Дело № 1-219/2020

УИД: 37RS0023-01-2020-000944-37

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

о прекращении уголовного дела с назначением 

меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа

г. Шуя Ивановской области 9 ноября 2020 года 

Судья Шуйского городского суда Ивановской области Мокин А.А.,

при секретаре Колесовой Т.Г.,

с участием:

прокурора Головой Т.Ю.,

потерпевшего Ш.,

подозреваемого К.Ф.В.,

защитника – адвоката Задоровой Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании постановление и.о. заместителя руководителя следственного отдела по городу Шуя следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Ивановской области ФИО1 о возбуждении ходатайства о прекращении уголовного дела и назначении меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа в отношении

К.Ф. В., ……………….,

подозреваемого в совершении преступлений, предусмотренного ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272, ч. 3 ст. 272 УК РФ, 

У С Т А Н О В И Л:

30 октября 2020 года в Шуйский городской суд Ивановской области поступило уголовное дело в отношении К.Ф. В., подозреваемого в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272, ч. 3 ст. 272 УК РФ, с ходатайством следователя о прекращении уголовного дела и назначении меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа. 

Органами предварительного расследования К.Ф.В. подозревается в нарушении тайны телефонных переговоров граждан, совершенном с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

К.Ф.В. на основании трудового договора от 15 мая 2018 года № 86/2018, заключенного между Публичным акционерным обществом «Вымпел-Коммуникации» (далее – ПАО «ВымпелКом») в лице менеджера по поддержке бизнеса Ч. и К.Ф.В. (далее – трудовой договор от 15 мая 2018 года №.. /2018) принят на должность специалиста офиса группы офисов № 40 ПАО «ВымпелКом» с 15 мая 2018 года и местом работы в г. Шуя.

В соответствии с п. 3.2 трудового договора от 15 мая 2018 года № 86/2018 К.Ф.В. обязан добросовестно исполнять трудовые функции (обязанности), нормы и правила, установленные правилами внутреннего трудового распорядка, всеми иными локальными нормативными актами Работодателя, включая внутренние нормативные документы (Кодексы, Корпоративные стандарты, Процедуры, Инструкции, Технические стандарты, Карты процесса Политики, Регламенты и пр.), распорядительные документы Работодателя (Приказы, Распоряжения), организационные документы (Положения, Должностная инструкция и пр.), выполнять распоряжения своего непосредственного руководителя и руководителей Работодателя. 

В соответствии с п. 10.1 трудового договора от 15 мая 2018 года № 86/2018 К.Ф.В. признает, что при выполнении трудовых функций (обязанностей) у Работодателя ему предоставляются сведения, составляющие охраняемую законом тайну (коммерческую, служебную, персональные данные и иную информацию ограниченного доступа (далее - ИОД), относящуюся к таковой на основании Внутренних Документов работодателя), касающаяся деятельности Работодателя и/или аффилированных компаний Работодателя, именуемые в дальнейшем «Фирмы», а разглашение ИОД может причинить Работодателю и/или Фирмам значительный ущерб и убытки. 

В соответствии с п. 10.2 трудового договора от 15 мая 2018 года № 86/2018 К.Ф.В. обязуется не разглашать прямо или косвенно ИОД, за исключением случаев получения предварительного письменного согласия со стороны Работодателя и императивных требований государственных органов, о чем К.Ф.В. обязан предварительно письменно информировать руководство Работодателя. 

В соответствии с п. 10.3 трудового договора от 15 мая 2018 года № 86/2018 К.Ф.В. уведомлен об ответственности за разглашение ИОД в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Кодексом об административных правонарушениях, Уголовным кодексом Российской Федерации, а также имущественной ответственностью перед Работодателем за причиненный ущерб, связанный с разглашением ИОД. 

В соответствии с п. 1.2 раздела 1 «Общие положения» должностной инструкции специалиста офиса ПАО «ВымпелКом» от 15 мая 2018 года, утвержденной менеджером по поддержке бизнеса ПАО «ВымпелКом» Ч.Г.В., с которой К.Ф.В. ознакомлен 15 мая 2018 года под роспись (далее – должностная инструкция от 15 мая 2018 года), К.Ф.В. в своей деятельности руководствуется: действующим законодательством РФ и нормами международного права; уставом Компании, ее Стратегией и Миссией; приказами, распоряжениями, положениями по Компании; Положением о Группе офисов № 5; правилами внутреннего трудового распорядка, действующими по Компании; обязательством о неразглашении; правилами пользования услугами информационных технологий; должностной инструкцией. 

