Апелляционное определение № 33-500/2026 33-6002/2025 от 19 января 2026 г.

Судья Лягина Е.А. Дело № 2-52/2025

УИД 35RS0010-01-2024-015903-98

ВОЛОГОДСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД


АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

от

№ 33-500/2026
г. Вологда
20 января 2026 года
Судебная коллегия по гражданским делам Вологодского областного суда в составе:

председательствующего Махиной Е.С.,

судей Белозеровой Л.В., Вахониной А.М.,

при секретаре Рябининой А.С.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ФИО3 на решение Харовского районного суда Вологодской области от 19 сентября 2025 года.

Заслушав доклад судьи Вологодского областного суда Махиной Е.С., объяснения представителя ФИО3 ФИО1, судебная коллегия

установила:

ФИО3 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской <адрес> (далее – ОСФР по Вологодской области, пенсионный орган), в котором с учетом уточнения исковых требований просил признать утратившим силу решение ОСФР по Вологодской области от <ДАТА> №...; включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности сучкоруба в Нижне-Кубенском лесопункте Вологодской сплавконторы, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в обществе с ограниченной ответственностью «ХаровскРегионЛес» (далее – ООО «ХаровскРегионЛес»), с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в обществе с ограниченной ответственностью «ВологдаТрансЛес» (далее – ООО «ВологдаТрансЛес»), с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в обществе с ограниченной ответственностью «Леском» (далее – ООО «Леском»), с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в обществе с ограниченной ответственностью «Европрофиль плюс» (далее – ООО «Европрофиль плюс»), с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в обществе с ограниченной ответственностью «Мастер-лес» (далее – ООО «Мастер-лес»); возложить на ответчика обязанность назначить страховую пенсию по старости с даты наступления права.

Определением суда, внесенным в протокол судебного заседания от 12 марта 2025 года, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительного предмета спора, привлечено ООО «Мастер-Лес».

Определением суда, внесенным в протокол судебного заседания от 18 апреля 2025 года, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительного предмета спора, привлечено ООО «Европрофиль плюс».

Решением Харовского районного суда Вологодской области от 19 сентября 2025 года в удовлетворении исковых требований ФИО3 к ОСФР по Вологодской области об отмене решения, о возложении обязанности отказано в полном объеме.

В апелляционной жалобе ФИО3 ставит вопрос об отмене решения суда первой инстанции с принятием по делу нового судебного акта об удовлетворении исковых требований. Указывает, что передача работодателями сведений о характере работы истца общими условиями, неуплата ими дополнительного тарифа свидетельствует о том, что работодатели умышленно экономили денежные средства в обход обеспечения социальных прав работников. Учитывая, что профессия водитель автомобиля по вывозке леса относится к льготной должности в соответствии со Списком № 273, сведения о периодах работы истца поступали в пенсионный орган регулярно, однако ОСФР по Вологодской области ни разу не провел соответствующую проверку достоверности передаваемых сведений, не обязал организации уплачитить взносы в соответствии с действующим законодательством. Суд не истребовал от действующих организаций ООО «Мастер-Лес», ООО «Европрофиль плюс» сведения о работе истца на условиях постоянной занятости, о причинах не перечисления дополнительных тарифов, не истребовал табеля рабочего времени, документы о начислении заработной платы. Обращает внимание, что был лишен возможности получить доказательства о трудовой деятельности и при необходимости привлечь ООО «Мастер-Лес», ООО «Европрофиль плюс» в ином процессуальном статусе к рассмотрению дела. Полагает необоснованным отклонение судом ходатайства о допросе в качестве свидетеля супруги, бывшего руководителя Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы. Отмечает, что должность «сучкоруб» или «лесоруб» и «обрубщик сучьев» являются идентичными профессии с разным наименованием. Полагал, что в период с <ДАТА> годы возможно были факты несвоевременной выплаты заработной платы, однако данное обстоятельство не может свидетельствовать о неосуществлении истцом трудовой деятельности.

В судебном заседании суда апелляционной инстанции представитель истца ФИО3 ФИО1 доводы апелляционной жалобы поддержал.

Иные лица, участвующие в деле, в судебное заседание не явились, о времени и месте судебного заседания суда апелляционной инстанции извещены надлежаще.

Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность решения суда в силу части 2 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, приходит к следующим выводам.

Как следует из материалов дела и установлено судами первой и апелляционной инстанций, согласно сведениям, содержащимся в трудовой книжке, вкладыше к ней, ФИО3 с <ДАТА> принят на работу в качестве водителя автомобиля категории «с» в Нижне-Кубенский л/п Вологодской сплавконторы, с <ДАТА> переведен на должность сучкоруба 3 разряда на в/склад, с <ДАТА> переведен штабелевщиком древесины 3 р. на нижний склад, <ДАТА> уволен по собственному желанию, с <ДАТА> принят на работу водителем автомобиля на вывозке леса в ООО «ХаровскРегионЛес», <ДАТА> уволен по собственному желанию, с <ДАТА> принят водителем автомобиля на вывозке леса в ООО «ВологдаТрансЛес», <ДАТА> (исправлен год на <ДАТА> с отметкой «исправленному верить» за подписью бухгалтера общества) уволен по собственному желанию, с <ДАТА> принят водителем автомобиля на вывозке леса в ООО «Леском», <ДАТА> уволен по собственному желанию, с <ДАТА> принят водителем на вывозке леса ООО «Европрофиль плюс», <ДАТА> уволен по собственному желанию, с <ДАТА> принят водителем на вывозке леса в ООО «Мастер-лес», <ДАТА> трудовой договор расторгнут по инициативе работника.

В системе индивидуального персонифицированного учета ФИО3, <ДАТА> года рождения, зарегистрирован <ДАТА>.

<ДАТА> ФИО3 обратился в ОСФР по Вологодской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ОСФР по Вологодской области от <ДАТА> №... ФИО3 отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон № 400-ФЗ) в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы не менее 12 лет 6 месяцев.

На дату определения права, <ДАТА>, специальный стаж заявителя составил 4 года 3 месяца.

В специальный стаж включены периоды работы с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве водителя на вывозке леса в Харовском филиале ОАО «ЛПХ «Кипелово», с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве водителя на вывозке леса в ООО «Харовский лес».

В специальный стаж заявителя по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ не включены периоды работы:

с <ДАТА> по <ДАТА> (в том числе, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> периоды без оплаты), с <ДАТА> по <ДАТА> (в том числе с <ДАТА> по <ДАТА> период без оплаты) в качестве сучкоруба Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы, поскольку представленные документы не подтверждают характер выполняемой работы и полную непосредственную занятость на определенных работах на лесозаготовках в едином технологическом процессе лесозаготовок;

с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> периоды без оплаты, поскольку иные периоды, не связанные с выполнением соответствующей работы, которые не указаны в Правилах от 11 июля 2002 года № 516 (периоды без оплаты), не включаются в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости;

с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «ХаровскРегионЛес», с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «ВологдаТрансЛес», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «Леском», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «Европрофиль плюс», с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «Мастер-лес», поскольку Перечни рабочих мест, наименований профессий и должностей, работники которых пользуются правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости, работодатели в пенсионный орган не предоставляли, рабочие места по льготным профессиям не заявлялись, дополнительный тариф не уплачивался, специальная оценка условий труда не проводилась, работодатели не подтверждают льготный характер работы, в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица указанные период отражены общими условиями труда без указания льготной профессии.

Кроме того, не включен в специальный стаж период работы ФИО3 с <ДАТА> по <ДАТА> в должности водителя автомобиля на вывозке леса в ООО «Мастер-лес», в связи с тем, что сведения о приведенном периоде работе в выписке из индивидуального лицевого счета отсутствуют.

После вынесения решения ОСФР по Вологодской области об отказе в установлении пенсии страхователем ООО «Мастер-лес» представил сведения о трудовой деятельности истца за период с <ДАТА> по <ДАТА> «общими условиями», пенсионным органом данный период включен в страховой стаж ФИО3 бесспорно.

Полагая свои пенсионные права нарушенными, ФИО3 обратился с настоящим иском в суд.

Рассматривая исковые требования, суд первой инстанции руководствовался нормативными положениями Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», Списком профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 года № 273 (далее – Список № 273 от 1992 года).

Отказывая в удовлетворении заявленных исковых требований о включении в специальный стаж периодов работы ФИО3 с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве сучкоруба в Нижне-Кубенском лесопункте Вологодской сплавконторы, суд, оценив представленные в материалы дела доказательства, исходил из того, что занимаемые ФИО3 должности сучкоруба и штабелевщика древесины на нижнем складе в Списке № 273 от 1992 года отсутствуют, не указано, на каком именно складе выполнялась работа по должностям стропальщика и штабелевщика, отсутствует подтверждение факта полной занятости, работодатель передал в пенсионный орган за данный период сведения об обычных условиях труда истца.

Судебная коллегия с указанными выводами и правовым обоснованием соглашается, за исключением вывода суда в части отказа во включении в специальный стаж истца периодов работы <ДАТА> года в качестве обрубщика сучьев.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 1 января 2015 года.

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

На основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В силу пункта 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

Положением части 2 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Подпунктом «д» пункта 1 указанного постановления установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 года № 273 «Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда».

В Списке № 273 от 1992 года предусмотрено, что право на досрочную страховую пенсию имеют, в том числе, чокеровщики, обрубщики сучьев, лесорубы, стропальщики на верхних и промежуточных складах, водители автомобилей на вывозке леса.

Согласно примечанию к Списку перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков, независимо от их ведомственной подчиненности.

Единый технологический процесс лесозаготовок включает подготовку к валке леса, непосредственно саму валку леса, его трелевку (подвозку и вывозку) с лесосек к промежуточным складам, его вывозку на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю. Технологический процесс заканчивается вывозкой леса по лесовозным дорогам на нижние склады, откуда производится его отправка потребителю.

До Списка № 273 действовал Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 (далее – Список № 2 от 1956 года), согласно которому правом на льготное пенсионное обеспечение в связи с тяжелыми условиями труда в соответствии с разделом XXII «Лесозаготовки» подраздела «Заготовка и сплав леса» пользовались, среди прочих, лесорубы, обрубщики сучьев.

До 01 января 1992 года действующее пенсионное законодательство не предусматривало как требования единого технологического процесса лесозаготовок, так и требования о полной занятости в течение рабочего дня льготной трудовой функцией.

Согласно разъяснениям Министерства труда Российской Федерации от 8 января 1992 года № 1, утвержденным приказом Министерства труда и занятости, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 8 января 1992 года № 3/235 «О порядке применения на территории РСФСР Списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 года № 10 и введенных в действие на территории РСФСР с 1 января 1992 года постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 года № 517», действующих в спорный период, право на пенсию на льготных условиях имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками № 1 и № 2, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом, в указанное время включается выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций.

Аналогичные положения содержатся в пункте 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5, утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 29, действующих в настоящее время.

Пунктами 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 (далее Правила № 516), установлено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются в календарном порядке периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Пунктом 2 Правил № 516 предусмотрено, что при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды следующих работ: работы с тяжелыми условиями труда (подпункт 2); работа в качестве рабочих и мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования (подпункт 7).

Суммирование периодов работ, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется в следующем порядке путем прибавления: к периодам работ, указанных в подпункте 2, периодов работ, указанных в подпункте 1, а также периодов работ, указанных в подпунктах 5 - 7, 9, 12, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с абзацем первым подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона.

Согласно пункту 3 Правил № 516 суммирование работ, предусмотренных в пункте 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, с работами, предусмотренными в пункте 7 части 1 статьи Федерального закона № 400-ФЗ, применяется, только если в результате прибавления к периодам работы с тяжелыми условиями труда (пункт 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ) периодов работ, предусмотренных пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, имеется требуемый специальный стаж для мужчин 12 лет 6 месяцев. Снижение возраста при суммировании стажа не предусмотрено.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона № 400-ФЗ.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

На основании части 2 статьи 14 названного Закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно пункту 11 постановления Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Обязанность по представлению доказательств в подтверждение периодов работы с особыми условиями труда при включении их в специальный стаж возложена на гражданина, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии, а не на пенсионный орган.

Из материалов дела усматривается, что ФИО3 в период с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> осуществлял трудовую деятельность в Нижне-Кубенском лесопункте Вологодской сплавконторы, что подтверждается представленными в материалы дела приказами по личному составу за <ДАТА> годы.

