ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 

08 июня 2017 года г. Назарово Красноярского края

Назаровский городской суд Красноярского края в составе: 

председательствующего судьи Гуртовенко Т.Е.,

при секретаре Герлиц М.А.,

с участием: 

ст. помощника Назаровского межрайонного прокурора Бочаровой А.В.,

третьего лица ФИО1,

рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Назаровского межрайонного прокурора в интересах малолетней ФИО2 к ООО «Эверест» о взыскании задолженности по оплате пособия по уходу за ребенком,

У С Т А Н О В И Л :

Назаровский межрайонный прокурор в интересах малолетней ФИО2 обратился в суд с иском с учетом его уточнений к ООО «Эверест» о взыскании задолженности по оплате пособия по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет в сумме 14715,28 рублей. Требования мотивированы тем, что ФИО1 находится в трудовых отношениях с ООО «Эверест» с 01.04.2011 года и по настоящее время. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 родила дочь – ФИО2. С 16.03.2016 г. по 24.12.2018 года ФИО1 находиться в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Приказом ООО «Эверест» № от 15.03.2016 г. ФИО1 назначена выплата пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет начиная с 16.03.2016 года в сумме 3490 рублей. Размер задолженности с февраля по май 2017 года составил 14715,28 рублей. 

Помощник Назаровского межрайонного прокурора Бочарова А.В. в судебном заседании на уточненных исковых требованиях настаивала. 

Представитель ответчика ООО «Эверест» в судебное заседание не явился, уведомлялись судом надлежащим образом, в том числе и по адресу указанному в ЕГРЮ как юридический адрес места нахождения юридического лица. Корреспонденция, адресованная ответчику, была возвращена в адрес суда по истечению срока хранения, что свидетельствует о намеренном неполучении заказных писем суда, поскольку на основании Правил оказания услуг почтовой связи, утв.Постановлением Правительства № от 15.04.2005 года ст.36 почтовое отправление возвращается по обратному адресу при отказе адресата (его законного представителя) от его получения, а в силу ст. 117 ГПК РФ, адресат, отказавшийся принять судебную повестку или иное судебное извещение, считается извещенным о времени и месте судебного разбирательства или совершения отдельного процессуального действия. 

Третье лицо ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме. 

Представитель ГУ Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, филиал № 13, в судебное заседание не явился, о дне рассмотрения дела извещались. 

В соответствии со ст.233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства, если истец против этого не возражает. 

Определение о рассмотрении дела в порядке заочного производства занесено в протокол судебного заседания. 

Суд, выслушав помощника Назаровского межрайонного прокурора, третье лицо, исследовав материалы дела, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии со статьей 256 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту - ТК РФ) - по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Согласно статье 3 Федерального закона от 19 мая 1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (далее по тексту - Закон N 81-ФЗ) одним из видов государственных пособий гражданам, имеющим детей, является ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В силу статьи 14 Закона N 81-ФЗ - лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:

40 процентов среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, - лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 Закона N 81-ФЗ. При этом минимальный размер пособия составляет 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6 000 рублей.

В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов (абзац 3,4 статьи 15 Закона N 81-ФЗ).

Статьей 4.2 Закона N 81-ФЗ, введенной в действие с 1 апреля 2008 года, установлен порядок индексации и перерасчета государственных пособий гражданам, имеющим детей, согласно которому в размере и сроки, которые предусмотрены федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период, исходя из установленного указанным федеральным законом прогнозного уровня инфляции индексируются:

минимальный и максимальный размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 Закона N 81-ФЗ.

При индексации минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное в процентном выражении от среднего заработка и выплачиваемое лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 Закона N 81-ФЗ, подлежит перерасчету до минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, проиндексированного в соответствии с частью первой настоящей статьи, если назначенное и выплачиваемое ежемесячное пособие по уходу за ребенком не достигает указанного минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Постановлением Правительства РФ от 26.01.2017 № 88 «Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2017 году» с 1 февраля 2017 года установлен размер индексации 1,054 для выплат, пособий и компенсаций, предусмотренных законодательными актами Российской Федерации. 

В судебном заседании установлено, что ФИО3 состоит в трудовых отношениях с ответчиком ООО "Эверест" в должности бухгалтер материальной группы с 01.04.2011 года и по настоящее время, что подтверждается копией трудового договора и копией приказа о приеме на работу №-к от 01.04.2011 года. 

Приказом от 01.04.2014 года ФИО3 была переведена на другую должность бухгалтер–экономист в ООО «Эверест» и ей был установлен должностной оклад в размере 6000 рублей в месяц. 

Как следует из материалов дела ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ родила дочь ФИО2, что подтверждается свидетельством о рождении.

Приказом от 30.12.2015 года ФИО1 предоставлен отпуск по беременности и родам с 29.02.2016 г. по 15.03.2016 г..

Приказом от 15.03.2016 года ФИО1 предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с 16 марта 2016 года по 24 декабря 2018 года. 

Приказом от 15 марта 2016 года было приказано производить ежемесячные выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет бухгалтеру–экономисту ФИО1 в сумме 3490,34 рублей начиная с 16.03.2016 г.. 

В судебном заседании установлении и подтверждается материалами дела, что задолженность ООО «Эверест» перед ФИО1 за четыре месяца (в период с февраля по май 2017 года с учетом индексации) составляет 14715,28 рублей ((3490,34 х 1,054) х 4), которая подлежит взысканию с ответчика.

Поскольку в силу закона истец освобожден от уплаты государственной пошлины при предъявлении иска в суд, в соответствии со статьей 103 ГПК РФ, суд полагает необходимым взыскать с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, государственную пошлину в размере 588,61 руб..

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковое заявление Назаровского межрайонного прокурора в интересах малолетней ФИО2 к ООО «Эверест» о взыскании задолженности по оплате пособия по уходу за ребенком удовлетворить.

Взыскать с ООО «Эверест» в пользу ФИО1 задолженность по оплате пособия по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет в сумме 14715 рублей 28 копеек.

Взыскать с ООО «Эверест» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 588 рублей 61 копейку.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд, в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Гуртовенко Т.Е.

Мотивированное решение изготовлено 13 июня 2017 года