Решение № 2-1692/2018 2-1692/2018 ~ М-1580/2018 М-1580/2018 от 27 июня 2018 г. по делу № 2-1692/2018

Дело №2-1692/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28.06.2018 года

Копейский городской суд Челябинской области в составе:

Председательствующего: Ботовой М.В.,

При секретаре: Валинуровой К.В.,

рассмотрев гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР в городе Копейске Челябинской области об отмене решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к УПФР в городе Копейске Челябинской области об отмене решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов, назначении пенсии. В обоснование иска указано, что она 22.01.2018 года обратилась к ответчику с заявлением о назначении пенсии по старости, однако, в назначении пенсии отказано. Просит признать решение УПФР не законным, обязать ответчика включить в ее стаж для назначении пенсии периоды нахождения на курсах квалификации с 04.11.2002 по 22.11.2002, с 04.06.2007 по 22.06.2007, с 04.06.2012 по 14.06.2012, с 20.06.2012 по 27.06.2012, с 30.05.2017 по 28.06.2017 и назначить пенсию.

Третье лицо о рассмотрении дела извещены, в судебное заседание не явились.

В силу ст.167 ГПК РФ суд находит возможным, рассмотреть дело в отсутствие не явившегося третьего лица.

Истец в судебном заседании на иске настаивала, просил его удовлетворить и назначить пенсию с 22.01.2018 года, то есть со дня обращения.

Представитель ответчика с иском не согласился, ссылаясь на доводы, изложенные в отзыве.

Выслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему выводу.

В соответствии с п. 1 п. 2 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п.20 ч.1 ст.30 выше указанного закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно ч.4 ст.30 указанного закона, периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В постановлении Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» указано, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации.

Период работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитывается стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами.

При этом, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Судом установлено, что 22.01.2018 года истица обратилась в ГУ УПФР в городе Копейске Челябинской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. На момент обращения страховой стаж составляет 29 лет 11 месяцев 7 дней.

Согласно Решения об отказе в установлении пенсии НОМЕР от 08.05.2018 года не включены и оспариваются истцом периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 04.11.2002 по 22.11.2002, с 04.06.2007 по 22.06.2007, с 04.06.2012 по 14.06.2012, с 20.06.2012 по 27.06.2012, с 30.05.2017 по 28.06.2017.

Судом установлено, что истец в выше указанные периоды находился на курсах повышения квалификации с сохранением заработной платы.

Указанные обстоятельства подтверждаются приказами ГБУЗ «Городская больница №1 г.Копейск» №99 от 30.10.2002 года, №41 от 06.06.2007, №62к от 01.06.2012, №67к от 19.06.2012, №125к от 29.05.2017.

Положения ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривают сохранение за работниками места работы и средней заработной платы на период направления его для повышения квалификации с отрывом от работы. При этом с сохраненной заработной платы за работником работодатель обязан произвести отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Проанализировав представленные суду доказательства, суд пришел к выводу о необходимости включения оспариваемых периодов прохождения курсов повышения квалификации в страховой стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», поскольку в указанные периоды за работником сохранялось его рабочее место, выплачивалась средне месячная заработная плата, производились отчисления страховых взносов.

Кроме того, следует отметить, что право лица на назначение досрочной трудовой пенсии на льготных условиях не может быть поставлено в зависимость от периодического прохождения им как работником обучения на курсах повышения квалификации, которое является для него обязательным условием дальнейшей медицинской деятельности, исключение данных периодов (которые фактически носят вынужденный характер) из специального стажа приведет к ущемлению прав работника в сфере пенсионного обеспечения.

Принимая во внимание включенный ответчиком стаж, с учетом удовлетворенных судом требований, стаж работы составит более 30 лет лечебной деятельности по состоянию на 22.01.2018 года, что является основанием для удовлетворения требований истца в полном объеме.

Таким образом, следует решение УПФР в городе Копейске Челябинской области НОМЕР от 08.05.2018 года об отказе ФИО1 в установлении пенсии отменить, обязать УПФР в городе Копейске Челябинской области включить в стаж для назначения страховой пенсии истцу периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 04.11.2002 по 22.11.2002, с 04.06.2007 по 22.06.2007, с 04.06.2012 по 14.06.2012, с 20.06.2012 по 27.06.2012, с 30.05.2017 по 28.06.2017 и назначить пенсию с 22.01.2018 года.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд-

РЕШИЛ:

Решение УПФР в городе Копейске Челябинской области НОМЕР от 08.05.2018 года об отказе ФИО1 в установлении пенсии отменить, обязать УПФР в городе Копейске Челябинской области включить в стаж для назначения страховой пенсии истцу периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 04.11.2002 по 22.11.2002, с 04.06.2007 по 22.06.2007, с 04.06.2012 по 14.06.2012, с 20.06.2012 по 27.06.2012, с 30.05.2017 по 28.06.2017 и назначить пенсию с 22.01.2018 года.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд через Копейский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Председательствующий : Ботова М.В.