В соответствии с п.п. 3.11, 3.12, 3.13, 3.17 раздела 3 «Должностные обязанности» должностной инструкции от 15 мая 2018 года для выполнения возложенных на него задач К.Ф.В. обязан: обеспечивать обработку персональных данных физических лиц, с которыми связана работа Сотрудников, в том числе сбор, хранение, ввод, использование, изменение и уничтожении обрабатываемых персональных данных (п. 3.11); соблюдать меры безопасности, разработанные в Компании и направленные на защиту персональных данных при их сборе, обработке, передаче, хранении, использовании и уничтожении, в соответствии с нормативно-правовыми актами РФ и руководящими документами Компании (п. 3.12); обеспечивать конфиденциальность обрабатываемых персональных данных в соответствии с внутренними правовыми актами Компании (п. 3.13); соблюдать правила пользования услугами информационных технологий (п. 3.17).

В соответствии с п.п. 1, 2, 3, 4, 8 положения «Обязательство о неразглашении», являющимся приложением № 3 Приказа от 20 августа 2013 года № 1825/13, и приложением № 2а к Порядку обращения с информацией ограниченного доступа, с которым К.Ф.В. ознакомлен под роспись 19 апреля 2018 года, К.Ф.В.. в качестве работника ПАО «ВымпелКом» в период своих трудовых отношений с предприятием и в течение 2-х лет по их окончании обязуется: не разглашать ИОД, в том числе информацию, составляющую коммерческую тайну, которые ему будут доведены или станут известны по работе (п. 1); не передавать третьим лицам и не раскрывать публично ИОД без согласия Компании (п. 2); выполнять относящиеся к нему требования приказов, инструкций и положений по обеспечению конфиденциальности информации (п. 3); в случае попытки посторонних лиц получить от него ИОД немедленно сообщить своему непосредственному руководителю и представителю Блока корпоративной безопасности (п. 4); в случае его увольнения в течение 2-х лет сохранять конфиденциальность информации, касающейся деловых отношений, контрагентов, финансовых или иных аспектов деятельности Компании, включая любую коммерческую, бухгалтерскую, экономическую, финансовую, правовую, налоговую, техническую, технологическую и другую информацию, которую он мог получить в период работы в Компании (п. 8).

Согласно п.п. 7.4, 7.5, 7.6, 7.8, 7.9, 7.10.1, 7.11.1, 7.11.3 раздела 7 «Обязанности и ответственность лиц, допущенных к ИОД, работников Компании» Порядка «Обращения с информацией ограниченного доступа» (далее – Порядок), утвержденного 20 марта 2018 года Президентом ПАО «ВымпелКом» ФИО2:

– работники Компании обязаны знать, какая информация Компании подлежит защите, и принимать все необходимые меры по защите ИОД, не разглашать ее, в том числе и среди работников Компании, соблюдать установленный порядок работы с клиентами и представителями сторонних организаций, соблюдать порядок обращения с ИОД (п. 7.4);

– работники Компании не могут использовать ИОД в личных целях, а также заниматься прямо или косвенно какой-либо деятельностью, связанной с использованием ИОД, которая может нанести ущерб Компании (п. 7.5);

– работники Компании имеют право знакомиться только с той ИОД, которая необходима им для выполнения должностных обязанностей (п. 7.6);

– работники Компании обязаны выполнять требования к обращению с ИОД, предусмотренные Порядком (п. 7.8);

– не допускается хранение документов, содержащих ИОД, на рабочих столах в случае отсутствия работника, осуществляющего обработку персональных данных, и в иных местах. Каждый работник Компании несет персональную ответственность за оставление в открытом доступе документов, содержащих ИОД (дисциплинарную, административную и уголовную). Работники Компании должны строго соблюдать следующие правила: работник должен оберегать ИОД от разглашения; ИОД не должна быть доступна третьим лицам (п. 7.9).

– ИОД не подлежит разглашению. Работнику Компании, имеющему доступ к ИОД, запрещено вести о ней разговоры с любыми лицами (в том числе и другими работниками) или предоставлять ее или информацию о ней любым другим способом, если он точно не знает, есть ли у данного лица допуск к этой информации (п. 7.10.1);

– ответственность за разглашение ИОД несет персонально каждый работник Компании, имеющий доступ к ней, и не принявший необходимых мер защиты ИОД (п. 7.11.1);

– работник Компании может быть привлечен к ответственности в случаях: умышленного или неосторожного разглашения ИОД; нарушения требований Порядка и других регламентирующих документов Компании в части вопросов доступа и обращения с ИОД (п. 7.11.3).

