Решение № 2-50/2017 2-50/2017~М-23/2017 М-23/2017 от 13 февраля 2017 г. по делу № 2-50/2017

Дело № 2-50/2017


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

14 февраля 2017 года с. Староалейское

Третьяковский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Каплуновой О.И.

при секретаре Ткачевой А.М.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) о возложении обязанности по включению в страховой стаж определенного периода работы, о перерасчете пенсии,

у с т а н о в и л:

ФИО3 обратился в суд с иском к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) о возложении обязанности по включению в страховой стаж определенного периода работы, о перерасчете пенсии.

В заявлении истец указал, что он обратился к ответчику для назначения трудовой пенсии по старости. Пенсия назначена с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>

При назначении пенсии ответчиком не учтен в страховой стаж истца период работы в качестве тракториста в Березовском подсобном хозяйстве <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, всего 9 лет, поскольку отсутствуют документы, подтверждающие период работы ФИО3 в указанный период.

В трудовой книжке ФИО3 имеется запись о работе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год. Весь указанный период истец отработал в одной организации до момента увольнения. Истцу не было известно, что документы, касающиеся личного состава и основной деятельности предприятия своевременно сотрудником отдела кадров не обрабатывались и в архив не передавались.

Согласно архивной справке, приказы по личному составу и основной деятельности, ведомости начисления заработной платы рабочим Березовского подсобного хозяйства <адрес> за период ДД.ММ.ГГГГ. на хранение в госархив <адрес> не поступали. Документы, на основании которых истец мог бы подтвердить период работы в Березовском подсобном хозяйстве <адрес>, не сохранились. В настоящее время организация не существует, документы утрачены по независящей от истца причине.

ФИО3 просит суд обязать ответчика включить в его страховой стаж для установления страховой пенсии по старости период работы в качестве тракториста Березовского подсобного хозяйства <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и произвести перерасчет начисленной пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании ФИО3 иск уточнил, просил обязать ответчика включить в его страховой стаж для установления страховой пенсии по старости период работы в качестве тракториста Березовского подсобного хозяйства <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и произвести перерасчет начисленной пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) ФИО4 иск не признала по основаниям, изложенным в письменном отзыве.

Суд, выслушав пояснения сторон, свидетелей, проверив письменные доказательства и оценив их в соответствии со ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Согласно ст. 15 Конституции РФ Конституция Российской Федерации имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции Российской Федерации.

Согласно ч. 20 ст. 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ«О страховых пенсиях», решения об установлении или отказе в установлении страховой пенсии, о выплате этой пенсии, об удержаниях из указанной пенсии и о взыскании излишне выплаченных сумм страховой пенсии могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) в суд.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (л.д. 7) обратился в ГУ УПФРФ в <адрес> (межрайонное) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (л.д. 33-35).

Решением территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации о назначении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 назначена страховая пенсия по старости на основании ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> Кроме того, установлена фиксированная выплата к страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ бессрочно в размере <данные изъяты> Суммарный размер страховой пенсии по старости и фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ составил <данные изъяты> (л.д. 23).

При подсчете страхового стажа, который учитывается при определении размера пенсии, ответчиком не включен период работы ФИО3 трактористом в Березовском подсобном сельском хозяйстве <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что составило 8 лет 9 месяцев 14 дней. Причиной исключения указанного периода работы из страхового стажа истца явилось неправильное оформление в рудовой книжке истца записи №, а именно в записи за ДД.ММ.ГГГГ печать, заверяющая запись об увольнении, не читается (Протокол заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при Управлении ПФР в <адрес> (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ №) (л.д. 66).

Трудовая пенсия по старости с ДД.ММ.ГГГГ назначается в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно ст. 35 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ«О страховых пенсиях» продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в ДД.ММ.ГГГГ составляет шесть лет.

Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная частью 2 статьи 8 настоящего Федерального закона, начиная с ДД.ММ.ГГГГ ежегодно увеличивается на один год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона.

С ДД.ММ.ГГГГ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30.

