Решение № 2-723/2017 2-723/2017~М-300/2017 М-300/2017 от 13 марта 2017 г. по делу № 2-723/2017

Решение

Именем Российской Федерации

14 марта 2017 года г.Самара

Железнодорожный районный суд г.Самара в составе

председательствующего судьи Авциной А.Е.,

при секретаре Мусатовой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-723/17 по иску ФИО1 к конкурсному управляющему ЗАО «Рейд-1» об обязании выдать справку,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с указанным иском, мотивируя свои требования тем, что она работала на заводе «Рейд» в должности воспитателя детского сада «Комарик» с 27.07.1979г. по 06.09.1984г. В связи с необходимостью предоставления в пенсионный фонд справки о заработной плате за период работы на заводе «Рейд», истица направила в адрес конкурсного управляющего ЗАО «Рейд-1» запрос, однако, в выдаче справки было отказано и предложено получить запрашиваемые документы в государственном архиве, как только они туда будут переданы конкурсным управляющим, что нарушает её права на социальное обеспечение по возрасту.

Ссылаясь на указанные обстоятельства, ФИО1 просила признать незаконным отказ конкурсного управляющего ЗАО "Рейд-1" в предоставлении справки о среднемесячной заработной плате за период работы на заводе «Рейд» с 27.07.1979г. по 06.09.1984г. и обязать конкурсного управляющего ЗАО «Рейд-1» выдать указанную справку.

В судебном заседании представитель истицы – ФИО2, действующий на основании доверенности от 07.10.2016г., исковые требования поддержал, просил удовлетворить.

Ответчик, извещенный надлежащим образом о дне и времени слушания дела, о чем расписка (л.д.18), в судебное заседание не явился, причину неявки не сообщил, представил отзыв (л.д.20-23), в котором просил отказать ФИО1 в удовлетворении заявленных требований.

На основании ст.167 ГПК РФ суд признал возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

При рассмотрении дела судом установлено, что истице 17.03.2016г. исполнилось 55 лет.

Положениями статьи 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ установлено, что право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п.6 ст.21 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», перечень документов, необходимый для получения страховой пенсии устанавливается Правительством РФ.

В соответствии с п.2 Приложения к постановлению Минтруда России и Пенсионного фонда РФ от 27.02.2002г. №п, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением пенсии по старости, должны быть приложены документы, в том числе, о среднемесячном заработке.

Из представленной суду учетной карточки работника (л.д.11-12) следует, что истица с 27.07.1979г. по 06.09.1984г. работала на заводе «Рейд» в должности воспитателя детского сада «Комарик».

Согласно справке № от 11.07.2014г., приказом № от 15.09.1983г. Куйбышевскому приборостроительному заводу присвоено наименование завод «РЕЙД», который на основании приказа № от 01.12.1998г. преобразован в ГУП «Завод РЕЙД», а приказом от 16.01.2001г. в ФГУП «Завод «РЕЙД»», которое на основании договора хранения № от 14.06.2005г. и акта приема-передачи документов по личному составу от 19.10.2005г. передало архив ФГУП «Завод «РЕЙД»» на ведомственное хранение в ЗАО «РЕЙД-1» (л.д.45).

Из указанных договора и акта приема-передачи следует, что на ведомственное хранение в ЗАО «Рейд-1» переданы документы по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» за 1941-2004г.г. (л.д.46-48).

Решением Арбитражного суда <адрес> от 16.05.2013г. по делу № А55-31457/2011 ЗАО «РЕЙД-1» признано несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство, а определением Арбитражного суда от 24.11.2016г. конкурсным управляющим утвержден ФИО4 (л.д.41-44).

Из материалов дела следует, что истица обратилась к конкурсному управляющему ЗАО «РЕЙД-1» с заявлением о выдаче ей справки о заработной плате за период её работы, однако, ответом от 19.01.2017г. ей было в этом отказано в этом со ссылкой на то, что интересующие её документы она сможет получить в государственном архивном учреждении после того, как документация ФГУП «Рейд» будет туда передана конкурсным управляющим ЗАО «Рейд-1» (л.д.10).

Также, из ответа от 19.01.2017г. на заявление истицы следует, что конкурсный управляющий ЗАО «РЕЙД-1», с целью недопущения нарушения прав работников ФГУП «Завод РЕЙД», обращался за содействием в различные органы, однако, в приеме документов было отказано, со ссылкой на то, что вопрос приема документов может рассматриваться только в рамках оказания платных услуг при наличии свободных площадей (л.д.8-9, 24-40).

Вместе с тем, из отзыва ответчика на исковые требования истца (л.д.20-23) следует, что действительно, на территории ЗАО «РЕЙД-1» находятся документы по личному составу сотрудников ФГУП «Завод «Рейд» за период с 1941 по 2008г., однако, ЗАО «Рейд-1» не имеет законных прав выдавать справки о стаже и заработной плате за период работы в ФГУП «Завод «Рейд», поскольку в соответствии с совместным письмом Федерального архивного агентства от 08.10.2004г. №-к и Пенсионного фонда РФ от 05.10.2004г. № гб-25-25/10734, выдача справок работникам на предприятиях, не являющимися правопреемниками организаций, на которых хранятся документы по личному составу работников ликвидируемых организаций, может производиться только при наличии в учредительных документах данных организаций положений об ответственности за обеспечение сохранности документов по личному составу ликвидированных организаций и о выдаче для целей пенсионного обеспечения.

Однако, из договора хранения № от 14.06.2005г., заключенного между ФГУП «Завод «Рейд» (собственник), ЗАО «РЕЙД-1» (хранитель) и управлением государственной архивной службы <адрес> следует, что хранитель обязуется, в том числе, принять меры по организации работы по исполнению запросов социально-правового характера бывших работников ФГУП «Завод «Рейд» (п.3.2.3.), а также внести в учредительные документы положение о выдаче гражданам для целей пенсионного обеспечения архивных справок и копий документов (п.3.2.5.).

В силу изложенного, и принимая во внимание установленные обстоятельства, а также учитывая, что документы по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» за период с 1941 по 2004гг. до настоящего времени на хранение в государственный архив не переданы, а находятся на территории ЗАО «РЕЙД-1», суд приходит к выводу о том, что именно на ответчика возложена обязанность по выдаче бывшим работникам ФГУП «Завод «Рейд» архивных справок и копий документов, в связи с чем отказ конкурсного управляющего ЗАО «РЕЙД-1» в предоставлении истице справки о среднемесячной заработной плате за период работы в ФГУП «Завод «Рейд» с 27.07.1979г. по 06.09.1984г. является незаконным, а потому требования ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объёме, поскольку указанный отказ нарушает её права на гарантированное ей ст.39 Конституции РФ право на социальное обеспечение по возрасту.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к конкурсному управляющему ЗАО «Рейд-1» об обязании выдать справку удовлетворить.

Признать незаконным отказ конкурсного управляющего ЗАО «Рейд-1» в выдаче справки о среднемесячной заработной плате ФИО1 за период работы в ФГУП «Завод Рейд» с 27.07.1979г. по 06.09.1984г.

Обязать конкурсного управляющего ЗАО «Рейд-1» выдать ФИО1 справку о среднемесячной заработной плате за период работы в ФГУП «Завод Рейд» с 27.07.1979г. по 06.09.1984г.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Железнодорожный районный суд <адрес> в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Председательствующий Авцина А.Е.

Мотивированное решение изготовлено 16.03.2017г.

Председательствующий Авцина А.Е.

Копия верна:

Судья:

Секретарь: