Решение № 2-3262/2025 2-3262/2025~М-2993/2025 М-2993/2025 от 14 декабря 2025 г. по делу № 2-3262/2025

Гр.дело № 2-3262/2025

УИД: 04RS0021-01-2025-006965-57


Решение в окончательной форме изготовлено 15 декабря 2025 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

3 декабря 2025 года г.Улан-Удэ

Советский районный суд г.Улан-Удэ в составе судьи Помишиной Л.Н., при секретаре Партилхаевой Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3262/2025 по иску ФИО1 к ОСФР по Республике Бурятия о признании незаконным решение, включении в стаж периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ОСФР по РБ, в котором просит признать незаконным решение от 8 августа 2025 года об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет; включить в общий страховой стаж периодов работы в совхозе « » с 1 сентября 1980 года по 30 апреля 1981 года, с 20 мая 1983 года по 13 апреля 1987 года; в «Кижингинская » с 17 сентября 1988 года по 4 августа 1992 года; в « » с 10 августа 1992 года по 21 декабря 1992 года; в » с 17 декабря 1992 года по 10 февраля 1994 года; в » с 10 февраля 1994 года по 3 января 2000 года; период прохождения военной службы в рядах Советской армии с 3 мая 1981 года по 3 мая 1983 года.

Требования мотивированы тем, что решением пенсионного органа истцу отказано в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, спорные периоды не включены в ИЛС, поскольку достоверность представленных сведений не подтверждена результатами проверки, представленная трудовая книжка заполнена с нарушением Инструкции от 20 июня 1974 года № 162, а именно записи о периодах работы внесены до даты изготовления трудовой книжки (1984 год). Первичными документами сведения о стаже и заработной плате подтверждены не в полном объеме.

В судебном заседании истец ФИО1, участие которого обеспечено путем видеоконференцсвязи, заявленные требования поддержал, пояснил, что после окончания школы устроился в совхоз, потом ушел в армию, после возвращения вновь устроился в совхоз, допрошенные свидетели подтвердили период его работы в совхозе « » с 1983 по 1987 годы, однако, двух свидетелей, которые подтвердили бы его период работы в у него не имеется.

Представитель ответчика ОСФР по РБ по доверенности ФИО2 пояснила, что обжалуемым решением ОСФР истцу не было отказано в полном объеме во включении в стаж спорных периодов работы, они были включены частично на основании архивных данных, а именно приказов и сведений о выплаченной заработной плате, и они отражены в ИЛС, в том числе период службы в армии. Период работы в материалами дела не подтвержден, при том, что часть указанного периода истец трудился в , получал там заработную плату.

Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

По делу следует, что решением ОСФР по РБ от 8 августа 2025 года истцу отказано в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет относительно периодов работы с 1 сентября 1980 года по 13 апреля 1987 года, с 17 сентября 1988 года по 21 декабря 1992 года, с 17 декабря 1992 года по 3 января 2000 года, с 5 января 2000 года по 15 октября 2001 года, поскольку достоверность представленных сведений не подтверждена результатами проверки, представленная трудовая книжка заполнена с нарушением Инструкции от 20 июня 1974 года № 162, а именно записи о периодах работы внесены до даты изготовления трудовой книжки (1984 год). В связи с этим периоды работы должны быть подтверждены первичными документами. Первичными документами сведения о стаже и заработной плате подтверждены не в полном объеме. На основании архивных справок с Архивного отдела МО «Кижингинский район» прием на работы в совхоз « » от 1 сентября 1980 года, увольнение в связи с призывом в Советскую Армию с 30 апреля 1981 года. В книге приказов за 1983 год приказ о приеме не обнаружен, увольнение с 10 апреля 1987 года. Имеются сведения о начислении заработной платы, в соответствии с которыми учтен стаж. Согласно п. 65 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа №1015, в случае, если в представленном документе о периодах работы не указано число месяца, то таковым считается 15 число соответствующего месяца. Приказы о приеме на работу в от 17 декабря 1992 года и увольнение от 26 сентября 1994 года. Прием на работу в с 17 сентября 1988 года и увольнение с 1 июля 1992 года. В книге приказов по личному составу Кижингинского районо за 2000 и 2001 годы приказы на работу и об увольнении не обнаружены. В лицевых счетах по начислению заработной платы за 2000-2001 годы начисления не обнаружены. На основании изложенного сведения о периодах работы и заработной плате отражены на ИЛС согласно архивных справок.

Разрешая требование иска о включении спорных периодов работы в общий страховой стаж истца, суд приходит к следующему.

Статьей 2 Конституции Российской Федерации установлено, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства. В Российской Федерации признаются и гарантируются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации (часть 1 статьи 17 Конституции Российской Федерации).

