Решение № 2-1182/2018 2-1182/2018~М-891/2018 М-891/2018 от 3 мая 2018 г. по делу № 2-1182/2018

Дело №


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Кировский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Григорец Т.К., при секретаре ФИО5, рассмотрев в открытом судебном заседании в <адрес> 04 мая 2018 года гражданское дело по иску ФИО3 к ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж, признании права на досрочное назначение страховой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО3 обратилась в Кировский районный суд <адрес> после уточнений с иском к ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости. В обоснование требований указала, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ УПФ РФ в Кировском АО с заявлением о назначении досрочной Страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ.г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением № от ДД.ММ.ГГГГ в установлении досрочной страховой пенсии было отказано в связи с невозможностью подтвердить непосредственную постоянную занятость на работах, предусмотренных Списками, а именно в производстве изделий из пластических масс горячим способом. По представленным документам специальный стаж не определен, страховой составил 28 лет 6 мес. 3 дня. В специальный стаж не включены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс, с ДД.ММ.ГГГГ по 31.03.1991гг. в качестве инженера-технолога цеха производства изделий из пластмасс в ПО «<данные изъяты>» (ранее Омский <данные изъяты>); ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки в МП «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в должности начальника смены, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. и в должности и.о. начальника производства в ОАО «<данные изъяты>». С решением об отказе в установлении досрочной страховой пенсии не согласна.

На основании изложенного, просила включить в стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда указанные периоды; признать право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГГГг. и обязать ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> назначить досрочную страховую пенсию по достижению возраста 50 лет с ДД.ММ.ГГГГг.

В судебном заседании истец ФИО3 поддержала исковые требования по изложенным в иске основаниям. Полагала, что в спорные периоды работала в тяжелых условиях труда. Дополнительно пояснила, что в период работы с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ работала в цеху производства изделий из пластмасс. В указанный период менялось лишь наименование организации, характер работы не менялся. В цехе работали в четыре смены. Начальник смены являлся сотрудником цеха, в подчинении было 25 человек и 30 единиц оборудования, каждое из которых в течении смены нужно было контролировать, подменять сотрудников если они болели или находились в отпуске. Привязки к одному рабочему месту не имела, могла работать на любом рабочем месте как начальник смены. Находилась там, где шел технологический процесс.

Представитель ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> ФИО6, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных требований, по основаниям, изложенным в решении об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ. Истец обратилась с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, при этом, предоставила трудовую книжку, архивные справки о периодах работы, копию личной карточки формы Т-2, справки о переименовании организации. По представленным документам страховой стаж был рассчитан в размере 29 лет. В связи с тем, что в отсутствует указание на характер работы и не предоставлена справка, уточняющая характер работ, специальный стаж по Списку № не определен.

Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела в их совокупности, суд приходит к следующему.

Материалами дела установлено, что 11.09.2017г. ФИО3 обратилась в ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением деятельности на работах с вредными условиями труда.

Решением ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> от 07.02.2018г. № ФИО3 в установлении пенсии отказано по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ.

При этом из специального стажа истца исключены периоды с 20.06.1987г. по 29.02.1988г. в качестве машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс, с 01.03.1988г. по 31.03.1991г. в качестве инженера-технолога цеха производства изделий из пластмасс в ПО «<данные изъяты>» (ранее Омский <данные изъяты>), поскольку по представленным документам не представляется возможным подтвердить непосредственную постоянную занятость заявительницы в указанные периоды на работах, предусмотренных Списками, а именно в производстве изделий из пластических масс горячим способом; с 01.04.1991г. по 07.01.1992г. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки в МП «<данные изъяты>», с 08.01.1992г. по 19.06.1993г. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки, с 08.09.1994г. по 19.03.2000г. в должности начальника смены, с 20.03.2000г. по 22.09.2000г. в должности и.о. начальника производства в ОАО «<данные изъяты>», так как по представленным документам не представляется возможным определить, в каком производстве в указанные периоды работала заявительница и подтвердить непосредственную постоянную занятость заявительницы в указанные периоды на работах, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (л.д.8,9).

В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013г. страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2).

В силу 4 ст. 30 названного Закона периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В пп. "б" п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" указано, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 г.);

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее - Список N 2 от 1956 г.).

Так, разделом XI "Химическое производство" пунктом 1 "Основное производство" подпунктом 3 Списка № года предусмотрены рабочие и инженерно-технические работники, непосредственно занятые в цехах, производствах (на правах цехов) и отдельных установках перечисленных производств, в том числе производства изделий горячим способом из пластических масс.

Позицией 2110А010 подраздела "А" раздела X "Химическое производство" Списка № года предусмотрены рабочие, руководители и специалисты предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятые полный рабочий день в нижеперечисленных производствах и работах, в том числе в производстве изделий горячим способом из пластических масс.

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими правилами или иными нормативными правовыми актами.

Согласно пункту 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации № от ДД.ММ.ГГГГ "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. ст. 12, 78, 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных Постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, а также Правил исчисления периодов, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № от ДД.ММ.ГГГГ, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В соответствии с п. 3 раздела I Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации №н от ДД.ММ.ГГГГ, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются:

до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п. 4 раздела II указанного Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Соответственно для подтверждения занятости истца в спорные периоды на работах с тяжелыми условиями труда только записи в трудовой книжке недостаточно.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Порядок отнесения предприятий к химической и нефтехимической отрасли промышленности определен пунктом 25 Разъяснения от ДД.ММ.ГГГГ N 5, данного Министерством труда Российской Федерации по согласованию с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации. Согласно этому пункту отнесение предприятий к химической и нефтехимической отрасли промышленности осуществляется в соответствии с Общесоюзным классификатором отраслей народного хозяйства и Общероссийским классификатором видов экономической деятельности, продукции и услуг по характеру основного вида их деятельности, вне зависимости от ведомственной принадлежности предприятия.

Рассматривая требования истца о включении в специальный стаж периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс, с ДД.ММ.ГГГГ по 31.03.1991гг. в качестве инженера-технолога цеха производства изделий из пластмасс в ПО «<данные изъяты>», суд руководствуется следующим.

Как следует из записей в трудовой книжке на имя ФИО3 (в девичестве- ФИО4) С.В. она ДД.ММ.ГГГГ принята машинистом экструдера 4 разряда цеха производства изделий из пластических масс на Омский <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ переведена инженером- технологом цеха производства изделий из пластических масс. ДД.ММ.ГГГГ Омский <данные изъяты> переименован в производственное объединение «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ цех производства изделий из пластмасс переименован в малое предприятие «<данные изъяты>», что также следует из архивной справки(л.д.25).

Судом установлено, что Омский <данные изъяты> неоднократно переименовывался: ДД.ММ.ГГГГ на базе <данные изъяты> создано Производственное объединение "<данные изъяты>" (далее - ПО "<данные изъяты>); ДД.ММ.ГГГГ ПО "<данные изъяты>" преобразовано в арендное ПО "<данные изъяты>" (далее - АПО "<данные изъяты>)"; ДД.ММ.ГГГГ на базе АПО "<данные изъяты>" создано акционерное общество закрытого типа "<данные изъяты>" (далее - АОЗТ "<данные изъяты>"); ДД.ММ.ГГГГ АОЗТ "<данные изъяты>" переименовано в акционерное общество открытого типа " <данные изъяты>" (далее - АООТ "<данные изъяты>"); ДД.ММ.ГГГГ АООТ "<данные изъяты> переименовано в ОАО "<данные изъяты>"; приказом ПО "<данные изъяты>" от ДД.ММ.ГГГГ № цех по производству изделий из пластмасс ПО "<данные изъяты>" реорганизован в малое предприятие "<данные изъяты>" (далее - МП "<данные изъяты>"), что подтверждается архивной справкой БУ ИсА от ДД.ММ.ГГГГ № Ф-21138 (л.д.27).

Штатными расписаниями рабочих и МОП <данные изъяты> на 1987, 1989 годы в производстве изделий из пластических масс предусмотрен машинист экструдера (л.д.10-11,101).

Также, штатными расписаниями ИТР и служащих цеха производства изделий пластических масс <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрен старший инженер-технолог, мастер-технолог (л.д.18-19, 102-105).

Согласно представленным штатным расписаниям за работу во вредных условиях труда работникам установлена доплата к тарифной ставке (окладу).

В материалах дела имеются коллективный договор 1989 годов, которым предусмотрены списки профессий, рабочих, с вредными и тяжелыми, особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, которым к тарифными ставкам установлена доплата за вредные условия труда. В данных списках значатся рабочие и ИТР, занятые в производстве изделий из пластмасс (л.д.113-115).

