Решение № 2-1222/2020 2-140/2021 2-140/2021(2-1222/2020;)~М-1149/2020 М-1149/2020 от 6 июля 2021 г. по делу № 2-1222/2020

Дело№2-140/2021(2-1222/2020)

УИД 18RS0027-01-2020-001736-58


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

07.07.2021 года пос.Ува Удмуртской Республики

Увинский районный суд Удмуртской Республики в составе судьи Ёлкиной В.А.,

при секретаре Соколовой Ю.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонное) об отмене решения от *** об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** и назначении досрочной страховой пенсии по старости с ***,

У с т а н о в и л:

Истец ФИО1 обратился в суд с вышеназванным иском к ответчику, мотивируя свои требования тем, что *** он обратился в УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пп.2 п.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением ответчика от *** ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа.

С решением Управления от *** он согласен в связи со следующим. Ответчик не зачел в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости следующие периоды работы: с *** по *** - слесарь, сантехник, электрогазосварщик торфпредпрития ***8» ; с *** по *** - электрогазосварщик торфпредпрития «***9»; с *** по *** - электрогазосварщик ***10»; с *** по *** - электрогазосварщик ***11»; с *** по *** - электрогазосварщик ***12». На указанных должностях он работал в режиме полного рабочего дня, полной рабочей недели без простоев на производстве. Все периоды работы подтверждаются трудовой книжкой. Кроме трудовой книжки, характер его работы могут подтвердить третьи лица, которые являются работодателями, и ими могут быть предоставлены кадровые документы в подтверждение обстоятельств о характере его работы, режиме работе, функционале, определяющих право на досрочное назначение пенсии. Кроме того, у него имеются расчетные книжки за период работы с 1989 года по 2002 год на торфпредприятии «***13», согласно которым ему предоставлялся повышенный отпуск, который предусмотрен для работника, занятого на вредных условиях труда.

Спорные периоды работы должны быть засчитаны в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. При этом время работы электросварщиком, выполнявшейся до ***, должно быть засчитано в специальный стаж работы вне зависимости от занятости на каком-либо определенном виде сварки.

Ответчик ссылается на выписку из индивидуального персонифицированного учета, где сведения предоставлены без указания кода льготных условий труда. Он (истец) с этим полностью не согласен, так как работник не может на это повлиять, поскольку ответственность за достоверность сведений, представляемых работодателем для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, лежит на работодателе. Он не может быть лишен права на включение спорных периодов в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, ввиду недобросовестного исполнения работодателем своих обязанностей. Отсутствие в индивидуальном лицевом счете кода особых условий труда не может являться основанием для исключения периодов работы из специального стажа, поскольку он(истец) действительно работал в особых условиях и в связи с этим имеет право на досрочную пенсию.

Истец ФИО1 просит отменить решение УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонного) от *** *** об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложить на ответчика обязанность по включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов работы с *** по *** - слесарь, сантехник, электрогазосварщик торфпредпрития «***14»; с *** по *** - электрогазосварщик торфпредпрития «***16»; с *** по *** - электрогазосварщик ***18»; с *** по *** - электрогазосварщик ***15»; с *** по *** - электрогазосварщик ***17», назначить ему досрочную страховую пенсию по старости с ***.

В судебное заседании истец ФИО1 не явился, о месте и времени рассмотрения дела уведомлен надлежащим образом, его представитель по доверенности ФИО2 исковые требования поддержала, привела те же доводы, что и в исковом заявлении, суду пояснила, что истец более 20 лет работает газоэлектросварщиком, всегда на ручной и полуавтоматической сварке; на торфопредприятии слесарем и сантехником он никогда не работал; с исками к работодателям о понуждении внесения достоверных сведений в индивидуальные сведения не обращался.

Представитель ответчика УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонное) ФИО3, действующий на основании доверенности, с исковыми требованиями не согласился, поддержал письменные возражения, согласно которых в периоды работы с *** по *** истец наряду с профессией электрогазосварщика совмещал должности слесаря и сантехника, то есть профессиям, не предусмотренным Списками. Специалистами была проведена документальная проверка факта льготной работы ФИО1 на торфопредприятии «***19», в результате которой за проверяемый период (с *** по ***) не подтверждается постоянная занятость ФИО1 на работах предусмотренных Списком № 2, признана недостоверной справка, уточняющая льготный характер работы, выданная ***20» от *** ***, по первичным документам (личная карточка формы Т-2, приказы) прослеживается факт работы ФИО1 в должности электрогазосварщика с совмещением должностей слесаря и сантехника. В соответствии с Приказом от *** ***-к ФИО1 принят с *** слесарем, сантехником 3 разряда электросващиком 3 разряда. Кроме того, совмещение профессий ФИО1 в спорный период подтверждено расчетными листами. Поскольку в спорные периоды работы истец совмещал три профессии электрогазосварщика, слесаря, сантехника, одна из которых- электрогазосварщик- предусмотрена Списком № 2 от 1956 г., а другие: слесарь и сантехник-не предусмотрены Списком № 2, то правовых оснований для включения в льготный стаж спорных периодов работы в период действия Списка № 2 от 1956 г. не имеется.