Согласно ч. 2 ст. 23 Конституции РФ каждый имеет право на тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений. Ограничение этого права допускается только на основании судебного решения.

Согласно ч. 1 ст. 53 Федерального закона «О связи» от 7 июля 2003 года № 126-ФЗ сведения об абонентах и оказываемых им услугах связи, ставшие известными операторам связи в силу исполнения договора об оказании услуг связи, являются ИОД и подлежат защите в соответствии с законодательством Российской Федерации. К сведениям об абонентах относятся фамилия, имя, отчество или псевдоним абонента-гражданина, наименование (фирменное наименование) абонента - юридического лица, фамилия, имя, отчество руководителя и работников этого юридического лица, а также адрес абонента или адрес установки оконечного оборудования, абонентские номера и другие данные, позволяющие идентифицировать абонента или его оконечное оборудование, сведения баз данных систем расчета за оказанные услуги связи, в том числе о соединениях, трафике и платежах абонента.

Согласно ч. 1 ст. 63 Федерального закона «О связи» от 7 июля 2003 года № 126-ФЗ на территории Российской Федерации гарантируется тайна переписки, телефонных переговоров, почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений, передаваемых по сетям электросвязи и сетям почтовой связи.

Согласно п. 1 ст. 3 Федерального закона «О персональных данных» от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ персональные данные – любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных).

Согласно ст. 9 Федерального закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27 июля 2006 года № 149: ограничение доступа к информации устанавливается федеральными законами в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства (ч. 1); обязательным является соблюдение конфиденциальности информации, доступ к которой ограничен федеральными законами (ч. 2).

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 16 Федерального закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27 июля 2006 года № 149 защита информации представляет собой принятие правовых, организационных и технических мер, направленных на обеспечение защиты информации от неправомерного доступа, уничтожения, модифицирования, блокирования, копирования, предоставления, распространения, а также от иных неправомерных действий в отношении такой информации.

В соответствии с п. 1 ч. 4 ст. 16 Федерального закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27 июля 2006 года № 149 обладатель информации, оператор информационной системы в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, обязаны обеспечить предотвращение несанкционированного доступа к информации и (или) передачи ее лицам, не имеющим права на доступ к информации.

Таким образом, специалист офиса группы офисов № 40 ПАО «ВымпелКом» К.Ф.В. являлся сотрудником коммерческой организации (ПАО «ВымпелКом»), представляющей гражданам услуги связи. 

В силу занимаемого служебного положения К.Ф.В. имел доступ к информационной системе ПАО «ВымпелКом», при этом обязан соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральное законодательство, в том числе, Федеральный закон «О связи», Федеральный закон «О персональных данных», Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», а также изданные на основании федерального законодательства локальные нормативные акты, в том числе Порядок обращения с информацией ограниченного доступа, утвержденный 20 марта 2018 года Президентом ПАО «ВымпелКом» ФИО2 

5 мая 2020 года в период времени с 13 часов до 14 часов у К.Ф.В., являющегося специалистом офиса группы офисов № 40 ПАО «ВымпелКом», и имеющего доступ к компьютерной информации о персональных данных абонентов ПАО «ВымпелКом», в процессе текстового диалога со С. в мобильном приложении по обмену файлами и мгновенными текстовыми сообщениями «WhatsApp», функционирующем посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в связи с предложением последнего из иной личной заинтересованности возник преступный умысел, направленный на нарушение тайны телефонных переговоров абонента ПАО «ВымпелКом» Ш. путем предоставления с использованием своего служебного положения сведений о телефонных соединениях по находящемуся в его пользовании номеру телефона ПАО «ВымпелКом» ….

Реализуя свой преступный умысел, направленный на нарушение тайны телефонных переговоров с использованием своего служебного положения, К.Ф.В. 6 мая 2020 года в период времени с 16 часов до 17 часов используя свой логин сотрудника ПАО «ВымпелКом» - «….» и пароль - «…» и служебный компьютер ПАО «ВымпелКом», находясь на своем рабочем месте в офисе продаж ПАО «ВымпелКом», расположенном по адресу: 

<

...>, действуя умышлено, незаконно, из корыстных побуждений, в нарушении ч. 2 ст. 23 Конституции РФ, ч. 1 ст. 63 ФЗ «О связи», ч.ч. 1, 2 ст. 9 ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», п.п. 3.2, 10.1, 10.2, 10.3 трудового договора № 86/2018 от 15 мая 2018 года, п.п. 1.2, 3.11, 3.12, 3.13, 3.17 должностной инструкции от 15 мая 2018 года, п.п. 1, 2, 3, 4, 8 положения «Обязательство о неразглашении», п.п. 7.4, 7.5, 7.6, 7.8, 7.9, 7.10.1, 7.11.1, 7.11.3 порядка «Обращения с информацией ограниченного доступа», будучи обязанным, соблюдать меры безопасности, направленные на защиту конфиденциальности информации абонента ПАО «ВымпелКом», используя свое служебное положение, а именно используя техническую возможность доступа к информационной системе ПАО «ВымпелКом», в отсутствии судебного решения и иных законных оснований, осознавая, что своими незаконными действиями он нарушает конституционное право Ш. на тайну телефонных переговоров, действуя без согласия и ведома последнего, активировал компьютерную программу «ACRM» (программа для получения информации о персональных данных абонента ПАО «ВымпелКом»), затем, ввел в поисковую строку данного модуля «CCBO» (программа, предназначенная для получения детализации соединения абонентов ПАО «ВымпелКом») абонентский номер …, и неправомерно получил сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера …., а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за неустановленный в ходе следствия период времени, то есть информацию, являющуюся конфиденциальной данного абонента, которая содержит тайну телефонных переговоров Ш. 

После чего, в указанные дату, период времени и месте, продолжая реализацию своего преступного умысла, полученные конфиденциальные сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера …, находящегося в пользовании Ш., а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за неустановленный в ходе следствия период времени, были сфотографированы К.Ф.В. со служебного компьютера ПАО «ВымпелКом», с помощью встроенной фотокамеры на принадлежащий К.Ф.В. сотовый телефон марки «Айфон» (IPhone), модель «6». 

Затем, 6 мая 2020 года в период времени с 16 часов до 17 часов К.Ф.В. передал указанную, охраняемую законом информацию, С., путем направления со своего сотового телефона марки «Айфон» (IPhone), модель «6» в мобильном приложении по обмену файлами и мгновенными текстовыми сообщениями «WhatsApp, функционирующем посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

В результате своих преступных действий К.Ф.В.. незаконно получил сведения, составляющие тайну телефонных переговоров Ш., тем самым нарушив конституционное право Ш. на неприкосновенность тайны телефонных переговоров, предусмотренное ст. 23 Конституции РФ. 

Он же, подозревается в неправомерном доступе к охраняемой законом компьютерной информации, повлекшем копирование компьютерной информации, с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

5 мая 2020 в период времени с 13 часов до 14 часов у К.Ф.В., являющегося специалистом офиса группы офисов № 40 ПАО «ВымпелКом», и имеющего доступ к компьютерной информации о персональных данных абонентов ПАО «ВымпелКом», в процессе текстового диалога со С. в мобильном приложении по обмену файлами и мгновенными текстовыми сообщениями «WhatsApp», функционирующем посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в связи с просьбой последней, из иной личной заинтересованности возник преступный умысел, направленный на совершение неправомерного доступа к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом» путем копирования компьютерной информации, а именно сведений о телефонных соединениях по номеру телефона …, находящемуся в пользовании абонента ПАО «ВымпелКом» Ш.

Реализуя свой преступный умысел, направленный на неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации с использованием служебного положения, а именно к сведениям о телефонных соединениях по номеру телефона …, находящемуся в пользовании абонента ПАО «ВымпелКом» Ш., К.Ф.В.. 6 мая 2020 года в период времени с 16 часов до 17 часов, используя свой логин сотрудника ПАО «ВымпелКом» - «…» и пароль - «…» и служебный компьютер ПАО «ВымпелКом», находясь на своем рабочем месте в офисе продаж ПАО «ВымпелКом», расположенном по адресу: 