Согласно архивной справке КАУ ВО «Государственный архив Вологодской области» от <ДАТА> №... в архивном фонде АООТ «Вологдасплав» (правопреемника арендного предприятия Вологодской сплавной конторы) в приложении № 1 «Список работающих по Нижне-Кубенскому лесопункту на <ДАТА> к акту о приеме-передаче Нижне-Кубенского лесопункта в состав Харовского производственного участка арендного предприятия Вологодской сплавной конторы от <ДАТА> значится ФИО3 лесоруб, в лесной промышленности с <ДАТА> года, в данной должности с <ДАТА> года.

В списке акционеров общества на <ДАТА> года значится ФИО3

В уставах Харовского производственного участка АО «Вологдасплав» (утверждены генеральным директором общества <ДАТА>, <ДАТА>) указано:

«1. Общие положения. Харовский производственный участок имеет в своем составе Нижне-Кубенский лесопункт и функционирует на основании устава акционерного общества «Вологдасплав». Харовский производственный участок подчинен акционерному обществу «Вологдасплав» и входит в его состав на правах цеха …

2. Функции Харовского производственного участка: организация заготовки леса на базе малых комплексных бригад Нижне-Кубенского лесопункта и самого Харовского участка; вывозка леса в хлыстах лесовозными автомашинами на нижний склад Харовского производственного участка и на промежуточные склады для создания межсезонных запасов хлыстов; разделка хлыстов на товарные сортименты на складе производственного участка».

В приказе генерального директора АО «Вологдасплав» от <ДАТА> №... «О приостановке заготовки леса в Харовском производственном участке» значится: «В Харовском производственном участке сложилась крайне напряженная обстановка на вывозке хлыстов из лесосек зимней заготовки. Запас хлыстов, созданный на <ДАТА> в объеме 8,3 тыс. кубометров, на <ДАТА> сократился на 1,8 тыс. кубометров и составляет 6,5 тыс.кбм. Учитывая неблагоприятные природные условия из-за сильного потепления и низкую техническую готовность лесовозной и погрузочной техники, возможное оставление заготовленной древесины в лесу, что повлечет за собой ее порчу в летний период и большие штрафные санкции со стороны лесхозов, приказываю: приостановить с 09 марта заготовку леса в Харовском производственном участке в квартале 91 дел 2 и 5, квартал 60 дел 3 до полного освоения запаса хлыстов по вывозке...

3. Руководствуясь положением коллективного договора высвобожденным работникам с 09 марта предоставить отпуска на период прекращения лесозаготовительных работ с ...

Приказа о начале лесозаготовительных работ в <ДАТА> году не имеется.

Из архивной справки архивного отдела администрации Харовского муниципального округа Вологодской <адрес> от <ДАТА> №... следует, что в архивном фонде Харовского производственного участка АООТ «Вологдасплав» в приказах по личному составу за <ДАТА> годы имеются следующие сведения в отношении ФИО3:

приказ от <ДАТА> №... «Принять на работу подростка ФИО3 в качестве слесаря II разряда. Установить продолжительность рабочего дня 36 часов в неделю или 6-ти часовой рабочий день …»;

приказ от <ДАТА> №...-к «Перевести нижеследующих рабочих на следующие должности: … 11. ФИО3 – сучкоруб 3 р. с <ДАТА> года …»;

приказ от <ДАТА> №... «1. ФИО3 – сучкорубу 3 р. предоставить очередной отпуск за период с <ДАТА> по <ДАТА> продолжительностью 24 рабочих дня с <ДАТА> по <ДАТА>…»;

приказ от <ДАТА> №... «… 9. ФИО3 – сучкорубу 3 р. предоставить дополнительный отпуск за отработанный период с <ДАТА> по <ДАТА> на 24 рабочих дня с 13 июля по 09 августа …»;

приказ от <ДАТА> №... «<ДАТА> в первой половине дня были закончены ремонтные работы на кране ЛТ-62, а нижний склад был готов к работе, но бригада ФИО8 к разделке не приступила, отказ от работы мотивируя задержкой выдачи заработной платы. Приказываю: Рабочий день <ДАТА> считать прогулом для всех членов бригады: … 7) ФИО3 – стропальщик 4 р. … За нарушение трудовой дисциплины объявить по строгому выговору…»;

приказ от <ДАТА> №... «ФИО3 – сучкорубу 3 р. предоставить очередной отпуск за период с <ДАТА> по <ДАТА> продолжительностью 24 рабочих дня с <ДАТА> по <ДАТА> …»;

приказ от <ДАТА> №... «ФИО3 штабелевщика 3р. уволить согласно ст. 31 КЗоТ РФ <ДАТА>. Бухгалтерии п/участка начислить за дни очер. отп. с <ДАТА> по <ДАТА> за шесть дней …» (так в документе);

Других приказов в отношении ФИО3 за запрашиваемый период нет.