Согласно архивной справке КУ ИсА от ДД.ММ.ГГГГ № в перечнях цехов, участков и профессий с вредными условиями труда, работа в которых дает право рабочим, ИТР и служащим на получение в дни работы 0,5 литра молока в сутки за 1986 - 1990 годы указаны рабочие и ИТР цеха производства изделий из пластических масс (л.д. 22).

Согласно пункту 2.6.1 должностной инструкции IV-М-5 от ДД.ММ.ГГГГ машиниста экструзионных машин по производству рукавной пленки, при деструкции материала (плавлении) в воздухе рабочей зоны машиниста экструдера образуются вредные вещества: окись углерода - 4 класс опасности; пары ацетальдегида - 3 класс опасности, пары уксусной кислоты - 3 класс опасности, формальдегид - 2 класс опасности (л.д.74-79).

Из описания рабочего места литейщика изделий из пластмасс на термопластавтоматах, следует, что участок изготовления изделий из пластмасс предназначен для изготовления изделий из полимерного сырья способом литья под давлением (л.д.20).

Постановлением Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 20 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) утвержден Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, выпуск 27, раздел "Производство полимерных материалов и изделий из них" (ЕТКС-27).

Согласно параграфа 145 ЕТКС в характеристику работ машиниста экструдера 4 разряда входит: ведение технологического процесса изготовления и калибровки на экструдерах и экструзионных роторных автоматизированных линиях профилей сложного сечения (полых, монолитных, плоских, гофрированных типа ППО-4, ППО-21, ППО-23, ППО-24, ППО-25), декоративных накладок, пленок и изделий из них, труб диаметром до 110 мм и других изделий из полихлорвиниловых, полистирольных, полиэтиленовых и других смесей. Подготовка экструдера к работе: чистка, подбор и установка головки и фильеры, настройка зазоров головки, разогрев зон цилиндра и головки до заданной температуры и др. Подготовка смеси для экструзии и периодическая загрузка ее в экструдер.

Литье под давлением на термопластавтоматах (литьевых машин) различных типов изделий и деталей с применением пресс-форм входит в характеристику работ литейщика пластмасс (ЕТКС - 27 параграфы 113-117).

Из раздела 1 АО «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ инструкции по технике безопасности основными видами деятельности АО "<данные изъяты>" являются переработка первичных и вторичных гранулированных пластмасс в изделия, а также переработка отходов пластмасс и бисера полистирола в гранулы.

Согласно Общероссийского классификатора видов экономической деятельности ОК 029-2014 (далее - ОКВЭД) продукция Омского завода пластмасс относится к подразделу 22 - производство резиновых и пластмассовых изделий, раздела 20 - производство химических веществ и химических продуктов.

Указанная продукция в соответствии с ОКВЭД, является продукцией специализированного химического предприятия, которое относится к химической отрасли промышленности вне зависимости от его ведомственной принадлежности и его работники могут пользоваться правом на пенсию в связи с особыми условиями труда в соответствии с подразделом "А" раздела "Химическое производство" Списков № и № (п. 25 Разъяснений от ДД.ММ.ГГГГ №).

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ по ходатайству представителя ответчика судом назначена экспертиза (л.д.153,154).

Согласно экспертному заключению № от ДД.ММ.ГГГГ МТСР <адрес> работа, выполнявшаяся ФИО3 в оспариваемые периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс в ОП "<данные изъяты>", с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности инженера- технолога цеха производства изделий из пластмасс ПО "<данные изъяты>" по условиям труда являлась работой, предусмотренной разделом XI "Химическое производство" пунктом 1 "Основное производство" подпунктом 3 - изготовление изделий горячим способом из пластических масс Списка № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ№.

Таким образом, имеющиеся в материалах дела доказательства, подтверждают факт того, что выполняемая ФИО3 трудовая функция в периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг., с ДД.ММ.ГГГГ по 31.03.1991гг. была непосредственно связана с работой в производстве изделий из пластмасс горячим способом.

Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, Постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, а также разъяснениями Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрено, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности предусмотрено Списками № и №, утвержденными Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № или Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что в специальный стаж работы с вредными и тяжелыми условиями труда ФИО3 подлежат включению периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности инженера-технолога цеха производства изделий из пластмасс в ПО «<данные изъяты>».

Кроме того, истцом заявлены требования о включении в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки в МП «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки АО «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в должности начальника смены, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. и в должности и.о. начальника производства в ОАО «<данные изъяты>».