Согласно ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ«О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Согласно ст. 1 Соглашения стран СНГ от ДД.ММ.ГГГГ «О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», участником которого является Казахстан, пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Согласно ч. 2 ст. 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

В соответствии с п. 1 Письма Минсоцзащиты РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в РФ из государств, ранее входивших в состав СССР» при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до ДД.ММ.ГГГГ, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ч. 1 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» исчисление страхового стажа производится в календарном порядке.

В соответствии с п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка) (п. 11 Правил).

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В судебном заседании установлено, что ФИО3 при обращении в пенсионный орган представил трудовую книжку (л.д. 8-11, 43-47). В соответствии с записями в трудовой книжке ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ принят в Березовское подсобное сельское хозяйство разнорабочим (запись № от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ освобожден (так в документе) в связи с призывом в ряды Советской Армии (запись №); ДД.ММ.ГГГГ вернувшись из рядов Советской Армии приступил к работе в качестве разнорабочего (запись №); с ДД.ММ.ГГГГ переведен трактористом (запись № от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы по собственному желанию (запись №).

Записи о переименовании либо о реорганизации предприятия в трудовой книжке отсутствуют. Запись об увольнении удостоверена подписью директора, подпись не расшифрована, а также печатью, которая является не читаемой. Данное обстоятельство и явилось основанием для не включения в страховой стаж периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год.

Согласно копии военного билета на имя ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, выданным <адрес> военным комиссариатом <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, истец призван на действительную военную службу и направлен в часть ДД.ММ.ГГГГ. Уволен в запас и направлен в Бородулихинский РВК <адрес> ДД.ММ.ГГГГ. В военном билете имеется отметка об основной гражданской специальности – тракторист (л.д. 50-52).

Факт работы ФИО3 трактористом в Березовском подсобном сельском хозяйстве в спорный период времени установлен и не вызывает сомнений.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №К-859 (л.д. 12) в документах архивного фонда Березовского подсобного хозяйства <адрес> в ведомостях начисления заработной платы рабочим Березовского подсобного хозяйства <адрес> за ДД.ММ.ГГГГ имеются сведения о начислении заработной платы и вознаграждении по итогам работы за ДД.ММ.ГГГГ ФИО3. (так в документе). Из приведенной в архивной справке таблицы усматривается начисление заработной платы также за ДД.ММ.ГГГГ. Имеется отметка о том, что начисление заработной платы за 1984-1990 годы произведено в рублях.

Архивная справка №К-858 от ДД.ММ.ГГГГ полностью подтверждает записи, произведенные в трудовой книжке ФИО3 Кроме того, в справке отмечено, что в просмотренных приказах по личному составу и ведомостях начисления заработной платы рабочим Березовского подсобного хозяйства <адрес> за ДД.ММ.ГГГГ имеются сведения о трудовой деятельности ФИО3 (так в документе). Приказы по личному составу и основной деятельности за ДД.ММ.ГГГГ, ведомости начисления заработной платы рабочим Березовского подсобного хозяйства <адрес> за ДД.ММ.ГГГГ на хранение в госархив не поступали (л.д. 13).

Таким образом, отсутствует возможность истребовать в компетентном органе и исследовать документы, свидетельствующие о работе истца на указанном предприятии, в том числе, лицевые счета о начислении заработной платы, приказы по личному составу, другие доказательства.

Частью 3 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ«О страховых пенсиях» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Согласно п. 38 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № при утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

Продолжительность стажа, установленного на основании свидетельских показаний, не может в этом случае превышать половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии.

Факт работы ФИО3 трактористом в Березовском подсобном сельском хозяйстве в период с ДД.ММ.ГГГГ, то есть до увольнения истца, подтвердили свидетели ФИО1 ФИО2., которые в указанный период также работали в Березовском подсобном сельском хозяйстве, периоды своей работы подтвердили трудовыми книжками (л.д. 73-74, 75-76).

Суд не сомневается в правдивости показаний указанных свидетелей, поскольку они предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, кроме того, они подтвердили период своей работы в Березовском подсобном сельском хозяйстве совместно с истцом (в частности, в спорный период) трудовыми книжками.

