадуйского района Вологодской области, документами на имя ФИО2, трудовым договором от 19 марта 2025 года.

Действия юридического лица ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» правильно квалифицированы по ч.1 ст.18.15 КоАП РФ.

К обстоятельствам, смягчающим административную ответственность, суд относит признание вины, раскаяние в содеянном. 

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, в отношении юридического лица не установлено.

Нарушений сроков давности привлечения юридического лица к административной ответственности, установленных для данной категории дел, суд не усматривает. 

Согласно ч.1 ст.4.1.1 за впервые совершенное административное правонарушение, выявленное в ходе осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля, в случаях, если назначение административного наказания в виде предупреждения не предусмотрено соответствующей статьей раздела II настоящего Кодекса или закона субъекта Российской Федерации об административных правонарушениях, административное наказание в виде административного штрафа подлежит замене на предупреждение при наличии обстоятельств, предусмотренных частью 2 статьи 3.4 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 настоящей статьи.

Исходя из части 2 статьи 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях предупреждение устанавливается за впервые совершенные административные правонарушения при отсутствии причинения вреда или возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей, объектам животного и растительного мира, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, а также при отсутствии имущественного ущерба.

Правонарушение, предусмотренное частью 1 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, не входит в перечень административных правонарушений, перечисленных в части 2 статьи 4.1.1 названного Кодекса, при совершении которых административное наказание в виде административного штрафа не подлежит замене на предупреждение.

Суд принимает во внимание, что ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» правонарушение совершено впервые, ранее к административной ответственности не привлекалось и сведений о ранее совершенных названным юридическим лицом правонарушениях и о системности такого рода нарушений в материалы дела не представлено, обстоятельства, отягчающие административную ответственность отсутствуют, отсутствуют негативные последствия для государственных и иных социальных правоотношений в результате совершения правонарушения, отсутствуют имущественный ущерб.

На основании вышеизложенного суд считает, что имеются основания для замены административного штрафа на предупреждение.

Назначение административного наказания в виде предупреждения соответствует характеру допущенного правонарушения, степени вины, и не приведет к чрезмерному, избыточному ограничению имущественных прав и интересов привлекаемого к административной ответственности лица.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.29.10, 30.1 – 30.3 КоАП РФ, судья

п о с т а н о в и л:

Признать юридическое лицо – ООО «ДИЗАЙН КОНСТРАКШН ГРУПП» ОГРН 

<

***> ИНН 

<

***>, виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить административное наказание в виде предупреждения.

Постановление может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Кадуйский районный суд в течение десяти суток со дня получения лицом, привлекаемым к административной ответственности, копии постановления. 

Судья Н.Р.Кононова