В период до 01.01.1992 г. правом на досрочное пенсионное обеспечение пользовались «Электросварщики, их подручные» согласно раздела XXXII «Общие профессии» Список № 2 от 1956 года. С 01.01.1992 г. применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное обеспечение, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10, в разделе XXXII «Общие профессии» предусмотрены следующие профессии: в позиции 23200000-19906 - «Электросварщик ручной сварки»; в позиции 23200000-19756 - «Электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества».

Для зачета всех спорных периодов работы истцу необходимо документально подтвердить занятость на ручной электродуговой сварке. Письмом Госкомтруда СССР от 14.04.1965 года № 1240-ИГ было разъяснено, что электросварщики, занятые на контактной, стыковой и точечной сварке, права на льготное пенсионное обеспечение не имеют. Это же мнение выражено в письме Департамента по вопросам пенсионного обеспечения Минтруда РФ от 16.10.2003 года № 7989-ЮЛ, в котором Минтруд РФ указывает, что электросварщикам необходимо подтверждать характер выполняемой работы электрогазосварщика на ручной сварке соответствующими документами.

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1 в период с *** по *** работал в ***21» в должности электрогазосварщика, в период с *** по ***-***22» в должности электрогазосварщика, в период с *** по ***-***23» в должности электрогазосващика.

Данные периоды не могут быть зачтены в специальный стаж по Списку №2 от 1991г., на основании следующего: согласно разделу 33 "Общие профессии" Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются: электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиции 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

Таким образом, при оценке спорных периодов после 01.01.1992 года вид сварки и условия труда являются юридически значимыми обстоятельствами и подлежат доказыванию.

21.02.2000 года ФИО1 был зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица с *** по *** годы ФИО1 работал одновременно слесарем, сантехником, электрогазосварщиком 4 разряда торфопредприятия «***24» ***. Сведения за период с *** по *** представлены без указания кода льготы. Периоды работы с *** по *** в ***25», с *** по *** в ***26», с *** по настоящее время в ***27» также не подлежат зачету в специальный стаж, так как сведения индивидуального (персонифицированного) учета за указанные периоды представлены без льготного кода.

Дополнительные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации применяются с 2013 года для работодателей, имеющих рабочие места с вредными и опасными производствами. Размер дополнительных тарифов устанавливается в зависимости от итогов проведенной специальной оценки условий труда, созданных работодателем для своих работников, в соответствии с Федеральным законом N 426-ФЗ от 28 декабря 2013 г. "О специальной оценке условий труда". Соответственно, после 2013 года обязательным дополнительным условием включения в льготный стаж определенных периодов является факт уплаты работодателем дополнительного тарифа за работника, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии. В связи с чем, включить спорные периоды работы истца возможно только при доказанности работы в должности газоэлектросварщика, электросварщика, занятого на резке и ручной сварке, в течение полного рабочего дня, при уплате страховщиком дополнительного тарифа после 2013 года и предоставления индивидуальных сведений с льготным кодом.

Представитель ответчика просит отказать в удовлетворении исковых требований ФИО1 в полном объеме.

Заслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.8 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с подп.2 п.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов согласно законодательству, действовавшему в период выполнения такой работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях"). Такие периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Аналогичные положения содержались в статье 27 ранее действовавшего Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ.

Согласно подпункту "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 (раздел XXXIII "Общие профессии"), утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, пользуются: газосварщики (позиция 23200000-11620); электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

В период до 01.01.1992 года правом на досрочное пенсионное обеспечение пользовались, согласно раздела XXXII «Общие профессии» Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173, электросварщики их подручные, газосварщики и их подручные.

В соответствии с разъяснениями, утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 г. N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ.

Согласно п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 года №1015 (действуют с 01.01.2015), документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору (до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица), является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 7 разъяснения Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 №5/8, пенсии на льготных условиях по совмещаемым работам, профессиям и должностям рабочим и служащим, занятым в производствах, цехах, в профессиях и должностях, предусмотренных в списках N 1 и N 2, следует назначать: а) по списку N 2 - если выполняемые совмещаемые работы, профессии и должности предусмотрены в списке N 1 и в списке N 2; б) на общих основаниях - если одна из выполняемых совмещаемых работ, профессий и должностей предусмотрена в списке N 1 или в списке N 2, а другая не предусмотрена списками.

