Дело № 2-210/2024

УИД 35RS0010-01-2024-005373-66

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 июля 2024 года г. Никольск

Никольский районный суд Вологодской области в составе судьи Шмаковой О.А., при секретаре Верховцевой Е.А., с участием истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации об оспаривании решения, обязании ответчика включить периоды работы в страховой и общий трудовой стаж, 

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее ОСФР по Вологодской области) об обязании ответчика включить периоды работы в ООО «Дмитрий» с 21.09.2006 по 05.06.2007 в страховой и общий трудовой стаж. В обоснование иска указано, что в указанный период он работал станочником в ООО «Дмитрий». В период работы он подчинялся трудовому распорядку, ему начислялась заработная плата. При обращении с заявлением к ответчику, ему стало известно, что за период его работы работодателем не уплачены страховые взносы, в связи с чем указанный период не включен в страховой стаж. Однако, он об этом не знал и его вины в этом не имеется. Просит обязать ответчика включить в его страховой и общий трудовой стаж указанный период работы. 

В судебном заседании ФИО1 заявленные требования поддержал по доводам, указанным в исковом заявлении. 

Представитель ОСФР по Вологодской области по доверенности ФИО2 в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом. В письменных возражениях просила суд рассмотреть дело без ее участия, в исковых требованиях истца отказать в полном объеме. В обосновании возражений указала, что спорный период работы истца в ООО «Дмитрий» не учтен в страховой стаж, поскольку работником им предоставлена лишь копия трудовой книжки, вместе с тем сведения об уплате страховых взносов за указанный период отсутствуют. 

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования не подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. 

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. 

Статьей 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж. 

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ). 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. 

Согласно п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил. 

В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015, а также согласно ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. 

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 

В трудовой книжке истца имеется запись о работе в ООО «Дмитрий» в период с 21.09.2006 по 05.06.2007. Вместе с тем, записи в трудовой книжке не содержат оснований приема и увольнения с работы (приказов). 

По сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица, ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования 02.02.2000. Сведения об уплате работодателем в указанный период страховых взносов отсутствуют. 

ГУ УПФРФ в Никольском районе Вологодской области был сделан запрос в УПФР в г. Иванове, Кохме и Ивановском районе, получен ответ, что ООО «Дмитрий» страховые взносы не уплачивались с 2004 года.

По запросу суда, государственный архив Ивановской области, администрация г. Иваново сообщили, что документы ООО «Дмитрий» на хранение в архивы не поступали.

Поскольку представленными документами не подтверждается факт работы ФИО1, начисления и выплаты ему заработной платы, с которых бы уплачивались страховые взносы, в спорные периоды, суд приходит к выводу, что указанный период обоснованно ответчиком не включен в страховой стаж истца.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО1 не подлежат удовлетворению. 

Исходя из изложенного, руководствуясь ст.194 – 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ФИО1 (СНИЛС Хххххххх) к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской области (ИНН 

<

***>) оставить без удовлетворения. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Никольский районный суд в течение 1 месяца со дня принятия решения в окончательной форме. 

Мотивированное решение суда изготовлено 26 июля 2024 года. 

Судья - (О.А. Шмакова)