Решение № 2-651/2025 2-651/2025~М-433/2025 М-433/2025 от 10 июня 2025 г. по делу № 2-651/2025

31RS0024-01-2025-000661-93 Дело № 2-651/2025


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Шебекино 11 июня 2025 года

Шебекинский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Подрейко С.В.

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Галушкиной В.И.,

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ОСФР по Белгородской области ФИО2 (по доверенности),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 ФИО8 к ОСФР по Белгородской области о включении периода работы в страховой стаж и перерасчете размера пенсии,

у с т а н о в и л :

ФИО1 с октября 2017 является получателем страховой пенсии по старости на территории Российской Федерации. При назначении ФИО1 пенсии в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж не был включен период его работы с апреля 1973 года по февраль 1980 года в зерносовхозе «Ростовановский» Курского района Ставропольского края.

28.01.2022 ФИО1 обратился в ОСФР по Белгородской области с заявлением в порядке п.1 ч.2 ст.18 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" о перерасчете размера пенсии с учетом указанного периода работы.

Решением № 19277/22 от 03.02.2022 административный ответчик отказал в перерасчете пенсии, поскольку в архивной справке по начислению заработной платы за период с апреля 1973 года по февраль 1980 года его имя указано «Леонид» вместо правильного – Леонтий.

В связи с чем, ФИО1 в иске просит включить указанный период работы в страховой стаж, и произвести перерасчет размера пенсии с 01.02.2022 (заявление о перерасчете от 28.01.2022).

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержал заявленные требования. Пояснил, что по достижению 16-летнего возраста он, прекратив обучение в вечерней школе, так как жил с матерью-инвалидом, трудоустроился в зерносовхоз «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, выполнял сезонные работы. На всем протяжении его жизни зачастую его имя в документах указывалось ошибочно «Леонид».

Представитель ответчика ФИО2 возражал против удовлетворения иска, поскольку спорный период в трудовой книжке истца не отражен, а в других представленные документах указано имя – «Леонид».

Исследовав обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд находит заявленные ФИО1 требования подлежащими удовлетворению.

В силу ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, которое включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту Федеральный закон от 28.12.2013 г.N 400-ФЗ), вступившим в силу 01.01.2015 г.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением N 6 к настоящему Федеральному закону при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила N 1015).

Согласно подп. "а" п. 4 Правил N 1015 при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные п. 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно п. 11 Правил N 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 59 названных Правил документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается(п. 3 ст. 13п. 3 ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу п. 2 ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии со ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

В силу п. 1 ч. 2 ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 01.01.2015 г.

Обязанность по предоставлению документов о трудовой деятельности, трудовом стаже и заработке гражданина возложена на самого заявителя (п. 8 ч. 6 ст. 7 Федерального закона от 27.07.2010 г. N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг").

Согласно записей в трудовой книжке на имя ФИО1 ФИО9, заполненной 20.09.1980, 01.09.1980 истец был принят на работу в колхоз «Путь Ильича», уволен 19.10.1981 по собственному желанию. 24.11.1981 принят на работу в совхоз «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, уволен 20.11.1984 по собственному желанию.

Из архивной справки ГКУ « Государственный объединенный междуведомственный архив Министерства сельского хозяйства Ставропольского края» усматривается, что в документах архивного фонда зерносовхоза «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, в приказах директора по личному составу за 1973-1980, 1981-1984 годы имеются сведения о ФИО1 ФИО11, ДД.ММ.ГГГГ года рождения:

- приказом № 56 ФИО1 ФИО10 принят рабочим по борьбе с сорной растительностью производственного участка № 4 с 18.04.1971;

- приказом № 30 от 22.02.1980 скотник отделения № 2 ФИО1 ФИО12 уволен по собственному желанию с 19.02.1980;

- приказом № 143 от 24.11.1981 ФИО1 ФИО13 принят скотником с 24.11.1981;

- приказом № 94 от 13.11.1984 скотник отделения № 2 ФИО1 ФИО14 уволен по ст.33 п.4 КЗоТ РСФСР (за прогулы) с 20.11.1984.

Сведений о других работниках с фамилией «ФИО1», именами «ФИО15» не имеется.

Кроме того, истцом представлены архивные справки № № 3606, 3607, 3608 от 06.12.2021, №№и 811, 812 от 09.04.2025 о заработной плате по зерносовхозу «Ростовановский» Курского района Ставропольского края за периоды с июня 1973 года по февраль 1980 года, и с декабря 1981 года по ноябрь 1984 года.

При этом в период с июня 1973 года по февраль 1980 года истец значится как ФИО1 ФИО16 с допиской – так в документах, в период с декабря 1981 года по ноябрь 1984 года как ФИО1 ФИО17 с допиской – так в документах.

Вышеприведенные доказательства в совокупности свидетельствуют о доказанности работы истца в период с 18 апреля 1973 года по 19 февраля 1980 года в зерносовхозе «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, и о необходимости включения указанного периода в страховой стаж.

Суд также учитывает, что решением № 19277/22 от 03.02.2022 учтен в страховой стаж период работы истца с декабря 1981 года по ноябрь 1984 года в зерносовхозе «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, принята к зачету аналогичная архивная справка о стаже и заработной плате за указанный период, но при расчете заработной платы за данный период размер пенсии не изменился.

При этом представитель ответчика подтвердил в судебном заседании, что при включении в страховой стаж спорного периода работы размер пенсии истца изменится в сторону увеличения.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 23 Федерального закона N 400-ФЗ перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4, 5 - 5.5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.

Учитывая изложенное, ответчик обязан произвести перерасчет с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имело место обращение о перерасчете размера страховой пенсии, а именно с 01.02.2022.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы последнего по оплате госпошлины при подаче иска в сумме 3000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 ФИО18 (<данные изъяты>) удовлетворить.

Обязать ОСФР по Белгородской области (ИНН <***>) включить в страховой стаж ФИО1 ФИО19, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, период его работы с 18 апреля 1973 года по 22 февраля 1980 года в зерносовхозе «Ростовановский» Курского района Ставропольского края, и обязать произвести перерасчет пенсии ФИО1 ФИО20 с 01.02.2022 (заявление о перерасчете от 28.01.2022).

Взыскать с ОСФР по Белгородской области включить в пользу ФИО1 ФИО21 расходы по оплате госпошлины в сумме 3000 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение одного месяца путем подачи апелляционной жалобы через Шебекинский районный суд Белгородской области со дня принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 17.06.2025

Судья Подрейко С.В.