Как следует из материалов дела, ФИО1, *** года рождения, обратился *** (в возрасте 55 лет) в УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по подп.2 п.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Решением ответчика от *** *** ***3 отказано в зачете в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», периодов работы с *** по ***- слесарь, сантехник, электрогазосварщик торфопредприятия «***28» (13 лет 9 месяцев 15 дней), с *** по ***- торфопредприятие «***29» (6 месяцев 1 день), с *** по ***- ***30» (4 года 3 месяца 2 дня), с *** по ***- ***31» (6 лет 6 месяцев 18 дней), с *** по ***- ***32» (5 лет 10 месяцев 20 дней), и, как следствие, отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием стажа требуемой продолжительности.

Согласно записей в трудовой книжке, ФИО1 с ***.1988 года принят на торфопредприятие «***33» слесарем, сантехником 3 разряда, электрогазосварщиком 3 разряда (приказ ***-к от ***). Согласно записи №2 от 26.03.1990 года, ему присвоена квалификация электрогазосварщика 4 разряда (приказ ***-к от ***). *** он уволен в связи с переводом в ***34». С *** по *** он работал в ***35» электрогазосварщиком 4 разряда (с *** присвоен 5 разряд электрогазосварщика). *** принят на работу в ***36» на должность электрогазосварщика в техническое подразделение, *** трудовой договор расторгнут по инициативе работника. С *** по настоящее время работает в техническом подразделении ***37» электрогазосварщиком. При этом наименование должности истца в трудовой книжке не соответствует Списку N 2 от 26.01.1991 года.

Анализируя имеющиеся в деле документы по периоду работы истца с *** по *** на торфопредприятии «***38», суд учитывает, что наряду с профессией электрогазосварщика ФИО1 совмещал должности слесаря и сантехника, то есть профессиям, не предусмотренным Списками. Доводы представителя истца о том, что ФИО1 фактически работал электрогазосварщиком и не работал слесарем и сантехником, документально не подтверждаются. Так, согласно приказа ***-к от *** ФИО1 принят на работу в торфопредприятие «***40» Удмуртского производственного объединения по добыче торфа «***49 слесарем, сантехником 3 разряда, электрогазосварщиком 3 разряда; в книге движения трудовых книжек торфопредприятия «***39» в графе под номером 31 указан ***3, должность- сантехник, эл.газосварщик, наименование цеха- ЖКХ; из личной карточки формы Т-2 следует, что истец с *** работал в подразделении ЖКХ слесарем, сантехником 3 разряда (приказ ***-к от ***), электрогазосварщиком, с ***- электрогазосварщиком 4 разряда (приказ ***-к от ***), в то же самое время, приказом от *** ***3, электрогазосварщику 3 разряда, на основании протокола *** квалификационной комиссии от *** присвоен 4 разряд электрогазосварщика, однако о переводе его в другой цех и о снятии с него обязанностей по исполнению трудовых функций в качестве слесаря и сантехника в документе не указано. В связи с вышеизложенным, ответчиком обоснованно не принята во внимание справка АО «***42» от *** ***, уточняющая особый характер работы, согласно которой ***3 работал в торфопредприятии «***41» в периоды: с *** по *** слесарем, сантехником 3 разряда, электрогазосварщиком 3 разряда; с *** по ***- в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке в течение полного рабочего дня с установленной ежедневной нормой рабочего времени и выполнением годового баланса рабочего времени, наименование профессии относится к Списку №2 от 26.01.1991 года. Основанием выдачи указанной справки послужили ЕТКС, приказы по личному составу, расчетно-платежные ведомости, которые, по мнению суда, не опровергают того факта, что ФИО1 был принят на должность слесаря, сантехника, электрогазосварщика и совмещал работу по трем профессиям, и не подтверждают занятость истца в течение полного рабочего дня по профессии электрогазосварщика. Указанная справка вызывает сомнения в достоверности указанных в ней сведений, поскольку противоречит индивидуальным сведениям из лицевого счета застрахованного лица. Кроме того, за рабочими и инженерно-техническими работниками, пользовавшимися правом на льготное пенсионное обеспечение, объем работы которых увеличивается в связи с совмещением профессий (должностей) и расширением зон обслуживания, сохраняется право на льготное пенсионное обеспечение на весь период, в течение которого им производится доплата или выплачиваются повышенные оклады за выполнение работ по совмещаемым профессиям (должностям) или расширение зон обслуживания. Поскольку в спорный период работы на торфопредприятии истец совмещал работу по трем профессиям, две из которых не предусмотрены Списком №2, при этом доказательств, позволяющих сделать вывод об увеличении объема работы ФИО1 в связи с совмещением профессий, не имеется, правовых оснований для включения указанного периода работы в льготный стаж заявителя у ответчика не имелось. Предоставление истцу дополнительных дней отпуска, на что ссылается представитель истца, само по себе не подтверждает занятость истца в течение полного рабочего дня по льготной профессии.

