Решение № 2-503/2020 2-503/2020~М-333/2020 М-333/2020 от 17 мая 2020 г. по делу № 2-503/2020

УИД68RS0013-01-2020-000479-23

Гражданское дело 2-503/2020


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

18 мая2020 года г. Мичуринск

Мичуринский городской суд Тамбовской области в составе:

председательствующего судьи Толмачевой В.В.

при секретаре Аристовой Л.С.

с участием истца ФИО1,

представителя истца адвоката Наумова В.Е.

представителя ответчика Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Мичуринске Тамбовской области (межрайонное) ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Мичуринске Тамбовской области (межрайонное) о включении в трудовой стаж периодов работы, дающих право на назначение страховой пенсии по старости,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Мичуринске (межрайонное) о включении в трудовой стаж, исходя из которого начисляется трудовая пенсия периодов работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 года и в таможенном управлении по Актюбинской области р.Казахстан с 09.04.1992 года по 24.01.2000 года, указав в обоснование поданного иска, что она обратилась в пенсионный орган с заявлением о принятии справок о работе и справок о заработной плате для назначения в дальнейшем страховой пенсии по старости, в частности справки о работе №Г-1146 ФЛ от 12.12.2018 г., выданной ГУ «Государственный архив Карагандинской области» за период работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г. и справки о работе №ДГД 1-04-1/274 от 27.10.2015 г. и справки о заработной плате № ДГД-105-1-7/262 от 27.10.2015 г. выданных РГУ «Департамента государственных доходов по Актюбинской области» за период работы в таможенном управлении по Актюбинской области с 09.04.1992 г. по 24.01.2000 г. Решением Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Мичуринске (межрайонное) ей было отказано к принятию для начисления пенсии справки о работе в связи с тем, что на запрос УПФР в г.Мичуринске «Департамент комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской обл. р.Казахстан» отказался содействовать, поскольку в соответствии с Положением о Департаменте комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской обл. р.Казахстан не предусмотрены проверки ими же выданными документами. В связи с чем истец вынуждена обратиться в суд. На основании изложенного, просила ответчика включить вышеуказанные периоды в стаж ее работы.

В судебном заседании истец ФИО1 и её представитель Наумов В.Е. заявленные исковые требования уточнили, просили возложить обязанность на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонное) принять, для начисления пенсии ФИО1 справку о работе № Г-1146 ФЛ от 12.12.2018, выданную ГУ «Государственный архив Карагандинской области» за период работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г., справку о работе № ДГД-1-04-1/274 от 27.10.2015 и справку о заработной плате № ДГД-1-5-1-7/262 от 27.10.2015, выданных РГУ «Департамент государственных доходов по Актюбинской области» за периода работы в таможенном управлении по Актюбинской области с 09.04.1992 по 24.01.2000. Возложить обязанность на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонное) включить в трудовой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости периодов работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г. Возложить обязанность на Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонного) включить в трудовой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости периодов работы в таможенном управлении по Актюбинской области р. Казахстан с 09.04.1992 по 24.01.2000г. Дополнительно пояснив, что, так как справки не приняты, то при назначении пенсии данные периоды работы не будут засчитаны в общий (страховой) стаж в связи с отсутствием ответа из компетентного органа на запрос по документальной проверке.

В судебном заседании представитель ответчика Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Мичуринске Тамбовской области (межрайонное) в удовлетворении исковых требований просила отказать, пояснив, что спорный период работы истца обоснованно не был зачислен в ее общий (страховой) стаж ввиду отсутствия ответа из компетентного органа на запрос по документальной проверке. На их запрос из РГУ «Департамент комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской области» поступил ответ об отказе в содействии истребования справок и проверки обоснованности выдачи справок, так как в соответствии с «Положением о Департаменте комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской области» не предусмотрены встречные проверки по запросам, поступившим из стран ближнего и дальнего зарубежья.

Выслушав мнения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно Конституции Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (ст.7, ч.3 ст. 37, ч.1 ст. 39).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 1 января 2015 года.

Согласно ст.6 Федерального закона «О страховых пенсиях» в соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды страховых пенсий:

1) страховая пенсия по старости;

2) страховая пенсия по инвалидности;

3) страховая пенсия по случаю потери кормильца.