<

...>, действуя умышлено, незаконно, без согласия и ведома Ш., из иной личной заинтересованности, осознавая общественную опасность и характер совершаемых действий, предвидя неизбежность наступления общественно – опасных последствий в виде неправомерного доступа к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом», ее копирования и желая этого в нарушении ч. 2 ст. 23 Конституции РФ, ч. 1 ст. 63 ФЗ «О связи», ч.ч. 1, 2 ст. 9 ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», п.п. 3.2, 10.1, 10.2, 10.3 трудового договора № 86/2018 от 15.05.2018, п.п. 1.2, 3.11, 3.12, 3.13, 3.17 должностной инструкции от 15 мая 2018 года, п.п. 1, 2, 3, 4, 8 положения «Обязательство о неразглашении», п.п. 7.4, 7.5, 7.6, 7.8, 7.9, 7.10.1, 7.11.1, 7.11.3 порядка «Обращения с информацией ограниченного доступа», будучи обязанным, соблюдать меры безопасности, направленные на защиту конфиденциальности информации абонента ПАО «ВымпелКом», используя свое служебное положение, а именно используя техническую возможность доступа к информационной системе ПАО «ВымпелКом», в отсутствии судебного решения и иных законных оснований, действуя без согласия и ведома Ш., активировал компьютерную программу «ACRM» (программа для получения информации о персональных данных абонента ПАО «ВымпелКом»), затем, ввел в поисковую строку данного модуля «CCBO» (программа, предназначенная для получения детализации соединения абонентов ПАО «ВымпелКом») абонентский номер …, и неправомерно получил сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера …, а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за неустановленный в ходе следствия период времени, то есть информацию, являющуюся конфиденциальной данного абонента, которая содержит тайну телефонных переговоров Ш. 

После чего, в указанные дату, период времени и месте, продолжая реализацию своего преступного умысла, полученные конфиденциальные сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера …., находящегося в пользовании Ш., а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за неустановленный в ходе следствия период времени, были сфотографированы К.Ф.В. со служебного компьютера ПАО «ВымпелКом», с помощью встроенной фотокамеры на принадлежащий К.Ф.В. сотовый телефон марки «Айфон» (IPhone), модель «6». 

Затем, 6 мая 2020 года в период времени с 16 часов до 17 часов К.Ф.В. передал указанную, охраняемую законом информацию, С., путем направления со своего сотового телефона марки «Айфон» (IPhone), модель «6» в мобильном приложении по обмену файлами и мгновенными текстовыми сообщениями «WhatsApp, функционирующем посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

В результате своих преступных действий К.Ф.В. используя свое служебное положение, а именно используя техническую возможность доступа к информационной системе ПАО «ВымпелКом», в отсутствии судебного решения, иных законных оснований, без согласия и ведома Ш., получил неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом» в виде сведений о входящих и исходящих вызовах абонента Ш., которые были им неправомерно скопированы, тем самым причинил вред деловой репутации ПАО «ВымпелКом».

Он же, подозревается в неправомерном доступе к охраняемой законом компьютерной информации, повлекшем копирование компьютерной информации, с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

К.Ф.В. на основании трудового договора от 15 мая 2018 года № …/2018, заключенного между Публичным акционерным обществом «Выплел-Коммуникации» (далее – ПАО «ВымпелКом») в лице менеджера по поддержке бизнеса Ч. и К.Ф.В. (далее – трудовой договор от 15.05.2018 № …/2018) принят на должность специалиста офиса группы офисов № 40 ПАО «ВымпелКом» с 15 мая 2018 года и местом работы в г. Шуя.

В соответствии с п 1.1 раздела 1 соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора от 31 июля 2020 года, К.Ф.В. переводится на должность директора магазина Группы офисов № 3. 

В соответствии с разделом 4 и 5 соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора от 31 июля 2020 года: соглашение является неотъемлемой частью Договора; остальные условия Договора, не затронутые Соглашением, остаются в силе. В остальном, что не предусмотрено Соглашением и Договором, Стороны руководствуются действующим законодательством РФ. 

В соответствии с п. 1.2 раздела 1 «Общие положения» должностной инструкции директора магазина группы офисов № 3 «ВымпелКом» от 31 июля 2020 года, утвержденной менеджером по поддержке бизнеса ПАО «ВымпелКом» Ч., с которой К.Ф.В. ознакомлен под роспись (далее – должностная инструкция от 31 июля 2020 года), К.Ф.В. в своей деятельности руководствуется: действующим законодательством РФ и нормами международного права; уставом Компании, ее Стратегией и Миссией; приказами, распоряжениями, положениями по Компании; Положением о Группе офисов № 5; правилами внутреннего трудового распорядка, действующими по Компании; обязательством о неразглашении; правилами пользования услугами информационных технологий; должностной инструкцией. 