В лицевых счетах за <ДАТА> годы значится ФИО3, согласно которым работнику была начислена заработная плата за выполнение следующих видов работ:

в <ДАТА> года – сучкоруб (185 ч), ремонт трактора (7 ч) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб в/скл (179 ч) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – лесоруб (62 ч), сучкоруб (48 ч), ремонт (20 часов), вывозка леса (1), б/лист 5 (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – техуход (7 ч), ремонт (10 ч), чокеровщик (47 ч, 14) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (23) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (25) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб в/с (74 ч, 11) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб в/скл (136 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – т/безоп. (8 ч), сучкоруб (19 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (64 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – дополн. отпуск (27), сучкоруб (80 ч), разгруз. кирпича (32 ч) (норма рабочего времени сучкорубом не выработана);

в <ДАТА> года – плотник (16 ч), пилорама (8 ч), сучкоруб (24 ч) (норма рабочего времени сучкорубом не выработана),

в <ДАТА> года – сучкоруб в/с (22) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (15), простой (56 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – б/лист (2), сучкоруб (13, 54 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – ремонт трактора (52 ч), сучкоруб в/с (14) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (117 ч, 4) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (19) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – очередной отпуск (24), сучкоруб (8 ч, 9), лесоруб (40 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – доначисление отпуска;

в <ДАТА> года – б/лист 5;

в <ДАТА> года – вспомог. н/с (9);

в <ДАТА> года – сучкоруб (32 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (11, 40 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (14, 32 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – б/лист (13 д), сучкоруб (7), ремонт (52 ч) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (20) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб в/скл (160 час) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (56 ч, 16) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (13), ремонт (40 ч) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба не выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (14, 56 ч) (норма рабочего времени выработана);

в <ДАТА> года – сучкоруб (15), очер. отпуск (24) (норма рабочего времени в качестве сучкоруба не выработана);

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – лесоруб (88 ч) (норма рабочего времени не выработана);

в <ДАТА> года – пилорама (48 ч), перепр. древ. (8 ч), б. лист (5);

в <ДАТА> года – печник (9), погрузка кирп. (16 ч), б. лист (15);

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – очередной отпуск (24);

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начисление в/лет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – разд. (64 ч), погр. б/лист 5;

в <ДАТА> года – погр., уборка габар. (104 ч), б/лист 13;

в <ДАТА> года – разд., погр., убор.габар. (156 ч);

в <ДАТА> года – разд., погр., убор.габар. (112 ч), б/лист (3);

в <ДАТА> года – отп (24), пут. (10), вынуж.отп (5);

в <ДАТА> года – вынужд.отп (15);

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – начислений нет;

в <ДАТА> года – комп.отп. (6).

В лицевых счетах ФИО3 за <ДАТА> год значится должность «стропальщик 4 разряда».

Из материалов дела усматривается, что ФИО3 вырабатывалась норма рабочего времени в качестве сучкоруба (обрубщика сучьев) в периоды <ДАТА> года (в том числе в <ДАТА> года в качестве чокеровщика), <ДАТА> года, <ДАТА> года, <ДАТА> года.

При этом до 01 января 1996 года Общесоюзный классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (186 016), утвержденный и введенный в действие с 01 января 1987 года постановлением Государственного комитета СССР по стандартам от 27 августа 1986 года № 016, а с 01 января 1996 года Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94, утвержденный постановлением Комитета Российской Федерации по стандартизации, метрологии и сертификации от 26 декабря 1994 года № 367, такую профессию как «сучкоруб» не предусматривали. В них указывалась профессия «обрубщик сучьев» (код 15385, Единый тарифно- квалификационный справочник работ и профессий рабочих, выпуск 39 по обоим классификаторам).