Согласно статье 7 Конституции РФ Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, которое включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Федеральный законодатель, к компетенции которого Конституция Российской Федерации относит установление пенсионной системы (статья 39, часть 2), располагает достаточной свободой усмотрения при определении правовых оснований, условий назначения и порядка исчисления пенсий. Вместе с тем он должен соотносить принимаемые решения с конституционно значимыми принципами пенсионного обеспечения и действовать в рамках международно-правовых обязательств Российской Федерации (статья 15, часть 4; статья 17, часть 1, Конституции Российской Федерации), вытекающих, в частности, из Всеобщей декларации прав человека, провозглашающей право каждого человека на социальное обеспечение.

Порядок установления страховых пенсий с 1 января 2015 года определен ст. 21 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно части 1 указанной статьи установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от 5 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией.

Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), правила обращения за указанной пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе работодателей, их назначения (установления) и перерасчета их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, правила выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, а также сроки хранения выплатных дел и документов о выплате и доставке страховой пенсии, в том числе в электронной форме, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Требования к формату документов выплатного дела в электронной форме устанавливаются Пенсионным фондом Российской Федерации (п. 6 ст. 21 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

В соответствии с п.п. 24 п. 2 Правил ведения пенсионной документации, утвержденных Приказом Минтруда России от 8 сентября 2015 года № 616н, к действиям территориального органа Фонда при установлении и выплате пенсий относится, в том числе, оформление решения о проведении проверки документов (сведений), необходимых для установления (выплаты) пенсии.

В силу ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (ч. 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лицав соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Фонда на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В силу ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года № 555, и в соответствии с вступившими в силу с 1 января 2015 года Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца.

В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В силу требований ст. 12, 56 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона обязана доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как основания своих требований и возражений.

Доказательственная деятельность в первую очередь связана с поведением сторон, процессуальная активность которых по доказыванию ограничена только лишь процессуальными правилами об относимости, допустимости, достоверности и достаточности доказательств (ст. ст. 56, 59, 60, 67 ГПК РФ).

Согласно п. 2 ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании, то есть, представлены сторонами. Разрешая гражданско-правовой спор в условиях конституционных принципов состязательности и равноправия сторон и связанного с ними принципа диспозитивности, осуществляя правосудие как свою исключительную функцию (ч. 1 ст. 118 Конституции РФ), суд не может принимать на себя выполнение процессуальных функций сторон.

Истцом суду представлена трудовая книжка АТ-IV ... от 1 октября 1980 на имя ФИО1 согласно которой имеются сведения о периодах работы истца слесарем в совхозе « » с 1 сентября 1980 года по 30 апреля 1981 года, водителем с 20 мая 1983 года по 13 апреля 1987 года; водителем в « » с 17 сентября 1988 года по 4 августа 1992 года; водителем в « » с 10 августа 1992 года по 21 декабря 1992 года; водителем в с 17 декабря 1992 года по 10 февраля 1994 года; в » с 10 февраля 1994 года по 3 января 2000 года.

Вместе с тем, трудовые книжки серии «АТ-IV» выпускались в период с 1983 года по 1985 годы, соответственно, трудовая книжка истца, имеющая сведения о трудовой деятельности с 1980 года, заполнена задним числом. Таким образом, спорные периоды подлежат подтверждению дополнительными доказательствами, в том числе архивными справками или показаниями свидетелей.

По сведениям выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица следует, что истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с 30 июня 2023 года, и в ней имеются сведения о работе ФИО1

в совхозе с 1 сентября 1980 года по 30 апреля 1981 года, с 15 сентября 1983 года по 30 сентября 1983 года, с 15 июня 1984 года по 30 июня 1984 года, с 15 августа 1984 года по 31 августа 1984 года, с 15 января 1985 года по 15 июля 1985 года, с 15 октября 1985 года по 15 ноября 1985 года, с 15 марта 1986 года по 31 марта 1986 года, с 15 июня 1986 года по 30 июня 1986 года, с 15 января 1987 года по 10 апреля 1987 года;

водителем в « » с 17 сентября 1988 года по 1 июля 1992 года;

водителем в « » с 10 августа 1992 года по 18 декабря 1992 года;

водителем в с 19 декабря 1992 года по 26 сентября 1994 года.

В ходе рассмотрения дела судом сведения, содержащиеся в ИЛС относительно рассматриваемых периодов работы, проверены с учетом представленных АМО «Кижингинский район» архивных данных (приказы о приеме/увольнении, справки о выплаченной заработной плате), оснований не согласиться с решением ОСФР по РБ о включении истцу заявленных периодов работы в страховой стаж с указанных дат у суда не имеется.

Поскольку указанные периоды работы истца отражены в ИЛС, соответственно, отсутствуют основания для возложения на пенсионный орган обязанности по их включению.

Период работы истца в совхозе « » с 20 мая 1983 года по 13 апреля 1987 года включен пенсионным органом в соответствии с п. 65 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий №1015 согласно которому в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца.

В свою очередь согласно п. 5 названных Правил, периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний.