Оценивая доводы истца о включении в специальный стаж спорных периодов работы с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** суд учитывает следующее: периоды работы до 1 января 1992 года в качестве электросварщика и газосварщика могут засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки, а после 1 января 1992 года данные профессии могут быть засчитаны в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке. Кроме того, согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. В соответствии с п. 5 разъяснений Минтруда РФ от 22 мая 1996 года N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78-1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списком, не менее 80 процентов рабочего времени. Таким образом, при оценке спорных периодов после 01.01.1992 года подлежит установлению не только факт выполнения определенного вида сварочных работ, но и занятость на указанных работах в течение полного рабочего дня.

Из трудовой книжки истца следует, что в спорные периоды он был принят электрогазосварщиком, однако каких-либо доказательств, подтверждающих работу истца в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, либо электросварщика, занятого на резке и ручной сварке (после 01.01.1992 года), ФИО1 в порядке ст. 56 ГПК РФ представлено не было.

Так, из имеющейся в материалах пенсионного (отказного) дела копии трудового договора *** от ***, заключенного с ***43», следует, что ФИО1 принят на работу электрогазосварщиком 4 разряда; в личной карточке по форме №Т-2 указано, что истец работал в ***44» электрогазосварщиком 4 разряда, приказом от *** ему присвоен 5 разряд, ежегодно ему предоставлялся дополнительный отпуск. В архивном отделе Администрации МО «***» были найдены приказы о премировании электрогазосварщика ФИО1, об установлении графика дежурств в выходные и праздничные дни, о предоставлении ежегодных отпусков (архивная справка от *** ***), однако документов, подтверждающих занятость на данном предприятии в течение полного рабочего дня в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, не имеется. В штатных расписаниях по ***45» за 2003-2006 годы в подразделении «Котельная» имелась должность электрогазосварщика.

Аналогично нет документального подтверждения занятости ***3 в течение полного рабочего дня в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, в ***46» в период с *** по *** и в ООО «***47» в период с *** по ***.

Пунктом 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015, установлено, что периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно ч. 1 ст. 8, ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения о застрахованных лицах представляются страхователями. Страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, в том числе документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно пункту 6 статьи 30 Закона № 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования". При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1-18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Дополнительные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации применяются с 2013 года для работодателей, имеющих рабочие места с вредными и опасными производствами. Размер дополнительных тарифов устанавливается в зависимости от итогов проведенной специальной оценки условий труда, созданных работодателем для своих работников, в соответствии с Федеральным законом N 426-ФЗ от 28 декабря 2013 г. "О специальной оценке условий труда".

Соответственно, после 2013 года обязательным дополнительным условием включения в льготный стаж определенных периодов является факт уплаты работодателем дополнительного тарифа за работника, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии.

С 21.02.2000 года ФИО1 зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования, согласно сведениям лицевого счета застрахованного лица ни один из спорных периодов работы истца указание на код льготы не содержит.

В связи с вышеизложенным, требование истца о зачете вышеназванных спорных периодов работы электрогазосварщиком в льготный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости удовлетворению не подлежит.

Согласно ст.22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Согласно правила, установленного подп.2 п.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ, пенсионный возраст уменьшается на один год за каждые 2 года и 6 месяцев работы с тяжелыми условиями труда. Так, при наличии специального стажа 12 лет 6 месяцев и страхового стажа не менее 25 лет пенсионный возраст мужчины составит 55 лет; от 10 лет до 12 лет 6 месяцев - 56 лет; от 7 лет 6 месяцев до 10 лет - 57 лет; от 6 лет 3 месяцев (1/2 установленного срока) до 7 лет 6 месяцев - 58 лет.

На момент обращения истца с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости ответчик в его специальный стаж не засчитал ни одного периода работы, в связи с чем оснований для назначения ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости по достижению возраста 55 лет в соответствии с пп.2 п.1 ст.30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» не имеется.

Таким образом, у суда нет оснований для удовлетворения требований истца об отмене решения ответчика об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и назначении с *** досрочной страховой пенсии по старости.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к УПФР в Увинском районе Удмуртской Республики (межрайонное) об отмене решения от *** *** об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** и назначении досрочной страховой пенсии по старости с ***- отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Удмуртской Республики в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме через Увинский районный суд.

В окончательной форме решение принято 12.07.2021 года.

Судья- В.А.Ёлкина