Решение № 2-175/2018 2-175/2018 ~ М-84/2018 М-84/2018 от 9 мая 2018 г. по делу № 2-175/2018

Дело № 2-175/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 мая 2018 г. г. Почеп

Почепский районный суд Брянской области в составе судьи Коростелевой Р. В., при секретаре Юденковой Т. В.,

с участием:

истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2, доверенность № от ДД.ММ.ГГГГ

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) о признании отказа в назначении пенсии незаконным,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) о признании о признании отказа в назначении пенсии незаконным, ссылаясь на то, что она приобрела необходимый стаж работы для назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности, однако ответчиком ей было отказано в назначении пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. В обоснование иска указала, что ДД.ММ.ГГГГ она обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) о назначении страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности. Решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) ей отказано в назначении пенсии в связи с тем, что стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности, менее требуемого стажа. В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, пенсионным органом не были засчитаны периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры детской молочной кухни, так как не предусмотрено территориально-медицинское объединение; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (за вычетом курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в должности палатной медсестры детского отделения стационара, так как не предусмотрено территориально-медицинское объединение. Также были исключены периоды повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ С отказом в назначении пенсии истец не согласна, считает, что ею выработан 30-летний стаж на досрочное назначение страховой пенсии по старости. С учетом уточненных исковых требований просила суд признать за ней право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязать ответчика включить спорные периоды работы: периоды ее работы в качестве медсестры детской молочной кухни <данные изъяты> ТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности палатной медсестры детского отделения стационара <данные изъяты> ТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязав назначить ей досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец уточненные исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, просила их удовлетворить,

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании исковые требования ФИО1 не признал, пояснил, что отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости истцу правомерен, так как у него нет требуемого законодательством специального медицинского стажа 30 лет. Спорные периоды работы истца в должности медсестры детской молочной кухни и в должности палатной медсестры детского отделения стационара исключены ответчиком из специального стажа, поскольку территориально-медицинское объединение не указано в списке, утвержденном постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066. Периоды прохождения курсов повышения исключены ответчиком из специального стажа, поскольку они не предусмотрены разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 г. № 5, а также Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516.

Суд, выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепской муниципальном районе Брянской области (межрайонное) с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности (л.д. 14-16).

Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 13) истцу отказано в назначении пенсии из-за отсутствия 30 лет сажа на соответствующих видах работ в связи с лечебной деятельностью.

Согласно протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан в обособленном структурном подразделении клиентская служба (на правах отдела) (в <данные изъяты> муниципальном районе) № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 96-98) страховой стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на ДД.ММ.ГГГГ составляет 25 лет 01 месяц 28 дней.

В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, ПФР не были засчитаны периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры детской молочной кухни, так как не предусмотрено территориально-медицинское объединение; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (за вычетом курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в должности палатной медсестры детского отделения стационара, так как не предусмотрено территориально-медицинское объединение. Также были исключены из специального стажа периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из трудовой книжки № от ДД.ММ.ГГГГ (копия на л. д. 18-22), истец с ДД.ММ.ГГГГ принята на должность медсестры детского отделения в <данные изъяты> райбольницу; ДД.ММ.ГГГГ переведена медсестрой в детский сад «<данные изъяты>»; ДД.ММ.ГГГГ переведена в <данные изъяты> ТМО в качестве медсестры на молочную кухню. ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> райбольница переименована в <данные изъяты> ТМО. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 переведена на должность палатной медсестры детского отделения <данные изъяты> ТМО. ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> ТМО переименовано в <данные изъяты> ЦРБ. ДД.ММ.ГГГГ истец переведена старшей медсестрой поликлинического отделения <данные изъяты> ЦРБ, откуда была уволена ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ истец принята на работу в государственное стационарное учреждение социального обслуживания системы социальной защиты населения <данные изъяты> детский дом-интернат для умственно отсталых детей в качестве палатной медсестры; с ДД.ММ.ГГГГ переведена старшей медсестрой по 11-му разряду; ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию, а ДД.ММ.ГГГГ принята в это же учреждение на должность палатной медсестры по 10 разряду ЕТС. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволена с работы по собственному желанию. ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в МУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» на должность палатной медсестры дневного стационара; ДД.ММ.ГГГГ переведена палатной медсестрой педиатрического отделения. ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» переименована в ГБУЗ «<данные изъяты> ЦРБ». ДД.ММ.ГГГГ истец переведена на должность заведующей – медсестры <данные изъяты> фельдшерским медицинским пунктом. ДД.ММ.ГГГГ уволена в порядке перевода в МБДОУ <данные изъяты> детский сад комбинированного вида «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ истец уволена из данного учреждения в порядке перевода в ГБУЗ «<данные изъяты> ЦРБ», куда принята на должность медсестры здравпункта детского сада «<данные изъяты>». С ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность заведующей медсестры <данные изъяты> фельдшерско-акушерским пунктом.