Как следует из Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 39 § 24, § 25, утвержденного постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС от 20 ноября 1985 года № 371/ 24-108, действовавшего в спорный период, в функциональные обязанности обрубщика сучьев 3 разряда входила обрубка сучьев и вершин вручную топором. Вырубка поврежденного при валке леса подроста и подлеска. Заготовка древесной зелени в процессе обрубки сучьев. Сбор в кучи и валы обрубленных сучьев и вершин, срубленного подроста и подлеска и сжигание их при одновременной обрубке сучьев вручную топором. Содержание лесорубочного инструмента в исправном состоянии.

Письмом Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 29 августа 2003 года № 1966-16, приобщенным в суде апелляционной инстанции, пенсионным органам разъяснен вопрос об установлении тождества профессий «сучкоруб» и «обрубщик сучьев». В соответствии со Списком № 273 от 1992 года правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются обрубщики сучьев. Поскольку в данном случае имеет место неточное наименование профессии, рассматривать вопрос об установлении тождества данных профессий нецелесообразно. Считается возможным засчитать период работы сучкорубом в стаж работы, дающем право на срочное назначение трудовой пенсии по старости, при условии выполнения работ, предусмотренных законодательством,

При таких обстоятельствах ввиду выработки истцом нормы рабочего времени в специальный стаж подлежат включению периоды работы в Нижне-Кубенском лесопункте Вологодской сплавконторы в качестве обрубщика сучьев с <ДАТА> по <ДАТА> по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ (в соответствии со Списком № 2 от 1956 года), с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ (в соответствии со Списком № 273 от 1992 года), поскольку совокупность доказательств, приведенных выше, с достаточностью и достоверностью свидетельствует о работе истца в данные периоды непосредственно на лесозаготовках в течение полного рабочего дня. Работа истца в едином технологическом процессе лесозаготовок в указанные периоды (после <ДАТА>) ответчиком не оспаривалась. В данной части решение суда первой инстанции подлежит отмене.

Иные спорные периоды работы истца в Нижне-Кубенском лесопункте Вологодской сплавконторы (работы выполнялись либо по должности, не поименованной Списком № 273 от 1992 года, либо по должности сучкоруба, но при неполной месячной выработки нормы рабочего времени, либо за периоды отсутствовало начисление заработной платы) законно и обоснованно не включены судом первой инстанции в специальный стаж ФИО3 по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ ввиду отсутствия доказательств постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях, поименованных Списком № 273 от 1992 года.

Доводы жалобы о том, что в периоды неначисления заработной платы в денежном выражении истцу выплачивался заработок в натуральной форме, отклоняются, поскольку достаточных и допустимых доказательств выполнения истцом трудовой деятельности в такие периоды не представлено.

Указание апеллянта на то, что судом необоснованно не допрошена в качестве свидетеля супруга истца, бывший руководитель Нижне- Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы, не свидетельствует о нарушении норм процессуального права, способном повлечь отмену судебного постановления, так как в силу статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации определение круга обстоятельств, имеющих значение для дела, и доказательств, необходимых для установления данных обстоятельств, относится к исключительной компетенции суда, рассматривающего дело, который определяет достаточность и допустимость доказательств. Кроме того, свидетельскими показаниями характер работы не подтверждается.

Рассматривая исковые требования о включении в специальный стаж периодов работы ФИО3 в должности водителя автомобиля на вывозке леса с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «ХаровскРегионЛес», с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «ВологдаТрансЛес», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Леском», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Европрофиль плюс», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Мастер-лес», суд первой инстанции, установив, что перечисленные работодатели передали в пенсионный орган сведения об обычных условиях труда истца, страховые взносы по соответствующим дополнительным тарифам не уплатили, сведений о проведении специальной оценки условий труда по данным должностям материала дела не содержат, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета о периодах работы истец в порядке статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не представил, пришел к выводу об отсутствии правовых оснований для их включения в специальный стаж истца.

