Дело №г.

№

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 марта 2019 года г. Уяр

Уярский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего: судьи Дубынина Е.А.,

при секретаре: Вацлавской Д.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Уярском районе Красноярского края о включении периодов нахождения на курсах повышения квалификации в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в Уярском районе Красноярского края о включении в ее специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, период нахождения на курсах повышения квалификации с 22.10.2012 года по 10.11. 2012 года (19 дней), с 11.03.2013 года по 30.03. 2013 года (20 дней), с 27.05.2013 года по 15.06.2013 года (19 дней), с 14.10.2013 года по 26.10.2013 года (13 дней), и период работы в 

<

данные изъяты> в качестве педагога по совместительству с должностью организатора досуга с 01.09.1997 года по 01.09.1998 года.

Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ истец была принята на работу в 

<

данные изъяты> № учителем начальных классов, где проработала до ДД.ММ.ГГГГ, затем переводом была принята на должность организатора досуга в 

<

данные изъяты> №, однако фактически осуществляла педагогическую деятельность в этой школе – преподавала русский язык 5 часов и литературу 4 часа. Однако решением УПФ РФ (ГУ) в Уярском районе Красноярского края ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием 25 летнего педагогического стажа, и не были включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации, а также период работы в должности организатора досуга.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске. 

Представитель ответчика – УПФ РФ (ГУ) в Уярском районе Красноярского края ФИО2, действующая на основании доверенности от 09.01.2019г., в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме.

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.

Федеральный закон "О страховых пенсиях в Российской Федерации" от 28.12.2013 N 400-ФЗ определяет основания возникновения и порядок реализации права граждан на трудовые пенсии. Статья 8 указанного Закона в качестве условий назначения страховой пенсии по старости указывает на достижение пенсионного возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и наличие страхового стажа не менее пятнадцати лет.

В соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400 "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно ст. 11 Федерального закона "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателя работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы /должность/ и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от производства в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и в размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Согласно УПФ РФ (ГУ) в Уярском районе Красноярского края ответа на обращение ФИО1 разъяснено, что стаж на соответствующих видах работы составил 23 года 00 месяцев 1 день. При этом не подлежат зачету в стаж отпуск по уходу за ребенком с 05.07.1999 года по 27.07.2000 года; курсы повышения квалификации за периоды: 22.10.2012 года по 10.11.2012 года, 11.03.2013 года по 30.03.2013 года, 27.05.2013 года по 15.06.2013 года, с 14.10.2013 года по 26.10.2013 года и период работы в должности организатор досуга с 01.09.1997 года по 01.09.1998 года. Соответственно не подлежит зачету в стаж на соответствующих видах работ 2 года 3 месяца 5 дней в силу п. 19.ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года «400 –ФЗ «От страховых пенсиях». Период нахождения на курсах повышения квалификации не подлежал зачету, поскольку в соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, курсы повышения квалификации не поименованы, а также в связи с тем, что должность организатора досуга (01.00.01) не предусмотрена списком должностей, дающим право на досрочную страховую пенсию по страсти лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей утвержденного постановлением Правительства РФ от 19.10.2002 года. № 781.

Как установлено в судебном заседании, согласно записям в трудовой книжке АТ-V № от 26 августа 1993 года ФИО1 М. ДД.ММ.ГГГГ принята на должность учителя начальных классов в 

<

данные изъяты> № (приказ № от 26.08.1993 года). 01.09.1997 года принята переводом в 

<

данные изъяты> № на должность организатора досуга (приказ от 01.09.1997 года). 01.09.1998 года была уволена и 01.09.1998 года принята на должность учителя начальных классов по 9 разряду в 

<

данные изъяты> №, где продолжает работать по настоящее время. Учреждение на текущий момент имеет наименование 

<

данные изъяты> №.

Сведений наличии прогулов при исполнении обязанностей истцом в материалы дела не представлено. Работа выполнялась за исключением следующих периодов командировок на курсы повышения квалификации с 22.10.2012 года по 10.11. 2012 года (Приказ №/ком); с 11.03.2013 года по 30.03.2013 года (Приказ №/ком); с 27.05.2013 года по 15.06.2013 года (приказ №/ком); с 14.10.2013 года по 26.10.2013 года (приказ №/ком от ДД.ММ.ГГГГ).

Данные факты также подтверждаются копией диплома о профессиональной т переподготовке от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого кузина Е.А. прошла профессиональную переподготовку в «Красноярском краевом институте повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования» в период с 22.10.2012 года по 29.10.2013 года.

Курсы повышения квалификации проходили с отрывом от производства. В это время за ФИО1 сохранялось место работы и средняя заработная плата.

Поскольку истец в спорные периоды осуществляла педагогическую деятельность и направлялась на курсы повышения квалификации, а также ей предоставлялись учебные отпуска, в то время как в силу ст. 196 ТК РФ для педагогических работников повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы, соответствующие периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производил отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, в связи с чем, суд считает, что данные периоды подлежат включению в специальный стаж истца.

Исходя из положений ст. 187 ТК РФ курсы повышения квалификации относятся непосредственно к профессиональной деятельности, вызваны необходимостью повышения профессиональных знаний и навыков истца, являются обязательной частью ее трудовой деятельности. Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направлялся на указанные курсы, следовательно, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Принимая во внимание вышеизложенное, суд полагает требования ФИО1 в части; включения в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период: нахождения на курсах повышения квалификации с 22.10.2012 года по 10.11. 2012 года; с 11.03.2013 года по 30.03.2013 года; с 27.05.2013 года по 15.06.2013 года; с 14.10.2013 года по 26.10.2013 года.

Кроме того, суд считает необходимым включить в страховой стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию период работы в 

<

данные изъяты> № в качестве педагога, поскольку согласно представленной в суд копии карточки-справки за период с 01.09.1997 года по 01.09.1998 года ФИО1 начислялась заработная плата, как по должности организатора досуга, так и по должности учителя русского языка при нагрузке 9 часов.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить.

Включить в стаж работы ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период: нахождения ее на курсах повышения квалификации за периоды: с 22.10.2012 года по 10.11. 2012 года; с 11.03.2013 года по 30.03.2013 года; с 27.05.2013 года по 15.06.2013 года; с 14.10.2013 года по 26.10.2013 года, период выполнения работы в должности учителя русского языка в 

<

данные изъяты> № с 01.09.1997 года по 01.09.1998 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Красноярского краевого суда через Уярский районный суд Красноярского края в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ. 

Председательствующий Е.А.Дубынин