В судебном заседании установлено, что при обращении к ответчику за назначением страховой пенсии для подтверждения страхового стажа и размера заработной платы истцом в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в <...> представлена трудовая книжка и справки о работе и заработной плате, а именно справки о работе № Г-1146 ФЛ от 12.12.2018 года, выданной ГУ «Государственный архив Карагандинской области» за период работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г., справки о работе № ДГД-1-04-1/274 от 27.10.2015 г. и справки о заработной плате № ДГД-1-5-1-7/262 от 27.10.2015 г., выданной РГУ «Департамента государственных доходов по Актюбинской области» за период работы в таможенном управлении по Актюбинской области с ... по 24.01.2000 г.

На обращение истца УПФР в <...> (межрайонное) направлено решение, в котором в принятии вышеуказанных справок отказано, поскольку из компетентных органов Республики Казахстанне поступило подтверждение факта работы и выдачи справки о заработной плате, в содействии истребования справок и проверки обоснованности выдачи справок отказано, так как в соответствии с «Положением о Департаменте комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской области» не предусмотрены встречные проверки по запросам, поступившим из стран ближнего и дальнего зарубежья.

В рамках реализации Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 года, Управление осуществляет подтверждение стажа и заработка, приобретенных на территории государств-участников соглашения, путем направления запросов в адрес компетентных органов этих государств.

Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации в <...> сделаны запросы в компетентные органы Республики Казахстан о подтверждении периодов работы с 15.05.1990 года по 17.02.1992 года и с 09.04.1992 года по 24.01.2000 года, внесенных в трудовую книжку. В оказании содействия РГУ «Департаментом комитета труда, социальной защиты и миграции по Актюбинской области» отказано.

В связи с чем, Управлением было принято решение об отказе в принятии предоставленных ФИО1 справок о работе с 15.05.1990 года по 17.02.1992 года и с 09.04.1992 года по 24.01.2000 года.

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона № 400-ФЗ законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного федерального закона, Федерального закона от 16 июля 1999 года № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», других федеральных законов.

Частью 1 статьи 4 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.

Как установлено пунктом 2 статьи 3 Федерального закона № 400-ФЗ, страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Статьей 11 Федерального закона № 400-ФЗ определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи Федерального закона № 400-ФЗ).

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Согласно части 3 статьи Федерального закона № 400-ФЗ в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом № 400-ФЗ, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Пенсионное обеспечение граждан государств - участников СНГ регулируется Соглашением от 13.03.1992 «О гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения».

Данный документ подписан, в том числе государствами - участниками СНГ: Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной.

Статьей 1 указанного Соглашения предусмотрено, что пенсионное обеспечение граждан государств участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Истец на момент обращения к ответчику и в настоящее время является гражданином Российской Федерации и постоянно проживает в <...>, в связи с чем оценка права на пенсию, включение периодов в страховой стаж должна осуществляться по законодательству, применяемому на территории Российской Федерации.

Согласно ст. 5 Соглашения от 13.03.1992 «О гарантиях прав государств-участников содружества независимых государств в области пенсионного обеспечения» настоящее Соглашение распространяется на все виды пенсионного обеспечения граждан, которые будут установлены законодательством государств-участников Соглашения.

В соответствии со ст. 6 Соглашения пенсия подлежит назначению по месту жительства граждан. Для установления права на пенсию, в том числе пенсии на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Согласно выводам решения Экономического Суда СНГ от 7 апреля 2005 года № 01-1/6-04, консультативного заключения Экономического Суда СНГ № 01-1/4-12 от 29 ноября 2012 года о толковании пункта 2 статьи 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, при определении трудового стажа граждан государств-участников Соглашения должны учитываться: во-первых, трудовая деятельность на территории любого государства-участника Соглашения; во-вторых, трудовая деятельность на территории бывшего СССР до вступления в силу Соглашения, то есть до ....

Таким образом, по смыслу положений пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 года при установлении пенсий гражданам государств - участников Соглашения стран СНГ, учитывается трудовой стаж, в том числе специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсий, приобретенный на территории любого из этих государств независимо от времени его приобретения, а также на территории бывшего СССР до 13 марта 1992 года. Приказом Министра труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года № 958н утвержден Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению (далее - Перечень).

