Дело № 2-2008/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Волгодонск 04 июня 2018 года

Волгодонской районный суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Кулинича А.П., 

при секретаре Филимоновой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора г. Волгодонска Ростовской области в интересах ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «ФаворитПромСтрой» о взыскании задолженности по зарплате и компенсации за задержку выплаты зарплаты,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Волгодонска Ростовской области обратился в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указал, что в результате проведенной прокуратурой проверки соблюдения трудового законодательства было установлено, что ООО «ФаворитПромСтрой» финансово-хозяйственную деятельность не осуществляет (офис закрыт, трудовые отношения с бухгалтером прекращены в декабре 2017 года), табели учета рабочего времени, а также иные документы о зарплате работников отсутствуют.

Вместе с тем проверкой установлено, что истец ФИО1 состоял с ответчиком в трудовых отношениях с 01.11.2017 по 10.01.2018, трудовые отношения прекращены на основании личного заявления работника приказом № 10 от 10.01.2018.

Согласно трудовому договору истцу установлен должностной оклад в размере 25 000 рублей в месяц, пятидневная 40 часовая рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье), и режим работы с 8 часов 00 минут до 17 часов 00 минут, перерыв с 12 часов 00 минут до 13 часов 00 минут.

На основании изложенного прокурор просил суд взыскать в пользу ФИО1 с ООО «ФаворитПромСтрой» задолженность по зарплате за период с 01.11.2017 по 10.01.2018 в размере 42 951,68 рубля, компенсацию за неиспользованный отпуск за 4,66 дня в размере 2 818,74 рубля, а также компенсацию за задержку выплаты зарплаты в размере 1 131, 44 рубля.

В судебном заседании старший помощник прокурора г. Волгодонска Турченко М.А. поддержала заявленные требования в полном объеме.

Истец ФИО1 в судебном заседании просил иск удовлетворить.

ООО «ФаворитПромСтрой », надлежащим образом уведомленное о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание своего представителя не направило.

На основании статьи 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие ответчика. 

Выслушав прокурора Турченко М.А., истца ФИО1, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В силу ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно части 1 статьи 135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Судом установлено, что между ООО «ФаворитПромСтрой» и ФИО1 был заключен трудовой договор №11 от 01.11.2017, согласно которому ФИО1 принят на работу на должность производителя работ.

Согласно трудовому договору истцу установлен должностной оклад в размере 25 000 рублей в месяц, пятидневная 40 часовая рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье), и режим работы с 8 часов 00 минут до 17 часов 00 минут, перерыв с 12 часов 00 минут до 13 часов 00 минут.

Приказом № 10 от 10.01.2018 истец уволен из ООО «ФаворитПромСтрой» на основании пункта 1 части 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ.

Доказательств выплаты истцу зарплаты суду не представлено.

Из указанного в иске расчета следует, что за период с 01.11.2017 по 10.01.2018 задолженность ответчика перед истцом по выплате зарплаты составляет 42 951,68 рубля, задолженность по выплате компенсации за неиспользованный отпуск – 2 818,74 рубля, а компенсация за задержку выплаты зарплаты и отпускных составляет 1 131,44 рубля, то есть всего 46 901,86 рубля.

Таким образом, поскольку не установлено иное, а стороной ответчика по судебному запросу не представлены запрашиваемые доказательства и не опровергнуты доводы, изложенные в иске, признавая расчет задолженности, указанный в иске, правильным, в том числе потому, что он подтвержден письмом Государственной инспекции труда в Ростовской области от 27.02.2018, учитывая положения ст. ст. 56, 68 ГПК РФ, а также отсутствие доказательств выплаты истцу соответствующих сумм, суд приходит к выводу о наличии оснований для удовлетворения иска в полном объеме. 

Рассматривая вопрос о судебных расходах, суд руководствуется положениями ст. ст. 98, 103 ГПК РФ, ст. 61.1 Бюджетного кодекса РФ, ст. 333.19 Налогового кодекса РФ и приходит к выводу о том, что с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 1 607 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление прокурора г. Волгодонска Ростовской области в интересах ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «ФаворитПромСтрой» о взыскании задолженности по зарплате и компенсации за задержку выплаты зарплаты удовлетворить.

Взыскать в пользу ФИО1 с общества с ограниченной ответственностью «ФаворитПромСтрой», ИНН 

<

***>, задолженность по зарплате в размере 42 951,68 рубля, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 2 818,74 рубля, компенсацию за задержку выплаты зарплаты в размере 1131,44 рубля, а всего 46 901,86 рубля.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ФаворитПромСтрой», ИНН 

<

***>, госпошлину в доход местного бюджета в размере 1 607 рублей.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Волгодонской районный суд Ростовской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 09.06.2018.

Судья Волгодонского районного суда

Ростовской области подпись А.П. Кулинич