При назначении пенсии по старости у ФИО3 исчислили имеющийся страховой стаж 22 года 07 месяцев 03 дня при требуемом стаже 25 лет. Таким образом, период работы истца, который он просит включить в страховой стаж, и который подтвержден свидетельскими показаниями, не превышает половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии.

Исследованные доказательства в их совокупности полностью подтверждают факт работы истца в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год на одном предприятии – Березовском подсобном сельском хозяйстве. То обстоятельство, что в трудовой книжке истца не читается печать, заверяющая запись об увольнении за ДД.ММ.ГГГГ, не может нарушать права ФИО3, и не является основанием к не включению спорного периода работы в его страховой стаж.

ФИО3 трудоустроился в Березовское подсобное сельское хозяйство после срочной службы в январе ДД.ММ.ГГГГ работал там трактористом до увольнения, то есть до ДД.ММ.ГГГГ. В трудовой книжке отсутствуют какие-либо иные записи о переводе истца, о его увольнении.

В соответствии со ст.66 Трудового кодекса РФ форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.

В соответствии со ст. 39 Кодекса законов о труде РСФСР, действие которого распространялось на период рассматриваемых правоотношений, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника. Трудовые книжки ведутся на всех работников, работающих на предприятии, в учреждении, организации свыше пяти дней. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, о выполняемой им работе, а также о поощрениях и награждениях за успехи в работе на предприятии, в учреждении, организации. Взыскания в трудовую книжку не записываются. Записи о причинах увольнения в трудовую книжку должны производиться в точном соответствии с формулировками действующего законодательства и со ссылкой на соответствующую статью, пункт закона.

Согласно п. 18 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ № «О трудовых книжках рабочих и служащих» (в ред. постановления Совмина СССР от ДД.ММ.ГГГГ №) ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации.

Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

С учетом приведенных норм права суд считает, что работник не должен отвечать за неправильное заполнение (ведение) трудовых книжек, в данном случае это истец ФИО3, он не должен нести ответственность за действия работодателя, соответственно, его пенсионные права не могут быть нарушены и поставлены в зависимость от указанных действий. Как усматривается из копии трудовой книжки истца, его с записями в трудовой книжке в период работы в подсобном хозяйстве не знакомили. При увольнении его трудовая книжка находилась в числе других в сейфе директора подсобного хозяйства, который недобросовестно заполнил сведения об увольнении истца (проставил печать так, что она не может быть прочитана). На данное обстоятельство ФИО3 в момент увольнения не обратил внимание, поскольку не предполагал о неблагоприятных последствиях в будущем.

Таким образом, исковые требования ФИО5 являются обоснованными, спорный период работы истца необходимо включить в общий страховой стаж работника, прямо влияющий на размер назначаемой пенсии по старости. Поскольку в трудовой книжке истца отсутствуют сведения о реорганизации предприятия, его переименовании, а истец пояснил, что он работал в Березовском подсобном сельском хозяйстве, такое же мнение высказали в судебном заседании свидетели ФИО1 ФИО2 суд считает правильным включить в страховой стаж истца период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Березовском подсобном сельском хозяйстве, то есть предприятие указать так, как оно указано в трудовой книжке ФИО3

Согласно ч. 1, п. 2 ч. 2 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ до даты назначения страховой пенсии.

Из содержания п.п. 7-9 ст. 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» необходимые для установления страховой пенсии и выплаты страховой пенсии документы могут быть запрошены у заявителя только в случаях, если необходимые документы не находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, за исключением случаев, если такие документы включены в определенный Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» перечень документов.

Иные необходимые документы запрашиваются органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях и представляются такими органами и организациями на бумажном носителе или в электронной форме. Заявитель вправе представить указанные документы по собственной инициативе.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений.

В силу ч. 1 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Пунктами 3 и 4 указанной статьи предусмотрено, что в случае, если к заявлению о назначении страховой пенсии приложены не все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за страховой пенсией считается день приема заявления о назначении страховой пенсии, или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, или дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, или дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, при приеме заявления дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы, находящиеся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, он вправе представить по собственной инициативе.