В соответствии с подпунктом «а» пункта 6 Перечня для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».

Необходимые для установления пенсии документы должны быть в подлинниках, выданных компетентными органами или должностными лицами, или в копиях, удостоверенных в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и содержать достоверные сведения (пункт 51 Перечня).

На период обращения истца с заявлением о назначении пенсии действовали Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утв. постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, п. 11 которых предусматривает, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (часть 9 статьи 21 Федерального закона № 400-ФЗ).

Проверка представленных заявителем документов (сведений), необходимых для установления пенсии, в том числе обоснованность их выдачи, может осуществляться, в частности, путем направления запросов территориальным органом Пенсионного фонда России в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения (пункт 65 Правил обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки из размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденных Приказом Министра труда России от 17 ноября 2014 года).

Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 года (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 года стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов.

Спорные периоды работы являются периодами до 01.01.2002. Следовательно, право на их включение не зависит от факта уплаты страховых взносов.

Как указано выше основанием отказа во включении спорных периодов явилось отсутствие подтверждения компетентных органов РеспубликиКазахстан, на территории которого проходили указанные периоды.

В части спорных периодов в трудовой книжке истца имеются следующие записи:

П. 8 с 15.05.1990 г. принята инженером по организации управления производством 2 категории в аппарат управления по переводу из Карагандинского теркома профсоюза рабочих угольной промышленности в Объединение «Карагандауголь», с 17.02.1992 г. уволена по собственному желанию (п.8)

с 09.04.1992 г. назначена инспектором сектора бухгалтерского учета и таможенных доходов Актюбинской таможни (п.10)

с 09.11.1992 г. переведена на должность старшего инспектора сектора бухгалтерского учета и таможенных доходов (п.11)

с 10.02.1993 г. назначена старшим инспектором отдела таможенных доходов (п.12)

Согласно приказа Минфина л-13 от 07.01.1994 г. Актюбинская таможня переименована в таможенное управление по Актюбинской области

С 07.01.1994 г. переведена старшим инспектором на т/п «Аэропорт» (п.13)

С 24.01.2000 г. уволена из таможенных органов по собственному желанию (п.14)

Каких-либо неточностей, неправильностей в трудовой книжке не имеется.

Согласно архивной справке от 13.12.2018 г. №Г-1146 фл в документах архивного фонда Погрузочно-транспортного управления Карагандинского производственного объединения по добыче угля «Карагандауголь» имеется приказ от 15.05.1990 г. №257 К о приеме ФИО1 на работу в должности инженера по организации управления производством 2 категории, в аппарате управления, с окладом 195 р. с 15 мая 1990 года и приказ от 03.02.1992 года №41 К об увольнении ФИО1 с 17.01.1992 г. Также содержатся сведения о начислении заработной платы с мая 1990 года по февраль 1992 года

Согласно справке Таможенного управления по Актюбинской области Республики Казахстан от 27.10.2015 года ДГД 1-04-1/274 ФИО1 была принята на службу с 09.04.1992 года согласно приказу о приеме №10-К от 09.04.1992 года инспектором сектора бухгалтерского учета и таможенных доходов Актюбинской таможни Таможенного комитета Республики Казахстан. Приказом начальника Актюбинской таможни №115 от 09.11.1992 года ФИО1 назначена страшим инспектором сектора бухгалтерского учета и таможенных доходов. В связи с изменением штатного расписания Актюбинской таможни приказом начальника №43 от 11.03.1993 года ФИО1 назначена старшим инспектором отдела таможенных доходов с 10.02.1993 года. В период с 14.09.1993 г. по 01.02.1994 г. ФИО1 (ФИО3) был предоставлен отпуск по уходу за ребенком. В связи с изменением штатного расписания и структуры Таможенного управления по Актюбинской области приказом №756 от 29.11.1996 г. ФИО1 назначена старшим инспектором таможенного поста «Аэропорт-Актюбинск» с освобождением от должности старшего инспектора отдела таможенных доходов. В период с 31.05.1999 г. по 04.10.1999 г. ФИО1 находилась по листку временной нетрудоспособности в отпуске по беременности и родам. 24.01.2000 г. ФИО1 уволена из таможенных органов по собственному желанию приказом начальника таможенного управления по Актюбинской области №Л-30 от 24.01.2000 г.