Поскольку сведения о работе в рассматриваемый период имеются в трудовой книжке истца, согласно архивным данным он числился работником совхоза, имеются сведения о выплате заработной платы, в связи с чем судом в качестве надлежащих доказательств принимаются показания заявленных истцом свидетелей, предупреждённых судом об уголовной ответственности за дачу ложных показаний.

Так, свидетели ФИО4 (согласно трудовой книжке от 26 мая 1979 года трудился в совхозе « » в период с 1июля 1979 года по 29 сентября 1981 года, с 13 сентября 1985 года по 15 января 1989 года), ФИО9. (согласно трудовой книжке от 3 июля 1980 года трудился в совхозе « в период с 3 июля 1980 года по 22 ноября 1985 года, с 24 мая 1986 года по 5 декабря 1994 года) суду показали, что знакомы с истцом с детства, они земляки, после школы работали в совхозе « », подтвердили, что истец трудился в совхозе водителем.

Сведениями из выписок ИЛС на свидетелей ФИО10 подтверждается факт их работы в совхозе « », указанные периоды работы им включены в страховой стаж.

По данным Бурятстата от 28 ноября 2025 года, представленных по запросу суда, подтверждается наличие деятельности совхоза « » с 1981 года по 1989 годы на основании представленных отчетностей о численности и средствах, направленных на потребление работников, фонде заработной платы.

Принимая во внимание приведенные нормы права и установленные по делу обстоятельства, оценив представленные доказательства, суд полагает возможным включить истцу в общий страховой стаж периоды работы водителем в совхозе » с 20 мая 1983 года по 14 сентября 1983 года, с 1 октября 1983 года по 14 ноября 1983 года, с 16 декабря 1983 года по 14 июня 1984 года, с 1 июля 1984 года по 14 августа 1984 года, с 1 сентября 1984 года по 14 января 1985 года, с 16 июля 1985 года по 14 октября 1985 года, с 16 ноября 1985 года по 14 марта 1986 года, с 1 апреля 1986 года по 14 июня 1986 года, с 1 июля 1986 года по 14 января 1987 года.

Сведения о периоде прохождения истцом военной службы в рядах Советской армии с 3 мая 1981 года по 3 мая 1983 года также отражены в ИЛС, а именно в п. 8 «Сведения о периодах, учитываемых при назначении пенсии», соответственно, в данной части исковые требования удовлетворению также не подлежат.

Оснований для включения в общи страховой стаж периода работы в с 10 февраля 1994 года по 3 января 2000 года у суда не имеется.

Так, согласно архивной справке АМО «Кижингинский» №... от 30 октября 2025 года истец являлся работником и получал заработную плату в « » с января по декабрь 1994 года включительно. При этом, данный период работы с 19 декабря 1992 года по 26 сентября 1994 года в « » включен истцу пенсионным органом в страховой стаж, что подтверждается выпиской из ИЛС.

Согласно архивной справке АМО «Кижингинский район» ... от 30 октября 2025 года по документам архивного фонда ... » в книге приказов по личному составу за период с 17 марта 1994 года по 18 июня 1996 года приказов о приеме, переводе и увольнении ФИО1 не обнаружено. Документы по личному составу (лицевые счета начисления заработной платы за период с 1995 года по 2000 годы, книги приказов с 1996 года по 2000 годы) на хранение не поступали.

По сведениям ГАУК РБ «Государственный архив РБ» от 27 октября 2025 года документы на хранение не поступали.

Поскольку отсутствуют архивные документы, подтверждающие работу истца в , в нарушение ст. 56 ГПК РФ, п.3 и п. 4 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях», а также п. 5 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий ..., истцом суду не обеспечены показания двух и более свидетелей, работавших в совместно с истцом в спорный период.

Таким образом, отсутствуют предусмотренные законом основания для включения истцу периода работы в

Оснований для признания решения ОСФР по РБ от 8 августа 2025 года незаконным не имеется, поскольку оно было вынесено на основании имеющихся сведений ИЛС, архивных данных и документов, приложенных к заилению. Кроме того, включенные периоды работы подтверждены в ходе рассмотрения настоящего гражданского дела путем истребования доказательств из архива, допроса свидетелей.

Принимая во внимание вышеприведенные нормы права, установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении заявленных ФИО3 исковых требований.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Включить ФИО1 (СНИЛС ...)) в общий страховой стаж период работы водителем в совхозе « » с 20 мая 1983 года по 14 сентября 1983 года, с 1 октября 1983 года по 14 ноября 1983 года, с 16 декабря 1983 года по 14 июня 1984 года, с 1 июля 1984 года по 14 августа 1984 года, с 1 сентября 1984 года по 14 января 1985 года, с 16 июля 1985 года по 14 октября 1985 года, с 16 ноября 1985 года по 14 марта 1986 года, с 1 апреля 1986 года по 14 июня 1986 года, с 1 июля 1986 года по 14 января 1987 года.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Бурятия в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы в Советский районный суд г. Улан-Удэ.

Судья Л.Н. Помишина