Из пенсионного дела в отношении ФИО3 усматривается, что истец обратился с заявлением о назначении пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ, право на пенсию у него возникло ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 33-35, 7). Трудовой стаж истца рассчитан ответчиком по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, то есть на дату, с которой у истца возникло право на пенсию, без учета спорного периода работы. При обращении в пенсионный орган истец представил, в числе других документов, трудовую книжку.

ГУ УПФР в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) ДД.ММ.ГГГГ было принято решение о назначении пенсии истцу, то есть трехмесячный срок для предоставления (истребования) недостающих документов для включения в страховой стаж спорного периода работы, истцу не был предоставлен. При этом протоколо заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан об отказе во включении спорного периода в страховой стаж не содержит сведений о том, что ФИО3 предлагалось представить дополнительные документы, подтверждающие осуществление им трудовой деятельности в спорный период в Березовском подсобном хозяйстве.

Принимая во внимание то, что исковые требования ФИО3 о включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве тракториста в Березовском подсобном сельском хозяйстве являются обоснованными, сторонами, в том числе ответчиком, не оспаривается, что с учетом включения спорного периода работы страховой стаж истца увеличится на 08 лет 09 месяцев 14 дней; то, что у ФИО3 на момент обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии по старости имелся страховой стаж, дающий право на получение пенсии в большем размере, истец имел право на назначение такой пенсии, однако, пенсия истцу не выплачивалась по вине пенсионного органа, необоснованно отказавшего во включении спорного периода работы в страховой стаж, и поскольку данные действия повлекли для истца неблагоприятные последствия в виде не доначисления пенсии, следует возложить на ответчика - Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) обязанность произвести перерасчет ранее назначенной пенсии с ДД.ММ.ГГГГ, с учетом дополнительно засчитанного стажа работы, так как именно с указанной даты у ФИО3 возникло право на пенсию, что не требует повторного обращения истца в пенсионный орган. При этом суд учитывает п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Поскольку спорный период работы истца не включен ответчиком в страховой стаж с даты назначения ему страховой пенсии (ДД.ММ.ГГГГ), восстановление нарушенного права ФИО3 на получение пенсии в размере с учетом включенного судом стажа работы наступает именно с момента назначения страховой пенсии.

Суд отвергает доводы ответчика в той части, что отсутствуют основания для перерасчета пенсии с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку ФИО3 при первоначальном обращении за назначением страховой пенсии не представил необходимые документы, ограничившись имеющимися в пенсионном деле документами, так как стороной ответчика суду не представлено доказательств того, что истцу разъяснялось право на представление дополнительных доказательств, необходимых для реализации пенсионных прав без их нарушения.

Суд критически относится к письменному заявлению от имени ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ, которое содержится в пенсионном деле истца и в виде копии представлено в материалы дела (л.д. 41), согласно которому истец указал, что просит при назначении пенсии не учитывать период работы в Березовском сельском хозяйстве с ДД.ММ.ГГГГ, так как не может представить документы, претензий к пенсионному фонду не имеет. Данное заявление лишь свидетельствует о том, что истцу не разъяснялось его право предоставить дополнительные документы, в том числе решение суда. Как следует из пояснений истца, ему работками пенсионного органа сначала было предложено написать указанное заявление, и только после этого разъяснено право обратиться в суд для подтверждения работы в должности тракториста в спорный период времени в Березовском подсобном сельском хозяйстве.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты>, которая была уплачена истцом при обращении в суд с данным иском и подтверждается чеком-ордером от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6).

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Иск ФИО3 к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) о возложении обязанности по включению в страховой стаж определенного периода работы, о перерасчете пенсии удовлетворить.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) включить в страховой стаж ФИО3 для установления страховой пенсии по старости период работы в должности тракториста Березовского подсобного сельского хозяйства <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Змеиногорском районе Алтайского края (межрайонное) произвести ФИО3 перерасчет начисленной страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного Учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> (межрайонное) в пользу ФИО3 госпошлину в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд в течение одного месяца со дня принятия в окончательной форме через Третьяковский районный суд.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья О.И. Каплунова