В соответствии с п.п. 3.24, 3.25, 3.26, 3.32 раздела 3 «Должностные обязанности» должностной инструкции от 31 июля 2020 года для выполнения возложенных на него задач К.Ф.В. обязан: обеспечивать обработку персональных данных физических лиц, с которыми связана работа Сотрудников, в том числе сбор, хранение, ввод, использование, изменение и уничтожении обрабатываемых персональных данных (п. 3.24); соблюдать меры безопасности, разработанные в Компании и направленные на защиту персональных данных при их сборе, обработке, передаче, хранении, использовании и уничтожении, в соответствии с нормативно-правовыми актами РФ и руководящими документами Компании (п. 3.25); обеспечивать конфиденциальность обрабатываемых персональных данных в соответствии с внутренними правовыми актами Компании (п. 3.26); соблюдать правила пользования услугами информационных технологий (п. 3.32).

В соответствии п. 1.4.2 раздела 1 и п. 2.5.4 раздела 2 положения «Правила пользования услугами информационных технологий» являющимся приложением № 1 Приказа от 12 февраля 2013 года № 242/13, с которым К.Ф.В. ознакомлен под роспись 19 апреля 2018 года, К.Ф.В. в качестве работника ПАО «ВымпелКом» запрещается: в нарушении установленного Порядка копировать ИОД, в том числе персональные данные, на не принадлежащие ПАО «ВымпелКом» ресурсы (п. 1.4.2); передавать ИОД любыми способами, в том числе через Интернет, по электронной почте, либо с помощью компьютерных носителей информации (USB устройства, DVD/CD-диски и др.) в нарушении установленного в ПАО «ВымпелКом» Порядка (п. 2.5.4).

Директор магазина группы офисов № 3 ПАО «ВымпелКом» К.Ф.В. являлся сотрудником коммерческой организации (ПАО «ВымпелКом»), представляющей гражданам услуги связи. 

В силу занимаемого служебного положения К.Ф.В. имел доступ к информационной системе ПАО «ВымпелКом», при этом обязан соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральное законодательство, в том числе, Федеральный закон «О связи», Федеральный закон «О персональных данных», Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», а также изданные на основании федерального законодательства локальные нормативные акты, в том числе Порядок обращения с информацией ограниченного доступа, утвержденный 20 марта 2018 года Президентом ПАО «ВымпелКом» К.

16 августа 2020 года в период времени с 8 часов до 9 часов у К.Ф.В., являющегося директором магазина группы офисов № 3 ПАО «ВымпелКом», и имеющего доступ к компьютерной информации о персональных данных абонентов ПАО «ВымпелКом», в процессе диалога с Л., в связи с просьбой последнего, из иной личной заинтересованности возник преступный умысел, направленный на совершение неправомерного доступа к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом» путем копирования компьютерной информации, а именно сведений о телефонных соединениях по номеру телефона …, находящемуся в пользовании абонента ПАО «ВымпелКом» Л. 

Реализуя свой преступный умысел, направленный на неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации с использованием служебного положения, а именно к сведениям о телефонных соединениях по номеру телефона …, находящемуся в пользовании абонента ПАО «ВымпелКом» Л., К.Ф.В. 16 августа 2020 года в период времени с 9 часов до 9 часов 40 минут, используя свой логин сотрудника ПАО «ВымпелКом» - «….» и пароль – «….» и служебный компьютер ПАО «ВымпелКом», находясь на своем рабочем месте в офисе продаж ПАО «ВымпелКом», расположенном по адресу: 

<

...>, действуя умышлено, незаконно, из иной личной заинтересованности, осознавая общественную опасность и характер совершаемых действий, предвидя неизбежность наступления общественно – опасных последствий в виде неправомерного доступа к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом», ее копирования и желая этого в нарушении ч. 2 ст. 23 Конституции РФ, ч. 1 ст. 63 ФЗ «О связи», ч.ч. 1, 2 ст. 9 ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», п.п. 3.2, 10.1, 10.2, 10.3 трудового договора № 86/2018 от 15 мая 2018 года, п. 1.1 раздела 1, раздела 4 и 5 соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора от 31 июля 2020 года, п.п. 1.2, 3.24, 3.25, 3.26, 3.32 должностной инструкции от 31 июля 2020 года, п.п. 1, 2, 3, 4, 8 положения «Обязательство о неразглашении», п.п. 7.4, 7.5, 7.6, 7.8, 7.9, 7.10.1, 7.11.1, 7.11.3 порядка «Обращения с информацией ограниченного доступа», будучи обязанным, соблюдать меры безопасности, направленные на защиту конфиденциальности информации абонента ПАО «ВымпелКом», используя свое служебное положение, а именно используя техническую возможность доступа к информационной системе ПАО «ВымпелКом», в отсутствии судебного решения и иных законных оснований, действуя без письменного согласия Л., активировал компьютерную программу «ACRM» (программа для получения информации о персональных данных абонента ПАО «ВымпелКом»), затем, ввел в поисковую строку данного модуля «CCBO» (программа, предназначенная для получения детализации соединения абонентов ПАО «ВымпелКом») абонентский номер …., и неправомерно получил сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера …, а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за период с 16 июня 2020 года по 16 июля 2020 года. 