С указанными выводами и их правовым обоснованием судебная коллегия соглашается, не усматривая оснований для отмены обжалуемого судебного постановления в приведенной части ввиду следующего.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правовая основа и принципы организации индивидуального (персонифицированного) учета сведений о гражданах Российской Федерации в целях обеспечения реализации их прав в системе обязательного пенсионного страхования, учета сведений о трудовой деятельности, а также в целях предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций установлены Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федеральный закон № 27-ФЗ).

Согласно статье 3 Федерального закона № 27-ФЗ целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении; упрощение порядка и ускорение процедуры назначения страховых и накопительной пенсий.

В силу нормативного содержания статьи 1 указанного закона сведения содержатся на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица - электронном документе, хранящемся в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, имеющем информацию о периодах работы и (или) другой деятельности, о заработке (доходе) и начисленных и уплаченных страховых взносах, направляемых на финансирование страховой пенсии, о пенсионных правах застрахованного лица и об установлении страховой пенсии, о профессиональном стаже застрахованного лица, под которым понимается суммарная продолжительность периодов его трудовой деятельности на рабочих местах, условия труда на которых по результатам специальной оценки условий труда признаны вредными и (или) опасными, в течение которых в его пользу страхователем уплачивались пенсионные взносы, и которые дают право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с положениями Федерального закона «О страховых пенсиях».

Сведения для индивидуального (персонифицированного) учета представляются страхователями, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии, сведения об уплачиваемых страховых взносах представляются страхователями (работодателями) на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров (статьи 8, 11 Федерального закона № 27-ФЗ).

В соответствии со статьей 17 данного федерального закона предусмотрена ответственность страхователей за непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктом 2.1 статьи 6 названного закона.

Ответственность работодателей (страхователей) за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования предусмотрена и статьей 28 Федерального закона № 400-ФЗ.

По смыслу приведенных нормативных положений индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых вносит на индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Кроме того периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30, имевшие место после 01 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. Условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 данной статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда (часть 6 статьи 30 данного закона).

Как установлено судами и следует из материалов дела, согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО3 работал в качестве водителя автомобиля на вывозке леса с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «ХаровскРегионЛес», с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «ВологдаТрансЛес», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Леском», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Европрофиль плюс», с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в ООО «Мастер-лес».

Данные периоды работы протекали после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования.

Принимая во внимание, что сведения о трудовой деятельности представлены работодателями «общими условиями» без указания кода особых условий труда, Перечни рабочих мест, пользующихся правом на досрочное пенсионное обеспечение в пенсионный орган не представлялись, специальная оценка условий труда не проводилась, суд первой инстанции обоснованно возложил на истца бремя доказывания особого характера трудовой деятельности, оказав ему содействие в сборе и представлении доказательств, направив судебные запросы.

В материалы дела представлены уставы ООО «ВологдаТрансЛес», ООО «ЕвроПрофиль плюс», ООО «Мастер-Лес», ООО «Леском».

Из выписок из ЕГРЮЛ юридических лиц следует, что ООО «Леском» (адрес юридического лица <адрес>) <ДАТА> исключено из Реестра в связи с наличием в ЕГРЮЛ недостоверных сведений; ООО «ВологдаТрансЛес» (юридический адрес <адрес> края) <ДАТА> прекратило деятельность путем реорганизации в форме присоединения к ООО «Каракум» (юридический адрес <адрес>), которое также прекращено <ДАТА> в связи с исключением из ЕГРЮЛ недействующего юридического лица; ООО «ХаровскРегионЛес» (юридический адрес <адрес>) <ДАТА> прекратило деятельность путем реорганизации в форме присоединения к ООО «Леон» (юридический адрес <адрес>), которое также прекращено <ДАТА> в связи с исключением из ЕГРЮЛ недействующего юридического лица; ООО «Мастер-Лес» является действующим юридическим лицом; ООО «ЕвроПрофиль плюс» признано несостоятельным (банкротом) и в отношении него открыто конкурсное производство, конкурсным управляющим назначен ФИО13

В соответствии с архивной справкой КАУ ВО «Государственный архив Вологодской <адрес>» № №... от <ДАТА> документы по личному составу и основной деятельности ООО «ХаровскРегионЛес», ООО «ВологдаТрансЛес», ООО «Леском» на хранение в архив не поступали.