Согласно справке ГБУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 23) <данные изъяты> центральная района больница была переименована в <данные изъяты> территориальное медицинское объединение (ТТМО) с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа Управления здравоохранения <данные изъяты> облисполкома № от ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> территориальное медицинское объединение было переименовано в МУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» на основании письма департамента здравоохранения № от ДД.ММ.ГГГГ и приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации № от ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» была переименована в ГБУЗ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее также - постановление Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665).

Указанным выше постановлением Правительства РФ установлено, что при определении стажа для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г., применяется Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. N 1066.

Согласно Списку должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. N 1066 (подлежащему применению для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г. включительно, и действовавшему в спорные периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медицинской сестры детского отделения стационара), должность палатной медицинской сестры больницы в нем поименована.

Согласно пункту 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

При этом по выбору застрахованных лиц при исчислении периодов работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, согласно подпункту "в" пункта 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 применяется, в частности, постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" (далее - постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464) - для исчисления периодов соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 (подлежащему применению для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно, и действовавшему в спорные периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры детской молочной кухни), право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В соответствии с п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Согласно п. 17 данного Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных подпунктами 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ, в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения.

Поскольку <данные изъяты> ТМО создано на базе <данные изъяты> центральной районной больницы на основании Приказа Управления здравоохранения <данные изъяты> облисполкома № от ДД.ММ.ГГГГ (справка ГБУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» на л.д. 23), суд включает период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры детской молочной кухни <данные изъяты> ТМО и периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности палатной медсестры детского отделения стационара <данные изъяты> ТМО в подсчет ее специального страхового стажа.

Доводы представителя ответчика ФИО2 о том, что должность медсестры детской молочной кухни отсутствовала в штатном расписании <данные изъяты> ТМО опровергаются штатными расписаниями данного лечебного учреждения за 1995 – 1998 годы (л.д. 75-86) и тарификационными списками <данные изъяты> ТМО за 1995 – 1998 годы (л.д. 61-74).

Разрешая требования истца о включении в специальный стаж периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

Согласно ст. 21 ТК РФ, работник имеет право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.

В соответствии с статьей 112 КЗОТ РСФСР при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.

Согласно ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника на повышение квалификации с отрывом от работы за работником сохранятся место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии с п. 10 Приказа Министерства здравоохранения СССР от 12 декабря 1978 г. N 1212 «О мерах по совершенствованию системы повышения квалификации специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием» средние медицинские и фармацевтические работники должны направляться в училище повышения квалификации один раз в пять лет.

Приказом Минздрава России от 03.08.2012 г. N 66 утверждены Порядок и сроки совершенствования медицинскими работниками и фармацевтическими работниками профессиональных знаний и навыков путем обучения по дополнительным профессиональным образовательным программам в образовательных научных организациях, согласно которым повышение квалификации работников проводится не реже одного раза в 5 лет в течение всей их трудовой деятельности (п. 5).

Факт нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, подтверждается выписками из приказов № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 5-10, 104), справкой ГБУЗ «<данные изъяты> ЦРБ» № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 105), карточками-справками ТМО, ЦРБ <данные изъяты> ФАП о начислении ФИО1 заработной платы за 2000, 2004, 2005, 2007, 2011-2012, 2016-2017 годы (л.д. 37-47), а также свидетельствами о повышении квалификации <данные изъяты> базового медицинского колледжа № за 2012 год, № за 2000 и 2005 годы, № за 2007 год (л.д. 56-58); сертификатами <данные изъяты> базового медицинского колледжа А № от ДД.ММ.ГГГГ, А № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, А № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 51-55); удостоверениями <данные изъяты> базового медицинского колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ, № за 2011 г. (л.д. 49-50), справкой <данные изъяты> базового медицинского колледжа № от ДД.ММ.ГГГГ о времени нахождения на курсах повышения квалификации в 2017 г. (л.д. 48).

В спорные периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации за нею сохранялась заработная плата, из которой производились установленные законодательством отчисления, в том числе и в Пенсионный фонд. Данное обстоятельство не оспаривалось ответчиком в суде.

На основании изложенного, у суда имеются законные основания для включения в специальный стаж работы истца периодов ее нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На основании ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Истец ФИО1, как установлено в суде, обратилась в пенсионный фонд за досрочным назначением страховой пенсии ДД.ММ.ГГГГ, ответчиком ей засчитан медицинский стаж 25 лет 01 месяц 28 дней.

Спорные периоды работы истца, которые суд засчитывает в специальный стаж истца, в общей сумме составляют 5 лет 2 дня и дают истцу право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, так как при сложении всех периодов специальный стаж истца составляет более 30 лет.

На основании изложенного, исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Уточненные исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) о признании отказа в назначении пенсии незаконным, удовлетворить.

Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) включить в специальный стаж работы на досрочное назначение страховой пенсии по старости ФИО1 периоды ее работы в качестве медсестры детской молочной кухни <данные изъяты> ТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности палатной медсестры детского отделения стационара <данные изъяты> ТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязав назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности с ДД.ММ.ГГГГ, с учетом возникновения права на назначение досрочной страховой пенсии.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Брянского областного суда через Почепский районный суд Брянской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Р. В. Коростелева

Мотивированное решение составлено 14 мая 2018 года.