Согласно трудовой книжке истца она ДД.ММ.ГГГГ назначена начальником участка экструзии и механопневмоформовки МП «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ переведена начальником смены МП «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ МП «<данные изъяты>» переименовано в ОАО «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ назначена начальником производства. ДД.ММ.ГГГГ уволена по ликвидации предприятия.

Из архивной справки БУ ИсА от ДД.ММ.ГГГГ следует, что штатные расписания за 1999-2000 годы, коллективные договоры за 1991-2000 годы, соглашения о тарифах и принципах оплаты труда за 1998-2000 годы и документы по производственной деятельности МП «Омспласт» и ОАО «<данные изъяты>» в архив на хранение не поступали, в соглашениях о тарифах и основных принципах оплаты труда за 1991-1997 г., в списках профессий, рабочих, оплачиваемых по тарифным ставкам, установленным для рабочих с вредными и тяжелыми, особо вредными и особо тяжелыми условиями труда и в перечне рабочих, ИТР, служащих на получение в дни работы 0, 5 л. молока в сутки, цех производства изделий из пластических масс не значится. (л.д.129).

Должностной инструкцией начальника смены, мастера смены, инженера- технолога смены, (далее - начальник смены) цеха, производства от ДД.ММ.ГГГГ (далее - должностная инструкция) установлено что основной задачей начальника смены является обеспечение выполнения сменных производственных заданий, соблюдение установленной технологии производства, выполнение работ и др. (л.д.107-112).

Данная должностная инструкция определяет общие обязанности для всех перечисленных должностных лиц вне зависимости от принадлежности работника к цеху или производству.

Указания на то, непосредственную занятость на работах в производстве изделий из пластмасс горячим способом указанная инструкция не содержит.

В соответствии со ст.195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

Иных доказательств, помимо исследованных в судебном заседании, сторонами не представлено.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что сделать вывод, в каком конкретно производстве была занята ФИО3 в периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка экструзии и механопневмоформовки в МП "<данные изъяты>", с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка экструзии и механопневмформовки АО. «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальником смены АО "<данные изъяты>", с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника производства ОАО "<данные изъяты>", не представляется возможным, поскольку в трудовой книжке, личной карточке формы Т-2, в архивных справках не указан вид производства в данные периоды работы, а также не представлены документы, характеризующие условия труда на данных рабочих местах.

Наличия записи в трудовой книжке о наименовании профессии не может свидетельствовать об особых условиях труда истицы на рабочем месте.

Согласно заключению эксперта установить соответствие работы, выполнявшейся ФИО3 в оспариваемые периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка экструзии и механопневмоформовки МП "<данные изъяты>", с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника экструзии и механопневмоформовки АО "<данные изъяты>", с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности исполняющей обязанности начальника производства ОАО "<данные изъяты>" работе, предусмотренной разделами VIII, XI "Химическое производство" Списков № и №, утвержденных постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № и разделами VII, X "Химическое производство", утверждённых постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, не представляется возможным в связи с отсутствием в материалах гражданского дела документов, характеризующих условия труда на ее рабочих местах в данные периоды.

При таких обстоятельствах, учитывая, совокупность представленных доказательств, суд не находит правовых оснований для включения в специальный стаж истца периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки в МП «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в качестве начальника участка экструзии и механопневмоформовки, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. в должности начальника смены, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. и в должности и.о. начальника производства в ОАО «<данные изъяты>».

По правилам п.1 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Истец ФИО3 обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии ДД.ММ.ГГГГ

Ответчиком страховой стаж истца определен 28 лет 6 месяцев 3 дня. На дату обращения по представленным документам стаж на соответствующих видах работ по Списку № отсутствует.

Судом в специальный стаж истца включены периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (8 месяцев 10 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 года 1 месяц 1 день), что в совокупности составило 03 года 9 месяцев 11 дней, вместо требуемых 10 лет.

Таким образом, право на пенсионное обеспечение у истца не возникло, в связи с чем, ее требования о признании права на досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ и ее назначении с указанной даты удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО3 удовлетворить частично.

Зачесть в специальный стаж работы с вредными и тяжелыми условиями труда ФИО3, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста экструдера цеха производства изделий из пластмасс, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности инженера-технолога цеха производства изделий из пластмасс в ПО «<данные изъяты>».

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Омский областной суд через Кировский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Т.К. Григорец

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