После чего, в указанные дату, период времени и месте, продолжая реализацию своего преступного умысла, полученные конфиденциальные сведения о входящих и исходящих вызовах абонентского номера.., находящегося в пользовании Л., а именно: номера абонентов, с которыми были соединения, а также даты, время и продолжительность вызовов за период с 16 июня 2020 года по 16 июля 2020 года, были сохранены К.Ф.В. на служебный компьютер ПАО «ВымпелКом», в файл «…» формата «Эксель» («Excel») и указанная компьютерная информация скопирована со служебного компьютера ПАО «ВымпелКом», с помощью USB – кабеля на принадлежащий К.Ф.В. сотовый телефон марки «Самсунг» (Samsung), модель «А 8 2018». 

Затем, 16 августа 2020 года в период времени с 9 часов до 9 часов 40 минут, К.Ф.В. передал указанную, охраняемую законом компьютерную информацию Л. путем направления со своего сотового телефона марки «Самсунг» (Samsung), модель «А 8 2018» в мобильном приложении по обмену файлами и мгновенными текстовыми сообщениями «Telegram», функционирующем посредством информационно-телекоммуникационной сети «Интернет». 

В результате своих преступных действий К.Ф.В. используя свое служебное положение, а именно используя техническую возможность доступа к информационной системе ПАО «ВымпелКом», в отсутствии судебного решения, иных законных оснований, без письменного согласия Л., получил неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации ПАО «ВымпелКом» в виде сведений о входящих и исходящих вызовах абонента Л., которые были им неправомерно скопированы, тем самым причинил вред деловой репутации ПАО «ВымпелКом».

Представленные доказательства, содержащиеся в уголовном деле, подтверждают обоснованность подозрения К.Ф.В. в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 138 УК РФ и двух преступлений, предусмотренных ч. 3 ст. 272 УК РФ.

И.о. заместителя руководителя следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Ивановской области К., в чьем производстве находилось уголовное дело, с согласия руководителя СО по г.Шуя СУ СК РФ по Ивановской области обратился в суд с ходатайством о прекращении уголовного дела и назначении меры уголовного правового характера в виде судебного штрафа в отношении подозреваемого К.Ф.В.

Ходатайство мотивировано тем, что К.Ф.В. впервые подозревается в совершении преступлений, которые относятся к категории средней тяжести, активно способствовал расследованию и раскрытию преступлений, свою вину признал в полном объеме, причиненный им вред заглажен путем принесения извинений потерпевшим, в содеянном раскаялся, ранее не судим, характеризуется исключительно с положительной стороны.

В судебном заседании и.о. заместителя руководителя следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Ивановской области К. не явился. Просил рассмотреть ходатайство о прекращении в отношении К.Ф.В. уголовного дела и назначении меры уголовно-правового характера в свое отсутствие по изложенным в нем основаниям.

Прокурор Голова Т.Ю. полагала возможным прекратить уголовное дело в отношении К.Ф.В. с назначением ему меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа. Считала необходимым назначить К.Ф.В. меру уголовно-правового характера в виде судебного штрафа в размере 40 000 рублей с установлением срока оплаты судебного штрафа 2 месяца.

Подозреваемый К.Ф.В. не возражал против прекращения в отношении него уголовного дела с назначением меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа. Пояснил, что в настоящее время он трудоустроен в ПАО «ВымпелКом» в должности директора магазина и его заработная плата составляет …рублей в месяц. Он проживает с матерью. Имеет долговые обязательства по ипотечному кредиту с ежемесячным платежом …рублей в месяц и по кредиту в размере.. рублей в месяц. Оплачивает коммунальные услуги в общей сумме 5000 рублей в месяц. Заболеваний, препятствующих осуществлению им трудовой деятельности не имеет. 

Защитник – адвокат Задорова Т.В. не возражала против прекращения в отношении К.Ф.В. уголовного дела. Полагала, что размер судебного штрафа должен быть определен с учетом сведений о личности К.Ф.В., в том числе его имущественного положения.

Потерпевший Ш. не возражал против прекращения в отношении К.Ф.В. уголовного дела с назначением меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа. Пояснил, что К.Ф.В.. принес ему извинения, которые он принял, каких-либо претензий к нему не имеет.