По сведениям Главного архивного управления города Москвы от <ДАТА> в подведомственных подчинению Главархиву Москвы архивные учреждения ГБУ «ЦГА Москвы», ГБУ «Мосархив» документы ООО «ХаровскРегионЛес», в том числе документы по личному составу, на хранение не поступали, в связи с чем предоставить копии документов о трудовой деятельности ФИО3 не представляется возможным.

Запросы суда первой инстанции относительно характера и условий труда истца, направленные в адрес ООО «Мастер-Лес», конкурсного управляющего ООО «Европрофиль плюс», оставлены без ответа.

В целях всестороннего, полного и объективного рассмотрения дела, судом апелляционной инстанции дополнительно направлены запросы в государственные учреждения, а также в адреса действующих работодателей.

Согласно ответам ГБУ «Центральный государственный архив города Москвы» от <ДАТА> документы (в том числе по личному составу) ООО «Леском», ООО «ХаровскРегионЛес», ООО «Леон», ООО «КАРАКУМ», ООО «ВологдаТрансЛес» на хранение в архив не поступали, в связи с чем, предоставить сведения о трудовой деятельности ФИО3, а также сведения о наличии в данных организациях единого технологического процесса в спорные периоды работы не представляется возможным.

Из ответов ФКУ «Государственный архив Российской Федерации» от <ДАТА> №..., №... следует, что документы ООО «Леском» ООО «ВологдаТрансЛес», ООО «ХаровскРегионЛес», ООО «Леон» в государственный архив на хранение не поступали, в связи с чем, предоставить какие-либо сведения (документы), подтверждающие трудовую деятельность ФИО3 на предприятиях, а также данные о характере труда в обществах (сведения о наличии в данной организации единого технологического процесса) не представляется возможным.

В соответствии с ответом ГКАУ «Государственный архив Ставропольского края» от <ДАТА> №... сведения о работе, заработной плате ФИО3 в ООО «ВологдаТрансЛес» представить не представляется возможным, так как документы организации на хранение в архив не поступали. Поиск документов организации, проведенный архивом по архивным учреждениям города Ставрополя, не дал положительного результата, местонахождение документов не установлено.

Каких-либо документов, подтверждающих трудовую деятельность ФИО3, характер условий труда, от ООО «Мастер-Лес», конкурсного управляющего ООО «Европрофиль плюс» в адрес судебной коллегии не поступило.

Оценив представленные доказательства, суд первой инстанции пришел к правильному выводу об отсутствии правовых оснований для включения в специальный стаж по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ периодов работы в указанных организациях.

Доводы апелляционной жалобы о том, что работодатели умышленно уклоняются от исполнения запросов, а пенсионный орган в период осуществления истцом трудовой деятельности проверки достоверности сведений индивидуального (персонифицированного) учета не проводил, не влекут за собой отмену обжалуемого судебного постановления в данной части.

Поскольку с учетом периодов работы, включенных пенсионным органом в бесспорном порядке (4 года 3 месяца), судом апелляционной инстанций в судебном порядке с учетом суммирования работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ с работами, по пункту 7 части 1 статьи Федерального закона № 400-ФЗ (1 год), специальный стаж ФИО3 составляет менее требуемого 12 лет 6 месяцев, оснований для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, не имеется.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Харовского районного суда Вологодской области от 19 сентября 2025 года отменить в части отказа в удовлетворении исковых требований ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской области о признании незаконным решения от <ДАТА> №... об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости в части, возложении обязанности включить в специальный стаж ФИО3 периодов работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве обрубщика сучьев Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы.

Принять в отмененной части новое решение.

Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской области от <ДАТА> №... об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости в части отказа во включении в специальный стаж ФИО3 периодов работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве обрубщика сучьев Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Вологодской <адрес> обязанность включить в специальный стаж ФИО3 по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» период работы с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве обрубщика сучьев Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы, по пункту 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от <ДАТА> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА>, с <ДАТА> по <ДАТА> в качестве обрубщика сучьев Нижне-Кубенского лесопункта Вологодской сплавконторы.

В остальном решение Харовского районного суда Вологодской области от 19 сентября 2025 года оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО3 – без изменения.

Председательствующий Е.С. Махина

Судьи: Л.В. Белозерова

А.М. Вахонина

Мотивированное судебное постановление изготовлено 23 января 2026 года.