Согласно приказа 10-к от 09.04.1992 г. ФИО1 назначена инспектором сектора бухгалтерского учета и таможенных доходов Актюбинской таможни с должностным окладом 970 рублей в месяц.

Согласно приказа Л-30 от 24.01.2000 г. ФИО1 уволена из таможенных органов с 24.01.2000 г.

Согласно справки Министерства финансов республики Казахстан комитета государственных доходов РГУ «Департамент государственных доходов по Актюбинской области» от 27.10.2015 г. №ДГД-1-5-1-7/262 ФИО1 начислялась заработная плата за отработанный период с 09.04.1992 г. по 24.01.2000 г.

В соответствии с абз. 1 ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Ранее аналогичные положения предусматривались трудовым законодательством как РСФСР, так и СССР.

Представленная истцом трудовая книжка не содержит изменений и неточностей в указании сведений о работе. Записи о работе внесены последовательно, не имеют противоречий между собой, указано основание внесения записей.

Также, факт соответствия записей в трудовой книжке фактически имевшим место периодам работы истца подтверждается совокупностью вышеуказанных доказательств. Кроме того, стаж работы ФИО1 инспектором, старшим инспектором Актюбинской таможни Таможенного управления по Актюбинской области с 09.04.1992 года по 24.01.2000 год принят к зачислению при расчете стажа государственной гражданской службы Тамбовской таможней (л.д.54).

В связи, с чем доводы ответчика о том, что спорные периоды работы истца не подлежат включению в страховой стаж в связи с отсутствием документов компетентного органа Республики Казахстан, подтверждающих факт работы, судом отклоняются. У суда нет оснований не доверять представленным в материалы дела архивной справке филиала по личному составу угольной отрасли коммунального государственного учреждения «Государственный архив Карагандинской области» управления культуры, архивов и документов Карагандинской области, справкам Министерства финансов республики Казахстан комитета государственных доходов РГУ «Департамент государственных доходов по Актюбинской области», что соответствует записям о периодах работы в трудовой книжке истца.

В силу положений ст.30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» при исчислении размера пенсии учитывается продолжительность общего трудового стажа по состоянию на 01.01.2002 года. Спорные периоды являются периодами до указанной даты. Следовательно, их включение повлечет увеличение продолжительности стажа, увеличение размера пенсии.

С учетом изложенного, включение данных периодов повлечет восстановление права истца на получение пенсии в большем размере.

С учетом представленных суду доказательств, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца в части возложении обязанности на Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонного) принять, для начисления пенсии справки о работе № Г-1146 ФЛ от 12.12.2018 и справки о работе № ДГД-1-04-1/274 от 27.10.2015 и справки о заработной плате № ДГД-1-5-1-7/262 от 27.10.2015, а также о включении в трудовой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости периодов работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.01.1992 г. и периодов работы в таможенном управлении по Актюбинской области р. Казахстан с 09.04.1992 по 24.01.2000г.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонное) удовлетворить.

Возложить обязанность на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонное) принять, для начисления пенсии справку о работе № Г-1146 ФЛ от 12.12.2018, выданную ГУ «Государственный архив Карагандинской области» за период работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г., справку о работе № ДГД-1-04-1/274 от 27.10.2015 и справку о заработной плате № ДГД-1-5-1-7/262 от 27.10.2015, выданных РГУ «Департамент государственных доходов по Актюбинской области» за период работы в таможенном управлении по Актюбинской области с 09.04.1992 по 24.01.2000.

Возложить обязанность на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонное) включить в трудовой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости периодов работы в Объединении «Карагандауголь» с 15.05.1990 г. по 17.02.1992 г.

Возложить обязанность на Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) в <...> (межрайонного) включить в трудовой стаж ФИО1 для назначения страховой пенсии по старости периодов работы в таможенном управлении по Актюбинской области р. Казахстан с 09.04.1992 по 24.01.2000г.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Мичуринский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий Толмачева В.В.

Резолютивная часть решения объявлена 18 мая 2020 года.

Мотивированное решение изготовлено 22 мая 2020 года

Председательствующий Толмачева В.В.