Решение № 2-1635/2019 2-1635/2019~М-1322/2019 М-1322/2019 от 10 сентября 2019 г. по делу № 2-1635/2019

Дело № 2-1635/2019


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 сентября 2019 года г. Волгоград

Ворошиловский районный суд г.Волгограда

в составе: председательствующего судьи Гориной Л.М.

при секретаре судебного заседания Лобыревой О.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) Ворошиловском районе г. Волгограда о признании решения УПФ РФ в Ворошиловском районе г. Волгограда от 11 февраля 2019 года № об отказе в назначении пенсии незаконным и включении в стаж периодов работы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Ворошиловском районе г. Волгограда о признании решения УПФ РФ в Ворошиловском районе г. Волгограда от 11 февраля 2019 года № об отказе в назначении пенсии незаконным и включении в стаж периодов работы.

В обоснование требований указала, что 29 ноября 2018 года ФИО2, врач акушер-гинеколог отделения урологии и малоинвазивных технологий ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства", обратилась в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ворошиловском районе г. Волгограда (далее - Ответчик) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста 55 лет для женщин, как лицо, осуществляющее лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет в городах, независимо от возраста в соответствии с п. 20 ч. 1. ст. 30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

11 февраля 2019 года своим Решением № ответчик отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, указав, что подтверждено только 27 лет 00 месяцев и 18 дней.

Истец не согласен с указанными решением об отказе в назначении пенсии, в связи, с чем обратилась в суд с исковым заявлением.

Истец ФИО2 в судебное заседание не явилась, доверила представлять свои интересы своему представителю ФИО9

Представитель истца ФИО9, в судебном заседании заявленные требования поддержал в полном объеме и настаивал на их удовлетворении.

Представитель ответчика, Управления Пенсионного Фонда РФ (ГУ) в Ворошиловском районе г. Волгограда ФИО6, действующая на основании доверенности, в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась, указав, что право на назначение пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Закон № 400-ФЗ) имеют лица, не менее 30 лет осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья в учреждениях здравоохранения, независимо от возраста.

ч. 2 ст. 30 Закона 400-ФЗ, Пункты 1 и 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» закрепляют применение Правил исчисления стажа работы и Списки соответствующих должностей и учреждений, которые применяются при назначении досрочной пенсии:

- ко всем периодам работы применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства от 11.07.2002 г. № 516;

- ко всем периодам работы либо к периодам работы после 13.11.2002 г. – Списки и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781,

- для учета периодов, имевших место до 1 января 1992 г. Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397;

- к периодам работы с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 года – Список профессий и должностей работников образования, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464,

- к периодам работы с 1 ноября 1999 года по 13 ноября 2002 года – Списки соответствующих профессий и должностей и Правила исчисления сроков выслуги, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 г. № 1066.

Для того чтобы приобрести право на досрочную страховую пенсию по старости необходимо, чтобы работа имела место в учреждениях, предусмотренных соответствующим Списком и одновременно в указанных в этом Списке должностях. В противном случае право на такую пенсию отсутствует. Это общее правило, которое применяется ко всем Спискам.

Кроме того, в соответствии с под. а п. 12 Приказа Минтруда России от 28.11.2014 г. № 958н «Об утверждении перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению» для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Аналогичные положения содержатся в Административном регламенте № 14н, утвержденного приказом Минтруда России от 19.01.2016г. и содержаться в Административном регламенте № 16п, утвержденного приказом Минтруда России от 04.02.2019г.

К таким документам относятся справки, уточняющие льготный характер выполняемых работ, выдаваемые администрацией предприятия на основании первичных документов того периода, когда производились работы (приказы, штатное расписание, должностная инструкция или должностные обязанности и др.).

ФИО2 29.11.2018г. обратилась в УПФР в Ворошиловском районе г. Волгограда (далее – Управление) за назначением досрочной страховой пенсии по старости в соответствии п. 20 ч. 1 ст. 30 Закон № 400-ФЗ, как лицо, осуществлявшее лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Решением УПФР в Ворошиловском районе г. Волгограда от 11.02.2019г. № было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 20 ч.1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ по причине отсутствия требуемого специального стажа работы. Специального стажа на дату обращения 03.12.2018г. подтверждено 27г. 00мес. 18дн.

Оценка специального стажа производилась Управлением в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014г. (последовательное применение законодательства).

Истец не правомерно просит суд включить в специальный стаж в календарном исчислении периоды работы с 01.08.2002г. по 11.08.2002г., с 24.09.2002г. по 31.10.2002г., с 23.11.2002г. по 31.07.2003г. в должности заместителя главного врача по поликлинической работе в Николаевской ЦРБ по следующим основаниям.

В отношении указанных спорных периодов применяется Список и Правила №781. В силу подпункта «б» пункта 5 Правил № 781 от 2002 г., периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в том числе лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

Пунктом 1 Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и 6 месяцев, предусмотрены должность: оперирующий врач - заведующий и структурное подразделение учреждения здравоохранения: хирургическое отделение стационара — гинекологическое.

Как указано в Списке № 781 работа в качестве руководителя медицинского учреждений (их структурных подразделений) засчитывается в специальный страховой стаж в календарном исчислении.

Главный врач и его заместитель выполняет функции, связанные с осуществлением организационно-распорядительных и административно-хозяйственных обязанностей, и поэтому являются должностными лицами. Лечебной деятельностью такие лица могут заниматься отдельно или при определенных условиях, совмещая ее с основной работой.

Конституционный Суд РФ в Постановлении от 3 июня 2004 г. № 11-П отметил, что, закрепляя в указанном выше Законе правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, осуществляемой на протяжении длительного периода); при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных по профилю и задачам деятельности учреждениях и организациях.

Согласно акту № от 24.12.2018 г. и приказа № &10 от 02.08.2002 г. ФИО2 заместителю главного врача по поликлинической работе прекратить производить доплату в размере 25% оклада за увеличенный объем работы врача акушера-гинеколога в поликлинике с 01.08.2002 г. В связи с чем, период работы с 01.08.2002 г. по 11.08.2002 г. не подлежит включению в специальный страховой стаж, поскольку отсутствует врачебная деятельность.

Согласно приказа №& 3 от 11.09.2002 г. ФИО2 заместителю главного врача по поликлинической работе произвести доплату в размере 25 % от должностного оклада за увеличение объема выполненной работы и совмещение должности врача акушера-гинеколога родильного отделения с 12.08.2002 г. по 23.09.2002 г. на время отпуска заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога. В связи с чем, период с 24.09.2002 г. по 31.10.2002 г. не подлежит включению в специальный стаж, так как отсутствует врачебная деятельность.

Согласно приказа № &3 от 05.11.2002 г. ФИО2 произвести доплату в размере 130 % от должностного оклада за совмещение должности врача акушера-гинеколога поликлиники с 01.11.2002 г. на время отпуска врача акушера-гинеколога ФИО7с 01.11.2002 г. по 22.11.2002 г. Период работы с 23.11.2002 г. по 31.07.2003 г. не подлежит включению, на основании отсутствия врачебной деятельности у истца.

Периоды работы в должности заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ с 17.04.2008 г. по 18.04.2008 г., с 29.05.2008 г. по 30.05.2008 г., с 25.06.2008 г. по 26.06.2008 г., с 08.10.2008 г. по 09.10.2008 г., с 27.11.2008 г. по 28.11.2008 г., с 15.01.2009г. по 15.01.2009г., с 26.03.2009 г. по 26.03.2009г., с 09.03.2010 г. по 03.04.2010 г., с 24.06.2010 г. по 24.06.2010 г., с 18.10.2010 г. по 15.02.2011 г. не подлежит включению в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета один год работы за один год и 6 месяцев, по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 14 Закона № 400-ФЗ к которой установлено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, а после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичное положение изложено в пункте 15 Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Истец зарегистрирована в качестве застрахованного лица в системе пенсионного обязательного страхования с 26.02.1998г.

Согласно выписки из индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица сам работодатель не подтверждает факт льготной работы, подлежащий включению в медицинский стаж в льготном исчислении.

Так в выписке ИЛС ФИО2 за спорные периоды работодатель код льготной работы ставит «27-ГД». При этом для включения в медицинский стаж в льготном исчислении необходим код «27-ГДХР».

ФИО2 просит включить периоды работы в должности врача акушер - гинеколога поликлиники в Николаевской ЦРБ с 06.08.2001 г. по 31.08.2001 г., с 01.10.2001 г. по 27.10.2001 г., с 29.10.2001 г. по 27.11.2001 г., 22.06.2006 г. по 07.07.2006 г. в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев.

Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства от 29.10.2002 г. № 781 (далее - Перечень № 781), право на льготное исчисление стажа предусмотрено для оперирующих врачей-специалистов всех наименований отделения хирургического профиля стационаров учреждений, предусмотренных пунктами 1-6, 8, 12, 15, 20, 21. 27-30 Списка № 781.

Действующее законодательство, предусматривая возможность льготного исчисления (год работы за год и шесть месяцев стажа) периодов работы в медицинских учреждениях, применительно к рассматриваемому спору, определяет одновременно нескольких условий: работа должна протекать в подразделениях, указанных в перечнях, на соответствующих должностях, указанных в нем же. Именно совокупность этих условий свидетельствует о таком характере работы, специфике выполнения функциональных обязанностей в соответствии с указанными в перечне должностями, которые существенно отличаются по уровню сложности и напряженности с выполнением должностных обязанностей другими работниками медицинского персонала.

При определении права на назначение досрочной страховой пенсии лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, обязательным и единственным основанием является соблюдение требований, содержащихся в Законе № 400-ФЗ и постановлениях Правительства РФ, изданных в целях реализации указанного федерального закона.

Для того чтобы приобрести право на досрочную страховую пенсию по старости необходимо, чтобы работа имела место в учреждениях, отделениях, предусмотренных соответствующим Списком и одновременно в указанных в этом Списке должностях. В противном случае право на такую пенсию отсутствует. Это общее правило, которое применяется ко всем вышеуказанным Спискам.

Включение в специальный стаж в льготном порядке периодов работы в должности врача акушера-гинеколога поликлиники Николаевской ЦРБ, является недопустимым, поскольку документально не подтверждается выполнение истцом работы в стационаре в должности оперирующего врача в течение полного рабочего времени. Работодатель в выписке из ИЛС не кодирует работу в льготном исчислении.

Ответчик считает, что оспариваемые периоды Управлением включены в медицинский стаж в календарном исчислении.

Периоды работы ФИО2 с 30.05.2016 г. по 07.09.2016 г., с 16.09.2016 г. 22.10.2017 г., с 25.10.2017 г. по 11.04.2018 г., с 13.04.2018 г. по 02.05.2018 г., с 05.05.2018 г. по 05.08.2018 г., с 09.08.2018 г. по 06.09.2018 г., с 13.09.2018 г. по 28.11.2018 г. в должности врача акушера-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий в ФГБУЗ «Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства» не подлежат включению в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении по следующим основаниям.

Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781.

В соответствии с пп. «б» п. 5 Правил лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как 1 год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Пунктом 1 Перечня предусмотрены отделения хирургического профиля стационаров, учреждений, предусмотренных пунктами 1 - 6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27 - 30 Списка, в том числе: урологическое (в том числе по пересадке почки), а также оперирующие врачи - специалисты всех наименований.

Законодательство предусматривает возможность применения льготного исчисления периодов работы как год работы за год и шесть месяцев стажа при условии, если истец работала в оспариваемые периоды в должностях врача - хирурга в отделении (палате) хирургического профиля стационаров, оперирующего врача - специалиста в отделении хирургического профиля стационаров, а также в урологическом отделении (в том числе по пересадке почки).

Однако согласно приведенным нормам льготное исчисление специального стажа законодатель предусматривает лишь для операционных медицинских сестер, акушеркам хирургического профиля, работа которых имела место в отделениях хирургического профиля специально поименованных в Перечнях. Отделение, в котором осуществлялась трудовая деятельность истца, не соответствует указанным требованиям.

Оспариваемые периоды включены Управлением истцу в специальный стаж в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ в календарном исчислении согласно представленным сведениям от работодателя по данному застрахованному лицу.

Истец просит включить в специальный стаж периоды в календарном исчислении:

с 13.03.2000г. по 05.04.2000г. – курсы повышения квалификации;

с 19.06.2000г. по 04.07.2000г. – командировка;

с 04.12.2000г. по 20.12.2000г. – курсы повышения квалификации.

В льготном исчислении 1 год работы за 1 год и 6 месяцев:

с 10.01.2005г. по 05.02.2005г. – курсы повышения квалификации;

с 04.04.2007г. по 05.05.2007г. – командировка;

с 08.09.2016г. по 15.09.2016г. – командировка;

с 23.10.2017г. по 24.10.2017г. – курсы повышения квалификации;

с 06.08.2018г. по 08.08.2018г. – командировка;

с 07.09.2018г. по 12.09.2018г. – командировка;

с 12.04.2018г. по 12.04.2018г. конференция

указанные периоды не подлежат включению в специальный стаж по следующим основаниям.

Пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, для работников, которые постоянно в течение полного рабочего дня заняты на этой работе, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Следовательно, в Правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации и отпуск без сохранения заработной платы, не указаны в числе периодов, подлежащих включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Как видно из смысла норм статей 30, 34 Закона № 400-ФЗ законодатель разделяет страховой стаж на общий стаж и страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии (специальный, или льготный стаж).

Следовательно, законодательно определено, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации и нахождения в командировках засчитываются не в льготный стаж, а в общий страховой стаж.

Пенсионный фонд Российской Федерации в силу своего правового статуса и выполняемых им функций является правоприменительным органом, осуществляющим свою деятельность в соответствии с полномочиями, определенными законодательством, в число которых не входят полномочия по даче официальных разъяснений и толкованию действующего законодательства, что возлагает на него обязанность применения законодательства исходя из буквального смысла.

Следовательно, территориальные органы Пенсионного фонда РФ как правоприменительные органы не вправе руководствоваться в своей деятельности постановлениями Президиума Верховного суда РФ и обзорами судебной практики Верховного суда РФ, поскольку данные документы не являются нормативными актами.

Дополнительной юридической аргументацией данной позиции служит тот факт, что досрочная страховая пенсия по старости (льготная пенсия и пенсия за выслугу лет) предоставляется гражданам, чья работа связана с риском утраты профессиональной трудоспособности до достижения общего пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного воздействия на организм человека различного рода факторов, обусловленных спецификой их профессиональной деятельности (постоянной повышенной эмоциональной, психологической или физической нагрузкой, высокой степенью ответственности за результаты труда и т. д.).

Оспариваемые периоды нахождения на курсах повышения квалификации, командировках и конференциях не подлежат зачету в специальный стаж, так как данные периоды к периодам работы не относятся и соответственно не могут быть засчитаны в стаж дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Представитель 3-го лица Государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Николаевская центральная районная больница" в судебное заседание не явился, согласно представленного заявления, просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела в их совокупности, дав правовой анализ доводам сторон, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение в случаях, установленных законом.

Согласно ст. 3 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации №173-ФЗ от 17.12.2001г. право на трудовую пенсию имеют граждане Российской федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным Законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным Законом.

Согласно материалов дела установлено, что 11 февраля 2019 года Решением № ответчик отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, указав, что подтверждено только 27 лет 00 месяцев и 18 дней.

В судебном заседании установлено, что ФИО2 в Николаевской ЦРБ работала в периоды:

- с 13.03.2000 г. по 05.04.2000 г. – (00-00-23) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 19.06.2000 г. по 04.07.2000 г. – (00-00-16) – нахождение в командировке;

- с 04.12.2000 г. по 20.12.2000 г. – (00-00-17) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 01.08.2002 г. по 11.08.2002 г. – (00-00-11) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе;

- с 24.09.2002 г. по 31.10.2002 г. – (00-01-08) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе;

- с 23.11.2002 г. по 31.07.2003 г. – (00-08-09) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе;

- с 10.01.2005 г. по 05.02.2005 г. – (00-00-26) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 04.04.2007 г. по 05.05.2007 г. – (00-01-02) – нахождение в командировке;

- с 17.04.2008 г. по 18.04.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 29.05.2008 г. по 30.05.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 25.06.2008 г. по 26.06.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 08.10.2008 г. по 09.10.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 27.11.2008 г. по 28.11.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 15.01.2009 г. по 15.01.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 26.03.2009 г. по 26.03.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 09.03.2010 г. по 03.04.2010 г. – (00-00-25) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 24.06.2010 г. по 24.06.2010 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 18.10.2010 г. по 15.02.2011 г. – (00-03-27) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС, а также периоды ее работы в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства":

- с 08.09.2016 г. по 15.09.2016 г. – (00-00-08) – нахождение в командировке;

- с 23.10.2017 г. по 24.10.2017 г. – (00-00-02) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 06.08.2018 г. по 08.08.2018 г. – (00-00-03) – нахождение в командировке;

- с 07.09.2018 г. по 12.09.2018 г. – (00-00-06) – нахождение в командировке;

- с 12.04.2018 г. по 12.04.2018 г. – (00-00-01) – нахождение на конференции, которые не включены в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Также в судебном заседании установлено и подтверждено документально период работы ФИО1 в Николаевской ЦРБ:

- с 06.08.2001 г. по 31.08.2001 г. – (00-00-26) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 01.10.2001 г. по 27.10.2001 г. – (00-00-27) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 29.10.2001 г. по 27.11.2001 г. – (00-01-00) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 22.06.2006 г. по 07.07.2006 г. – (00-00-16) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники, а также периоды работы ФИО1 в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства":

- с 30.05.2016 г. по 07.09.2016 г. – (00-03-08) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 16.09.2016 г. по 22.10.2017 г. – (01-01-07) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 25.10.2017 г. по 11.04.2018 г. – (00-05-17) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.04.2018 г. по 02.05.2018 г. – (00-00-20) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 05.05.2018 г. по 05.08.2018 г. – (00-03-01) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 09.08.2018 г. по 06.09.2018 г. – (00-00-28) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.09.2018 г. по 28.11.2018 г. – (00-02-16) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий, которые включены в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в календарном порядке.

В соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсия в Российской Федерации" и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 3 части 2 статьи 73 Федерального закона Российской Федерации от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" медицинские работники обязаны совершенствовать профессиональные знания и навыки путем обучения по дополнительным профессиональным программам в образовательных и научных организациях в порядке и в сроки, установленные уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со статьей 166 Трудового кодекса Российской Федерации служебной командировкой является поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

То есть в ходе командировки ФИО2 выполнял служебное поручение и оно совпадает с трудовой функцией, которую работник выполняет по трудовому договору.

Законодательством также закреплено положение о том, что при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой (статья 167 Трудового кодекса Российской Федерации).

В судебном заседании установлено, что периоды работы ФИО2 в периоды:

- с 13.03.2000 г. по 05.04.2000 г. – (00-00-23) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 19.06.2000 г. по 04.07.2000 г. – (00-00-16) – нахождение в командировке;

- с 04.12.2000 г. по 20.12.2000 г. – (00-00-17) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 10.01.2005 г. по 05.02.2005 г. – (00-00-26) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 04.04.2007 г. по 05.05.2007 г. – (00-01-02) – нахождение в командировке;

- с 08.09.2016 г. по 15.09.2016 г. – (00-00-08) – нахождение в командировке;

- с 23.10.2017 г. по 24.10.2017 г. – (00-00-02) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 06.08.2018 г. по 08.08.2018 г. – (00-00-03) – нахождение в командировке;

- с 07.09.2018 г. по 12.09.2018 г. – (00-00-06) – нахождение в командировке;

- с 12.04.2018 г. по 12.04.2018 г. – (00-00-01) – нахождение на конференции оформлялись соответствующими приказами.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации и в командировках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем отказ Ответчика во включении в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации и в командировках по нашему мнению нельзя признать соответствующим вышеназванным положениям закона.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

В связи с чем периоды работы ФИО2 в должности врача-интерна и врача акушера-гинеколога поликлиники в Николаевской ЦРБ в периоды:

- с 13.03.2000 г. по 05.04.2000 г. – (00-00-23) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 19.06.2000 г. по 04.07.2000 г. – (00-00-16) – нахождение в командировке;

- с 04.12.2000 г. по 20.12.2000 г. – (00-00-17) – нахождение на курсах повышения квалификации подлежат включению в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в календарном порядке (всего 00-01-26 дней), периоды работы ФИО2 в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения, заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ, врача акушера-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства" в периоды

- с 10.01.2005 г. по 05.02.2005 г. – (00-00-26) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 04.04.2007 г. по 05.05.2007 г. – (00-01-02) – нахождение в командировке;

- с 08.09.2016 г. по 15.09.2016 г. – (00-00-08) – нахождение в командировке;

- с 23.10.2017 г. по 24.10.2017 г. – (00-00-02) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 06.08.2018 г. по 08.08.2018 г. – (00-00-03) – нахождение в командировке;

- с 07.09.2018 г. по 12.09.2018 г. – (00-00-06) – нахождение в командировке;

- с 12.04.2018 г. по 12.04.2018 г. – (00-00-01) – нахождение на конференции, подлежат включению в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев, так как наименование этих структурных подразделений и наименование этих должностей предусмотрены указанным перечнем (всего 00-03-28 дней).

Согласно Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 в специальный стаж подлежит включению работа в должности врача-руководителя учреждения (его структурного подразделения), осуществляющего врачебную деятельность.

Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.10.1999 № 377 заместителям главных врачей было разрешено на их усмотрение совмещение по профильной специальности с доплатой 25% от должностного оклада врача соответствующей специальности.

Для решения вопроса о включении в льготный стаж работы в должности руководителя учреждения необходимо установить факт осуществления врачебной деятельности в указанные спорные периоды его работы в должности заместителя главного врача по поликлинической работе Николаевской ЦРБ, в спорные периоды:

- с 01.08.2002 г. по 11.08.2002 г. – (00-00-11) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе;

- с 24.09.2002 г. по 31.10.2002 г. – (00-01-08) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе;

- с 23.11.2002 г. по 31.07.2003 г. – (00-08-09) – в которых отсутствует врачебная деятельность в должности заместителя главного врача по поликлинической работе, наряду с исполнением обязанностей заместителя главного врача по поликлинической работе ФИО2 совмещала по профильной специальности работу в должности врача акушера-гинеколога в родильном отделении, работая в должности врача-руководителя и одновременно осуществляла врачебную деятельность, что соответствует требованиям постановления Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781.

Единственным условием включения в льготный стаж работы в должности руководителя учреждения является осуществление им врачебной деятельности. При этом законодатель не установил ограничений, в каких формах и на каких условиях эта врачебная деятельность должна осуществляться. Поэтому нет оснований для исключения из подсчета стажа спорных периодов работы ФИО2 в период совмещения по профильной специальности работы в должности врача акушера-гинеколога в родильном отделении с одновременным занятием основной штатной должности заместителя главного врача по поликлинической работе, относящейся к числу должностей руководителей учреждений.

Поэтому периоды работы ФИО2 в должности заместителя главного врача по поликлинической работе в Николаевской ЦРБ в периоды:

- с 01.08.2002 г. по 11.08.2002 г. – (00-00-11), с 24.09.2002 г. по 31.10.2002 г. – (00-01-08), с 23.11.2002 г. по 31.07.2003 г. – (00-08-09), подлежащие включению в страховой стаж, дающие право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в календарном порядке (всего 00-09-28 дней).

Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установил, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным закон Российской Федерации от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ст. 14).

Федеральный закон Российской Федерации от 01.04.1996 № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" возложил на страхователей обязанность представлять в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, а на Пенсионный фонд Российской Федерации – прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц.

Информация о стаже на соответствующих видах работ, характере работы застрахованного лица для целей установления пенсии должна содержаться в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица.

Вместе с тем, отсутствие такой информации (содержание не в полном объеме) в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования не должно препятствовать реализации гражданами права на своевременное и в полном объеме получение страховой пенсии, а равно зависеть от надлежащего исполнения страхователем (работодателем) своей обязанности по предоставлению достоверных сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Отсутствие в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица кода основания для досрочного назначения пенсии само по себе не является основанием для отказа во включении периодов работы в его специальный стаж, при доказанности факта работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости.

В указанные спорные периоды работы ФИО2 в должности заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ:

- с 17.04.2008 г. по 18.04.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 29.05.2008 г. по 30.05.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 25.06.2008 г. по 26.06.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 08.10.2008 г. по 09.10.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 27.11.2008 г. по 28.11.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 15.01.2009 г. по 15.01.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 26.03.2009 г. по 26.03.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 09.03.2010 г. по 03.04.2010 г. – (00-00-25) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 24.06.2010 г. по 24.06.2010 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 18.10.2010 г. по 15.02.2011 г. – (00-03-27) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС, ФИО2 исполняла обязанности заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ постоянно в течение полного рабочего дня, а в период с 09.03.2010 г. по 03.04.2010 г. и с 18.10.2010 г. по 15.02.2011 г. находилась в командировках. Наименование этих структурных подразделений и наименование этих должностей предусмотрены указанным перечнем.

У указанные периоды работы являются периодами работы, к которым должен применяться льготный порядок исчисления стажа (год работы засчитываться в стаж работы как год и 6 месяцев) и их необходимо включить в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (всего 00-07-25 дней).

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

В периоды работы истца в Николаевской ЦРБ:

- с 06.08.2001 г. по 31.08.2001 г. – (00-00-26) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 01.10.2001 г. по 27.10.2001 г. – (00-00-27) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 29.10.2001 г. по 27.11.2001 г. – (00-01-00) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 22.06.2006 г. по 07.07.2006 г. – (00-00-16) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники истец исполняла обязанности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения и заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога, постоянно в течение полного рабочего дня. Наименование этих структурных подразделений и наименование этих должностей предусмотрены указанным перечнем.

Указанные периоды работы являются периодами работы, к которым должен применяться льготный порядок исчисления стажа (год работы засчитываться в стаж работы как год и 6 месяцев) и их необходимо включить в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (вместо 00-03-09 дней включить 00-04-29 дней, т.е. прибавить дополнительно 00-01-20 дней).

В периоды работы истца в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медико-биологического агентства":

- с 30.05.2016 г. по 07.09.2016 г. – (00-03-08) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 16.09.2016 г. по 22.10.2017 г. – (01-01-07) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 25.10.2017 г. по 11.04.2018 г. – (00-05-17) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.04.2018 г. по 02.05.2018 г. – (00-00-20) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 05.05.2018 г. по 05.08.2018 г. – (00-03-01) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 09.08.2018 г. по 06.09.2018 г. – (00-00-28) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.09.2018 г. по 28.11.2018 г. – (00-02-16) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий истец исполняла обязанности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий постоянно в течение полного рабочего дня, что подтверждается документально. Наименование этих структурных подразделений и наименование этих должностей предусмотрены указанным перечнем.

Указанные периоды работы являются периодами работы, к которым должен применяться льготный порядок исчисления стажа (год работы засчитываться в стаж работы как год и 6 месяцев) и их необходимо включить в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (вместо 02-05-07 дней включить 03-07-27 дней, т.е. прибавить дополнительно 01-02-20 дней).

Таким образом, на дату обращения в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ворошиловском районе г. Волгограда ФИО2 с заявлением о назначении страховой пенсии по старости ее льготный стаж составил более 30 лет (27 лет 00 месяцев и 18 дней плюс 03 года 03 месяца и 27 дней).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Постановлении от 11 июля 2017 г. № 20-П, возмещение судебных расходов осуществляется той стороне, в пользу которой вынесено решение суда, и на основании того судебного акта, которым спор разрешен по существу; при этом процессуальное законодательство исходит из того, что критерием присуждения судебных расходов является вывод суда о правомерности или неправомерности заявленного истцом требования.

В соответствии с чем с ответчика подлежит взысканию уплаченная истцом государственная пошлина в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) Ворошиловском районе г. Волгограда о признании решения УПФ РФ в Ворошиловском районе г. Волгограда от 11 февраля 2019 года № об отказе в назначении пенсии незаконным и включении в стаж периодов работы– удовлетворить.

Признать незаконным и отменить Решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Ворошиловском районе г. Волгограда от 11 февраля 2019 года № об отказе в установлении пенсии.