Представитель потерпевшего ПАО «ВымпелКом» Ч. в судебное заседание не явилась. В деле имеются сведения о принесении К.Ф.В. извинений, отсутствие к нему претензий. 

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии со ст. 25.1 УПК РФ суд по собственной инициативе или по результатам рассмотрения ходатайства, поданного следователем с согласия руководителя следственного органа либо дознавателем с согласия прокурора, в порядке, установленном УПК РФ, в случаях, предусмотренных ст. 76.2 УК РФ, вправе прекратить уголовное дело или уголовное преследование в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, если это лицо возместило ущерб или иным образом загладило причиненный преступлением вред, и назначить данному лицу меру уголовно-правового характера в виде судебного штрафа.

В соответствии со ст. 76.2 УК РФ лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено судом от уголовной ответственности с назначением судебного штрафа в случае, если оно возместило ущерб или иным образом загладило причиненный преступлением вред.

В судебном заседании установлено, что К.Ф.В. подозревается в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272, ч. 3 ст. 272 УК РФ, которые относятся к категории средней тяжести, вину в инкриминируемых ему деяниях признал, раскаялся в содеянном. Вред, причиненный преступлением, возмещен им путем принесения извинений потерпевшим. 

К.Ф.В. в браке не состоит, малолетних и несовершеннолетних детей, а также иных лиц на иждивении не имеет, трудоустроен в ПАО «ВымпелКом» в должности директора магазина, не судим, на учете у врачей нарколога и психиатра не состоит. Согласно характеристики, выданной участковым уполномоченным полиции МО МВД России «Шуйский», К.Ф.В. по месту жительства характеризуется положительно, нареканий на него не поступало, в состоянии алкогольного опьянения замечен не был, с лицами, ведущими антиобщественный образ жизни отношений не поддерживает.

С учетом данных обстоятельств суд приходит к выводу о том, что удовлетворение ходатайства и.о. заместителя руководителя СО по г. Шуя СУ СК РФ К. о прекращении уголовного дела с назначением судебного штрафа не повлечет нарушения прав и законных интересов подозреваемого, а также потерпевших, что свидетельствует о возможности прекращения в отношении К.Ф.В. уголовного дела с назначением ему меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа.

При определении размера судебного штрафа и срока его оплаты суд учитывает тяжесть преступлений, в которых подозревается К.Ф.В., сведения о его личности, его имущественное положение, в том числе то, что он является трудоспособным, заболеваний, препятствующих осуществлению трудовой деятельности, не имеет, работает, имеет постоянный источник дохода, а также возможность получения им дохода в большем размере.

При решении вопроса о вещественных доказательствах суд руководствуется положениями ст. 81 УПК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 25.1, 446.2 УПК РФ, ст. 76.2 УК РФ,

П О С Т А Н О В И Л:

Ходатайство и.о. заместителя руководителя следственного отдела по городу Шуя следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Ивановской области К. о прекращении уголовного дела и назначении меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа в отношении К.Ф.В. удовлетворить.

Уголовное дело в отношении К.Ф.В., подозреваемого в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272, ч. 3 ст. 272 УК РФ, на основании ст. 25.1 УПК РФ прекратить с назначением в отношении него меры уголовно-правового характера в виде судебного штрафа.

К.Ф.В. азначить меру уголовно-правового характера в виде судебного штрафа в размере 30000 (тридцать тысяч) рублей.

Судебный штраф К.Ф.В. необходимо оплатить в течение 2 (двух) месяцев с момента вступления настоящего постановления в законную силу, то есть до 20 января 2021 года. Сведения об оплате судебного штрафа предоставить судебному приставу-исполнителю в течение 10 дней после истечения срока, установленного для оплаты судебного штрафа.

Разъяснить К.Ф.В., что в случае неоплаты судебного штрафа в установленный срок суд по представлению судебного пристава-исполнителя отменяет постановление о прекращении уголовного дела и направляет материалы руководителю следственного органа. Дальнейшее производство по уголовному делу осуществляется в общем порядке.

По вступлению постановления в законную силу вещественные доказательства по делу: 

- сотовый телефон марки «Samsung A8 2018», в корпусе черного цвета, сотовый телефон марки «IPhone 6», в корпусе черно-серого цвета, выданные К.Ф.В. – оставить у последнего.

Постановление может быть обжаловано в Ивановский областной суд через Шуйский городской суд в течение 10 суток со дня его вынесения.

Судья А.А. Мокин