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности врача-интерна и врача акушера-гинеколога поликлиники в Николаевской ЦРБ:

- с 13.03.2000 г. по 05.04.2000 г. – (00-00-23) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 19.06.2000 г. по 04.07.2000 г. – (00-00-16) – нахождение в командировке;

- с 04.12.2000 г. по 20.12.2000 г. – (00-00-17) – нахождение на курсах повышения квалификации в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в календарном порядке (всего 00-01-26 дней).

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения, заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ, врача акушера-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства":

- с 10.01.2005 г. по 05.02.2005 г. – (00-00-26) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 04.04.2007 г. по 05.05.2007 г. – (00-01-02) – нахождение в командировке;

- с 08.09.2016 г. по 15.09.2016 г. – (00-00-08) – нахождение в командировке;

- с 23.10.2017 г. по 24.10.2017 г. – (00-00-02) – нахождение на курсах повышения квалификации;

- с 06.08.2018 г. по 08.08.2018 г. – (00-00-03) – нахождение в командировке;

- с 07.09.2018 г. по 12.09.2018 г. – (00-00-06) – нахождение в командировке;

- с 12.04.2018 г. по 12.04.2018 г. – (00-00-01) – нахождение на конференции в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (всего 00-03-28 дней).

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности заместителя главного врача по поликлинической работе в Николаевской ЦРБ:

- с 01.08.2002 г. по 11.08.2002 г. – (00-00-11)

- с 24.09.2002 г. по 31.10.2002 г. – (00-01-08)

- с 23.11.2002 г. по 31.07.2003 г. – (00-08-09) в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в календарном порядке (всего 00-09-28 дней).

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности заведующей родильным отделением врача акушера-гинеколога в Николаевской ЦРБ:

- с 17.04.2008 г. по 18.04.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 29.05.2008 г. по 30.05.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 25.06.2008 г. по 26.06.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 08.10.2008 г. по 09.10.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 27.11.2008 г. по 28.11.2008 г. – (00-00-02) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 15.01.2009 г. по 15.01.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 26.03.2009 г. по 26.03.2009 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 09.03.2010 г. по 03.04.2010 г. – (00-00-25) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 24.06.2010 г. по 24.06.2010 г. – (00-00-01) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС;

- с 18.10.2010 г. по 15.02.2011 г. – (00-03-27) – отсутствует код особых условий труда в выписке из ИЛС в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (всего 00-07-25 дней).

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности врача акушер-гинеколога поликлиники в Николаевской ЦРБ:

- с 06.08.2001 г. по 31.08.2001 г. – (00-00-26) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 01.10.2001 г. по 27.10.2001 г. – (00-00-27) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 29.10.2001 г. по 27.11.2001 г. – (00-01-00) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники;

- с 22.06.2006 г. по 07.07.2006 г. – (00-00-16) - в должности врача акушер-гинеколога поликлиники в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (вместо 00-03-09 дней включить 00-04-29 дней, т.е. прибавить дополнительно 00-01-20 дней).

Засчитать периоды работы ФИО2 в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий в ФГБУЗ "Волгоградский медицинский клинический центр федерального медикобиологического агентства":

- с 30.05.2016 г. по 07.09.2016 г. – (00-03-08) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 16.09.2016 г. по 22.10.2017 г. – (01-01-07) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 25.10.2017 г. по 11.04.2018 г. – (00-05-17) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.04.2018 г. по 02.05.2018 г. – (00-00-20) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 05.05.2018 г. по 05.08.2018 г. – (00-03-01) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 09.08.2018 г. по 06.09.2018 г. – (00-00-28) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий;

- с 13.09.2018 г. по 28.11.2018 г. – (00-02-16) – в должности врача акушер-гинеколога в отделении урологии и малоинвазивных технологий в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в льготном исчислении из расчета: один год работы за один год и 6 месяцев (вместо 02-05-07 дней включить 03-07-27 дней, т.е. прибавить дополнительно 01-02-20 дней).

Назначить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения с заявлением в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ворошиловском районе г. Волгограда, т.е. с 29 ноября 2018 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Ворошиловском районе г. Волгограда в пользу ФИО2 сумму уплаченной государственной пошлины в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд через Ворошиловский районный суд г. Волгограда в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий: Л.М. Горина

Справка: Мотивированный текст решения изготовлен судом 16 сентября 2019 года.

Судья: Л.М. Горина